Construir un resumen del tema COMPETENCIAS del documento suministrado
Caractersticas, fundamental, individuo, realizacin, autonoma, cultura; PALABRAS CLAVE modelo pedaggico. DEL TEXTO Las competencias son caractersticas fundamentales que cada individuo posee para una realizacin autnoma de las actividad, estas varan dependiendo de la las enseanzas y de la cultura a la cual pertenece el individuo, se relaciona con un rendimiento efectivo a la hora de realizar dicha actividad; los comportamientos, habilidades y conductas que permiten la realizacin exitosa de la actividad, las cuales no se generalizan a una sola actividad sino a cada actividad que realiza el individuo y estn vinculadas en el da a da; combinan lo cognoscitivo, lo afectivo, lo psicomotriz y lo psicofisiolgico, cuando uno o ms de estos factores fallan, se habla de un ser que no es competente para realizar una determinada actividad o para lograr algo. El pensamiento analtico es la capacidad de analizar un problema, partirlo en pequeas fracciones para determinando la solucin de un problema paso a paso. El pensamiento conceptual es el pensamiento inductivo y deductivo, de razonamiento abstracto y lgico. La pericia son los conocimientos y las habilidades que pueden ser aplicarlos en ciertas actividades concernientes al trabajo; las competencias genricas son aquellas que son analizadas en el comportamiento superficial, este est ligado a una actividad particular; en cambio, las competencias especficas estn ligadas a la forma en la que se utiliza un concepto, teoras y habilidades de una instruccin, los cuales dirigen hacia la consecucin de objetivos concretos. La utilizacin de diferentes modelos pedaggicos para desarrollar las competencias de un individuo, se encuentran distintos enfoques hacia el ser humano que, dependiendo de la cultura, le da ciertas competencias con respecto al ser, el hacer y el saber. Al momento de evaluar las competencias, hay que tener en cuenta una autoevaluacin de como se ve el individuo y cuales piensa que son sus fortalezas y debilidades, la coevaluacin que es realizada por los compaeros del individuo para ayudarle a valorar sus competencias, y la heteroevaluacin que es realizada por otra persona diferente a los iguales del individuo; la evaluacin es realizada dependiendo del nivel de competencia en el que se supone debe encontrarse dicho individuo.