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..... JIe,Jfl " "em ~dii,p'0siC'hro!et sam de, Qb~fV~ ~ltj:JJ o:Mit;ltHQiria P@f' el "010 h_b; ,ck :PI.~l!

orfN 'ill! tnC!, P·ui6dl~. Itcogistrado eoi1lo iI "helll rll de 2.::l.elase - el ,28 de D~\I'i,mh. 'e un"

.Djl'~Cl. . .a.~ ,LJe. Cad os LIl~ (iQmez' C<il!:leron.

mHO CVI 11 '

. . Morellia~ l\fich... Lunee 8 de AGOSTO d,e 1983 .,,~ [I' HUM. 68

SUM,AR~O'

DEeRE-TO LEGISLAl'lVQ No. 354. Cordie-ne fa LeY' de los ,Ttab:ajadores al Seruieio de./ 'Estedo de Hi(jwacdn de Ocampo ide sus ll/Nnicipws ..

OOAUH'r.E1I'lOC CARDENAS SOLORZ.~O, Gobemador Consti tUCio:rUhl del Estado Ubt'e y Sobel!ar.o _ de K1ci1~an de Ocampo, a todcs .sUS habi1Jal1tes hsee

saber: ' "

fEll 11. Congreso del Erlado~' ~ ba ser-vklo' d~rtgi~'

(he ·el s~guienof,e DECPEI'O:', - '

EL CON~ DE f;naHOAC.4..i~ - DE OCAIl.TIPO, DEORETAz

~~TMERO 354

, ,

LEY DE LOS TR.AB~~JADORES AL SERVIClO DEL ESrADO DE 1¥ilCHOACAN DE OCAMPO

, , Y DE SUS ~IUNIOlP'IOO

c.4.prrti,[..Q I mePOSJ:aJ!~r.E:s GENlERALES

./

, A-nTICULO 10. i..a'preireute.es die o'ooervancIa gemrnl y _~ 1~!1l re1aciOfne~;;£ labrn'ai!le:> entre les Tm~ oo.l'ooores a~ Servieio. d(il, ~...ado .. _00 M"liOhoo.cln de ,~ if los 1d"Jm:clpi~ poru'na 'parte Y !J!O"F la ~,100 P'~ Le.giruati,:':i:l. Ejeootl.:VG Y JudlC'l.al, lc;s Ayunta;tnientoo y ague1lo5 o'rganm,oo ,~iza:.~, dos y em~~ de paxticipaci6n. estat21, yrrrurricipal en que po.l' ~~, ~tcs o~QS 1ileg;ue a :se-

f.tai!ianre ru, ~!lfli~hJn. -

, ARTIOULO 20. La t'\3tacion jurlrlh:~a. 00 tra.'hajo '~nocld!a por esta JAy se m:titiendei ·esIlablecida~. para los efectos 'leg;;cl~ entre 101$ tl;;aJooj:adores de base ,a]: servlclo de los Pooenl'S Uagi~la:tiv'o, E}ec:utivo y Judicmilt l~_l'\yun:mmi~ntos y aqoob qrga.ni~ e ins- , UtlJciones, a que .!re refiere el articulQ ]~. de esta ~.

ARTICULO 30. TrabajfC..d.or·e:s, teda ];~.'}1'~?'lla, 900' .:

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. J. ...... -

. .

i_._----

;-----

PERIODIOO OF'lCIAL

pr~Wi servleio fisIDc.. w.ml~, Q de ambo::: ~ mE'4'(!i,S a les POOeres l.egi$la.tivo, Ej.ec.ulivo y Juclicia1~ a Joo Aym:t,tamientos y .:a los organ~os ~ntta]j~ :zrui>os y ~ de pal'tkipa.ci6n ecsta:taJ, en virtud de nCiIllbFaJniento e~o y pevr z fjgura,r en lan6mi~

,,' ',' ~,". : ,,'

t~ de ,pago-.sus. .. ..015.; _

. ARrnULO 40-;' P.nia los efect.os·de esta I...ey los t.",ba]adores al ~~. de las InsUtuclones PUblL-

C~ ~ di vide:rn. en; ,

L 'T,r"albajaOOI' doe base j

U. 'Irn OOj.ad.ar de' [lonfiar:J2a; y, IEI. T:!.-a:OOjadores tempe>rales"

&~RTICULO 50. Se en-tender;§" como trabajadClre£ de ccmfian'Za todes aquel[oo que realicen fWI:cion~ de

. wre.cci6:n,vigt.1.arrel.a., n~c16n 00 orden general de-ntro de 1$ Depend:t'ncias 0 bLen q t~ POI' el manejo dB kmdoo, valores 0 dates d.\'l> esiliata cmfideJII..c:ia1'idad liieban rerrer tal earacter, de arne-roo a la siguierrte dasific3Ciou:

I. Dentro del Pode'l' Ejecutivo'~ Lestitulares de 'las, rlepeIiJdencias basieas, que e?!L:a.tl~ k! Ley Orgimic:a de Ia AdmInma,ciCn, PUhlica; lcs Secre"tarioiS Particular y Privado M G~rm!l.dor; e 1 Suhprm:."ln-ad'o:r, £U1)~ ~ Dir.ectores, J des y Subjefes de De;part<3Jlrentcs~ Secretarios Parti.t'Wares. y"~O're$, 0 OonsuJJh)l"eS de 'ID'S titrua~ res d~ Jas deperrdett"-...ias, ba:sirns, direoeiones y .oEl;partalTt'entos; Pli;sidpxrtes titUlares yamtilia~ res y Secre'ba.t:io ~rnl de AO'.t...'"'idro de 130 Junta LOcal de ConeiliaciCin y Arb~tIr.f.l;W del Esta~ dQ~ SeCmtario Y VD'L':aJ$ 00 1<1 Qh'11is!On A,-g-I"a·ria Mi",,"ta; Ageme dell. l'lin!sterio P(ibli.eo ~ ]OB Jueees del RegL"lh'o Civil; J' efe'S y Subj:€'fes de ilasCO'f!.Pj)r.ac:i.cnes poll.('iacas y ios e1~mento;s unifonnadcs ;

U. Dentre del p~ Le-ghlativo; El Ofidal Mayo!", Co-n;;t'..adcr C-.eneml de GIC}u.y gubeontadw~ los Asesores, Vlsitaoores 0 Audi teres y 1M J efes de Seect6n;

ill. En el Pode'r ,J udicial: Sin eer Ii nli tati va se cons~detaran como tales: E1. Seeretario G-eneraJ G@ ~.Jeroos, el Su~tario de Acuerdos, eT Ofictal MayoLr,. el Director ctel In&itn..Eto de~,cial~on, el D1~r de A-dml.nim1'a.ci6n y ]])esarrcllo ~ Pe~lrei. Direetor de CantahiJ::ldad: y Pagaduria, los TIt.tilares de lcs J:u~dos de Prime-fa Iru'Stancia I Mu::."1:ici,Pa:~es y de Thnen~ cia: los J.~os y Al'oitl'w:; los Ases.ores Y Se~rios PamicuR,aJ::"es; Y. los ~~tarios Au.mtia.'"'eS 0 P'r'ctyecti_~s de las SaJas:. ,

[y. En 'IDsorgan~~~ I)e'oOOeIl'tralliados- y ~-

. sis 00 Par1icJ,pacion Ertata:i: Lo-s Di~ Ge~es y SUMl.x:eeOOres; Jefes 00 Depa:rtamen·~Ases~, Secretarioo Parlicma,re.s y. Ayu._

ilhm:es; y. . ' . ,

. v. ,En. la~ 'Ayun'tamlrntos: El 8ecret".·rioo. T~'PSro, Cajeror Ofidal M'9.yorj, Co~ de PQlicla~ P:Olicias P.oov€'nUvm y de ItTan<;rito, 'Dir.ectQr€S y Jeres de U~ea y ~tario Patti.cuJ.ill:'.

. AR'TlCULO 60. JL'lJStrn:balado~ de base ~n 100 001 mduwoo en. el8:1'!tkul:o arif~iOt, ood.n inWl1.O~' de nacionaHd:a.d mexieana y ,&.do po:riran ser

, i'mMda:s. PQI' extm.~ cuandG no existan mexi(>J.~

<'

•.

PERIObIC~O O:FICIAI.

~-~-

. .

nos .q~:a. fl:ooan C:e:saI"I'OBaI el sarvieio resr.c;:1ivo, LaS',;stl.tuc:itm sera deddida. par el titular de. la J:),e.tXl'1l'"

dencl,3 O)'e'ndo aI Sindieate, "

ARTICU""lLQ 70. Son . tFaba,Jad~ temwarnJes ,,~qulS1krs a ~TWeBB5 se "otOl'ga u(!}]UhTarmento pam obta 0- t~nljXl determinacos.

. ARTICULO So. I .. o no prn-\rist;o poI' esta Ley I) CI!sposlcionGs ·~;.ales 00 apI:i~A ,s~torii3J1llel'J.te. y en ~. ol'!len, Ley Fede'"ral dei.· 'Iirabajo. la Ley Fede~ rail de lotfTraJOOj adffi"€S al S:er\liclo' delEMatdo~ l'a cootl,J,mo:re, el u.-.o. IDs prt.nciJliOO: gen.e1f"&es de derecho

y la ·equidad. . '.

G.4..PrruLO n

DERECHOS Y OBUGA:.OIQNES DE L~ PARTES E.N'" L.4..REL.I\CION L.~L

.A ... '9. TlCULO 90. Lostrnbajado~s ptestaran sus servtcios 00 virrturl .: de r.o.mbra.miierrto .~ po![' el funciGrl.1ll'io faeu1ta do JXj..."'i:3t e;rlen(t~riLo Y pro' mtM:" in. dllidos en las n6mtnas depago fJU'S· 1)ueldos. .

.A.R'I'lOL'LO 10. Los menores d!:l edad [[tIe tengan mas de dieeiseis afios te-nc1l'an capaddad legal para p!"~-tar servicios, pe:tciblt el suelJr.1o c~ndien~ 'Y eie-rcltaL' las aod.oileS den vadas de 18. ~Ley:

ARTfClJLO 11. ~r:.Mt C-{lMl.ciones nillas ]I no 6I)l1ga'r.a..li1 a ]oslirabajad,ares~ a (In. cuando las admi.-

ti:erenexpresarnen.te, 1M Q_Uie ~Jpt}'iIen ~ ,

1. Una jor:nada mHyor de la ,per.mitidi1lL por esta

I£y; .

ll. Las. 1ahQres peUgrooa.s e lrusal'l.lb~ (I :r..oct~ pan. .lOOno.res de iliedoois afiOS'j

m. Una .j~a. llIDoUm-ana pt)1'10 nmorlarnen"OO ex~ .oos..% 0 pelig:I"OOa para 00 trabajador., Q para lia s,jJud de latl'abaj adora ernbarazada Q el ~ duoto d@ la e::moopc'i6:n;·

IV, Un saIarlo inferior a1 mfnlmoestablecidn para . ~looITabaJaoores en~m:"a1) en el 1'lJgial' donde.

ee ~ .los senrid~; y, .

V. Vn PlaZo ruay-OC de qumoedias parae1 pago de Sl!.lS sueldos y dema:s ~cionffi e~o:oomi.cas. ·~~TIOOLO 12. LOS n.omnl"armle-ntos deberitn rontener:'

.1 ... N funbre; ,. ' . .

u. Lcs servlcios qU€ deben.prestarse, los que se oo~ ter.mlnruim eon Ja mayat m'eciStol'l. poo;i.ble.; .

Ifl, El caraeter del nruinbramlento: die crnliiaimi;: (te:".

, base 0 tt'm~; .

IV. EI sueMo y. d~pn!'sblieiOt!J'!!S (j_UIe halmi de pereibir e1 fir'a bajador; Yj . .

V. El .Lugar en que p1~8t $iiS~rvk;IDs.

~TIOULO' 1.3'. Nt tLOiIlID'roamie.nt-o .aceptado oMi~ ~ .al cum...ti1lrrden to de las 'ooooidcne:s fljada:s en m y a las cQmecuenc!'as que re den ronfo:mre· a la Ley, al usa, a ]a eostumbre s la buena fe,

J\.R'JU:Ol'JLO 14. CuW1ido .un trabajadoi' 00 'base .seafiras]adaoo de una pabladful aotra, Ia Depe-nclten. cia. 00. q.oo preste s~ servlcios .d.ari. a eonoeer previa~e sD" tiab$dm las It:a~ ·del trdiSlado. cubrl~

do las vi.a;ticos ~Lvoo. . .'

Bi el t:ra.slado es po,!" un pe:dodo mayo~ de tres meses, e1 trooajadOl". tendra: de~ a que s:e'le cubran ~1amerrte loo'gast:os qm or1gineel ~rle.~je de .ca.s,al~~b1le .paTil. ~ ~i6n de

PERIo:rnoo OFICl.AL

~ -

y 00 sus .(~ 00 linea. ~ ~'Mnte 0 -- be, 0. oola~ en segund~ gr-.a:do, E.iemiPre qU€esteE 'hajo. su depe~a' econ~~a. Asini:ifmIo~ mndl\\ doevedlo a Q:-l.m se le c-tJb.rM 10$; ga~ '005, de t;I:1a$l-aoo de SllOOm~ y pruriOOItes ~doo en. este pfulrafu., saievo que e1 1I::'aSl.~ se d.eba a. solidtud. d:~ ~o tir{l:wjadoir.

Sul~·se. ~ ordeOOit e1 t~ de un 1:r'a:bajad'ol' pm:- w· siguienres eausas:

1. Poctl"EOrganizociO:n. 0 n~oesidad .del seNicio d€-

" bid~iUStif~;

n. :Por ~riciOn del eemro de tr;'lL~jo; y, . ll[., Per permnta. .de.bW:alnente a~da.

ARTlCULO 1.5. (En llinglJn caso el can1blo de funeionerlos de una ~nden.cia pedra. afooJi:;ar 100 dareehos dee los trabajadm:'€S:

OA.PITL'LO ill

DIE hAS HORAs. DETRABJ.JQ Y LOS I>iESCl\NOO-S

. AR'l1ClJLO 16- Se Cfi.Tl5.lIful'a trabado diurno el 'compl"6Jl'JDoo ,e.ntr."Ie l:ll,S sets Y lasveime nqru, Y nee .... mnno el C'OllnPN'ndiao- entre Iasveiniie y .. las ~h; ho-

ARTICULO 17" 1:.~,. duraeion rnil.::rin':ta de la jffi'11.:aIda. til~ de~jo.serS. .~ ucl10 heras, ,ARTIOJLO 18. ,La' jmila& maxima de ttabtljo

nOlCtun;n ~ de sie~ boras, -

, A.R'UOJLO 19- :IDs j~ mixta la queecmprende perioo~s de tiernpo @. las jornadas d:iurna y noe-. turoo, Slerr,pre que el periOOo noeb.!llmo a barq,Utl 'JTi& nos de tres h~ Y' ~, pues encaso oontrario. se :oopiF..a..~ OOIl1o jo.ma:d'a noeturea, La. duraci&n mixi~ mao ·dekl. jO:!"lil'ade. mixta sera de' .siebe horas y media,

,A.:RTICUl.I) 20. CUando POl' ~.nci.as espe. dales ~n. atmlCfit:at'S€!' las horns de jDl:":Wll.da. mti:xirna., estJe trabajo sera COn&<lefa.OO como ~xtr.a()rdinar rio y 111ll'J,;C;ll. pOOrie~ de tres boeas diaries ni de tres veoes onnseeutlvas,

ARTICULO 21. Poc csda cinco dias ·de trabajo disllrruta.t'"d el ttabaj Cir.I' • de dos dias de ~aI180 teon gore de s.aJ.ario integTO. .

ARTIOULO 22. La s mu..ie~ disfnttaran de un mes de ~. antes de Ia, fedla _que aprox.im;ada. rne.n1Je se fije pa;ra el pa.utIo y des meses d'es:pues mel mismo, Durante la laotaneia tendran dos (fescansoo ~wa.~nar:ioo;po-l" ala, de media bora oa&uno. pa~' l"3. a1imenm a s"us bijoo.-

LARTIcuLo 23- ~ dlas de ~nsl) obligato.no l~ que'~fialie el cMeru:ia:rio OOicia.l

CA.PlT'lU"LO rv

VACAarO~"ElS

. ARTlClJLO M. _·Los trraiA\j,a:cdo.1'eS que t~ncgam mas de: sels meses imnt.er.:ru.mpidoo de- l~bmi:'les tfmdri.n. ~ ~. a. 10 d1~ de va&cion~ en los periorlos quepa~ ra tall meef:o se~fislen. En todt» caso Sf' oojaranguar-. mas· para. a:ten:der asootM ungentes .

. CuandO· ml trn.baja&r no pmiierle ha~ \l!SO de las vaeaei~ eri I10s periodoo :sefial6dosj, pr 1& .~

sidad &iI. .ge:Nicto, ~taI'<in de ·eDas 00rante 100 dl. We,s sl"",auientes.. a la .fecl1.a. en que haya. ~I

la cal:lSa, ~'. i'mpid~_ at '~ de - ese -~~. peI'@ en nm,gu.n easo [os trabacj,adores que labonm en. perlooo1 devaeaclones ~ &r:oohl1 a ~pa,go .::. de :meMo.

ART'lCUW 25. Los, tra.bajrad~ te'lld~ ~' oho ;;It una prima vacadenal no ~OT del '25. % snbre

res molarios qu.e le CQl'~ ~ el ~ de !j.~acaeicmes.

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CAPITULO V DE LOS SA.LA.RIOO

;" .

ARTICULO 26.. El ~(I es, l\aret:rlbu.ci6n Que debe paga.rse al ttabajadw- a cambia 00 los oorvicioo

P:'€daoo:s. _

AR"["[CJULD 27- E1 sa:lariosera. 11;mJ,io-nme 1,la.1',a,c 'C31- da l.UW. de !as. eategofi..:'lS d,e 'trrabaiadOll'e8 y .seri. fijado en 1:00 P~puestos de ~ ~~.

AR'I'J:CULQ 28. Para ~~r las di:f~ndas que resuIten del dtstiIJto casto medio de .la: v~da en &,,~ zonas ectmOmicas del Estado, se crearan -par~ t:i1!ru; ~as al pago de w.~ dete~m d.oae previamellte ~. zonas en quedt-ban. ru~, y que ~ri.n ~~ para eada ca~. .

.A.R'TIICU:W .29- 1.00 pages se d~rin en f'J llU~ gm' en que los trabaj,ruio.res ~.sus servt...""ioo:.

A.R TICULO 30. - 8610 pcidrful. haceF'Se.~tencicm8S" dewuelltos 0 ·d.eduociones a1 salario de les traba,jadiores C'JanOO 00 trata:

1. De deudsseantraidas eon e1 Estarlo_, po..c' ~ to de antlcip!)S de sa'Jial"io.s, pagos ~oo €!.I"1 el[r OOS(), e:rrrClres o perrudc..s ,debidameme comprobalias;

n. D<_:.! robN de C\':U)1:;as smtlJ.ca1es 0 d€ a~ de f()~d~ para 13 c~.ij;~'l 00 ~tiv;as y.de cajas de ah~t S]ernpI'@ q~ eJ t.l'abajarlor hlllbiese manifestarlo-prm'iamen1e, de unamane-, ra e~~. ,S"J clmfororldad;

m.De aquelloo fimenadoo porLa .~ de Penstones Civiles del Estado;

IV. De los descuentos Q:rdenados por la <!.utorldad judicia! rompet.ente. para. eubrir alil:tl.entos que fueren exigides ail tmbajadnr j.

Y. De dftmtler.tos & !ruB:tituci.ones de Segui-1:dad So-

cial; y., _

V.L:i)el pag(l! de abenos p.'lra rubrirprestamos pn;!~ viamenw de f(md:os destlnadns a la adqu:isiciim, oonstrucci6.n, repa.racioo 0 mej!:)ras de: casasha~ bitaci6n 0 al pa,go de pasivOB adquiridos _po:r (!Stes COfiOOptos. Fst.OS cteseuentos debe:ran na,OOr sido aceptados. lib.~e 1)Or el tra ba~ ador y no :pOOnin exeeder del ~[I,% del sa!l'a:rio .

. ARTJOULO 31..seri. prefereme cl pa,go 00 ssJari es a qu:aJq!u:jeIotr:a. .e-rogadoo de ]as lrutiWCiones Pu~

ARTICliLO 32.Es nula Ia cesi6n die sa)arioo heclla a favor de ~permnas.

ARTICUL!O 33. D. saITa:r.ic. ne es~ble ,de ~rgo .itW:ciail. 0 adminisl::raitlV0~ salvo III estableeidOl ililOrmfra.ceion N del ~:oao die estaU&'" ARTICULO 34- l.a5 traOO,j~~ teoor-hl deM-

-PEIUODICO OFICIAL

-»;»:

dw· a. U1l. ~ anml .~ ~ o~do en ,el:~ 00 ~ que_ ~ pagafm 201 dia.s de -welrlo a..ntes del perlodo de \1'aCa.ci~. de dki'emm y20' dia:s de sumo en e1 mes de ~,- sin dedU!c-ci6n a.Iguna. En caso de que eltrnhajador hub-jerl!1 ~do sus ~cios: menoo de un a:rio, teindri. 00.:recl:to a que se Ie pague la parte p:roporeiamrJ.

C1J,.PITil)WVI

OBL1GACIONES DE LAS 1NSTI'I'UCIONES ARTIC1JL035. Son ohiilgactOIleS de las ill£ti tuclones. a que se ref.iere el Mltkwo 1(:1. de esta ~:

L Frere-rir,,- en .igu.al&.d de. condtcienes, de eonocimientos, apt! tude; y 00 an:t~gUooad, at los traoo.jaool"e£j sin.dical~~aOOs respeeto. de quiones nO ilo est:uvi~ren; ill. quienes represemen la (mica tu en te' de tngreso familiar; a los Que con Milte,rioridad res hubieren PllflSta:cb scrvicies y' a IGl$ que aorediten tener mejCJreio dereChm oom-or,me al escalaf6n. Para losefectcs diel pamic que 'ant~, e~ cada una de las insti tuciones se fotmaran 1-00 ~..a1afCtnes de acuerde eon las ba£eS.est.a~idas en el ea.p~tl.lJo XI de esta Ley ~

II. Ct.'1r.pl~1" con tcdos los servicios de higiG"nce y (if; ~re~rencI6n. de .aec,:dente:;a que estan ohligadas; III. \R~i~tala'I' a ] os tra baj adores en la.svlaz~.;s de .1ai; cualesioo hubiemtJ. se~'Q Y mdenarel 'pago de IGlJ salaries oai~ra que fueren eondenados por laudo eje{}utoriadn. En 100 eases de sup:resi6n de .piaz~ts, los tra.bc.jafrm:'!es afeeta ~ des tendranderecho a que se les otorgue otra ,CQ_uhro-cl.le'III."De en ca tegoria y sueldes:

. ,TV, Prcporcionar a los trabajadores los 6.Hles, instrumentos vmaterteles T~I"ics para ejecut:ar e-Itrnk.jo ronvenido;

V _ Olbmr las aportaeicnes q" ue fijen Ias Ley-es ~3- peetivas, .P01"a que Ies traoojadores reelban los be r.rlieios de la seguridad y servieios seeiales eomprendidns en los eoneeptos si15Uien.tes:

a) Atencion rne-dica, quirurgk"l.'l, farma~tica y hcgpi t.a1uria, y en :SIJ. C'a£O., las lneapaeidades poe rissgos de trabain;

'b ). Ate.nci6n I11kdka ,ouinlrgirn, farmaeeutiea y ho$-p.ita!laria, en loS eases ~. enfermecedes noprefesienales Y maternidad:

c) Ju:bila<:lO:n y pertsi6npor mvalidez, vej~ I) muerta; Y.

d) A£fsteru:fa w..ooka y medlclnes para IGSfa~ miliares del trabajador en los terminos de !'O!-' eenveruos ql.te se celebren con las instituciones de ooguridad soeial:

'\'1. I..mp.a,l'!t_lr curses deeapacir adful y adiestramien-

to p,a,ra los trabai admes; y, '

VTI.OJtnceder licencia.· a sus. tl-abb;ljad.ore .. en los te:rmm-cs (f1.re se esti;pUIen. en las oondicio:nes gene· I'ales de-:trabaJij. ..

CAPrnJLOVTI

OBLIGACIo..NES DE LOS 'TRABliJiADO.RES· ARTIOLTLO .116. Son obligaciones de 100 't.raooj a~ d'OrS;::

PERIODICD OFICIAL

I, ~pe:mr .SUS 1aOO~ ~la, intensiOOf\cuidado y. esmero a,p~;

II. ~;n' b'..tenas cmtumll:tres dientro del oorvieie;

lIT. CUrrq:il:i.:r 000 las ()Iblj,gariones que.res ~ !as ooru.iici.O;~ ge~, dietrabajo y ~ Reg1a~

:mente in.rerto:r; -

N Guarriar ~a de l(llS. uumos que ~n a, SU oollOcimient.o een ;mo1livo de Sit 'traOOjOj,

v. ENitar hi ejecud.onoo aetes q[ue ~oan ,e.n perHgro su $egui'idad Y boo sus' ~ro.s; v"l.A:sist~!" p~t::uahl".entE, at sus la~; .

VII. No moor propaganda d:~ ninguna clase dentm d~ ,kls edifieies Go l11g'aTeS 00 trabaje: YJ .

VIll. Asistir a los C"~ de capa.o.itacl6n y adi~~ mientc para mejorat SU ~rad6n y eficien-

cia, .

CA.PllULO vm

DE L..~ SUSPEN"SIOJ,:~ 'DE, LA REL-4.CIOi'l LJWOR.AL

.A..R1!IOIJL037. Son eausas d~ ~nsi60 tern'PO".r.al de la rffiaei6n de tra bajo" 1~ slguientes:

I. Las Iieenei as: sin goee de $Ueldo~ coo nO.oll e~ dan de .S@Js ~;

lI. La ineapaeidad fisiea del bJ.abaj ador, etrandn la misnta oeJ;"hlle de un riesgo 00 profesional y eaando ast 10 detennim la institllcionmOOica I en euanto in:h.a:bilite. al tmbajador p<H.'a {k£em~ ~fialf eltrabajo contr:atado y basta en.tranm .pue.>da ser reubieado '1m cualquier otrc que sea sncepttble con sus a:pti tudes ffsicas;

ill. La ~:l1Si6n que oomoS3nciem dicle Ia insti~ :tu:ci6n oautor iriad a la que preste sus seJ'\oicios por fal'J3S oernetidas en el ~oo del trabajo que 00 anw.:ritensu cese definitiv'O" Esta suspam;i6n en mngiin caw podra ~r de S cUas n.abi1ies·

l\T. La pri~16n pPeventiv:a del tr'il.bajacor seguid a de serrteneia aOS!W..lI01"ia; Y.

V. Ell. arresto del trabaj:a,dar.

CAPITULO IX

DE LA TER...1\[[N" AGION DE 1...1\. REl..:ACION DE TRABAJO

AHTICULO 38. Son causes de la terminacten de I~. nelaci6n de tra.bajo:

I. E! mutuo consenumlemo de las partes i II. La muerte del tra bajador;

Ill. L..:.. conciusjon de ,laobro. G vendmiemo del rer~ mino:

IV. La l ncapaciilM fisica 0 l':!lelltW .deltrab.::(jador que haga impooibie la prestaci.6n. del traba3;o;

V. La remmcia, a:OOndooo de ~, en.~ose Jl(ll" &irta :la aetitud deltrabajaiJlOl" de ooreifl" te~ a, Si'.lS b.:OO:!le:sha~; y~

VI. EJ eese dlotado 'pm- 91 11itular de la. Depende.n~ cia en donde preste sus OO'nricios, debidamen.le flUDdado en cualesquiera 00 los siguien.tes eaOOS~

PERIODICO OFICIA"l.

c a) In.cWTir el trab9jadoF, durante SUS labates, en fartas ~ proold;ld u honra.OOz" en aetos de - 'wo!e:nc:ia, a.magos, inju:rtas 0 maJos tratoo en contra del Ti tllirel" de la Insti tuci6n,

. -" sus familiares 0 delpemo~ direetivo 0 ',ad-, mmistraJthro, de 101 Imrti t.uej6b, sruvo que medie pro¥ClCachlo oq ue obre en aefen!la pro-

- pia-

'b) Co~eterel trabajador eentra alguno de sus

.. _ eompaneros, eualesquleea de los aetos ena~os en la fr,amon anterior. sl 'como QOO1secutmci:a de enos se artera 'Ia di.saipum del IU#lr en que se~iJ:e e1 trabajo;

c) Cometer e:l trab:ajado:r, fuera del servicio, eontra el tituler ~ la Instltucidn, sus fami~· hares opersoruU 'di.rectivo 0 administratlvo,. nAg-lino de las actos a que se :refie-rre el ineisne), si sen de tal manera graves que hagan imllosib!e el cumplimiemo de 1<,. relacien de trabaio:

d) Ocasionar e] trabajador. imcncionalmente, perjuicioc; materiales durante el desempeno de las Iabores 0 eon motivG de ellas, en los ~ifkjos., obras., ma.quina.ria,· instrument os, 'materia'S primm. y demas nbjetos ralac-ionades co n el trahaj 0:

e) Ocaslonar el trabajador los: perjuicios de, que habla el iociso a r~teri01" siompl'e Que sean graves, sin dolo, pero ron ilegligeoncla tal. q 11@ e~a rea causa (mica rle1 pcrj uiclc:

f) eo.rr.prcm~ter 01 trabajador, per SU imprudencia 0 deseuido inexcusable, ta seguridad del estaO'!.ecimiento 0 de las personas que sa encuentren en el;

gl Cometer el trabajador actl"$ tnmoralcs en Ia Dependerreia 0 l~&ar de trabajo;

b) 're-ner el lirabajador miles du tres faltns doe <lSi steneia en un perlodo de treinta. afas, sin 'pe_qniSQ de la Dependeneia 0 sin cq_ usa JUSitlificada:

i) :N~arse €ol trabajador a adoptar las :ffiedj~ ~idas prevermvas 0 seguir Ios procedtmientos indicados para evitar aecidentes oenferrnedades:

j) Coneurrir el trabajador a sus labores en estado de ebrledad 0 bajo Ia infJuenciia de algUn narcetico e droga er.,en-,ante, salvn que en este ultimo caso, exista pI'eSCripcicm medica _ A nres de iniciar su servicio, eol trabajadol' debcci poner el hecho en conocinrlento ·de sus s~rio1'~ y ~tar ~ pre~pci6n suserita poT .ru medico: y~

k) La sentencia @jecut.o.riada que impong.a al trabajadm.'" una pena de prisio]] , que Ie impi.ria e! r.-l,l111jp11miento de la l~aci6n de trabajo.

ARTICULO 39. Oaando el tmba.ja.dor ineurra en ,aJ,guna. de las eausales a que se remere el al1:icwl0 anterior Ei1 jefe stijlerior die Ia oikina prooo~ra a levantar acta admin.ist!ra:tivra, ron audleneia del t::ra.bajador.y un ~tante de' Sind-icato ~,'O,en la que Cl2!'i1 1:.oda. precisiOn 00 a::sentaran los heChos, 111. ~a.ratoria del trabajador decta.do y las ,~, lollS: tes:t:igos de' eal"go~r Oesoargoque f;.@ propongan, la que

.... ~ ! .... -,

_ ...... ~ - ... - ._, _"_

se p,x;:mara, POl' 100 que- -en: ela. irr,tel"V'en.ga:n. ypor dos testigos de as]stenda, dehieOOn" en.tmga~ una oopia a1 traba...j.a.dol" y otra a;lre,pT~;taR~ siudIcal,

Ning(m Jete de 0Fiein.a; ·'1J.epa:rltamento 0 Diree-

.t.or ~ ,podra. destituir 0 S 'r _~ em.p!eo, cargo 0 CQ&

;:a-i$G>r:i a un OOrv"idrn" En tOOo ~ da:ni avl-

so a! titl.ll.akl~ de ]a' d~n!lencia .Dasicat o· enti.dad qrue ooi"re~da,para q1.l@ ,Mte· muelva ·l'Oprooodente .

. CAPmJLOX

DE LA REINS1".~ON EN ElL· TRABAJO

ARTIOULO 00., Cuando un trabajador ~te oe~ado, inj~ent'e terL'ilira dereriho a (lpW.r porIereinstMado.n en el ~CI 0 cargo .~ ~ftaba con todas las 'pres.tacicm.es que. ·c1isfroJtaoo. y en las mismas cohdicimies en q1.re' Io vwJ,a. ~andJot .0 a qoo te' Ie c~bl€ de a(l..secipcion eon $US rrrlsmas dereclJ.os.

AR'IlICULQ 41. En e:l caso atel weruo anter1or- •. se cub-man al trabajador 108 salaries caidos. Q'ue cor"reran. desde la fedha del cese h~ a.quel],aen que

sea roinst.aJ.ado en ifl tmbajo_ .

CL~TULO XI

-

DE 'LAS CON'DICIONES GlElNERA'liES DE

'IlRABA.ro

ARTIOl.JLO 42. Las ronrcliciot'l:e£ gen~es de- trabajo se njara·n pOl' el titular del Perley (;I entida:d ~s~\'1l de lias seftaJi....adars en el artkdlc 10. de esta Ley if ,elS'inCIim.to rr-<ayorLtario, cCltt~ndi..en.te y a ~1icitnd d€ este se revisaJ'kn eada dosafios,

ARTICULO 43. _ Las condiciones g;an.erales de tra-

baj 0. estalljeoer.am.: . . ..

I. La inremidad y clliidad del trabajo;. ~

U. Las medldas que .deben . adapta:l"Sepa.ra prevenir la Tealizad6n ,de. rl~ de tra:baj,o;

DlI. 'Las disposicioneG di,sciplinarias.· y la f'O·rma.de

·a!Plica.Tl'as~ -'

IV. Las feehas y cendteienesen qll-8 los trabajad.ores deben someterse sexameres m.e(ltoos preventivos y ~JXlS; ~

V. Las labores msalubres 'J:! ~iig'r'osas que no deben. de deoo'ro]leful.r los menores de edad y la p:rot,e0ci.on q~ SeJ oora a !.astraoo~adGTas -emoorazadas;

VJ~ ll1;ro).1sos Y licencias; Y t

vrr. Las dem~ ~hl.s que fue-ran c.anvenientes para, ob:t~lI)€r mayo:r seguridad y ,encacia en. 19]

fuil.~)G.

ARTICJJLO 4( 'Las condiciones, gener,a]es, de trabnjo suriir,:tl.n efeclo--s a part:rr'~ la f€~ha de su dep6- ~ito en el TriI;lun.a1 de Concl1iaci6n y ~itrtl.j~ ..

ARTICULO 4:5. En. C3!1lC) de: q~ Wlr;!O mas. Sir.uji~ cates d·];a Federacion :F.srn.ta:l, ~~sl:lbstanmalmen-te,. ~.os aeuerdos ~ivoo de' 'las oondlciones' ge:. net:a1les de wa'baio, sera @.T:rib\ma1 00 Conci'liaci6n Y . Arhltwje quien .. ~ endeflinitiva.,. medjanre 1<31 tramitamoo del p~erfto oon:.~ente.

·PAG.INA DIEZ .PE;RIODIOO OFICIAJ.

----~~------------~------------------~~------~~----~

CAPrnJwm

DD...~N

ARTICULO 46 • .5eentiende flGr ~6t.i.el sistama~~doen eada institucion pulili.ca.,· pard efeotuar lag promocio~ deascenso de l00,t:rn~atj,a.dores y 1tOOQaqueHo rn]acionado eon los eambtos y mov:imlentoo de 100 trabajad~r confl)l1T'.ea las, bases [!S'",.aI;i.Wdas en eo'! ~nto.~tjvD .

.ARTICULO 41. En eada Poder (I institucidn p{!.- ..

Wk'a se ~ uti R~nto d~ Esoolai<6nr el mal ~. fCJ1l'ITlwarndeOOinun aeuerdo, por el titular y eI Sir.1l1ic~:to respeetiw.

}\.R.TI_£'Ul .. i) 48. LQ;; factill"€'sescalatollilrios se ealificanin mediante sist.eInas adoouacl(lS parasll evaIuacion, estipu1-adOEi .. en 100 Regl.am:enOO5 ~ivos.

ARTICULO 49. Las i1;l!culta.des, ooligacion~st atribucioees, procedlmientoo y ool."eChos de las Comisiones Mi,.._-tas d<e Em:alat6n, ,Qued.arimespec:ificados en los ' . tos y Coro ... emos SID contra ventr 10 preceptuaen .est:3, I..e:r.

CAPITULO xm DE LOS S!NDlCATOS

ARTI.CL r 'Ib050. S'iooica.to es la aSOCHlA,:'W'Il de trabajaderes de. las imrti tuciones piib.licas ax Senricio del Estad<l y de los MunicipiDs, consti tulrla par~ def~ de los lntereses de 100 trr"a.bajadores ast 001110 su meicramiento social y ·eult.ural

A.R TICfJJJO 51. Tod:OS los tra.baja d ores de base ten.c1rAn ~c.ho a. siruli~~1j:7..a!"Se1ibrmruwte ..

ARTICULO 52 .. En ~IEstado de ll.Iieho.aC'"8.l1. de Or.nmP!O se reeonooeran sdlsmente Sincllcatos JtI3Q,'ontarles, En eI caw de que eoncurran diversos gt"Up()s, . . la a~oci,acl6n mayoritarla sera La tlt&r de las eondlciones generales de tra bajo.

ARTICULO 53. Para que se eonst i ru,ya un SIndieato, 5Ie f'equi€'~ que 10. flffn'len \ol1linte trabajaderes en eervieio aeti vo eomo minlmo de le [nstifUc.j6n 0 defPcder eor-respondleq.te y que cumpla eon 100 requlsitos Que ~--tab.Iece la Ley.

ARTICULO 54. Los Sinrjicatos wl'an registmci.os ante e:l Tn bumJ de Co:nciliaci1n y Ar111ilra te, para cuyo e~ se oomi tirana est€: pOi;, duplicaoo los doeumentes que a con tinuacien S€' especi.ficarn:

I . .Acta de la ,A,samblea ConstillutiV®l firmada por ed Oami te Ejeoutlvo del Sindlea:to;

. U. E9tatmcs que .~. ell fundonamientc;~ de] smmcato~ en los qu~ se ~blezca. entre otras di~icio!ll.m, el ~mlen.W de €~msi&n de sus: azremladcs, Didh(l proood.imre:nt(l~ mJj~ tara a kl!snprmas .'ll1guientes:

a) Se COll'ifocari,a una ~blea. ge.nernJ para el 0010 efecW de po~ de Ia e::;.;puJsi,On y. SU:1; motivacio.nes.;

b) Debera oohtfi~I"Se cPQl'tllnamente de 113. ceJebmci6n de 1a asamtte,a a Que S!e' re:fie're 'la fi'aoci6n anterier, aJaoosado 0. aCUsa.dos y se les darn Ot~d.adpoara oofende:~ y

_aportal' las prnebas, ~tes, y, .

c) EI. ocuerdo de expu}siim se d€creta:ra euan-

PBRIODlCO OFICIAL

PAGINA ONCE

. do mefl~ ,pOO-w dos; teroeras partes: de 100

ani~ "del Siwica,to ~V'o; -

ill. Lista . de los - mlffin'rnxls que 10 ]n.~ - debiendo 00ntmrer: nomb:re, estad.o civiJ, sexoLnac.icrn,a~ ilidad1 doonici.1io, empleo que Ii~. salario que perciba y firma del tr.abaja;dQr •

. E!. Tri bWlal de Coocilia.ct6.n y Arbitrajeralreci.~ bir In solid too & registro., ccnn:probarapor 100 medics q lie estime CQIllvenien~, 100 roou.isltoo es..babTI.ecidos en etali1aLtla. an terior y la Jihre voluntad ~. 10$ trabaiadores para eonstituirse en sJruii.cato.

ARTICULO 55. Fl. regjm.to ;pOOra negaroo unica ~

mente: ..

1. "Si el S!ooka to no se propone 1a finalidad provista en eJ artlciso 50 de esta Ley;

Il. Si no SE eoIl"d"JtUyD een ,d' rn'l1ne·ro de miemJ):)roo

fijc:d.cs en er a~o 5!3; s, '.

W. Sj Il'CI Ee exhiben lcs dceumentos a que He refiere e] articulo anterior.

ARTICUL05£- "£1 registro del SindicatO 00 cenceta.l:'a~

J. Por dioolyd om. del mlsmo:

n. Pot' perdeof los cbJetiv~ ,Para }Qsque ha.ya sj~ do, ·("_.re-ado; :;.';

tt.L Poc dej.rll" de raunir Ios requisites a. que sa .re"

fiern ei anticulo 5.'1. .

ARnCUW 57, LN: sinaloa 00s. no estan suietos a ojrol acton, suepensien 0 cRrn;E].aclon de SLl regis-tro, nor Vk1. administrativa, t':1,lialql,ier:a de estas euestlenes se t.romit:31'a.. mediante e]~dim.ieato ordlnarie colTe.spondie:nt.e ante ei Tribunal de ConciHaci6n v Ar-

o!_tmje. . - - - - - _. -~.-

4_RTICL"LO 58. El titli7.:il' del Poder Q ae las Dependenctas de las senaladas enel articulo 10. de est-a Ley, no pDdran aeeptar, en :r.tingUn easo, Ia ruiius:ula de exclusiennor admisioo.

ARTICULO 59. Son oh'J:igacim1~ de los Sindlca-

t03~ _

I: PTup.::l!'CIon;s;r los mI:oi'rnes qllie en oum~imiento de esta u:y, oolicite et Tri.buna'! de CondUaclon y Arhitraje;

IT. Ccrmmieer al Tribunal de Omdliad6n y Arblrra] p dentro de los diez: dias slguientes a eada e~ on lQS cam bios QU€ ocurrieren 'en su d i· reotiva ,0 en sus Com1tes .. las' al1as y bajas de '5'US miembros, y lasmodifieacicmoes que g1J!ran ·loe; ordenamientos que rlge:n su vida institucional:

TIl. Fncilitar la labor del Tribunal de Conciliacioll y Arhitraj€! en los OO1".fIfctoo qtre 00 _ tramiten ant.e el mi:Sn1(l, y.asea de']. Sindkatoo de . sus miembros, pM1POl"(']crmooo laoooparacl.6:n que se requiere 0 que ooscdlci.:W; 'j-\.

IV. Patrocmar, representar y asesorar a sUs miemNos ante las a:utmidal-es y ~1 Ttil:ilwmt. de.Cencilia cion y Arbitmaje-por -S[ Q a travels 'de apotde~ rndioo, euendo sa sO!"1icite.

ARTIctJLO SO. Los SinolcatQS ,J)"u.eden fOTllllar Feder.a.ctolms 0- ConfOO~, m quese regiran pol' d~icio~ de este CapitWo,en 10 que res sea apli~ cable.

ARTICULO '0:1.. Qooda prohibido a 1M Silildi.ca IDS: i. Hace)' ,propa~ de camderreljg.iooo;

_II. Ejercer i}a. funei{moo comereiio, con filles delu-

PAGINA oocs

PERIODleO OFICIAL.

.('J;t().: y ~ - ,

In. Ej':eroel' coolqUJier .Q]lO deviolenda SOg.re les -tra-

.: 'oojadof1OO, pat'a -lOsr a que se slnclicaUeen •

.A!R'mCULO . 62. La .' lva - de [os Sindicatos.

Sln'a. ~nsaJ)I:e ante estos y ~oto de m~ personas, en: IDs ~inos q~ 10 scm .los m~tari:os en dereclto oorrioo.

. ARTICULO 63. Les amos. reaJi~d(ls PO]" Ias Di~ iI'ecti\l'as de ].il.'li Si:ndJ:ca1l:..oo, a~nr civil y_ 1aooraimen-, ~E a! ertos, sjempre que ha~_n aotuado .~ (h~' Sus fa'cultadtes.

AiP~'[!_[CUl.O &4, Los Sindicatoo. podrm diselverse:

I. Por-e] vote die las dos tereeras partes de los miemhrosq1..'fl' lo integren; y,

ll. PQIit fenecer e! tk1"mino tUado -en sus Estatutos - Jnternos,

ARTICULO 65. La1s I'E~:m,m.eraciarres que s:e paguoo 0 los Direcli'i/llOoS de kls Sindic:atos Yj en general los gastos que origiv..e eI fl.l'flcion amien.to-- de estos. reran a. Ca:r'gO de su P~tLl.pUesto, ei rurucubririwsus: rniembrGS BOlli. las euetas sindieales que §f! establszcan en sus Esta~ .

. A.RTIaJ1.JO 66. Todoo los oonfliotos que surian entre ]a Federacion de Sindi~t05 y estos, 0 entre S]n~ dioo;tos:, serful -resuelt-o.;por €'I.Tribunal de Conciliad6n s Arbitvaje.

J'..R TIotJLO 67.. Los tl"'abaja.dores de eonfiansa no pOOri.n fD.I'IIl"<llI" parte de ningunode los Sindicstns y sl perteneeteren a ellos rpor -haber sido trabeiadores de base, que&.r.m @I!L 5uspenoo todos sUS ~O'S sindiealss, mientras desempeii.en el cargo de confianea ..

~'ill.Tlc!uLO 156. Para el ~ en el Tribunal de CQneUia.ci6n. S Ar.bi1:raje de una Feli<.:'raci.6n 0 Conf:ederacioo. de Sindka:tos de trabajadot:'eS; deberful acre'ditarse las. ;:;;igumnte:s. dccu.men1oo:

1. EI acta. de ]a AsambJea const.it-utiva de eada uno de 1'OS Shld.:icat:oo;

n. El. acta de Ia A.:sain1bJ.e<!I. eonstttutrvade la Fe~ deraclon 0 ~raci6n que're funde;

m. Los ~tatutos que rigen a eada unn de los Sin~ d:icat~;

IV .. ·Los &ttatut:as que rigen a la FErleracl6n {} Confedera.ci6:n;

v. Ef acta de la ~6nen que se ·haya des)gnado el C'omite EJe-cu;tivo de cal&. unode 100 Slfldkatoo, 0 ~a mtot:l:zarla de ella;

VI. El· acta de lasesi6n en 1a que Sf! haya des~g'l'1[i~ do e1 CnmiM E:i!~;vo .00 ]a FOOewcl6:n 0 conf~ci6n, 0 copia .autorizada deena; y,

'Vll. La lima de las miemm-oo(l.e que se oom.p(J!nc@ cam Sindicodo, ron expresi6n del estado civil, edcad, eni])le:o gue ~fia y sueldo que perelba.

ARTICULO 6'9'.EL registro de la FederadonEsta tal. se Mnaela.ra rola.:menmpoo- di001uci6n 0 :separo,cian de la mayoria de los S:imlicatos Q.ue "10 in1:egrn.n.

'DE LA. HUELGA

i\!RTlCl.JLO 10. H.tm}gaes 111. ~nsiQn ~ "M dPl trabajo-'~ .l'iWUI!I:.aGO de una ooallci6n .de

NRIOUIOO OFICIAL -

PAGINA TRECE.·

trdlaja~ deoretada 00 100 ~, que esta l.ey

~.. _.

ARTICULO- 71. La huelga·~ 'trener 'pm" ob-

~: .

L OWner del Podero 'mtldad. m~ente~, 10. !ijaclOn 00 138 oon.dtcl.(WES generaleS de' :traJba,j~; IT. .Exigjr su rev:iSiOnaJ. temnino de su vigencla que'

sma1a e'l: ani~D 42 de esta Ley: .

m· Exigi.r de la alltmidad que oo~ iiI ,cum ... . plliniento de 'las ooMiciones ~ de tria .. . ba,jo; Y:.

IV'. Exigi:rm revisi6.n de '1:.68 saila·dosanualme'nm.

ARTIa:JLO 12.Pa:ra ~ los trabajoo-s,e mqwere;

L Que hi huelga tenga por Qbjeto ~ «]I ~w nos de los que se:ia:Ja w a~ anterlo:r~

It .Que la ~nsi6n se reallee per la mayo-ria de .. los tl"a"bajadoPeS; del Pooeroentidad q1Je co-

~ ll:'I'eSpcmCl'a ; y,

m. IQue se ~n previament-e' [os requmtos sa-:na1~en .elartfcul(!l. ~.

ARTICULO 73. Los b'abajadores de~ prn~ sentar ante el Trlbunal de Olm:iliacion' y Ai'bltr.aje su pli.ego de petici~ con la ,~ia d.ela.cta de ta asamblea en que ,S!eooya aoordadocleclaTa!' la huel-

.. ga v senaWan el dia y 12 hom en que SE' ~dera."l las labores si nO. son. .sa;~~ mdicandiO e'!. (Ii'!:J.. jeto de la misma y el avi.oo ~ 111 ~Mi6n debe-fa. darse poria menos COn m.e:;: dias de ,anticip.ac1On ..

ARTICULO 74. Ell TribUl:1l.a1 de Omci]:iaci6n y Ar~ bi:t:l.""aje unavea r-reiliido el pJ.:iego de p:ticiooos y sus anexos, cone-ra tra.s~do 0011 Ia dQcumentaci6n al funeioeario de quien d~nda 1a con~i6n de las peticio<- 1l'CS., para que:resu.eh,"a en el ternnino de 12 horas,

ARTIClJLO 75. El Tribunal de CQncil.iacicim y Ar~ bitra.je hech()o el em:Plaa.amientc) citata' a las partes a una. a udieneia de ron-eiliil-clem en Ia ~ue proeurara aveni.rlas. sin haoee dl?clara don que tyrejuzgue sebre la existeooa., e ine.xistencia, jUS""Jficaci on 0 i:njttStlficaclO:n de la bue~. La. c:on.cw.ad6n se ajustal'a a las normas p;l'@!vistas en 130 legiSlact6ri. aplicab'l.flS iWpletorlamente seg(m 10 . di!9PO"ll!e el articu10 So. de esta Ley.

~t\P~ l1CULO 76. La ~1ga es ]egtimente i.J-w,o.stente 'Cll~ndO:

I, La ~nsj6.n del trabajo se l"\'!a.1im un nu-

mero detrabajad()Fes mencr del .0 en 'm

a:rticUlllil 7:2 frncci6n II;

n, NQ ha temdo pocobjeto a,lguno de loo,esta'biecidt.is e"n. el aetieulo 11j 'y~

III. NO' ~ cUH~plie:ro:n lcr.;;reqUisitos~~s E1n eSt articulo 73.

El Tribunal de Ccmciliacl(m yArm.traje no podr~ Uec:retar'la .inexisteocia. de una .. hoolga i!IOI' causes ,di,s.. tinfas a las seiialadas en las fl"'aceic·Des ant.erio.1'e-3.

.ARTI(JULO 77. Si eol Tribuna~ de QmciliaclOfi. y.

Arbitraje declanl.2 in~ ~ del lestaoo de' hue!ga,fij ar.a ajos trnbajado:oo,s Un.pl8iM de 24; horns para. Q.ue reanuden las JaOOres:, SJPer:clbiendalos que';51 nQ 1.0 ha.oon quedadn ~ sin ~bllida.d pa.~ ra &1 ~·o 'Tl'i.5ti.tucim y ~ que hJIS funcicm,:arioo de kisenfuiades af~s: lffi han mCU£,"'Tido en ~bilidad.

.P:AGINA CA1DRCE

- -

.PERlODIC0' OFICIAL

. ~.,

JliRTICU'LO 78. So<l~te se, ,eubrlrim saJmos

eakloo a moo. b"a~j~ ~dOWla OO~ sea de~ ,~nda l~ y e.ristenm y ~,a satisfuah:o lOs requl-

Sltoo amer~ore:;. _-

ARTlCUl.O 79 . -La -huelga serio declanda:. -:iHei~ tao {lUand:o la. mayonOl: de lOs ~ta..s ejeciJ:tel1:' -aeeos violentoo en eoffir:a de leas person:as 0 bs prnpiedades, 0 cu.andfi oo~te 'en los cases del artteuto 29 de la Coootitucidn General de ]a. RE:PUblica.,

ARTICULO 80. En tanto que no se d:ecla~ iUdb. jneixis1.ente 0 determlnadc rm estado de huelga, el Trib1IDal ~ .ms autorioQaties civiles y. miHtal'€'s de-. reran re~ta;r ·e] derecho que e:ie-reiten los trabaj.adores, dand:oles las garanU{!S yprestandoles e;1 auxllio que soliciten.

ARTICULO Sl. La hUe'lga. teLVn'ini:u."a,':

:r. por avanencia entre las~T""lI!eSen contlicto;

II. POI" re-solud6n de la asamblea de trnmy adores ~ tom--arla por aeuerdo ~ la mayori<1l fie 100 miem-

~; ~

nr. P,o-r d:ecla:rod on de i1ki~Jd 0- inexisteneia: y, IV.. For I:audo de lot persona 0 1:r:ibWia.l.. que, a roliciturl de las pa~ y con 13. eoniormidad de es.

_w se avoque ill eoneeimiento del asunte,

CAPI'IVLO X:V

DE LOS R1ESGOS DE TRABAJO

Y ENFER...~ADES NO mOFESI.ON~\LF..s

ARTICULO 82. "Las ric-sgosprofes:io-n$ks, que sufran los i:rn.hajOldoves seregiran pur las d.i~iciones de l-a Ley del Insti t:ut:o Mexicano del Segu.ro Sa eial 0 d.e algun otm o'mena:rn:ient-o que regille a la inst! tuft don de .segurida dsoeial con q uien la e nUn-did rcspectiva bubiere co-ntro tado,

ARTIC'L1W 8.3- Los trabajadores que sufran enfi:lrrme&d.-es TIn profesionaIcs, t€-ndran derecho a que .re les eeneeda irl£'apacida.d para .pja.r dceeneurrir- a :sUS labores, .pz:levio dt~ y la co.n.geCue-n.b~".-~igi~ lancia. .ruOOicaf a cargo de las Irntirucl[)nes de Seguridad Social con q uienes b. entidad negpeeti va h Q bj.ere contratado, par-.a 10 cual deberdn de preSf;n.ta·r el documente oomprdlartorio que se les expida ante la ofielna de personal OOJ"'Ile~nd:ler.te'.

CAP.JTlULO X\"'!

DE LA PRESCRlPOON

ARTIC'ULQ 84. Lasaecicues quenazcan de esta Ley, del nmnbramien_to otor;g;a<io en favor de los trabaj~ y de les acuerdos que [ijen las ccndl dQ:nt'S ~[ales de t;:p,a..baJQ. pr-escribi.r-an en un ano; eon exOOPd6n de IDs .~ ~os en ros art1cUios siguien~ .:

AR'J!IDOl.() 85. Preseriben:

I. ·En IDrmes: .

a) iLas' aociones 00 la auwrl.dad para pemr la . -nlil'fdad de un Dombr.amiento, euando el tra_ ba,jadQ1" nOreUnil ]los; ref,iuisi tosn:ecesarlos ~ tm e~ocargo de que sen-atel 0 no

PE,.RIODIOO OF]CIAL

PAGINA .. 'QUINCE

demuest:re en fornna febaciente tener la ea-. ~cida.d II) apldtud que para el catr.gOl se requjera; y,

-b)' Las aocione;,s'de los trnbajadores para. ejercital' el dereeho a. ocupar J'a plaza: que haya. deiado po.r i:'l}ccideJID;, (l. po.r emernmda::d, ron·tadQ el ~ a pantirde Is. f~a en que es.le'n en apti t.ud de volver m. trabsjo ..

n. ,En des meses:

a) En oaso de despido 0. s1JSl)eI15i6n in,iustifkadas, las aeeiones para exigir 11;1 re~talaci,6n en sa tra:bajo, centados a partir del memento en que seanllti1'icadll el trahajadol". del ~

'pido 0 :suspensiOn; .

b) En :st .. 'J)resi6n de plazas, las' aeeiones para. . _ que se les otocgt..'e otra ,equlva\ente a la suprimid.a; s.

c) -!..:a fa;(;ultad de los fLWcionadoo pa ra s-uspen= der, cesar 0 di.sciplinar a. sus trahajadores, ecntedo el termino desde que ge':3I n cenocidas !las. ea US<Ls.

ARTICULO 86. Preseriben en .dos afios:

T. Las aceiones lere -1~' trabaiadcres para redamar el pago de indemnizadenespor riesgos de trabaio; Y.

II. Las aeciones de 10.5 benefielartos en los eases de muerte por riesgo de tra.bajo .

.ARTICULO 81. La pre,oolipd6n 00 puede eomsnzar nt eorrer:

T. Contra 100 in;ca:pacit...'ldos mentales, sino euando ' se haya dlsoernido su tutela conforme a la Ley; II. Contra 10$ trabaiadores Ineorporados al s:ervicia milltar en tiempo de guerra; y,

Ill. Durante el tiempo que el trabajador se eneuentre prlvado de SU libertadj siempre que haya s.i~' do absuelto por sentencia ejecu.ooria.da. -A.RrICULO 88. La. pooscripc.ion se interrul1'@e:

1. POI' la soia presentacion de 1a demanda ~C"'" tiva ante el 'Tribunal de Conciliacion y Arbitraj)e; y,

U Si 1<l persona a euyo favol~ eerre -la ~cr1pci6n .reeoneee el dereoho de aq ue].a contra- q uien preS"'...ri'iJ>e, . por eserito 0 por OOch os induda.bles.

AR TICULO 89. Para 100 etectos de la presc er ipdon los meses se regularan por el numero de dias que les eorrespendan; el pri..."I1er dia se eontara OO'mpleto_ y euande sea inhabi'l el illt.i.m.o, no se tendril. per eompie1 a Ia prescripci6n, sino cump~ldo el primer dia M-

bil s.iguiente. .

CAPTTIJLO XVI!

DEL TRIBUNAL DE, CONCU ... lACION Y

. A.RBlT.RAJE.

DEL, PROOEDIMIEl\1TQ; k'fDE EL ~O

ARTICULO 90. ,E) ~ Tri bun8.!l de Con.ciliaci611 y

• .!\.rbitmjesera colegiado y 10 integt&'an un repre~ sentante del Gobierno EstataJ. que sera designado por este., un :oopresentanre de los trabaj adores al servi cla ,dcl 'Esta.do y los Municipioo: y~ un at-rbitro que nombrar,an los dos representantes citados.: Elste Mtl.mo fungj.ra

. ..~

.....

PAGINA DIECISgI.S

_

PEruODICO OFI:ClAL

c<iOBO _l.d'ente Y no ~ Bel:' funciooario de !:as

- entidaoPode:r€s .sefu!'ladoo· en. - ·ell Artlcwo mol. de:

esta. ~y. .

. _ PO!f cada. mlemhro propierndo ooelegiro un su:p!en:-te.

_ ARTICULO "91. Pam 130 desig;!11lcion de nuevos miemhros pOl' vaeaneia sa ooguir.§J €I! J)l"Ooo1imIeul;{) indioodo en el ~@an'terior.

"Las f91:t:l:s teIt~pOl'i!l,~S: de! Presldente y fu?mas.re~ntant'e$ dclllibUllliail ooran cu:b~.ertas por lQs$u~ ~n:te:s ~vos.

r AR'IlIC!IJLO 92.El P!l'eSidoote d!~ TriOOnW durar.a. €illml C3:J'gO 3 an'OS y d2isfrutara de Io.semolume:n-

~ - q 00 f.ijee)Presl4!uesOO de Egresoo., .

A..~TICUiLO 93. PaTa ser miembre da1 Trihu-.n.:al de C-oru::-ili.;}.ei6n y Arbltraje ~ se requiere:

I. Set"' m~xIC'atiro (On plen.Q goce de SI..l;3 dereehos civi1es;

IL Ser mayOT' de vemticillco Mas; y,

ffi. N aha ber!lido oondenado- pot' delites centra la pl""QPiedad Q a suJrir pena mayor de un_ ano _de pri810n per rualquj1er otra elase de delitos in _ - te:nclo21e£:.

E1 Pres1dente debera ser Lieenciado en Dereclto.

El repres:errt:aute de los Trabaj adores deber.i haber :se=nrido al :Es!:ado ~ eID1i.oaado de ba:se,}XJl· un pe .. rfoop no menor d€ctnco aiioo,. preeissmente anterior a. 1& .fooha de la designac.i6..'l.

ARTJiClrW 94.. .E! Tri bunal c-ontaq-a _ con un Se-, eretanc ·de Aeu.erdos, A("lu~rlos y el J',ieI"SC!lOOl q ue sea neresario. Los emp_Jeado$ del TrilIunaJ. estaTan sujmos <I. lfi :prerenteLe>y;, pero los conf'iictos que S€ suserten con motivc de la ap1kaeion de la misrna, seran reosueltos pm;.· }as autoridades k;~es del trabaj<l. El Seeretario d-ebera ser Lic:enciad'!), '0 Pasante en Dereeho,

ARTICULO 95. El TrihlL"1al nomhrara, 111!mO\'l'era 0 .sUSDende'r.a a sus trabajadores en los terminos de esta Ley. Los gastos que o<rigfne el runeicnamiento del l'tibt.1naf sefan ooniel1.t()s .pOT el Estade ~ofID1gnandose en .~ p~ de Egresos de:l mismo.

lffi TICULO 96. .EJ! Tribun..'l1 de Cooc.:!iaciCn y _AJ~

bi tra] e set.a eoID])@tente para: -

I. ·Co!i.!ocer de 100 oonflioros ind:ividuales que SIe sns:c'.ib1:t1 entre los tltulares de lag de~rJil:en:ci~s . y sus trabajad~TeS;

U.Cono<.~r 00 los: con.N.l.ctos oolectivos que surjan entre las intituciones y. los. tra bajadores a 5U serv!cio;

m. -~r el r-egistro de los shirncalos, federacio·· 11.£8 0 ronfedeI'aCloifies o, en. S1J easo, dictar la eancmacion del uusmo:

IV. Concoer d@' los conf]jct'OS smdleales e lntersindk~;yj

V. Efect"lla.r el .registro (Je.1as condiciones genera-

les (i'e.trrabaj o. . . .

.AR'I'lClJLD fH. Tan pr'IDto lmeiha 1<& primem. ~6n :relativa a un eonfIicto co'1ecti vo 0 s.1ndieaJ. e!1 Presidente del Tfibnnal de 03ncili.a.eion y AJ:bitraje ci tara a las·partes demto de lasveintieuft tre heras s'lguienies a- una audiencja de conctliaei6n que oobe~ " ra Je~a ea bel dentro deJ ikImino d:e tves din'S eont.a..aos a pawU_)," ·de latfecha de la dt.ai~i6n. En esta audim!. pl'OCUI'm"a a.venlt a las partes; a't! celeb.rarse oonvenlO. :se elev:a.ra a l:a categmia de lauda, que obM.,;

~ . - -

fERIODlo) OFICW.,

PAGINA DIECISIET.E

-gara. ccmo si se tra tar-;a, de sentencia ejerutoriada., Si .no se avienen, retnitira ,sl ~ a 1& See:ootaria de Aeuerdos del Trjbr;.nal pal'aque se pr~ al arbi- - traje de cor'.ioJnuidarl con: ei procedimiemo ~ estab~este. capitulo.

ARTICULO gEL En ru pr,ooedimien;to ante el Trio.

CUU'8.1 de Coociliacion y Arbitlra,je .00 se I'equ[ere' fOr"'ma 0 scleffiflld~d~iad en !a pr0m0d6n, 0 inter'\i~

d on de las parte-s. . -,. .

ART(CULO 99. El ~<linrlen.oo para. resOlwr Iaseontroversias qre' se ror:.flEtan al TrRn.mal de Cenciliad6n y Arhi trnje ronsistiI'a en. Ia prese:ntaci6n de 13. demanda 1~S:pecti .... a que debera ,ha!LC'e~ POI' esento 0 verbal r r~mepor memo' de eompa:reOOl'!l.cia.; con-' t~staci6n que se hara en igual fCi~; una SI11a aurliencla en. la que se reei bi ran, las proebas Y alega.tos de las partes e , y se PPOIUUlciafti resoludOn, sW"""O cuando a iuidQ del Tribunal ~ requiem Iii. pracliea de otras ill 1 igenciru'len euyo C<\lSO ~ ordemd que se newen _a eabe y, una vez d'esa~, ~dicta.ra el lIaude.

ARTICLfuO 100. Las aUdiencia:s: estaran a C\1rgc del Seeretario de aeuerdos del Tri;btmal, q1lien somere]"',a al eonoetmierrte del Tri bU"mll todas las C"u$tiO'n£'S

que en e11as g;e stlScimn. -

Los aeuerdos se tomaran con ·fa a:si.steneia 001 Prestdente Q Stl sur,ilente y cuando rnenos un '~oo-ntan:te, sumandose e:l 'voto del a.~nte al ,del PreSl~ den~.e.

ARTICULO 101. La eefl'lm'.:da dehera centener:"

T. E!. nombre y dom..icEio del recia..-nru:!I:k!; n, Ell nombre Y domk,mo de) demandade;:

ill. Una. re1ac:i6n de los hrofl!ls.; y, -

P.r. La indkaclon del lugal.' en que Puede!1 obtener- 00 las pruebas qoo el nlciamaflt.e no pudiere s.poM:ar dire~nte y que tengan par 6'bjeto Ja \'"erlfieaci{rn de ]0$ hooho:s en quese .i\mde m demanda, y las diligencias Cl"ly3 pracl:ica S1ll1ci~ te COn e] mismo fin.

. A la demands. acompafiara_laspruew, de que dr~a y 108 docum1entos que a~ten la pe~na~ lidad de lOU representante §! no ~ ~almenteo

ARTICUL-D 10:2. La contestacjlon de' re. demand-a se 'presentara. e-n un t.ernuniIl que no excreda de 'cinco, dias contadooa partir del s"igrueJ:lt.E de la f.echa de su [IotLfteaclon,oooora referi.r9a a to!fl.os y eada uno dIE' 100 heehos que cotJJ;r;lrenda la demandi!:.y ofre~ prue.bas _ en 100 terminus. de Ia medem V del articulo anteriOr.

Cuando e1 dmm.dli-o del OOmruldado se eneuentre fuera del lugar en queradiea el Tribuna! SEt amp'Ila1".i @1 termino' €'Il. un &a mas ];lor cam l00Klm.s. d'edis:taneia ofracdon que exeeda de la mlmcli. -

ARTICULO l03.EI Trib~ tan luego CirOIDOreelba loa oonoomadCi'n de Ia demama 0 uaa vez - ~ eurrtdo e1PJ,a2ID para. con~rla,. brd.ennm IJrictiea de las dHi.gencias. que fueren 'neeesarias' ycitam a 1a:s partes y, en suo esse, a los testlgds '!i 'i -'too', para

13. aururiia de p;ruew,alegatos _y _ . . '.

ARTlWLO 104. ·Ell dia y boo'a. ~ 18 audten.cia se a.br:iri e1 periodci de ~~to y :recepci.o!!l.'1k pruebas; ,el Trlbumi1 cdificara .1as. mtsmas, ad!rni~nffu }as. QU.e eslline pel'ltinen.tes y ~~ndo aq~ que no roorut~n notruian1:entei:ncoDd~ oo:rrtl-a,.

PAGINA DIECIOCHO - -

PB,RIODICO OFICIAL

- -

rlas a ta .Le:y 0 a las b:u~>2S ~ ,0 .que no ten-

gan re1.atciim. OOD. la. litis. Actoer;HItiW.Ul,lO ~ara e!or~ den de SI!.L desahogo, primere, las. del actor y despues las' del d~da.do en la. f:o:rnra y b~:mnm~, que e.f Trl~ banal estinle ~() tnmando en riuenw. la naturw.eza de lasm:imOOs y proourariID la oolii!riclad ern ~l

:proc-.edimienw. - .

-_~TICULO l0i5,_ Entia audie:ncia se aooptaran las ,pr.uebas 'o:lirecidaS en ella (J CO,llMl"teriori,dad a 1a mi:s~

. -

. ena,

ARTICULO 100. Los- lrabajadorespoa:ran. romp.a_,reoor por si opor re~tantes aeredltades me~

diante s:imPle earta poder. -

.I.,.as. titt!lla.respoddn baeerse representar por apodm'3.dos que aamdlt@:n ese caraeter mediante 81m-

.~··ooci.o. .

ARTICULO - :1 01. Las partes podril.n hare~ a~~ d~ 1:05 asesores que a S'I.i in-teres eorwanga., Ins que 00 limi taran a aeenseiarles sin iht€'rvend6n

en e1 jrncjo. - ~ .

ARTICU"LO 1 00. Cu.anoo el d~.dado no contestela demarula dentro del bh"n'li.no< OOl'lJCetiido setsndir:a POf CO~M la dem.anllia en sen:tiGO afhina tivo, saJv"O pI'"1.1Ieba. en eontrarin,

A.:RTICULO lml El Tribunal a;pI'eCiarn:a en concieooa las ~ q·ue SIt! Ie Pf\~, sin sujetal!'SIE' a "regJas iijas .para. su .eSil.irnad6n.. yresoh~ra 100 Hsunt()S a. vendad sebida y buena k ~da, debiell'ldo ei;pre....a.r en su laud~bs, cQnsi.deraciO"lles en q;ue ·funde su decision.. .

ARTICULO no. ~l\:ntes de propuncia:~ ellau~ do 100. imegl"""~. aea 'I'iritn.mai p~soti eitar msyO!" infD:l"n1.a:Ci6n pam me-jor' proveer en cuyo ease aeQl:tktr.air~ la practiCla dellas diligC'n.cirul neeesarisa

ARTICULO 111, Si de llademanoo· 0 durante ta seeuela dle1. ~en:to, fI~ a juicio del Tribunal, ,SU incompetencla, lu - decl.a:ra:ra de o:fld.o 0 at peti-

cion de pante. .

~'\RTICULQ 112, Se te-ndrapor desisl;idat de la a.oei.j}n y & la aecma:nda int:entada., a. toda p*~n3 que no 00 ga.promoci.6n. alg'll:I'l:l. en e! tE-nninode tres meses, S1~ q.oo esa premociensea ~:a pa.ra Ia oontlnuad6n del ~lento. Ell Tribuna~~ de Qfi. cio Q. at petidOn de parte, una vn transeurride este tet:m1oo ~a 1a eaducidacl. No cper-ara: ]a caduc~dad si est! pelilliente de dimarsere.safiud6nS1libre Mg"una. promoddn de las paNes (:I ]a prac.tica de ajguna dm~ncia ·0 1a re~6n de Ip.fo.rmes 0 copias que

00: . hU~le:N!'R soli.cit;adD. -

A.RTICUl.O· 113. Las cuestiones que .sesu.sci.ten ~. persanaJjdad de las p<lftes @personel1ia de S'lJS re~nta~j ·~nd.a ·del '!T,wtma} 0 nWlaad de actt113c.iones, . se tenrlinari ,e..."l la via incidl'm:tru. y reran

~elitas &:- pla .. oo. -

AR"NCULO 114. Cual!quie-r ternuinono 'es~clf]ca.d<:I.en essa I..ey! sera de tres dias, En ning\'m temUno .${! loontm"tm les dias iDh.ibi1les que seiia.le el Ca.'leu- darla Ofici&l del EstOO<l.

ARTICULO 115, ;n Tribuml;l sancionar! las t:a1- tas .~ ~,·que eometan las ·~oqw~. i~'-" vev_gcn" ya -sea (p01" ,escrltIo (leo rualquier·otra' fmma.. Las sarfCW~ oonsisti'l'An en. fu"'nO~chJn 0 mulb!. Es.ta no ·exoodm de un ilia de ~riQ m.inimo ~

raJ ~ loa Ciildad ~. Morelia. ' .

..... ~ --- .... _ - . -- .... . .... -~-.-- -------- .. " -- ----------

PERIODICO OFIClAL -

-'

ARTICULO l16. E! -Tribunal - de CondIiac.i6n y A. bhrcr Je nopool'a c(:;nu.e]]ara1 p~ de ~'S.

ARTIOOLO 117. Los miembros de-.l Tribunal &!

Concmaci6n y Arbit:r:aJe no F'Od.l"in ser recussdos pero devE.rim de excnsalse de ccneeer 00 ]05 jwdos en q l)2 ifll~ervengan, en leacases ·en que lQS 1i.1!:UI parenfres::o ct;n:..a.n,gufneo .has-taw tf-r--eet'·gl"aOO en. Hfiea tecta', I} eela teral nasta sl euarto grado COil a.lguna. de las partes, dEb:~e~io mat:rar en flUl.t:i<mes .el su.p:!ente ..

ART.::lCULO 113. Las a utoridades estatales y m.u~ rucip;J!1es esEan obligadas a presmr .auxilio' al T:dbunal ~ ConciliaciOn y Arbltm:ic pam baooroospetar sus resclueienes cuande fuernn. r-eq1.lE$ioas pan!. eUo, En. case de inc-urrrpltm.ier..to :00 daracrumtaOll ~-

r-~cr jeotarquico. -

ARTICULO 119. ~·s~ludones. dictadas poo.-- ei Tt"lb':.1fJ:oJ de ConcillacT6n y Arbitraje no ad.mitirill racurso y~rkn sar ~lli-np.Hdas PQr las autorid.ades cm--res;pc-ndientes_

Prcn-unciado €I 1:aurlo. '!"II 'I'ritrnnal ]0 :notifieam a las p-a,rtes ~na1merrte.

ARTICULO 120. 'El 'rrl1:l1:.uta.l de Coneiliad6n y Ar-bi tr-~j.e debel""d p:a'c\-"'e€>r a l~ efleaz e inrrrediata ~-e~ c::.:ei6a de los laudos y, a ese er...eotojdic+..ani todas las: ~rl)fu.s .~oorori aSe:11 la !O:rn1a y' terrniJl..OS que a su juieic sean conju.centEs. ~

. A RTICUl.iO 121. Cu.a:r.oo ge. pida 1a ejecuct6n de L'1l 1m'ido, ol Tr.~l ~ac<hara auto de ejecuci6.n y comiSlcna:ra a- un aotuarto paraque~ ascctado en Ie. partenuc ·orA.uV'O,_ se ron._.qtituy~n e-l domici.1.io de la c£'!nand-ada y !a requlerapera qtlle oa..'1"~pl'a cl mismo, ~n~erc.ibiendo:{[ CHl@, de no m:oorJo, .00 pro.oedeI'i.l. a nillim r ].a diJ ige-nd a de eml;ral»J roIT-e-s;pondi~" suiet..a-nd.o.._~ r:-st.a· y eJ. pr'I~dimjerrto de remate de los bienes . a. b q',J.~ ~~,at>~EOO Ia Ley Fede:r1lil. ~1 Traoojo, aplkad.a nqietoriamente.

~o\RTICULO 1:22 En todo 10 c:c.n-:-~rm@nM ~l pro~lim!ent() qre no e$~.e e~5a~lf!te previsto en es- 1 a U)f, E£ estara a 10 dit]}uestCJ en eol articulo 80.. de este Pro:pi 0 orf.-enamiento.

. ,

TRA N S IT 0 R[ 0 S

PRThIERO. La present.e Leyentrara en v~ot' €1 - (lia ~j~im!€ 81 de 51.! publicatiOn 'en el Perl6dk:.o Ofi~ dul ~e1. F'-.:Ita dO.

SEGUN"1)O, Se a:hr-oga el EStamrto J uridleo de las 'J'rab-J,jadc-re-s al Senrido de 100 Pooer§ Ej'eCUtivo, LegiS'"e. ti.YO Y J~,irliciat rontenido en eI D~ n'fune- ro 9"7' . de feoha 29 de enero de 1940, pu'blica.d.o erIel Peti61.i.oo Ofleia! del.ElStado No. 6, ~ Secciem def-eeha 22 de fehrero d~.' ana que Be eita,

. T:E1ROER.o. Se co.TI}.:ed~ unreJlnlino basta e1 31 00 dieiembre de 1983, para qu'l!! 00 fijenlas,oo.nrudo~ r;o:t!S ~TIer-al~ de IDioojo a qUE re :refiere at artf,cu1;o ~2 00 egmLny y see~ld:a clreg~.to ~ e.seal<!~

f6n. .

CU ART-O. En el IcaSO del ,articulo 34, el manto del ag:uinaJdn para los trabaiad~' munici~ sera r.etero.nmado Ce 3Cl.lerdo alas cir:Cllnstanelas e;::on6rn~cas del. P-__yw:rtami.errto, pero ,enm~ t'aSos.era meroor de 30 dia:g y sera aplicahle a~t[r 001 lIl_ <). 'de we-

. ro de HIM ..

QumTO. Se .c-on-cede el plaza 00- un afi~1 B. las

, ,

. ~AG1NA. ViE.lNTE

PERlODlOO' OFICI.AL

-

.

entidades pan que oo.nwten oon ~, instituciones .de se.gUrid.ad soeialla ~cidn de b serviclos Medl.oo ~~ que la ~-OPia Ley om.e:na.

EI .Eii, -"~ .• '., .,;~ - nill'i ~ . 1m tIe '.

,~tutivO del . ado (bpo___ pu _ qu Y

observe. _

. p~ DEL roDER lEOISLATIVQ. :MotelIa~ Micl::!C1,a;c<l.fi de .~. a :m de jwllo de ];9S.3.- -

, [)1PlJT .. .wA ~A. - MARIA HEFl'dINlA.

YOI...ANDA MOUNA CXJ:R1'ES •. ~ DIPUTADO SECJREI'AP..IO. - LIC. JER.]E,S AGlJIHRE A VEiLLANEOlA. ~DlPUTADO SlEltJRE1'AJUOI. ~ MUL TO-

V AR . ORT1Z.- (F:itmados.). -

(En rn1m:piim.i"en.to Po-1" 1odispuesto en lIa fFaee:i6.n I ,del artioulo 60 de Ia Constituci.OOl P<llitiea del E'sta. do de M'idloocan de ()camp<l y para su dOOm pUhHca.ci!on y ~~ p:r-omliigoel presenre Deereto . en' La n;sldencla del P,oder Ejecullv-o en Ia dudad ere ~re:J1<1Mlchcacim. a los ~l ve1W'.(m. dias del meg de

-jW,jQ de 1983 mil ~en.tcs ocl:o.enta y tN'S. -~!" £lio Ef"OOti-vo,., No Rooloo:ci6,n. - Ell t:;o<hentad.or ~ titUelomU 001 Thtado. -Ing. Cua:~Q('; Q1r.denu ~no. ~ E1 SecNtacio & GdbicemQ. - Dr. R0- berte .Roble-oS Garm.w.. - (Firmad0l51.

..,

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