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El Valor Del Silencio en La Mediacion

El Valor Del Silencio en La Mediacion

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El objetivo de las preguntas son:
-Ir delimitando la zona o el contexto de lo que las partes

quieren trabajar.

-El operador colabora sobre lo que las partes le proponen u
ofrecen al proceso, más de ahí no se puede avanzar.
-Para Joseph O`Connor y John Seymour (48) las preguntas:
-pueden modificar los puntos de vistas y ofrecer nuevas

maneras de pensar;

-sirven para evaluar la comprensión;
-suelen ser muy útiles para proporcionar información,

necesidades e intereses de las partes;

/////63

-Una forma sencilla de ayudar, es lograr “silencios reflexivos”,

para una mejor decisión.

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