ESCUELA DE ADMINISTRACIN Y NEGOCIOS

RA 1_2(NP) | FORO

NEGOCIACIN EN MEDIOS DE PRENSA ESCRITOS

OBJETIVO:
Identificar los diferentes conflictos que se generan, a travs de un medio de prensa
INSTRUCCIONES
Para el desarrollo de esta actividad debern leer el artculo que se adjuntan en el presente documento,
posteriormente contestar las preguntas detalladas en el FORO

1.- Cul o cules fueron las actitudes de los diferentes involucrados que propiciaron el conflicto?
2.- Cul o cules fueron las actitudes de los diferentes involucrados que permitieron subsanar el
conflicto?

FORMATO DE ENTREGA
FORO habilitado
PLAZOS
Indicado por el docente

MATERIAL DE CONSULTA

http://www.lanacion.cl/noticias/pais/nacional/direccion-del-trabajo-logra-acuerdo-en-negociacion-colectiva-de-las-vacasgordas/2014-09-16/181544.html

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ESCUELA DE ADMINISTRACIN Y NEGOCIOS

DIRECCIN DEL TRABAJO LOGRA ACUERDO EN NEGOCIACIN COLECTIVA DE LAS

VACAS GORDAS
El nuevo contrato de dos aos fija a partir de abril de 2015 reajustes escalonados del 10% para las remuneraciones de
hasta 400 mil pesos, del 8% para aquellas desde 401 mil y hasta 600 mil pesos, y del 5% para las superiores a los 601
mil pesos.

Reajustes escalonados de entre el 5% y el 10%, bono de escolaridad, aguinaldos y bonificacin por trmino de
conflicto son los principales logros obtenidos por el Sindicato de Trabajadores de la Sociedad Gastronmica Las Vacas
Gordas Ltda., que protagoniz una huelga legal de seis das.
La suscripcin del acuerdo entre el sindicato y la empresa fue lograda este mircoles 16 de septiembre luego de
una mediacin oficiosa realizada por la Direccin Metropolitana Poniente del Trabajo, la que cit a las partes para
acercar posiciones y concordar el acuerdo suscrito hoy.
Segn inform la Direccin del Trabajo, en lo sustancial, el nuevo contrato colectivo de dos aos fija a partir de abril de
2015 reajustes escalonados del 10% para las remuneraciones de hasta 400 mil pesos, del 8% para aquellas
desde 401 mil y hasta 600 mil pesos, y del 5% para las superiores a los 601 mil pesos.
Asimismo, contempla un bono de escolaridad y aguinaldos de 50 mil pesos en Fiestas Patrias y de 60 mil en
Navidad.
Finalmente, otra conclusin relevante es la cancelacin de un bono de trmino de conflicto de 200 mil
pesos, pagado en dos cuotas de 100 mil. La primera ser cancelada en octubre y la segunda en noviembre.
El acuerdo fue anunciado en conferencia de prensa encabezada por el director del Trabajo, Christian Melis. Por
las partes asistieron el dueo de Las vacas gordas, Arturo de la Vega, y la directiva del sindicato, liderada por su
presidente, Roberto Astete.
"ROTO PERO CON PLATA"
Aludiendo a imgenes de televisin en que el empleador aparece insultando y despidiendo verbalmente a los
trabajadores en huelga, Melis explic que el contrato colectivo suscrito hoy no anula la investigacin abierta por
eventuales prcticas desleales y reemplazo de trabajadores en huelga legal.
Aclar que durante la investigacin puede haber una mediacin para superar el problema, aunque de no ocurrir aquello,
prosigui, esto puede derivarse a los tribunales de justicia con una denuncia por prcticas desleales en la
negociacin colectiva.
No obstante, admiti que naturalmente la firma del acuerdo descomprime y le quita presin al tema, pero es un
procedimiento que sigue en curso.
A la vez, el dueo del restaurant pidi disculpas a los trabajadores. "Todos tenemos arranques en momentos difciles,
pero efectivamente hay un error de parte ma, que digamos ya se subsan con la directiva del sindicato y llegamos a
un buen acuerdo, como habamos dicho, y no fue la intencin de tratar mal al trabajador, nunca ha habido esa
animosidad de la empresa", dijo Arturo de la Vega. Martes 16 de septiembre de 2014
Fuente: www. lanacion.cl
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