ADAM SMITH Douglas Jr

Adam Smith Douglas Jr. naci en

Kirkcald (Escocia) el 5 de junio

de 1723, (fecha ms cercana ya

que no conocen exactamente su

fecha de nacimiento), fue hijo

pstumo de Adam Smith Sr.,

oficial de aduanas, y Margaret

Douglas. Segn los estudios de

la infancia de Smith, fue raptado a

la edad de los 4 aos por una

banda de gitanos y este fue

rescatado por su to. Aparte de

este incidente, la vida de Smith fue

normal. Sus estudios en la

escuela, los trminos a los 14 aos

de vida, e ingreso a la

Universidad de Glasgow, situada en su lugar natal (Kirkcald), donde hay estudio filosofa moral y tuvo
una gran influencia por el profesor Francis Hutcheson
Estudio en la Universidad de Oxford en 1740 por la obtencin de una beca de esta universidad, en 1748
fue profesor auxiliar de las ctedras retrica y literatura en Edimburgo hasta 1751, donde en este tiempo
tuvo una gran amistad con el filsofo David Hume en la cual tuvo mucha influencia en las teoras
econmicas y ticas de Adam Smith
En 1751 fue llamado por la Universidad de Glasgow para ocupar primeramente la catedra de logica y
en 1752 la de Filosofa Moral que lo ejerci durante 12 aos . En 1763 Smith fue tutor de
III Duque de Buccleuch, hijastro del aristcrata Charles Townshend. Pero en 1766 termino con esto por
la repentina enfermedad y muerte de Hew Scott, el hermano del Duque, puso fin al viaje, forzando a
Smith a un repentino retorno a Gran Bretaa. En 1778 Fue nombrado director de Aduana de
Edimburgo, Edimburgo. Y en 1787 fue nombrado Rector Honorfico de la Universidad de Glasgow,
sirviendo hasta 1789.El 17 de julio de1790 murio Adam Smith a causa de una enfermedad, viviendo con
su madre y su prima, Janet Douglas, en Edimburgo

LIBROS RELACIONADOS CON LA ECONOMIA Y OTROS

LIBROS
*Teora de los sentimientos morales (1759)
*La riqueza de las naciones (1776)
*Lecciones de retrica y bellas letras, (1763)

*la afinidad entre las msica, la danza y la poesa. (1795)

APORTES A LA ECONOMIA

La diferenciacin clara entre valor de uso y valor de cambio.

El reconocimiento de la divisin del trabajo, entendida como especializacin de tareas, para la

reduccin de costos de produccin.

La prediccin de posibles conflictos entre los dueos de las fbricas y los trabajadores mal
asalariados.

La acumulacin de capital como fuente para el desarrollo econmico.

La defensa del mercado competitivo como el mecanismo ms eficiente de asignacin de

recursos.