Comportamiento

Organizacional
Alumnos:
Matas Guzmn
Eladio Hernndez
Ergan Labraa
Ignacio Pea
Rodrigo Rivera
Diego Santibez

Carlos Guerrero

Ventajas: Experiencia y Sabidura.

No fallos

Compromiso con la empresa

Desventajas: Edad y Enfermedad.

Personalidad: Integrador.

Liderazgo

Cristin Valds

Ventajas:

Juventud

Integracin

Desventajas: sobre-confianza.

Personalidad: Emprendedor

Carlos Guerrero

Cristin Valds

Wilfredo Santarosa

Ventajas:

Sumiso

Buen trabajador

Realiza sus trabajos de manera correcta

Desventajas: No proactivo

Personalidad: Convencional

Sergio Celedon

Ventajas:

Hace bien su trabajo

Agente participativo

Aguerrido y motivador

Elemento aglutinador

Desventajas: baja productividad

Personalidad: Integrador

Peter Canales

Ventajas:

Proactivo

Dinmico

Inteligente

Desventajas: Reta a la autoridad

Personalidad: Narcisista

Ral Valds

Ventajas:

Alta productividad

Desventajas: Vida Personal

Personalidad: FALTA!!3,

*** CONTRATO ESPECIAL

Luis Tapia

Ventajas:

Muy proactivo

Perfil colaborativo

Desventajas: Vida Personal complicada

Inmovilidad en una pierna

Sociopata

Personalidad: Ixxxxx

Jorge Peafiel

Ventajas:

Respetuoso

Desventajas:

Retraido

No Proactivo

Introvertido

Personalidad: Ixxxxx

Igor Peafiel

Razones:

Riesgo para la empresa.

2 trabajos, llega tarde.

Se preve que tenga un accidente laboral y baje su productividad.

Maria Olga Snchez

Razones:

Divide el grupo.

Consideramos que es un elemento negativo, no presenta nuestros inters

como empresa.

Matas Cceres

Razones:

Peor trabajador

Conflictivo

Disonancia cognitiva

Influenciable