COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

UNIDAD 1: COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

Carrera:
Alumno:

Ingeniera de Sistema
Geoffrey Roberto Tello Aguirre

MERCADO LOCAL

De las empresas del Mercado Local, escoge una y determina

qu modelo de Comportamiento Organizacional prevalece y
explica por qu. Enva esta actividad a travs de la parte inferior
de esta pgina.
La tarea debe contener

1.- Introduccin
Las empresas tienen muchas diferencias en el manejo organizacional y
administrativo, de ah es donde parte las polticas de la empresa, misin,
visin, objetivo. Todas tienen algn tipo de identificador, es por ello que
aqu mencionaremos un ejemplo claro donde podremos ver estos temas,
adems de la historia y tradicin que implican.

2.- Desarrollo
Desde un mbito regional, podemos tomar como ejemplo a la empresa
de implementos de seguridad WORLD S.R.L.TDA., siendo sta un
representante del modelo colegial, ya que es una til prolongacin del
modelo de apoyo. El trmino colegial o colegiado, alude a un grupo de
personas con un propsito comn.
Este modelo depende de la generacin por parte de la direccin de una
sensacin de compaerismo con los empleados, teniendo como
resultado que los colaboradores se sientan tiles y necesarios.

COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
UNIDAD 1: COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

La orientacin administrativa se dirige al trabajo en equipo. Obteniendo

as grandes resultados con la delegacin adecuada de funciones al
personal, logrando as ofrecer una lnea de carrera profesional.

3.- Conclusin
No podemos negar que en la actualidad an existen empresas con
escuelas de trabajo que datan de al menos 50 aos, es por ello que el
modelo presentando en algunos rubros siguen siendo trabajados, donde
de alguna forma no ayuda al desarrollo laboral de la empresa y de los
mismos trabajadores, necesitando un agresivo cambio en el modelo de
comportamiento organizacional que se encuentre a la vanguardia del
mundo globalizado en el que nos encontramos.
Todo cambio trae una reaccin.