UNIVERSIDAD GALILEO ESCUELA DE CIENCIAS DE LA SALUD UNIDAD DE ENFERMERÍA TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ENFERMERÍA SEXTO SEMESTRE 2010 TERCER AÑO

LINEAMIENTOS GENERALES PARA ELABORAR DIAGNOSTICO SITUACIONAL COMUNITARIO OBJETIVOS: . Aplicar los conocimientos adquiridos de administración de los servicios, en el proceso administrativo aplicado al servicio de práctica . Describir los recursos del servicio de salud, recursos, materiales, desarrollo actual para identificar las necesidades del servicio y/o de la atención de enfermería . Plantear acciones factibles para la solución de necesidades del servicio INSTRUCCIONES: . Debe cumplir con los siguientes pasos: PASO 1: VALORACION- (RECOLECCIÓN DE DATOS) 1. GEOGRÁFICOS a) Limites b) Extensión temporal c) Accidentes geográficos d) Croquis (especificar dato exacto del lugar de ubicación del problema encontrado) 2. DATOS HISTÓRICOS, FACTORES SOCIOCULTURALES a) Historia de la comunidad b) Idiomas que se hablan

Material y tipo .Población con vivienda precaria .Hábitos alimenticios de la población b) Vivienda (problemas de déficit poblacional.Hacinamiento .Disponibilidad de alimentos .Habitantes por vivienda . INDICADORES SOCIOECONÓMICOS a) Alimentación (importante conocer la alimentación para conocer riesgo de desnutricion) .Déficit habitacional .c) Costumbres d) Tradiciones (aspectos culturales: posiblemente cause algún problema una costumbre o el idioma que se maneja en la zona) e) Ocupación f) religión (aspectos religiosos contra el tratamiento medico) g) grupos h) normas de recreación y lugares i) tenencia de tierras 3. DEMOGRÁFICOS (cuanto a crecido la población en los últimos 5 años) a) Población b) Densidad de población c) Distribución de la población por edades y sexo d) Movimiento migratorio en un el presente año e) Expectativas de vida f) Porcentajes de población productiva y no productiva g) Tasas de mortalidad h) Tasa de morbilidad i) Tasa de natalidad 4. o vivienda precaria) .

Por grupo de edad y sexo . SANEAMIENTO BÁSICO (Servicios básicos: agua.Enfermedades endémicas d) Incidencia y prevalencia de las enfermedades comprendidas en los programas prioritarios e) Enfermedades más comunes f) Recursos de salud en la localidad (clínicas públicas. clínicas privadas.Vivos y muertos . secundario y universitario 5. farmacias.c) Educación (analfabetismo especificando su origen ) .Estime porcentaje de nivel primario.Por edad. sexo y causa .Causa de defunción . nacimiento prematuros en un año) (primeras causas de mortalidad especificando la causa) a) Nacimientos . problemas con respecto a la preparacion a) Agua potable .Alfabetismo .Tasa de morbilidad materna por causa .Número de escuelas públicas y colegios e institutos .Tipo de asistencia del parto b) Defunciones .Tasa de mortalidad infantil por causa c) Morbilidad . hospitales. INDICADORES DE SALUD (numero de nacimientos y defunciones. luz) Tratamiento del agua no potable Manejo de excretas Tratamiento de la basura (mala disposición de la basura debido a…) Venta de comida callejera. etc) 6.

Déficit c) Basuras . De recurso humano i) Organigrama del servicio j) Infraestructura física (croquis del servicio) k) Normas y/o funciones l) Colaboradores de la comunidad con quienes se relaciona (cocodes. comadronas. De puesto de salud e) Programas que maneja f) Servicios que presta g) Horario de atención h) No.Sistema de recolección de basuras d) Control de Vectores e) Control de manipulación de alimentos 7.Número de viviendas .. correros. VIAS DE COMUNICACIÓN a) Carreteras. RECURSOS a) De salud( humanos y materiales b) Otras instituciones c) Artesanías 9. etc) d) Profesionales . telégrafos. teléfono.Forma de adquisición del agua b) Excretas .Número de viviendas con sistema adecuado para eliminación de excretas (porcentaje) . caminos. transporte. DISTRITO Croquis del distrito Funciones de las clínicas Normas del distrito a) Población que cubre b) Población atendida c) Población descubierta d) No. prensa escrita revistas 8. radio.

Con los datos recolectados debe de analizarlos con ayuda del MARCO DE AYUDA Y NO AYUDA DE LA ENFERMERA ANALISIS DE DATOS (PERCEPCION ENFERMERA) AYUDA Las situaciones encontradas en el Servicio de ayuda al personal de enfermería Las situaciones encontradas que no ayudan al personal de enfermería (Incluir únicamente las cosas a las que Se le pueden dar solución) NO AYUDA . etc) Descripción del listado de problemas que se encontraron en el servicio.m) Tipos de usuarios (descripción de población atendida) n) Participación de enfermería con los otros miembros del equipo de salud (trabajadora social.(ANÁLISIS DE DATOS) . PASO 2: VALORACION. comadronas. promotores.

Plan de acción: Problem a Inexisten cia de cortinas en las diferente s clínicas del centro de salud de San Marcos San Marcos. Insuficien cia de sillas en el salón de reuniones Que el salón de reunione s cuente con las sillas necesari as para activida des … Visitar personalme nte al representan te de xxx Enviar notas a xxx Meta Que las clínicas del centros de salud de San Marcos San Marcos Gestiona r con xxx la dotación de sillas Acción Gestiona r con el alcalde municipa l de … las cortinas Solicitar personalme nte las cortinas para concientizar la necesidad No___ Si____ Estrategia Realizar solicitud al alcalde municipal de … Material Recurso Humano Fecha Evaluaci ón Se logro dotar de cortinas el centro de salud de … (describir detalladame nte todos los pasos que se .

evidenciando las necesidad o problemática de la comunidad y/o del servicio . para poder darle solución. Debe ser de tipo descriptivo (debe ser de mínimo de 2 hojas). justificar todos los problemas “en dos hojas” Priorización de problemas: Analizar cual de todos los problemas es el mas importante y factible de trabajar. para resolverlos durante el tiempo de práctica. PASO 3: DIAGNÓSTICO . de la comunidad o de los puestos de salud. “Presentar únicamente 5 problemas” PASO 4: INTERVENCIÓN (PLANEAMIENTO) . que requieran la intervención de enfermería . con un mínimo de 5 PROBLEMAS. Debe realizar el PLAN DE ACCION. Debe de vaciar los problemas concretos en el cuadro de priorización de problemas: PROBLEMA MAGNITUD TRASCENDENCIA FACTIBILIDAD VULNERABILIDAD TOTAL Relatar los problemas o positivas encontradas (del análisis de datos) y relatar la razón por la cual se presentan dichos problemas. Utilizar el formato visto en clase PROBLEMA .seguirán para llevar a cabo) Nota: Ser específicos. los problemas pueden ser del servicio.

Bo. CON LAS ACCIONES REALIZADAS Y DOCUMENTOS QUE LAS AMPARAN EL DÍA 29/30 DE OCTUBRE 2010 A LA DOCENTE. debe realizaruna evaluación general del proceso (mínimo una hoja) EL TRABAJO ESCRITO DEBE CONTENER: INTRODUCCIÓN. CONCLUSIONES. Al finalizar todas las acciones propuestas en el Diagnóstico.META ACCIONES ESTRATEGIAS RECURSOS FECHA EVALUACIÓN . debe buscar el Vo. . DEBE ENTREGAR EL DIGNÓSTICO SITUACIONAL DEL SERVICIO. RECOMENDACIONES Y BIBLIOGRAFÍA . YA CON EL VoBo DE LA ENFERMER@ DEL SERVICIO PASO 5: INTERVENCIÓN (EJECUCIÓN) . EL DIAGNOSTICO SITUACIONAL HASTA EL PASO DE PLANEAMIENTO DEBE ENTREGARSE A LA DOCENTE EL DÍA 18 DE OCTUBRE. de la Jefe de servicio en cada una de ellas y obtener un documento que la respalde . Conforme las acciones vayan siendo realizadas. El tiempo para llevar a cabo las acciones para resolver los problemas detectados es hasta el 27 y 28 de octubre del presente año PASO 6: EVALUACIÓN ( DE LAS ACCIONES Y DEL DIAGNÓSTICO) . OBJETIVOS. JUSTIFICACIÓN.

(RECOLECCIÓN DE DATOS) 1. desarrollo actual para identificar las necesidades del servicio y/o de la atención de enfermería . Plantear acciones factibles para la solución de necesidades del servicio INSTRUCCIONES: . recursos. Debe cumplir con los siguientes pasos: PASO 1: VALORACION.UNIVERSIDAD GALILEO ESCUELA DE CIENCIAS DE LA SALUD UNIDAD DE ENFERMERÍA TÉCNICO UNIVERSITARIO EN ENFERMERÍA SEXTO SEMESTRE 2010 HOSPITALARIO OBJETIVOS: . Descripción del hospital . Describir los recursos del servicio de salud. materiales. en el proceso administrativo aplicado al servicio de práctica . Datos históricos del hospital TERCER AÑO DIAGNOSTICO SITUACIONAL LINEAMIENTOS GENERALES PARA ELABORAR . Aplicar los conocimientos adquiridos de administración de los servicios.

Organigrama de servicio 3. Causas más comunes de morbilidad y mortalidad 15. Número de personal que labora en el servicio por turnos y total 4. giro cama. porcentaje ocupacional 12. Tipos de usuarios (edades. Protocolos de tención y/o manuales 6. Aplicación de normas de dotación de personal 13. Equipo y material con que se cuenta el servicio 14. Requisitos de ingreso de pacientes 10. auxiliares y otro personal del servicio 7. Organigrama del hospital 2. subjefe. Departamentos y servicios con que se relaciona el servicio 8. Normas. Debe ser de tipo descriptivo (debe ser de mínimo de 2 hojas). Nombre y número de servicios con que cuenta . Funciones y asignaciones de Jefe. sexo) 9. Procedimientos de enfermería más frecuentes en el servicio PASO 2: VALORACION. Programa y/o proyectos que se desarrollan dentro del servicio 11. Horarios o calendarización de servicios y/o tratamientos a los pacientes del servicio 16. evidenciando las necesidad o problemática del servicio . Con los datos recolectados debe de analizarlos con ayuda del MARCO DE AYUDA Y NO AYUDA DE LA ENFERMERA PASO 3: DIAGNÓSTICO .(ANÁLISIS DE DATOS) .. Servicio . reglamentos del servicio 5. Debe de vaciar los problemas concretos en el cuadro de priorización de problemas: PROBLEMA MAGNITUD . Descripción del servicio . Número de cama.

TRASCENDENCIA FACTIBILIDAD VULNERABILIDAD TOTAL .

debe buscar el Vo.Bo. de la Jefe de servicio en cada una de ellas y obtener un documento que la respalde . Utilizar el formato visto en clase: PROBLEMA META ACCIONES ESTRATEGIAS RECURSOS FECHA EVALUACIÓN . Al finalizar todas las acciones propuestas en el Diagnóstico. El tiempo para llevar a cabo las acciones para resolver los problemas detectados es hasta el 1-2 DE DICIEMBRE del presente año PASO 6: EVALUACIÓN ( DE LAS ACCIONES Y DEL DIAGNÓSTICO) . Conforme las acciones vayan siendo realizadas. YA CON EL VoBo DE LA ENFERMER@ DEL SERVICIO PASO 5: INTERVENCIÓN (EJECUCIÓN) . para resolverlos durante el tiempo de práctica. debe realizaruna evaluación general del proceso (mínimo una hoja) . con un mínimo de 5 PROBLEMAS. Debe realizar el PLAN DE ACCION. EL DIAGNOSTICO SITUACIONAL HASTA EL PASO DE PLANEAMIENTO DEBE ENTREGARSE A LA DOCENTE EL DÍA 15 DE NOVIEMBRE. los problemas deben ser del servicio.PASO 4: INTERVENCIÓN (PLANEAMIENTO) . que requieran la intervención de enfermería .

OBJETIVOS. DEBE ENTREGAR EL DIGNÓSTICO SITUACIONAL DEL SERVICIO. CONCLUSIONES. JUSTIFICACIÓN.EL TRABAJO ESCRITO DEBE CONTENER: INTRODUCCIÓN. CON LAS ACCIONES REALIZADAS Y DOCUMENTOS QUE LAS AMPARAN EL DÍA 3-4 DE DICIEMBRE 2010 A LA DOCENTE . RECOMENDACIONES Y BIBLIOGRAFÍA .

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful