SALUD OCUPACIONAL

Consiste

Conjunto de actividades multidisciplinarias encaminadas a la promoción, educación, prevención, control, recuperación y rehabilitación de los trabajadores para protegerlos de los Factores de Riesgo Ocupacional y ubicarlos en un ambiente de trabajo de acuerdo con sus necesidades fisiológicas. (Definición de la OIT.)

Componentes

MEDICINA PREVENTIVA

En conjunto empresas.

con

otras

Contratados con una entidad que preste tales servicios, reconocida por el Ministerio de Salud para dichos fines.

Va hacia

de conformidad con sus riesgos reales o potenciales y el número de trabajadores.Las empresas y lugares de trabajo. deberán desarrollar de acuerdo con su actividad económica y será específico y particular para éstos. PSO estará constituido Subprograma de Medicina Preventiva Subprograma de Medicina del Trabajo Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial Funcionamiento del Comité de Medicina. financieros y físicos indispensables para el desarrollo y cabal cumplimiento del programa de Salud Ocupacional en las empresas y lugares de trabajo. la magnitud y severidad de los riesgos profesionales y el número de trabajadores expuestos. El dinero lo dará Los patronos o empleadores estarán obligados a destinar los recursos humanos. Higiene y Seguridad Industrial. acorde con las actividades económicas que desarrollen. Es Es . de acuerdo con la reglamentación vigente.

Identificar los agentes de riesgos físicos. prevención y control de la salud del trabajador. biológicos.Los subprogramas de medicina Preventiva y de trabajo tienen como finalidad principal la promoción. . reconocimiento. eléctricos. ergonómicos. El subprograma de Higiene y Seguridad Industrial. clínicos y paraclínicos para admisión. resguardos y zonas peligrosas de las máquinas. Promover actividades de recreación y deporte. Delimitar o demarcar las áreas de trabajo. mediante inspecciones periódicas a las áreas. químicos. salidas de emergencia. mecánicos. conjuntamente con el subprograma de Higiene y seguridad Industrial. frentes de trabajo y equipos en general. evaluación y control de los factores ambientales que se originen en los lugares de trabajo y que puedan afectar la salud de los trabajadores. Organizar y desarrollar un plan emergencia teniendo en cuenta siguientes ramas: de las Realizar exámenes médicos. zonas de almacenamiento y vías de circulación y señalizar salidas. accidentes de trabajo y educación en salud a empresarios y trabajadores. protegiéndolo de los factores de riesgos ocupacionales: ubicándolo en un sitio de trabajo acorde con sus condiciones de trabajo psico-fisiológicas y manteniéndolo en actitud de producción de trabajo. en coordinación con el subprograma de Higiene y seguridad Industrial. para determinar su real peligrosidad. la magnitud de los riesgos. locativos y otros agentes contaminantes. Evaluar con la ayuda de técnicas de medición y cuantitativas. tiene como objeto la identificación. Desarrollar actividades de prevención de enfermedades profesionales. psicosociales. Desarrollar actividades de vigilancia epidemiológica. Características Características Elaborar un panorama de riesgos para obtener información sobre éstos en los sitios de trabajo de la empresa.

de acuerdo con los riesgos existentes y el número de trabajadores. alarma comunicación. señalización y mantenimiento de los sistemas de control. Diseño y construcción de fabricación con materiales resistentes. sistema de detección.RAMA PREVENTIVA RAMA PASIVA O ESTRUCTURAL RAMA ACTIVA O CONTROL DE LAS EMERGENCIAS Aplicación de las normas legales y técnicas sobre combustible. planes de emergencia y evacuación). vías de salida suficientes y adecuadas para la evacuación. frecuencia accidentes y de . equipos eléctricos fuentes de calor y sustancias peligrosas propias de la actividad económica de la empresa. selección y distribución de equipos de control fijos o portátiles (manuales o automáticos). Registros mínimos: Evaluación de los programas de Salud Ocupacional Índices de severidad de trabajo. capacitación. inspección. Conformación y organización de brigadas (selección.

en el último año. Tasas específicas de enfermedades profesionales. Grado de cumplimiento del programa de Salud Ocupacional de acuerdo con el cronograma de actividades. por enfermedad profesional y por enfermedad común. la comunidad o el medio ambiente. puedan convertirse en fuente de peligro para los trabajadores. condiciones locativas o almacenamiento de materiales riesgosos. Tasas de ausentismo general. por accidente de trabajo.Listados de materias primas y sustancias empleadas en la empresa Agentes de riesgos por ubicación y prioridades. Relación discriminada de elementos de protección personal que suministren a los trabajadores Planes específicos de emergencia y actas de simulacro en las empresas cuyos procesos. Relación de trabajadores expuestos a agentes de riesgo Evaluación de los agentes de riesgos ocupacionales y de los sistemas de control utilizados. . en el último año.

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