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Teoras
Teora de los factores de Hezberg
Higiene
motivacion
Capacitacio
Remuneracin
Status
Seguridad
Condiciones laborales
Prestaciones
bonos
Reglamentos
politicas
Trabajo significativo
Crecimiento laboral
Reconocimiento de logros
Oportunidades nuevas
Desarrollar nuevas habilidades
Teora de alderfer
Existencia: aprender a vivir, satisfaciendo mis necesidades bsicas
Relacin: tener relaciones interpersonales significativas (ser amgables)
Crecimiento: satisfacer necesidades creativas y productivas, busca generar
nuevas ideas.