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CUADRO COMPARATIVO DE ASPECTOS RESALTANTES DEL DECRETO CON RANGO, VALOR Y FUERZA DE LEY ORGNICA DEL
TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS
PRESTACIONES SOCIALES
Art. LOT
108
Contenido
Contenido
Forma de clculo:
a) Garanta de prestaciones sociales: 15 das del ltimo salario
devengado, depositados al inicio de cada trimestre.
b) Prestacin adicional: 2 das de salario por cada ao,
acumulativos hasta 30 das.
c) Cuando finalice la relacin, se calcularn las prestaciones
sociales a razn de 30 das por cada ao o fraccin superior a 6
meses, con base al ltimo salario.
d) El trabajador recibir por prestaciones sociales el monto que
resulte mayor entre la forma de clculo de los literales a) y b); en
comparacin con el clculo del literal c).
e) Relacin de trabajo que culmine antes de 3 meses, corresponde
al trabajador 5 das por mes trabajado o fraccin.
f) Oportunidad del pago: dentro de los 5 das siguientes a la
terminacin de la relacin, caso contrario generar inters de mora
a la tasa activa de los 6 principales bancos.
Las prestaciones acumuladas para el momento de la entrada en
vigencia de la nueva ley, permanecen a disposicin del trabajador
en las mismas condiciones.
El tiempo de servicios para el clculo de las prestaciones sociales
de los trabajadores activos, ser el transcurrido a partir del 01-061997.
Art. LOTTT
141
142
143
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UTILIDADES
Art. LOT
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
174
131 al 140
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
219
131
Base de clculo:
Base de clculo:
variable:
promedio
del
ao
121
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DAS FERIADOS
Art. LOT
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
212
184
PERODO DE PRUEBA
Art. RLOT
25
Contenido
No podr exceder de 90 das.
Contenido
Art. LOTTT
87
MATERNIDAD Y PATERNIDAD
Art. LOT
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
380 LOT
330
337
100 RLOT
335
420
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en uno de ellos.
TERCERIZACIN
Art. LOT
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
54
47
Disposicin
transitoria
Primera
55
48
TRABAJADORES RESIDENCIALES
Art. LOT
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
275
215
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
367
497
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Contenido
Contenido
Art. LOTTT
39 al 58
35 al 50
PRESCRIPCIN Y SU INTERRUPCIN
Art. LOT
Contenido
Contenido
61
Art. LOTTT
Contenido
-
Contenido
Ampla los supuestos de suspensin, agregando:
Art. LOTTT
71
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Detencin preventiva
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
171
Trabajadores de direccin
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HORAS EXTRAORDINARIAS
Art. LOT
174
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
131 al 140
Contenido
Se preferir por escrito. Establece requisitos.
- Contrato a tiempo indeterminado. Se presume su existencia.
- Contrato para una obra determinada.
- Contrato a tiempo determinado. Supuestos: naturaleza del servicio,
sustitucin de un trabajador y trabajo en el exterior.
Posibilidad de 1 prrroga. Se entiende que es tiempo indeterminado
cuando se celebre un nuevo contrato dentro del mes siguiente al
vencimiento del anterior.
Contenido
Art. LOTTT
55 al 65
Tipos:
a) Contrato a tiempo indeterminado. Se presume su existencia.
b) Contrato para una obra determinada.
c) Contrato a tiempo determinado. Mantienen posibilidad de 1
prrroga. Se entiende que es tiempo indeterminado cuando se
celebre un nuevo contrato dentro de los 3 meses siguientes al
vencimiento del anterior. No puede ser mayor a 1 ao.
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Contenido
Contenido
Art. LOTTT
88
131 al 140
BECAS DE ESTUDIO
Art. LOT
-
Contenido
No est contemplado
Contenido
Art. LOTTT
162
SALARIO
Art. LOT
133
Contenido
Contempla la figura del Salario de Eficacia Atpica
Contenido
Se elimina la figura del Salario de Eficacia Atpica.
Art. LOTTT
121
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Salario normal
Art. LOT
Contenido
112
Contenido
La estabilidad ampara a:
Art. LOTTT
131 al 140
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
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125
92
Contenido
174
Contenido
Fuero sindical
Sindical
Maternal
Maternal y Paternal
Inamovilidad especial
Padres adoptantes
Paternal
Art. LOTTT
131 al 140
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
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444
422
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
445
425
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la orden de reenganche.
REGISTRO NACIONAL DE ORGANIZACIONES SINDICALES
Art. LOT
Contenido
No estaba contemplado
Contenido
Art. LOTTT
374
NEGOCIACIN COLECTIVA
Art. LOT
Contenido
Contenido
Art. LOTTT
514
438
CLUSULAS RETROACTIVAS
Art. LOT
Contenido
No estaba contemplado
Contenido
Art. LOTTT
433
Contenido
No estaba contemplado
Contenido
Art. LOTTT
440
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Contenido
No estaba contemplado
Contenido
Art. LOTTT
513
Contenido
625
Infracciones relacionadas a :
Contenido
Multa de 30 a 60 UT por infracciones relacionadas a:
Pago de salario
Carteles de horario
Carteles de horario: a 1 SM
Lmites de jornada
Jornada de trabajo: a 1 SM
Pago de utilidades: a 2 SM
Trabajadores extranjeros
Trabajadores domsticos: a SM
Art. LOTTT
521
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Maternidad y familia: 1 a 4 SM
Trabajadores extranjeros: a 2 SM
Utilidades
Inamovilidad laboral
Asuntos sindicales: a SM
Libertad Sindical: a 2 SM
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Otorga un lapso de 3 aos para que los patronos con trabajadores tercerizados se ajusten a la ley y los incorpore a la nmina de la entidad de trabajo contratante. Mientras
tanto gozarn de inamovilidad laboral y disfrutarn los mismos beneficios de los trabajadores contratados directamente por el patrono beneficiario de sus servicios.
Segunda: Prestaciones Sociales
1. La Prestacin de Antigedad depositada en fideicomiso individual o contabilidad de la empresa estn a disposicin de los trabajadores en las mismas condiciones
establecidas en la nueva ley.
2. El tiempo de servicio para el clculo de las prestaciones sociales de los trabajadores activos a la entrada en vigencia de la nueva ley, es el da 19-06-1997.
3. Los depsitos trimestrales y anuales por garanta de prestaciones sociales, empezarn a realizarse a partir de la entrada en vigencia de la nueva ley y podrn ser
depositados en el mismo fideicomiso individual o en la contabilidad a voluntad del trabajador.
4. Los trabajadores con menos de 3 meses de servicios a la entrada en vigencia de la presente ley, se les efectuar el primer depsito de 15 das por garanta de
prestaciones sociales al cumplir los 3 meses de servicio.
Tercera: Jornada de Trabajo
1. La jornada de trabajo establecida en la nueva ley entrar en vigencia al ao de promulgacin de la misma. Los patronos deber consignar los horarios en la Inspectora del
Trabajo para su aprobacin.
2. El salario no podr ser reducido
Cuarta: Organizaciones Sindicales
1. El Registro Nacional de Organizaciones Sindicales entrar en vigencia el 01-01-2013.
2. Las organizaciones sindicales adecuarn sus estatutos a esta ley antes del 31-12-2012.
Quinta: Agencias de Empleo
Se transformarn en los Centros de Encuentro para la Educacin y el Trabajo en un lapso no mayor a 6 meses.
Sexta:
Los directores de las entidades de trabajo pblicas continuar cumpliendo con sus funciones para el perodo electo.
Sptima:
Se crear un Consejo Superior del Trabajo para la correcta aplicacin de la nueva ley y su implementacin, quien se encargar de coordinar todas las acciones para el
desarrollo pleno de Ley Orgnica del Trabajo en un lapso de 3 aos.
DISPOSICIONES DEROGATORIAS:
1. Se derogan los artculos 187 al 192 de la Ley Orgnica Procesal del Trabajo (Procedimiento de Estabilidad)
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