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TECNICO PROFESIONAL
HEROES DE ATACAMA
DEPARTAMENTO DE ORIENTACION

LA INTELIGENCIA SOCIAL
NOMBRE: __________________________ CURSO: ______________
Qu es importante para relacionarse bien con los dems?
Participar en el grupo
Proponiendo tareas, ideas y otras actividades a los compaeros. Siendo
ocurrente. Tratando con respeto a los dems. Mostrando emociones positivas
como la confianza, la alegra, la tranquilidad
Solucionar conflictos
Ayudar para que los compaeros/as eviten enfrentamientos, las amenazas y las
peleas. Impedir que aparezcan los conflictos. Intentar poner paz.
Relacionarse bien con los dems
Siendo responsable de las cosas que se dicen y se hacen. Intentando ser buen
amigo/a y mostrarse respetuoso/a con los compaeros/as. Entendiendo bien
cmo es cada uno/a.
Observar bien a la gente
Aprender a observar a las personas que nos rodean y cmo actan, cmo
piensan, qu dicen, cmo lo dicen, qu gestos hacen, para qu hacen las
cosas, qu pretenden con su conducta, cmo se relacionan, cmo respetan o
no a los dems Es importante conocer cules son sus sentimientos, los
motivos que tienen para comportarse como lo hacen.
Si nos fijamos bien en todo ello podemos convertirnos en BUENOS
OBSERVADORES DE LO QUE OCURRE A NUESTRO ALREDEDOR.

Conociendo tus habilidades

1.

xplica SI TE GUSTA participar en el equipo de trabajo.

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2. Qu crees que te faltara para ser un buen organizador/a de equipo de trabajo?
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3. Explica si evitas los conflictos con los compaeros/as.
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4. Pones paz entre los compaeros/as cuando intentan pelearse o molestarse entre
ellos?
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5. Explica si te relacionas bien con los dems.

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6. Qu deberas mejorar?
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7. Explica si observas bien cmo se sienten los dems.
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8. Qu deberas mejorar?
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QUIENES CONSIGUEN UNA BUENA INTELIGENCIA SOCIAL?

Los que dan las gracias por un favor recibido.

Los que comprenden la tristeza, la alegra, el miedo, los nervios, la sorpresa, el
enfadoen los dems.
Los que hablan sin insultar, respetando a las personas.
Los que saben expresar bien lo que sienten sin ofender a nadie.
Los que solucionan con el dilogo sus conflictos y problemas con los/as
compaeros/as.
Los que son capaces de pedir disculpas cuando han molestado a alguien.
Cmo expresaras tu enfado (sin perder el control) a un/a compaero/a que te ha
hecho una mala pasada?
AS
T
l /ella

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