REVISIN DE

TRMINOS

Auditoria de los
Recursos Humanos

para ver si es el indicado en

el puesto

Es un
conjunto
de
procedi
mientos

ayudan a evaluar o auditar a

cada empleado

revisar
que es
lo que
ste
puede
mejorar

deben de llevarse a cabo

de manera peridica

ayudar
a
mejorar
lo que
ya est
establec
ido

Comit de
auditoria

El Comit de Auditora es un rgano de apoyo y dependiente

de la Junta Directiva, cuya funcin principal es apoyar las
funciones realizadas por la Junta Directiva en materia de
control interno. Lo anterior implica que la responsabilidad
respecto del control interno sigue radicada en cabeza de la
Junta Directiva.

Informe de
auditoria
Es
Es una
una descripcin
descripcin global
global de
de las
las actividades
actividades de
de recursos
recursos
humanos
en
la
empresa
humanos en la empresa

para poner en prctica medidas correctivas en las reas

que lo requieren..

Cuando
Cuando un
un informe
informe reconoce
reconoce la
la existencia
existencia de
de aspectos
aspectos tanto
tanto
positivos
como
negativos,
se
considera
ms
balanceado
positivos como negativos, se considera ms balanceado yy logra
logra
mejor
mejor aceptacin.
aceptacin.

Entrevista de
salida

Es aquella que se realiza a los empleados que se van

a retirar de la empresa. Ayuda a identificar las causas
de rotacin, baja moral y otros problemas. El
entrevistador tiene que ayudar a que expresen sus
ideas con libertad

Programas de apoyo al
personal

Para ayudar a las empresas a proporcionar un clima de

apoyo, satisfaccin en el trabajo y disminucin de
absentismo, existen medidas como Los Programas de
Apoyo al Empleado, que han probado su eficacia en
todos los pases donde estn implantados y que
constituyen una poltica de asistencia, productividad y
rentabilidad merecedora de consideracin.

Perspectiva
humanstica

Es tener empata de la situacin de los empleados y

defenderlo activamente. Esto no equivale a entrar en
conflicto con los intereses de la empresa, sino asumir
una posicin solidaria con el empleado. De esta manera
asegurando el incremento de progreso y bienestar a la
sociedad.