CONTRATO DE TRABAJO SUJETO A MODALIDAD POR OBRA DETERMINADA O SERVICIO ESPECFICO

Conste por el presente documento, el Contrato de Trabajo a Plazo Fijo sujeto a la modalidad por Obra Determinada o Servicio Especfico, que al amparo del artculo 63 del
Decreto Supremo N 003-97-TR, celebran de una parte, People Outsourcing SAC, con RUC N 20477922661, con domicilio en Av. Benavides N 1551, of. 901, Distrito de
Miraflores, Provincia y Departamento de Lima, debidamente representado por su Gerente General, seor Francisco Lorenzo Solimano Parra, identificado con DNI N 29260626,
segn poderes inscritos en la Partida Electrnica N 12230539 del Registro de Personas Jurdicas de la Oficina Registral de Lima, a la que se denominar EL EMPLEADOR; y
de la otra parte, el seor(ita) Ramos Hernandez Lesly Crystel identificado(a) con DNI 70394060 con domicilio en: Av. Santos Nagaro 606 Distrito Chincha Provincia Chincha
Alta Departamento de Ica, a quien se le denominar EL TRABAJADOR, en los trminos y condiciones siguientes:

PRIMERO: Antecedentes y Causa objetiva.-
EL EMPLEADOR tiene como principal actividad la prestacin de servicios de asesora empresarial a terceros en la administracin total o parcial de sociedades o
determinados sectores de las mismas y procesos de tercerizacin externa, hacindose cargo de una parte integral de los procesos de comercializacin, servicios o productivos,
contando para estos efectos con sus propios recursos.
EL EMPLEADOR requiere contratar temporalmente los servicios de una persona con conocimientos y experiencia en las actividades que desarrolla, para que ocupe el puesto de
Canjista, a fin de cubrir las necesidades coyunturales de recursos humanos originadas por la realizacin de los servicios del Proceso de Mercadeo en los puntos de ventas
ubicados en los establecimientos comerciales, pactados en el contrato de Locacin de Servicios suscrito por EL EMPLEADOR con Unilever Andina Per SA el 01 de Octubre del
2012.
Por su parte, EL TRABAJADOR declara tener experiencia y contar con la capacidad necesaria para desempear el puesto ofrecido.

SEGUNDO: Objeto.-
Por el presente documento, y en virtud de la causa objetiva descrita en la clusula precedente, EL EMPLEADOR contrata temporalmente y bajo la modalidad antes descrita a EL
TRABAJADOR, y ste acepta su contratacin, para que se desempee como Canjista, de acuerdo a los trminos y condiciones sealados en el presente contrato y bajo los
lineamientos y las directivas a ser impartidas durante la relacin laboral.
EL EMPLEADOR, en ejercicio de las facultades conferidas por el artculo 9 del Decreto Supremo N 003-97-TR, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, podr establecer
modificaciones en las tareas asignadas a EL TRABAJADOR, tomando en cuenta las necesidades de EL EMPLEADOR.

TERCERO: Servicios.-
EL TRABAJADOR deber cumplir con las normas propias del centro de trabajo en el cual brindar sus servicios, las contenidas en el Reglamento Interno de Trabajo y en el
Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo, y las que se le impartan por necesidades del servicio.

CUARTO: Horario de Trabajo
La jornada de trabajo ser como mximo de 48 Horas semanales, realizando EL TRABAJADOR sus labores en el horario de trabajo que LA EMPRESA establezca de acuerdo
a ley. EL EMPLEADOR podr variar el horario del trabajador. De producirse una variacin en su horario de trabajo, tal decisin ser puesta en conocimiento de EL
TRABAJADOR de forma oportuna mediante comunicacin simple.

QUINTO: Descanso Semanal Obligatorio.
EL TRABAJADOR disfrutar de su descanso semanal obligatorio de acuerdo a ley, reservndose EL EMPLEADOR de acuerdo a la facultad discrecional que le confiere la Ley,
la posibilidad de variar el da de descanso semanal obligatorio poniendo en conocimiento de EL TRABAJADOR tal decisin en forma oportuna mediante comunicacin simple.

SEXTO: Remuneracin.-
EL TRABAJADOR percibir por los servicios que preste a EL EMPLEADOR, por todo concepto, una remuneracin bruta mensual ascendente a S/ 800.00 (Ochocientos con
00/100 Nuevos Soles).
La remuneracin podr ser incrementada por decisin de EL EMPLEADOR sin que ello importe modificacin de los trminos y condiciones del presente contrato.

SPTIMO: Plazo.-plazo de vigencia del presente contrato es a partir de 25 de Junio de 2014 al 31 de Agosto de 2014. El presente contrato de trabajo concluir de forma
automtica al vencer el plazo acordado, sin que exista obligacin de EL EMPLEADOR de cursar a EL TRABAJADOR comunicacin alguna con ocasin del trmino del contrato.
Adicionalmente, sin perjuicio del plazo contractual pactado, ambas partes reconocen que la fecha de extincin del vnculo laboral entre las partes est sujeta adems a la fecha
de culminacin de la obra o servicio para el cual EL TRABAJADOR es contratado.
La suspensin del contrato de trabajo por alguna de las causas previstas en el artculo 12 del Decreto Supremo N 003-97-TR, no interrumpir el plazo de duracin del presente
contrato de trabajo, extinguindose ste de pleno derecho en la fecha pactada en la presente clusula.

OCTAVO: Entrega de Materiales en Caso de Cese.-
EL TRABAJADOR se obliga, en caso de que terminase por cualquier razn la relacin laboral con EL EMPLEADOR, a entregar en forma inmediata y ordenada a EL
EMPLEADOR toda la documentacin de ste, y cualquier otro bien de propiedad de EL EMPLEADOR que tuviere en su poder as como a trasladar sus funciones y
responsabilidades a la persona designada a tal efecto por EL EMPLEADOR.

NOVENO: Buena Fe.-
EL TRABAJADOR se obliga en forma expresa a poner al servicio de EL EMPLEADOR toda su capacidad y lealtad, as como a la proteccin de sus intereses, en razn del
cargo para el cual se le contrata.

DCIMO: Exclusividad.-
Los servicios de EL TRABAJADOR son contratados con el carcter de exclusividad. Mientras dure el empleo, EL TRABAJADOR se compromete a dedicar todo el tiempo, desplegar la
energa y aplicar la experiencia que sean necesarios para el servicio y la proteccin de los intereses de EL EMPLEADOR, no pudiendo dedicarse a actividades por cuenta propia o de
terceros que le distraigan del cumplimiento cabal de sus obligaciones para con EL EMPLEADOR.

DCIMO PRIMERO: Confidencialidad.-
EL TRABAJADOR asume especial obligacin de guardar reserva y confidencialidad respecto de la informacin que conozca en el ejercicio de sus funciones y de la informacin
de carcter reservado a la que tuviera acceso de EL EMPLEADOR y la empresa usuaria. De no cumplir con el deber de confidencialidad la empresa se reserva el derecho de
tomar las acciones, laborales, civiles y penales que pudieran corresponder.

DCIMO SEGUNDO: De la facultad de reubicacin
El TRABAJADOR, podr ser asignado por EL EMPLEA4DOR a otra sede local o nacional donde se requiera sus servicios, de acuerdo a la naturaleza del presente contrato y
dentro del trmino de su vigencia, comprometindose a respetar los trminos del mismo y no pudiendo invocar por ello hostilidades en el o los puntos a los que se le asigne.

DCIMO TERCERO: Facultad de resolucin
Sin perjuicio del plazo de vigencia establecido en la clusula dcima, el presente contrato podr resolverse antes de su vencimiento por (i) acuerdo de las partes o mutuo
discenso, (ii) incumplimiento de obligaciones laborales contenidas como infraccin para los trabajadores previstas en los artculos 23, 24, y 25 de la Ley de Productividad y
Competitividad Laboral, (iii) renuncia de EL TRABAJADOR, (iv) negativa de EL TRABAJADOR a someterse a examen mdico o incumplir medidas para evitar enfermedades o
accidentes; (v) incumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo; (vi) incumplimiento del presente contrato en cualquiera de sus clusulas.

DCIMO CUARTO: Normatividad vigente.
El TRABAJADOR declara y reconoce que el presente contrato de trabajo se celebra al amparo de las disposiciones contenidas en Ley de Productividad y Competitividad
Laboral, aprobada mediante el Decreto Supremo N 003-97-TR.

DCIMO QUINTO: Domicilio, Jurisdiccin, competencia y normas complementarias de aplicacin
Las partes sealan como sus respectivos domicilios los especificados en la introduccin del presente contrato, por lo que se reputarn vlidas todas las comunicaciones y
notificaciones dirigidas a las mismas con motivo de la ejecucin del presente contrato. Cualquier cambio de domicilio deber ser comunicado por la parte que lo efecte mediante
comunicacin indubitable. Caso contrario se considerar para todo efecto en la relacin laboral, la direccin indicada en la introduccin del presente instrumento. Las partes
declaran que en la celebracin del presente contrato no ha mediado error, dolo, simulacin, ni vicio de la voluntad que pudiera invalidarlo.

En seal de conformidad las partes suscriben este documento en tres (3) ejemplares, en Lima, Per, el 25 de Junio de 2014, para constancia de las partes y de la Autoridad
Administrativa de Trabajo.


.......................................... ..........................................
EL EMPLEADOR EL TRABAJADOR








ACUERDO ENTREGA BOLETAS DE PAGO

Conste mediante el presente documento, el acuerdo de entrega de Boletas de Pago que
celebran de una parte PEOPLE OUTSOURCING SAC, con domicilio en Av. Benavides N 1551
of. 901, Miraflores con RUC N 20477922661 debidamente representada por el Sr. Jos Luis
Heredia Labrn (Jefe de Planillas y remuneraciones), identificado con D.N.I. N 16725050
domiciliado en los Azares 558 Pueblo Libre, a la que en adelante se le denominar el
EMPLEADOR, y de la otra parte el Sr(ta) Lesly Crystel Ramos Hernandez DNI 70394060
Domicilio: Av. Santo Nagaro 606 Chincha . En adelante se le denominar EL TRABAJADOR,
en los trminos y condiciones siguientes:
PRIMERO:
El TRABAJADOR ingres a laborar a la EMPRESA el 25 de Junio de 2014, desempendose
en el cargo de: Canjista

SEGUNDO:
El TRABAJADOR Y el EMPLEADOR, acuerdan que el EMPLEADOR exonera al TRABAJADOR
de la firma del Cargo de la Boleta de Pago de acuerdo a lo establecido en el Art. 19 del D.S.
009-2011-TR.
TERCERO:
De conformidad con el artculo 19 del D.S. 009-2011-TR, El TRABAJADOR y el EMPLEADOR
acuerdan que a partir de la fecha sealada en el Artculo Segundo del presente acuerdo, la
entrega de la Boleta de Pago se le har mediante:
a) Correo electrnico ---------------------------------------El envo del correo electrnico que contiene
la Boleta de Pago escaneada se considerar la constancia de entrega de la misma.
b) Entrega fsica.
En seal de aceptacin y conformidad, firman las partes a los 25 das del mes de Junio
2014.


Trabajador(a) Empleador





























Miraflores, 25 de Junio del 2014

SEOR(ITA): Lesly Crystel Ramos Hernandez
Presente.-


Por medio de la presente le comunico que en virtud del contrato de trabajo vigente suscrito con usted, deber
prestar sus servicios destacado(a) en las instalaciones de las empresas clientes de Unilever Andina Per SAC,
ubicada en Calle Francisco Graa N 155, Urb. Santa Catalina, distrito de La Victoria, Lima, segn las
indicaciones del supervisor o segn la necesidad de la empresa.


Sin otro particular,


Atentamente,