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Profesor: SILVA
Integrantes:
Jaramillo Jorge
CI: 19.156.633
Tovar Oscarina
CI: 18.206.706
Dionel Vilera
CI: 14.308.933
La salud ocupacional
se
ocupacional, que las organizaciones internacionales tales como la OMS y LA OIT y las
instituciones nacionales y autoridades, han formulado varias definiciones de salud,
seguridad y los servicios de Salud Ocupacional. Al resumir estas definiciones, la Salud
Ocupacional se considera una actividad multidisciplinaria que pretende lograr:
La promocin y proteccin de la salud del trabajador previniendo y controlando las
enfermedades y los accidentes laborales y eliminando los riesgos laborales y
condiciones de riesgo para la salud y seguridad del trabajador.
La promocin y el desarrollo de un trabajo saludable y seguro, en ambientes y
organizaciones de trabajo.
El incremento en la satisfaccin mental, fsica y bienestar social del trabajador,
apoyando el mantenimiento y desarrollo de su capacidad de trabajo, as como el
desarrollo profesional y social
La capacitacin a los trabajadores para la conduccin social de su vida, para ser
econmicamente productivos y contribuir positivamente en el desarrollo sostenible
Estas son las razones por las cuales la Salud Ocupacional ha evolucionado gradualmente
desde una actividad orientada al riesgo individual a una aproximacin integral y
multidisciplinaria que comprende el bienestar fsico, mental, social, de salud y desarrollo
personales, del colectivo laboral
CAPTULO V
De los Servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo
Artculo 39. Los empleadores y empleadoras, as como las cooperativas y las otras
formas asociativas comunitarias de carcter productivo o de servicio, deben organizar un
servicio propio o mancomunado de Seguridad y Salud en el Trabajo, conformado de
manera multidisciplinaria, de carcter esencialmente preventivo, de acuerdo a lo
establecido en el Reglamento de esta Ley.
La exigencia de organizacin de estos Servicios se regir por criterios fundados en el
nmero de trabajadores y trabajadoras ocupados y en una evaluacin tcnica de las
condiciones y riesgos especficos de cada empresa, entre otros.
Los requisitos para la constitucin, funcionamiento, acreditacin y control de los
Servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo sern establecidos mediante el Reglamento de
esta Ley.
Funciones
Artculo 40. Los Servicios de Seguridad y Salud en el Trabajo tendrn entre otras
funciones, las siguientes:
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Evaluar y conocer las condiciones de las nuevas instalaciones antes de dar inicio
a su funcionamiento.
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Finalidad
Artculo 17. El Instituto Nacional de Prevencin, Salud y Seguridad
Laborales tendr como finalidad garantizar a la poblacin sujeta al campo de
aplicacin del Rgimen Prestacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, las
prestaciones establecidas en la Ley Orgnica del Sistema de Seguridad Social
y el cumplimiento del objeto de la presente Ley, salvo las conferidas al
Instituto Nacional de Capacitacin y Recreacin de los Trabajadores
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Quiz el punto ms importante que relaciona una empresa (cooperativa o cualquier tipo de
asociacin o fundacin) con la LOPCYMAT, es el Servicio de Seguridad y Salud en el
Trabajo, pues es el responsable de mantener a la empresa al da con la LOPCYMAT, y debe
garantizar la salud ocupacional a travs de la medicina del trabajo, la higiene, la ergonoma
y la seguridad industrial a travs de la implementacin de un adecuado Programa de
Seguridad y Salud en el Trabajo y del Sistema de Vigilancia Epidemiolgica y de la
Utilizacin del Tiempo Libre.
Todo centro de trabajo, independientemente del nmero de empleados (a partir de un
empleado) debe contar con este rgano en la empresa. Las empresa pequeas, deben tener
un servicio mancomunado. Las empresas grandes (ms de 250 empleados) deben tener un
servicio propio. Entre 50 y 250 trabajadores, la decisin de implementar un servicio propio
o mancomunado depende de las actividades realizadas.
La salud y la seguridad laborales constituyen una disciplina muy amplia que abarca
mltiples campos especializados. En su sentido ms general, debe tender a:
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Las dems que le sean asignadas por esta Ley, por otras leyes que regulen la
materia y por el
el carcter
ocupacional de aquellos
estados
patolgicos incluidos
Discapacidad temporal
Discapacidad Parcial y Permanente
Discapacidad Total y Permanente para el trabajo habitual.
Discapacidad Absoluta y Permanente para cualquier actividad
Gran discapacidad
Muerte.
Dictaminar el grado de discapacidad del trabajador o de la trabajadora.
Reglamento a la Lopcymat
Artculo 80: Obligacin de disear una poltica y elaborar un Programa de Seguridad y
Salud en el Trabajo.
Artculo 81: Procedimiento de elaboracin y aprobacin de la poltica y del programa
Artculo 82: Contenido del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo
Elementos del Programa de Seguridad
1. Declaracin de Poltica
Compromiso de asegurar la ejecucin de las diferentes actividades en condiciones
ptimas de HSI, considerando los riesgos asociados al tipo de operacin, con el
objeto de garantizar la integridad fsica de los trabajadores, protegerlas instalaciones
y evitar riesgos a las propiedades de terceros y al ambiente
Designar y apoyar al rgano de Seguridad Laboral de las empresas, que reportando
al nivel ms alto, deber asesorar, soportar, facilitar, planificar y controlar todo lo
relacionado con el programa.
Asegurar el estricto cumplimiento de leyes, reglamentos, normas y procedimientos
relacionados con la HSI.
2. Seleccin y empleo de personal
Realizacin de examen mdico preocupacional
Experiencia y conocimiento del trabajo ejecutar
3. Adiestramiento
Induccin
Adiestramiento Operacional
Adiestramiento en Higiene y Seguridad Industrial
4. Motivacin
5. Ingeniera
Aplicacin de normas de diseos de seguridad a nuevos proyectos e
instalaciones existentes.
Metodologa de construccin y normas de seguridad aplicables a trabajos
especficos de mantenimiento.
Evaluacin de la confiabilidad de equipos
6. Inspecciones de Seguridad Industrial
Inspecciones peridicas
Inspecciones intermitentes
Inspecciones especiales
7. Evaluaciones de Higiene Industrial
Reconocimiento, evaluacin y control de los riesgos para la salud
Anlisis de los ambientes de trabajo en cuanto a procesos, materiales, equipos,
productos, horarios de trabajo y nmero de trabajadores. Determinar magnitud
de exposiciones molestas para trabajadores y pblico.
Poner en prctica las medidas correctivas tomando en cuenta las Normas
dictadas al efecto (Ruido, Calor y fro, Ventilacin, Radiaciones ionizantes,
Radiaciones no ionizantes, Iluminacin, Concentraciones ambientales y
Ergonoma)
8. Reglas, Normas y Procedimientos
Los trabajadores debern contar con informacin escrita sobre las reglas
(carcter mandatorio permanente), las Normas (base tcnica) y los
Procedimiento (fundamentados en el conocimiento y la experiencia)
Las Normas y los Procedimientos debern mantenerse actualizados
Responsabilidad individual
Comit conjunto de seguridad y salud ocupacional
Reglas de seguridad y salud
Procedimientos de trabajo correctos
Orientacin al empleado
Capacitacin
Inspecciones del lugar de trabajo
Reporte e investigacin de accidentes
Procedimientos de emergencia
Asistencia mdica y primeros auxilios
Promocin de seguridad y salud
Puntos especficos del lugar de trabajo
Conclusin
Desde el 26 de julio del 2005, Venezuela cuenta con un nuevo instrumento legal que
regula las condiciones de seguridad y salud en el espacio laboral, as como la recreacin y
el descanso de los trabajadores. Se trata de la Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y
Medio Ambiente del Trabajo, conocida como Lopcymat, que de acuerdo con la explicacin
el INPSASEL, es un instrumento legal que fusiona toda la norma jurdica que tiene que ver
con el rea de salud y seguridad en el trabajo, para poner fin a la disgregacin de las
normas que caracterizaba al sistema laboral venezolano en esta materia.
El Instituto Nacional de Prevencin, Salud y Seguridad Laborales, revela que la nueva
ley, adems de modernizar la Lopcymat derogada, incorpora los componentes de recreacin
y turismo para convertirlos en parte de las condiciones de trabajo. De igual manera, la ley
ampla el concepto de participacin de trabajadores y empleadores, por medio de la nueva
figura de los delegados de prevencin, al tiempo que establece la creacin del Consejo
Nacional de Salud y Seguridad en el rea de trabajo y de los consejos regionales, estadales
y locales. Seala que la ley tiene como objeto promover el trabajo seguro, prevenir
accidentes y enfermedades ocupacionales, reparar los daos, promover el tiempo libre, el
descanso y turismo social. Tambin regula una serie de deberes y derechos de empleadores
y trabajadores que son fundamentales para cumplir con xito las normas
Deberes y derechos del trabajador
Entre los derechos ms importantes destaca que los trabajadores deben de ser
informados, antes de desarrollar la actividad, de la presencia de sustancias txicas en el rea
de trabajo, de los daos que stas pueden causar a la salud, as como de los medios de
prevencin de accidentes. Deben recibir, adems, formacin terica y prctica para la
ejecucin de sus funciones en la prevencin de accidentes de trabajo y de enfermedades
ocupacionales, y en la utilizacin del tiempo libre.
Segn el nuevo marco legal, el trabajador puede rehusarse a cumplir una actividad o
interrumpirla, cuando tenga motivos para creer que su salud est en peligro. Tiene el