Descripcin de Funciones

Nombre: Gerencia: Supervisor Inmediato: Antigedad: Cargo: Area/Dpto: Funcionarios a Cargo: Hrs Regulares Trabajadas:

Ao/Mes

1. Principales funciones/objetivos del cargo:

2. Principales actividades: Realizadas diariamente por orden de importancia Qu hace?, Cmo lo hace? Y hace?):

3. Principales actividades: Realizadas semanalmente por orden de importancia.

4. Principales actividades: Realizadas mensualmente por orden de importancia.

5. Tareas ocacionales que realiza. Frecuencia.

Diarias

?, Cmo lo hace? Y Cuando lo

6. Quin vigila su trabajo ? Frecuencia?

7. Su trabajo depende de otro sector, cul? Nivel de relacion: Bajo/Medio/Alto?

8. Otros sectores de trabajo dependen de su sector?. Cul/es? Nivel de relacion: Bajo/Medio/Alto?

9. Puede usted tomar decisiones especficas en su puesto? De que tipo?

10. Tiene usted que presentar algun tipo de informe? . Cul y dirigido a quin?

11. Maneja usted algun tipo de informacin confidencial dentro de la empresa?. De que tipo?

12. Nombre de la persona que lo reemplaza en ausencia ocasional (por enfermedad, vacaciones, etc.).

13. Usted cree que su trabajo se califica en que nivel de presion: Ninguna Mucha Adecuada 14. Requerimientos intelectuales indispensables: Planear Controlar Analizar Otros: 15. Experiencia previa necesaria: No requiere 3 Meses o + 16. Entrenamiento No requiere 1 Semana 6 Meses o + 2 Semanas Calcular Supervisar Coordinar

Baja Organizar Concentracion

1 Ao o + 1 Mes

17. Cuales son fisicamente las areas de la empresa en la cual realiza sus labores. Enumera segun prio 1) 4) 2) 5) 3) 6)

Firma

lto?

es, etc.).

Exagerada Dirigir Decidir

racion

2 Aos o + 3 Meses

era segun prioridad.

Firma

Requerimientos del cargo Titulo Requerido: Nivel minimo de educacion: Experiencia en cargos similares? Cuales? Cuanto tiempo? Periodo de capacitacion / prueba: Este cargo requiere las siguientes caracteristicas: Iniciativa Recursividad Toma de Desiciones Capacidad Analitica Manejo Info Confidencial Manejo Idioma/s Posicion en el Organigrama

Habilidad de Comunicacin Habilidad Interpersonal Informatica Liderazgo / Supervision Manejo de Valores

1. Actividad: Descripcion:

2. Actividad: Descripcion:

3. Actividad: Descripcion:

4. Actividad: Descripcion:

5. Actividad: Descripcion:

6. Actividad: Descripcion:

7. Actividad: Descripcion:

Frecuencia:
Diaria Periodica Ocacional

Frecuencia:
Diaria Periodica Ocacional

Frecuencia:
Diaria Periodica Ocacional

Frecuencia:
Diaria Periodica Ocacional

Frecuencia:
Diaria Periodica Ocacional

Frecuencia:
Diaria Periodica Ocacional

Frecuencia:
Diaria Periodica Ocacional