Actividad 1 Semana 4 Cuestionario # 4

1. Para qu sirve el Panorama de Riesgos? Para obtener la informacin necesaria sobre las condiciones de trabajo y sus posibles efectos en la salud de los trabajadores. Para facilitar la implementacin de medidas ms efectivas dentro del programa de Salud Ocupacional. Para generar planes de inversin en Salud Ocupacional ante la Gerencia de la Empresa. Para generar en cada empleado de la empresa un mayor compromiso y participacin en la Prevencin de riesgos de la Empresa. 2. Qu caractersticas debe tener un Panorama de Riesgos? Todo Panorama de Riesgos debe presentar las siguientes caractersticas: Deber partir del tipo de operacin productiva que se realiza en la empresa. Realizar un anlisis global del ambiente de trabajo. La informacin condensada en el Panorama deber mantenerse peridicamente actualizada. Deber permitir evaluar las consecuencias y/o efectos de mayor probabilidad dentro del ambiente de trabajo de la empresa.

3. Cules son los pasos que se deben seguir para la elaboracin del panorama de riesgos en una empresa de construccin? Identificar plenamente todas las secciones, reas productivas o puestos de trabajo que conforman la empresa. Analizar y estudiar detenidamente todas las etapas o procedimientos que integran el proceso o los procesos productivos en la empresa.

4. Qu otros pasos debe seguir para la elaboracin del panorama de riesgos en una empresa de construccin? Una vez identificados los factores de riesgo, se los deben valorar y priorizar teniendo en cuenta la influencia que ejercen estos riesgos en los empleados y en el desarrollo productivo de la empresa. Por ltimo, es necesario elaborar el Mapa de Factores de Riesgos, en el cual se debe ubicar un plano de las instalaciones de la empresa y los factores de riesgos mediante smbolos o convenciones establecidas

5. Para qu sirve un Mapa de Riesgos?

Para facilitar el anlisis colectivo de las condiciones de trabajo. Como apoyo a las acciones recomendadas para el seguimiento, control y vigilancia de los factores de riesgo. Como herramienta de trabajo para el coordinador del Programa de Salud Ocupacional.