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Es el conjunto de capacidades que una persona tiene para influir en la mente de las

personas. En un grupo de personas determinada, haciendo que este equipo trabaje con
entusiasmo, aunque la realidad sea diferente. En el logro de metas y objetivos.
En la capacidad de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y
evaluar a un grupo o equipo.
Es un intento de influencia interpersonal dirigido a travs del proceso de comunicacin, a
logro de una o varias metas.
L as habilidades directivas son un conjunto de capacidades y conocimientos que una
persona posee para realizar las actividades de liderazgo y coordinacin como gerente o
directivo de una empresa. ROBERT B. BUCHELE (2007) define la direccin como la
influencia interpersonal del administrador a travs de la cual logra sus subordinados
obtengan los objetivos de la organizacin mediante la supervisin, la comunicacin y la
comunicacin.

CLASIFICACION DE LAS HABILIDADES DIRECTIVAS


HABILIDADES
ALCANCE
Tcnicas
Desarrolla tcnicas especificas
Interpersonales
Se refiere a la habilidad de trabajar en un grupo, con espritu de
colaboracin, cortesa y cooperacin para resolver las necesidades
de otras personas e incluso para obtener objetivos comunes.
Sociales
Son las acciones de uno con los dems y los dems con uno. Es
donde se da el intercambio y la convivencia humana.
Acadmicas
Capacidad y habilidad para hacer anlisis, comparacin.
De innovacin
Invencin, descubrimiento, suposicin, formulacin de hiptesis y
teorizacin.
Practicas
Aplicacin, empleo e implementacin (hbito).
Fsicas
Auto eficiencia, flexibilidad, salud.
De pensamiento
Aprender a pensar y generar conocimientos.
Directivas
Saber dirigir, coordinar equipos de trabajo.
De liderazgo
Guiar, impulsar, motivar al equipo hacia un bien comn.
Empresariales
Emprender una nueva idea, proyecto, empresa o negocio.

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