Se define como el cambio que sufre la sociedad en el transcurso del tiempo denotndose a la diferencia existente en las generaciones actuales

con los anteriores tanto en la cultura social formas de produccin as como tambin los aspectos tecnolgicos y econmicos.

FORMAS DE PRODUCCIN (REVOLUCIN INDUSTRIAL)

La forma de revolucin que se dio antes y despus de la revolucin industrial marco grandes diferencias ya que generaciones existentes antes de la revolucin industrial tenan un modo de produccin diferente puesto que la gran mayora de los productos eran producidas por las propias manos del hombre a diferencia de lo que sucedi despus de la revolucin industrial ya que en este periodo la gran mayora de los trabajadores fueron sustituidos por maquinas que resultaron ser mas eficaces obteniendo mayores ganancias y una produccin mas acelerada.

CULTURA

En l ct li l c lt r s y if r nte l e ce 90 s sy e nteri r ente s res eto l f ili l naci n y se teni as s c ltura a iferencia e las generaciones actuales.

TECNOLOGA

La tecnologa en la actuali ad es ciertamente muy diferente y muc o mas sofisticada ue la de siglos anteriores ya anteriormente nunca se ubieran imaginado ue existieran viajes ms all de la tierra medios de comunicaci n mas rpida ue las cartas como es el tel fono o el correo electr nico etc.

CONFLICTO DE LA GENERACIN GLOBAL

Diferencias generacionales crea la mayor parte de la tencin en Europa occidental y en los a estados unidos acerca de los temas de globalizacin, nacionalismo e emigracin de acuerdo a un profundo anlisis de los resultados de una encuesta de actitudes de pew global los mas viejos americanos y europeos occidentales son mas parecidos que los jvenes en cuestin de tener reservaciones sobre el crecimiento global interrelacionado en preocuparse que en cuestin de inmigracin este conflicto generacional es menos pronunciado en Europa y oriental y es virtualmente inexistente en Asia, frica, y medio oriente sin embargo americanos

y europeos occidentales de todas las edades son menos semejantes que otras personas de potras partes del mundo para pregonar su propia superioridad de cultura y son menos precavidos en cuestin de influencia extranjera estas conclusiones son basadas en una encuesta de actitudes dirigido por Pew global 2 2-2 3 con mas de personas 4 naciones mas la autoridad palestina 66, por todo el mundo hay una tencin en opinin trada por el jale y empuje de la globalizacin fuertes mayoras en todas las regiones creen que el aumento global interrelacionado es cosa buena. Pero la globalizacin es mas popular en los jvenes de todo el mundo en todas partes excepto Amrica latina los jvenes son mas allegados a esta aseveracin que los mas viejos ven ventajas en el aumento de comunicacin comercio global y son propensos abarcar trminos de globalizacina otras a o

Lo que los lderes necesitan saber para beneficiarse de las diferentes generaciones En los grupos de trabajos es posible ver cuatro generaciones de trabajo conviviendo, veteranos, (aquellos nacidos desde 1 46) baby boomers (de 1 46 a 1 64) generacin x (de 1 56 a 1 8 ) y quienes nacieron despus de 1 8 cada una con diferentes actitudes y expectativas en relacin al trabajo y su carrera.

Este primer volumen de nuestra serie el mercado de talento se enfoca como las diferencias generaciones tendrn un impacto real en como empleados y empleadores traban juntos. Adems de los cambios generacionales se anticipa un cambio demogrfico en las empresas derivado del genero y origen geogrfico de cuerdo con el departamento de trabajo de estados unidos una mayor presencia de las mujeres quienes se distinguan por tener cada vez mayores habilidades profesionales de servicio de hecho de 1 8 a 2 1 se calcula que las mujeres es la fuerza laboral pasara de 5 por ciento a 63 por ciento.