Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
No existen
De 1 a 3
De 4 a 12
Ms de 12
PROBABILIDAD
D.S. N 42-F
REQUISITO LEGAL
CAPACITACION
RIESGO
PROCEDIMIENTOS EXISTENTES
PERSONAS EXPUESTAS
PELIGRO
INDICE DE PERSONAS
EXPUESTAS (A)
INDICE DE PROCEDIMIENTOS
EXISTENTES (B)
INDICE DE PROBABILIDAD
(A+B+C+D)
16
SEVERIDAD (Concecuencia)
NO
Intolerable (IT)
Importante (IM)
Moderado (M)
Tolerable (TO)
De 25 a 36
De 17 a 24
De 9 a 16
De 5 a 8
PUNTAJE
Programa de limpieza
MEDIDAS DE CONTROL
Trivial (T)
INDICE DE SEVERIDAD
GRADO DE RIESGO
PROBABILIDAD X SEVERIDAD
EXPOSICION AL RIESGO
PROBABILIDAD
INDICE DE EXPOSICION AL
RIESGO (D)
I P E R C
NIVEL DE RIESGO
El empleador debe actualizar la evaluacin de riesgos una vez al ao como mnimo o cuando cambien las condiciones de
trabajo o se hayan producido daos a la salud y seguridad en el trabajo (Art. 57 de la Ley N 29783, Ley de Seguridad y
Salud en el Trabajo)
INDICE
Inspeccin de
etiquetado
TAREA
M A T R I Z
RIESGO SIGNIFICATIVO
Uno de los mtodos alternativos para identificar peligros, evaluar los riesgos y determinar las medidas de control es la:
IPERC
Qu es el IPERC?:
Es un procedimiento metodolgico que nos permite identificar los peligros y evaluar los riesgos por
actividad y por puesto de trabajo, empleando la Matriz de Riesgos como herramienta fundamental
del Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo. Esta herramienta debe estar en
concordancia con otros elementos del Sistema de Gestin, como son: la poltica, los estndares,
los procedimientos administrativos, el plan de seguridad y salud en el trabajo, los programas de
inspecciones, los programas de capacitacin, los anlisis de trabajo seguro, las observaciones
planeadas o inopinadas, las auditorias, los procedimientos de trabajos seguros, etc.
Qu es peligro? Qu es riesgo?:
3.- Identificar los peligros por actividad, por rea y por puesto de trabajo.
Peligro es una situacin o caracterstica intrnseca de algo capaz de ocasionar daos a las personas,
equipos, procesos y ambiente.
Riesgo es la probabilidad de que un peligro se materialice en determinadas condiciones y genere
daos a las personas, equipos y el ambiente.
Ejemplo:
Usar un equipo elctrico es un peligro, pues genera el riesgo de lesiones por electrocucin.
Usar una escalera es un peligro, pues existe la probabilidad de sufrir golpes y lesiones por cadas
desde dicha escalera.
Los riesgos existentes deben ser evaluados, pues algunos estarn en un nivel muy bajo y en otros,
dicho riesgo pudiera estar en un nivel muy alto. Se ha considerado para los mismos, niveles de
riesgo tales como:
4.- Evaluar los riesgos a los cuales estn expuestos los trabajadores por la actividad que desarrollan,
contemplando la persona en s, el ambiente, las maquinarias, los equipos, las herramientas, etc.
Moderado (M)
Trivial (T), Tolerable (To)
No significativo
Importante (IM)
Significativo
Intolerable (IN)
MEDIDA DE CONTROL
No comenzar ni continuar el trabajo hasta eliminar o reducir el riesgo a
Moderado. De no ser posible eliminar o reducir el riesgo, prohibir el trabajo.
En trabajos por ejecutarse: No debe comenzar el trabajo hasta que se haya
reducido el riesgo a Moderado.
En trabajos en ejecucin: Se puede continuar con el trabajo con un permiso
de trabajo de alto riesgo y una supervisin adicional, luego tomar las
medidas correctivas necesarias para disminuir el riesgo a Moderado antes
de empezar un trabajo similar.
Las acciones para reducir el riesgo deben ser implementadas en un periodo
determinado. Hay necesidad de verificaciones posteriores para asegurar la
eficacia de las medidas de control.
Mantener las acciones preventivas implementadas. Se requieren
comprobaciones peridicas para asegurar que se mantiene la eficacia de las
medidas de control.
2.- Recolectar informacin y planear el desarrollo del IPERC. Para ello se deben clasificar las
actividades por rea y por puestos de trabajo, priorizando las reas o puestos de trabajo ms
crticos, como aqullos en donde se ha producido el mayor nmero de incidentes o accidentes
de trabajo.
5.- Revisar y Evaluar las medidas de control existentes y las que se considere adoptar; entre ellas:
i) Eliminar los peligros en sus orgenes; ii) Sustituir un procedimiento de control por otro menos
peligroso; iii) Aplicar controles de ingeniera; iv) Implementar controles administrativos; v) o,
disponer el uso de equipos de proteccin personal (EPPs) slo cuando el peligro no ha podido
ser eliminado y se superen los estndares establecidos.
6.- Analizar tareas, revisar estndares y procedimientos de trabajo seguros, de acuerdo a las
normas legales y tcnicas vigentes. Se recomienda el seguimiento de los procedimientos para
verificar su cumplimiento.
7.- Comunicacin a los trabajadores. Se debe comunicar a todo el personal acerca de los
procedimientos y estndares establecidos en el centro de trabajo, documentarlos y mantenerlos
actualizados.