Los camioneros amenazan con

nuevas medidas de fuerza

Paritarias. El sindicato busca un aumento del 35%. Los empresarios

ofertaron un 26%. "No vamos a firmar ningn acuerdo que no tenga un 3

adelante, haba dicho Hugo Moyano la semana pasada.

Estas semanas se reanudarn las negociaciones salariales de los

gremios de la Alimentacin y de Camioneros. En ambos casos los
sindicatos se mantienen en estado de alerta y movilizacin: amenazaron
con adoptar medidas de fuerza si esta semana no hay avances en sus
respectivas paritarias.
El jueves pasado, unos 5.000 trabajadores de la Alimentacin
marcharon desde el Obelisco hasta la cmara del sector, CIPA, en
reclamo de una suba de 35% para llevar el salario inicial a 12.000 pesos.
Los empresarios ofrecieron un 24%.
Marchamos para conseguir un salario digno y los empresarios estn en
condiciones de pagarlo porque vienen remarcando precios de manera
indiscriminada, dijo a Clarn Hctor Morcillo, secretario adjunto de la
Federacin de Trabajadores de la Alimentacin.

El titular del Sindicato de la Alimentacin (Buenos Aires), Rodolfo Daer,

advirti que si las empresas no elevan su oferta habr paros sorpresivos
a partir de hoy en todas las fbricas. Hoy vence la conciliacin
obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo.
En tanto, los camioneros retomarn maana su paritaria. Pablo Moyano
anticip a Clarn que si no se acercan las posiciones, ese mismo da
empezaremos con las asambleas, lo que provocar demoras en toda la
actividad.
El gremio que conduce Hugo Moyano exige un 35% de aumento, pero los
empresarios ofertaron un 26%, a pagar en tres cuotas. No vamos a
firmar ningn acuerdo que no tenga un 3 adelante, haba dicho Moyano
la semana pasada. La Cmara que agrupa a las empresas se reuni para
analizar una posible mejora de la oferta.

Factores Productivos:
Ministerio de Trabajo
CIPA
Gremios de
Alimentacin y
Camioneros
Alimentos

Estado
Empresa
Trabajo
RR Natural

Argumento Periodstico:
Los sindicatos de alimentacin y camioneros buscan aumentos salariales mayores
al que las empresas estn dispuestas a dar. De no elevarse la oferta de las empresas
los gremios amenazan con paros sorpresivos.

Conflicto de Intereses:
El conflicto se centra en el factor Trabajo, que disputa un aumento salarial, y el
factor Empresa, que no aumentara ms del 24% el sueldo de los trabajadores,
menor a lo que piden los trabajadores. Debern ponerse de acuerdo ya que sino
habr perdidas y descontento en ambas partes involucradas.