c


GUIA PARA LA ELABORACION DEL ANALISIS Y

DESCRIPCION DE UN PUESTO DE TRABAJO

PERFIL GENERAL
METODO: CUESTIONARIO/ENTREVISTA.

Nombre del Puesto:

____________________________________________________________________.

1.- Información General.

A.- Área o Dpto.:||||||||||||||

|

B.- Unidad o Sec.:||||||||||

|

C.- Jefe Inmediato:||||||||||

|

D.- Reporta además a:||||

|

E.- Subordinados:|||||||||||

|

F.- Jornada laboral:|||||||||

|

|
 |

Ñ.- Descripción Genérica del Puesto.

3.- Descripción Específica.

A.- Actividades Rutinarias:

B.- Actividades Periódicas:||

C.- Actividades Eventuales:

4.- Responsabilidad:
 De personas:|

||

De bienes:

|

5.- Requerimientos para ocupar el puesto

a) Características físicas:

||

b) Características
personales:
|

c) Sexo:
|

d) Experiencia previa laboral requerida:

e) Características de personalidad para el puesto:

|| Muy poco| Poco| Regular| Mucho| Bastante|

Actividad emocional| | | | | |
Actitud positiva| | | | | |
Honestidad| | | | | |
Veracidad| | | | | |
Laboriosidad| | | | | |
Madurez| | | | | |
Paciencia| | | | | |
Tino| | | | | |
Amabilidad| | | | | |
Capacidad de dirigir| | | | | |
Capacidad de organizar| | | | | |
Capacidad de controlar| | | | | |
Iniciativa| | | | | |
Compañerismo| | | | | |
Integridad | | | | |
Imparcialidad| | | | | |

f) Preparación Académica:

Sin instrucción||||||||

Con instrucción media||||||||

Primaria|||||| ||

Secundaria||||

Superior Técnica
|
||

Superior Universitaria
|
|

Pre-grado (semestre):|||||| ||| |

Post-grado
|
||

Maestría
|
|

Doctorado
|
|

Post-doctorado
|
|

g) Observaciones respecto a la toma de decisión en el puesto:

h) Esfuerzo físico:

TIPO DE ACTIVIDAD FISICA:

| | Sentado| | | Buscando| | | De pie|

| | Levantando| | | Caminando| | | Ascendiendo|

| | Viajando| | | Inclinándose| | | Hablando

i) Capacidades sensoriales:

| Muy Poco| Regular| Mucho| Bastante|

poca|
Vista | | | | |
Oído | | | | |
Olfato | | | | |
Tacto | | | | |
Gusto | | | | |

j) Clase de trabajo:

Ligero |||||| Semipesado ||||||

Pesado ||||||| Muy pesado ||||||

k) Resultante en fatiga:

Mental | Brazos |
Vista | Espalda |
Cuello | Articulaciones |
 Piernas | Dedos |

l) Responsabilidad:

| Muy Poco| Regular| Mucho| Bastante|

poco|
Sobre materiales y suministros | | | | |
Sobre métodos y | | | | |
procedimientos
Sobre documentos | | | | |
Por manejo de dinero | | | | |
Por contactos externos | | | | |

m) Medio ambiente de trabajo:|

| 0%| 10%| Ñ0%| 30%| 40%| 50%| 60%| 70%| 80%| 90%| 100%|
Caliente | | | | | | | | | | |
Frío | | | | | | | | | | |
Húmedo | | | | | | | | | | |
Lluvioso | | | | | | | | | | |
Maloliente | | | | | | | | | | |
Ruidoso | | | | | | | | | | |
Seco | | | | | | | | | | |
Polvoriento | | | | | | | | | | |
Sucio | | | | | | | | | | |
Intemperie | | | | | | | | | | |
Ventilado | | | | | | | | | | |
Iluminación | | | | | | | | | | |

n) Tipo de trabajo que realiza:

 Rutinario | Intelectual |
Variado | Físico |

o) Riesgos, enfermedades o accidentes:

| 0%| 10%| Ñ0%| 30%| 40%| 50%| 60%| 70%| 80%| 90%| 100%|
Contusiones | | | | | | | | || || ||
Torceduras | | | | | | | | || || ||
Fracturas | | | | | | | | || || ||
Sordera | | | | | | | | || || ||
Heridas | | | | | | | | | | ||
Afecciones nerviosas | | | | | | | | | | ||
Quemaduras | | | | | | | | | | ||
Hernias | | | | | | | | | | ||
Mutilaciones | | | | | | | | | | ||
Ceguera | | | | | | | | | | ||
Cortaduras | | | | | | | | | | ||
Enfermedades ocupacionales | | | | | | | | | | ||

Cuáles
|

|

6.- Datos sobre la Elaboración:

Fecha: Nombre del Analista:

Nombre del trabajador: Nombre de la Empresa:

Nombre del Supervisor: Finalidad del cuestionario: