COLORES ADECUADOS PARA

UNA ENTREVISTA
NEGRO

AZUL

MARINO

Te har ver como una persona

reservada y tranquila, pero al mismo
tiempo elegante. Este color denota
gran capacidad de liderazgo.

Expresa una personalidad autntica, serena, fiel,

sincera y responsable. Adems, este color
manifiesta gran capacidad de trabajo en equipo.

GRIS

Habla
de
una
persona
con
pensamiento ms lgico y analtico.

BLANCO

Este color transmite honestidad y

optimismo. Se presume que son
personas organizadas.

COLORES INADECUADOS PARA

UNA ENTREVISTA
MORADO

AMARILLO

Expresa equilibrio emocional, sin

embargo su exceso te har ver
cansado y desorientado.

Su uso con prudencia, denota

una
persona
inteligente
e
innovadora. Cuidado, que el
exceso de este color, puede
cansar la vista del entrevistador.

NARANJA
Estn asociados con los perfiles
laborales ms creativos. Su
exceso est relacionado con la
ansiedad.

Segn expertos, el
mejor
color
que
puede
vestir
un
candidato es el azul
con
un
25%
de
preferencia, seguido
del negro con un 15%.
Sin
embargo,
esto
vara dependiendo del
perfil que busque el
reclutador.