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SISTEMA

OBLIGATORIO DE
GARANTA DE
CALIDAD

POR QU ES IMPORTANTE EL SOGC?

Por que es un sistema que nos


brinda una buena calidad en la
salud , ya que se fundamenta en
verificar todo lo que tiene que ver
con el mejoramiento del sistema de
salud

APLICA?

A los Prestadores de Servicios de Salud, las


Entidades Promotoras de Salud, del rgimen
subsidiado y del rgimen contributivo , las
Entidades Adaptadas, las Empresas de
Medicina Prepaga da y a las Entidades
Departamentales, Distritales y Municipales de
Salud, que se encuentren dentro del Sistema
General de Seguridad Social en Salud) IPS
EPS
EPS-S Entidades Adaptadas
Entidades Medicinas Prepaga da
Entidades Departamentales, Municipales
y
Distritales

SOBRE QU HABLA?
Se habla de la verificacin de las
condiciones mnimas y bsicas,
Del seguimiento y mejoramiento de
los procesos prioritarios y no
prioritarios de la
Orientacin y estimulacin todos
los actores de sistema obligatorio
de garanta de clida

SEGN LO QUE DICE LA LEY SOBRE:

PENSIN
Una pensin (o seguro o subsidio), en
relacin con el seguro social o a la seguridad
social, es un pago, temporal o de por vida,
que recibe una persona cuando se encuentra
en una situacin, establecida por ley en cada
pas, que la hace acreedora de hecho de una
cantidad econmica, ya sea de los sistemas
pblicos de previsin nacionales o de
entidades privadas. Por lo regular la base de
trabajadores en activo es la que da sustento
al pago de dichas pensiones

SALUD, ARP
Es
una
entidad
legalmente
constituida, encargada de realizar
la Administracin de los Riesgos
Profesionales
de
toda
aquella
empresa que utilice sus servicios.
Por
Riesgos
Profesionales
se
entiende el riesgo de ocurrencia
directa
del
trabajo
o
labor
desempeada, as como de la
enfermedad que se considere de
origen profesional.

SERVICIOS COMPLEMENTARIOS.
Son los que no se constituyen como elementos
indispensables de la prestacin del servicio
educativo, pero se originan como consecuencia
del mismo y deben estar establecidos de manera
expresa en el Manual de Convivencia de la
respectiva institucin. Estos cobros incluyen las
salidas
pedaggicas,
las
cuales
guardan
concordancia
con
el
Proyecto
Educativo
Institucional. Se cobran una vez al ao por los
siguientes conceptos entre otros: certificados y
constancias de estudio, carn estudiantil, agenda
y manual de convivencia, material didctico,
mantenimiento de equipos y talleres, seguro
estudiantil
o
de
accidente
para
aquellos
estudiantes que no cuenten con el mismo,
derechos de grado.

PENSIN SU RGIMEN
ES :
Subsidiado

y contributivo

SALUD ARP SU RGIMEN ES :


Contributivo

SERVICIOS COMPLEMENTARIOS
SU REGIMEN ES :
Contributivo.

QUINES SON LAS PERSONAS


QUE SE BENEFICIAN?
PENSIN: son todas aquellas que a
travs del tiempo en dicha empresa se
ganan ese derecho, y tan bien las que
cotizan su pensin como
independiente.
SALUD ARP: personas empleada en
dichas empresa prestadoras de
servicios.
SERVICIOS COMPLEMENTARIOS: toda
persona en la rama de la educacin .

CULES SON LOS BENEFICIOS


A QUE TIENEN DERECHO LOS
USUARIOS

PENSIN :
el beneficio al cual tienen derecho los
componentes del grupo familiar del afiliado
fallecido que cumplan los requisitos
legales respectivos.
SALUD, ARP: a tener su seguridad social de
salud ,sin importa el Rgimen Contributivo
y el Rgimen Subsidiado que sea
SERVICIOS COMPLEMENTARIOS: a recibir
todas las atenciones necesarias en caso de
salud y que haya un buen cumplimiento en
la normal regidas.

CARMELO VELAZQUES
cc: 78026052

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