CARACTERISTICAS DEL DERECHO LABORAL

Es autnomo: Porque a pesar de que forma parte del Derecho Positivo tiene sus
propias normas, es independiente.
Es dinmico: Porque regula las relaciones jurdicas laborales, establecidas entre
los dos polos de la sociedad capitalista. Se encuentra en constante evolucin, que
surge de la realidad social.
Es de gran fuerza expansiva: Porque naci protegiendo a los obreros y luego a
los empleados. Es eminentemente clasista. Hoy en da posee una cobertura muy
amplia ya que Regula Deberes y Derechos de Empleados y Empleadores Obreros
o Patronos. Por otra parte, norma todo lo referente al Salario, Horas de Trabajo,
Seguridad Laboral, Despidos Justificados e Injustificados, Contratos Individuales,
Sindicatos, Huelgas y otros.
Es imperativo: Como normas del Derecho Pblico es imperativo y por lo tanto no
puede renunciarse ni relajarse por convenios particulares.
Es concreto y actual: Si bien es cierto que en la Ley del Trabajo existen normas
de carcter abstracto, la normativa est adaptada a las necesidades del pas,
teniendo en cuenta la diversidad de sexos, los regmenes especiales del trabajo
como por ejemplo del trabajo de menores, aprendices, mujeres, trabajadores
domsticos, conserjes, trabajadores a domicilio, deportistas y trabajadores rurales.
Es un Derecho de Integracin Social: ya que sus principios y normas obedecen
al inters general.
Es un Derecho Profesional: se ocupa del Hombre por el solo hecho de la
Profesin o Trabajo.