MODULO I

RECURSOS HUMANOS: GESTIN DEL TALENTO

Para el desarrollo de este mdulo, deber leer el material que ha sido enviado a su correo,
las lecturas tendrn un valor terico y prctico.
Despus de leer su material de estudio, deber desarrollar la siguiente asignacin y
enviarla en documento Word al correo respuestas@camaranacional.org.pe para su
respectiva calificacin.

TRABAJO DE APLICACIN
De las lecturas, videos y exposiciones en prezi, responda usted las siguientes preguntas:

1. Tomando como referencia el material del curso y el material

complementario realiza un escrito en el que se identifique claramente los
objetivos, importancia, elementos y actividades de la Administracin de
Recursos Humanos. El escrito debe ser mnimo de una (2) hoja y mximo
de cinco (5) hojas.
2. Qu se entiende por Estructura Organizacional?
3. Cules son los aspectos generales que representan a una Organizacin
Funcional?
4. Cules seran algunas de las ventajas que tendra la Organizacin
Funcional?
5. Cules seran algunas de las desventajas que tendra la Organizacin
Funcional?
6. Cules seran un buen ejemplo de Organizaciones Matriciales?
7. Qu cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer
actualmente como jefe de RR. HH. en una empresa?
8. Qu es Capacitacin y Desarrollo?
9. Por qu se deben implementar programas de capacitacin y desarrollo en
una empresa?

10. Qu es un sistema de descripcin de cargos?

11. Cules deben ser los ejes de una buena poltica de RR. HH?
12. Qu es un sistema de evaluacin de desempeo y que ventajas puede
tener para la empresa y para los trabajadores?