Competencia

laboral
Alfredo Flores Fuentes
Mara Guadalupe Carpio Huerta
Pablo Misael Casales Nopaltitla

La decisin final de
seleccin
La toma de decisin para incorporar al mejor de los
candidatos, se
basa en elegir al que mejor calific y aquel quien mejor
puntu en las dimensiones
de caractersticas personales, intereses, conocimientos y
experiencia.

Los instrumentos de la
seleccin

Costos totales por reclutamiento y proceso de la seleccin.

Tiempo invertido desde que se recibe la requisicin hasta la

presentacin de los candidatos o solicitantes evaluados como
aptos para el puesto.

Desglose de las variables que intervienen y que estancan el

proceso.

Esfuerzo y personal auxiliar empleado en el proceso de seleccin.

La seleccin de personal basada

en normas de competencia laboral
Las Normas Tcnicas de Competencia Laboral, desplegadas para cada
funcin
productiva, se encargan de evaluar tanto las caractersticas del
ejecutor como sus
habilidades y conocimientos, para laborar en un rea de trabajo
especfica.

Normas Tcnicas de
Competencia Laboral
El individuo debe ser capaz, en trminos evidnciales, conocimientos y
experiencia, de solucionar problemas, incluso con carcter contingencia.
La competencia para administrar recursos propios del trabajo y todos
aquellos que adicionalmente se requieran.
La habilidad para transferir la competencia de una jerarqua a otra.
La competencia para trabajar dentro de un mbito de seguridad,
La competencia para desenvolverse con las personas en un ambiente

Comits de Normalizacin de
Competencia Laboral
Laboral (CONOCER) se integra por:
seis representantes del sector empresarial
seis representantes del sector social
Los titulares de seis Secretaras de Estado

Sistema de Certificacin de
Competencia Laboral
La certificacin tiene como base la Norma Tcnica de Competencia
Laboral y es un documento, con aplicabilidad en territorio nacional,
que establece las caractersticas y directrices para la evaluacin de la
capacidad laboral o competencia laboral.
Es elaborado por un comit de Normalizacin de
Competencia Laboral, en consenso con el sector productivo y aprobado
por el
Consejo de Normalizacin y Certificacin de Competencia Laboral
(CONOCER).
Toda anomala es sancionada por los secretarios de Educacin Pblica y
de
Trabajo y Previsin Social. Los integrantes que conforman el Comit de
Normalizacin definen los estndares de calidad y competencia con la
cual deben