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INFORME DE EVALUACION DE PRCTICA- ALUMNO

1. ANTECEDENTES GENERALES
DATOS DEL ALUMNO
Nombre completo: Nickol Andrea Nez Garca
Rut: 17.791.193-3
Correo electrnico personal: nickolnunez.rrhh@gmail.com
Domicilio: Gabriela Mistral 279 paradero 10 Achupallas
Telfono: 51384481
Carrera: Ingeniera en administracin de recursos humanos
DATOS DE LA EMPRESA O INSTITUCION
Razn Social: Randstad
Direccin: 12 norte con oriente Edif. Pamplona 8 piso, oficina 801
Jefe Directo del alumno: Katherin Gaya
Cargo: Consultor
Telfono: 032-2182153
E-mail: kgaya@randstad.cl
PROFESOR SUPERVISOR Duoc UC
Nombre: Francisca Saldias
Telfono: 68377310
DATOS DE LA PRCTICA
Fecha: 23-12-2014
Fecha de Trmino: 27-02-2015
Horas cronolgicas realizadas: 360

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2. PRINCIPALES TAREAS DESEMPEADAS POR EL ALUMNO DURANTE EL


PERIODO DE PRACTICA PROFESIONAL.

Randstad se encontraba en un proceso de cambio de sucursal, por lo


cual, las tareas asignadas al comienzo de la prctica profesional
fueron de fcil aplicacin, como completar datos de valija, sobres y
recopilacin de currculum vitae.

Orden y clasificacin de CV para los baguet de la organizacin


( baguet: carpetas con curriculum vitae clasificados por profesiones y
labores) , estos se utilizan como una base de datos en la cual se
encuentran currculum vitae de nuevos y viejos trabajadores.

Realizacin de reclutamientos masivos para cargos operativos y


reclutamientos especficos para cargos medios.

Realizacin de publicaciones en pginas de empleo en busca de


candidatos que cumplan con los perfiles requeridos para cubrir los
cargos disponibles.

Apoyo y asistencia a consultoras en procesos de seleccin.

Realizacin de procesos de seleccin de forma autnoma, es decir,


sin colaboracin de las consultoras a cargo.

Realizacin de contratos de trabajos, desvinculaciones, prorrogas,


llenado de licencias mdicas y asignaciones familiares.

Realizacin de perfiles en plataforma de evaluacin psicolaboral (in


sight)

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3. PRINCIPALES APORTES QUE EL ALUMNO ESTIMA REALIZ HACIA EL


CENTRO DE PRCTICA.
El principal aporte fue disminuir la sobrecarga de trabajo que tienen las
consultoras, ser capaz de ayudar en momentos en que estas no podan estar
presente por tener que presentarse en reuniones con clientes, este aporte se realiz
a travs de contrataciones, entrega de finiquitos, recepcin de licencias mdicas,
realizacin de perfiles para evaluaciones psicolgicas, recepcin de documentos
laborales, etc.
Randstad es una empresa de RRHH con una gran cantidad de colaboradores que se
encuentran en distintas empresas, por lo cual es mucho el trabajo que se genera
diariamente y solo es realizado por 2 consultoras, entonces tener un practicante de
la carrera de recursos humanos es un aporte sumamente importante que produce
una disminucin considerable de los trabajos a realizar.
Adems con la capacidad de rpido aprendizaje no se necesit que las consultoras
estuvieran

constantemente

pendiente

de

la

realizacin

de

los

trabajos

encomendados a la practicante.

4. ELEMENTOS QUE CONSTITUYERON UNA FORTALEZA AL MOMENTO DE


REALIZAR LA PRCTICA PROFESIONAL.

El elemento principal es la pasin y amor que existe por la carrera que se estudi y
que el trabajo a realizar sea directamente relacionado, es una motivacin poder
realizar exactamente las funciones que se tendrn al momento de trabajar, y sentir
que en cada momento se estn adquiriendo nuevos conocimientos.
Otra fortaleza es tener un nivel de usuario intermedio en cuanto al uso del
computador ya que a travs de esto se puede aprender sumamente rpido nuevos
programas que utilice la empresa.
Tambin una de las fortalezas es todo el conocimiento terico adquirido a travs de
la institucin el cual potencio todas las tareas que se encomiendan.

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5. PRINCIPALES FALENCIAS FORMATIVAS DETECTADAS POR EL ALUMNO


DURANTE SU PERODO DE PRCTICA.

Las principales falencias son:

la nula experiencia en documentacin legal relacionada a los trabajadores.

poca practica en llenar documentacin como por ejemplo, licencias


mdicas, asignaciones familiares, papeleta de vacaciones, etc.

Poco conocimiento en cuanto a procedimientos como por ejemplo, la


incorporacin de un trabajador a la previsin social, seguro cesanta, etc.

Poca enseanza en cuanto a Excel, el cual es utilizado en todas las


organizaciones para realizar distintas funciones.
En general las principales falencias fueron actividades relacionadas a tareas
prcticas como las mencionadas anteriormente, pero tambin se entiende
que la formacin entregada en la carrera son conocimientos tericos y que
las tareas se aprenden directamente en los centros de prctica.

6. AUTOEVALUACIN DEL ALUMNO RESPECTO DE SU DESEMPEO COMO


PRACTICANTE

La misin de una prctica es aprender y adquirir nuevos conocimientos, por lo


cual, nunca se tendr un desempeo excelente ya que es muy fcil equivocarse
en tareas que no sabes realizar, pero puedo calificarla como muy buena,
siempre a disposicin de la supervisora de practica y de quienes trabajan en la
organizacin, enfocada en aprender todo lo que fuera relevante para adquirir
ms conocimientos, mostrando pro actividad y solucionando problemas.
Independiente de la poca experiencia tengo un rpido aprendizaje por lo cual
pude adaptarme rpidamente a la organizacin y a las tareas que se realizaban,
pude aprender actividades sin una enseanza previa solo viendo como las
consultoras lo realizaban, as que puedo clasificar mi desempeo de la mejor
forma, muy contenta de como resulto todo el proceso.

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En virtud de lo sealado anteriormente, usted estima que su desempeo en la


prctica profesional debiera ser calificado como:
a.
b.
c.
d.
e.

Excelente
Muy buena
Buena
Regular
Deficiente

7. EVALUACIN DEL CENTRO DE PRCTICA POR PARTE DEL ALUMNO


a.
b.
c.
d.
e.

Excelente
Muy buena
Buena
Regular
Deficiente

COMENTARIOS Y SUGERENCIAS
CALIFICACIN ANTERIOR

DEL ALUMNO

QUE

FUNDAMENTEN

LA

Lo mejor de esta experiencia es poder realizar la prctica profesional en una


empresa que sea de recursos humanos, ya que se pueden explotar casi todas las
reas. Randstad es una empresa enfocada a reclutamiento y seleccin pero tambin
incorporan remuneraciones y negocios, por lo cual, se pueden aprender muchas
actividades distintas. Tambin es importante recalcar que las personas que trabajan
hacen que esta experiencia sea muy reconfortante, siempre preocupados de que
aprendas y dispuestos a ayudar en lo que se requiera. Fue una experiencia
sumamente grata e inolvidable.

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FIRMA DEL ALUMNO

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