¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!

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PRIMERA CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA PARA
REGULAR EL PROCESO SOCIAL DE TRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA NACIONAL

MODULO Nº I
DISPOSICIONES GENERALES

1 DEFINICIONES PÁG. 11
2 OBJETO DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA
MARCO SOCIALISTA DE TRABAJO.
PÁG. 14
3 ÁMBITO DE APLICACIÓN DE LA PRIMERA
CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA.
PÁG. 15
4 PERMANENCIA DE BENEFICIOS
CONTRACTUALES
PÁG. 15
5 OBLIGACIONES DE LAS PARTES PÁG. 16
MODULO Nº II
DE LA DEFENSA PARA LA CONSOLIDACIÓN DE LA SOBERANÍA Y
LA INDEPENDENCIA DE LA NACIÓN
6 MILICIA OBRERA PÁG. 19
7 VOLUNTARIADO NACIONAL POR LA DEFENSA
POPULAR DE LA ECONOMÍA Y DEL SALARIO
PÁG. 20
8 DE LA PRODUCCIÓN ALIMENTARIA PÁG. 20
MODULO Nº III
DE LA JUSTICIA SOCIAL EN EL SOCIALISMO BOLIVARIANO DEL
SIGLO XXI
9 DE LA SEGURIDAD SOCIAL PÁG. 23
10 FORMACIÓN INTEGRAL DE LOS CINCO
OBJETIVOS HISTORICOS DEL PLAN PATRIA
SOCIALISTA 2013 – 2019
PÁG. 24
11 DE LA AUTOFORMACIÓN COLECTIVA PÁG. 24
12 LA MISIÓN VIVIENDA OBRERA ENMARCADO EN
LOS PROGRAMAS SOCIALES DE LA GRAN
MISIÓN VIVIENDA VENEZUELA, MISIÓN BARRIO
PÁG. 26

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NUEVO, BARRIO TRICOLOR Y 0800-MIHOGAR
13 MISIÓN MERCAL OBRERO PÁG.28
14 HCM, VIDA, SERVICIO FUNERARIO EN EL
MARCO DE LAS MISIÓN SALUD OBRERA
PÁG. 28
15 FARMAOBRERA PÁG.29
16 CÉDULA DEL VIVIR BIEN PÁG.30
MODULO Nº IV
DEL DESARROLLO Y DISFRUTE DEL TIEMPO LIBRE, LA PRÁCTICA
DEPORTIVA, CULTURAL, RECREACIONAL Y TURÍSTICA
17 DISFRUTE DEL TIEMPO LIBRE PÁG. 32
18 VACACIONES PÁG. 32
19 RED DE POSADAS TURISTICAS PÁG. 33
20 BONO RECRECIONAL Y TURISMO PARA LOS
JUBILADOS, JUBILADAS, PENSIONADOS Y
PENSIONADAS
PÁG. 33
21 JUEGOS DEPORTIVOS NACIONALES PÁG. 34
22 SISTEMA NACIONAL DE ORQUESTAS Y
COROSJUVENILES E INFANTILES
PÁG. 34
23 MEDIOS DE COMUNICACIÓN SOCIAL
ALTERNATIVOS
PÁG. 34

MODULO Nº V
DE LA SATISFACCIÓN ECONÓMICA Y MATERIAL PARA UNA VIDA
DIGNA Y DECOROSA PARA LOS TRABAJADORES, TRABAJADORAS
Y SU GRUPO FAMILIAR.
24 SALARIO MINIMO NACIONAL EN LA
ADMINISTRACION PÚBLICA
PÁG. 37
25 AUMENTO SALARIAL 2014 PÁG. 37

26 SALARIO DEL PERSONAL CONTRATADO PÁG. 39

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27 DEL SISTEMA NACIONAL DE REMUNERACIÓN
PARA LOS SERVIDORES DE LA PATRIA.
PÁG. 41
28 CLASIFICACION DE CARGOS NUEVAS
INSTITUCIONES CREADAS

PÁG.41
29 BONIFICACION DE FIN DE AÑO PÁG. 41
30 INCENTIVO MENSUAL POR
PROFESIONALIZACIÓN

PÁG. 42
31 INCENTIVO POR AUTOFORMACION COLECTIVA
INTEGRAL CONTINUA

PÁG. 43
32 BANCO POPULAR OBRERO PÁG. 43
33 BENEFICIO DE ALIMENTACIÓN PÁG. 44
34 COMPENSACIÒN DE SOLIDARIDAD Y
PROTECCIÒN INTEGRAL MENSUAL PARA LOS
JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y
PENSIONADAS
PÁG. 44
35 APORTE A CAJAS DE AHORRO PÁG. 45
36 EL SALARIO JUSTO COMO GARANTIA DE
PROTECCIÓN INTEGRAL DEL GRUPO FAMILIAR
PÁG. 45
37 BONIFICACIÓN ÚNICA COMPENSATORIA PÁG. 45

38 DE LA TRANSFORMACIÓN DEL ESTADO
NEOLIBERAL BURGUÉS AL MODELO
SOCIALISTA BOLIVARIANO DEL SIGLO XXI
PÁG. 48

MODULO Nº VI
DEL AFIANZAMIENTO DEL SOCIALISMO BOLIVARIANO
DEL SIGLO XXI, COMO ALTERNATIVA AL MODELO
NEOLIBERAL Y CAPITALISTA

39 PROCESOS DE REORGANIZACIÓN, PÁG. 49

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MODERNIZACIÓN, REESTRUCTURACIÓN,
DESCENTRALIZACIÓN, FUSIÓN, SUPRESIÓN
Y/O LIQUIDACIÓN.
40 PRODUCTIVIDAD Y PRODUCCIÓN PÁG. 49
41 DE LA PROTECCIÓN AMBIENTAL PÁG. 50
42 PARTICIPACIÓN PROTAGÓNICA DE LOS
SERVIDORES DE LA PATRIA
PÁG. 51
43 COMUNA DE TRABAJADORES PÁG. 51

CLAUSULAS SINDICALES
44 ACTIVIDADES SINDICALES PÁG. 52

45 NÓMINA DE AFILIADOS Y PAGO DE LAS
COTIZACIONES
PÁG. 53

46 SEDES DE LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS,
DE LOS SINDICATOS AFILIADOS Y
ASOCIACIONES DE JUBILADOS Y
PENSIONADOS.
PÁG. 54


47 ADMNISTRACIÓN DE LA CONVENCIÓN
COLECTIVA MARCO.
PÁG. 55

48 PRIMA SUSTITUTIVA DE EVALUACION DE
EFICIENCIA Y DEL DESEMPEÑO
PÁG. 56

49 EJERCICIO DE LA ACTIVIDAD SINDICAL PÁG. 56

50 PERMISO SINDICAL REMUNERADO A TIEMPO
COMPLETO
PÁG. 57

MODULO Nº VII
DISPOSICIONES FINALES
51 SOLUCIÓN DE CONFLICTOS PÁG. 60
52

PUBLICACIÓN E IMPRESIÓN DE LA
CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA
PÁG. 60

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53 VIGENCIA PÁG. 61
54 MODIFICACIÓN DE LA LEY DEL ESTATUTO DEL
REGIMEN DE JUBILACIONES Y PENSIONES
PÁG. 61
















“Este es el Siglo de la Revolución, del Socialismo y, por tanto, de la Clase
Obrera como esencia del proyecto socialista, la Clase Obrera consciente de su
tarea, de su responsabilidad, la Clase Obrera mirando más allá de sí misma,
con conciencia de clase y comprometida en la lucha contra el capitalismo, en
la lucha por los pobres, junto a los campesinos, junto a la juventud, la Clase
Obrera Junto a los soldados. La Clase Obrera junto al pueblo siempre,
defendiendo los intereses del pueblo, los intereses de la Revolución”

Comandante Supremo de la Revolución Bolivariana
Hugo Chávez Frías






UNIDAD, LUCHA, BATALLA Y VICTORIA


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POR DISPOSICIÓN DEL CIUDADANO PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
BOLIVARIANA DE VENEZUELA DELEGADA EN EL VICEPRESIDENTE DE
LA REPÚBLICA EN REPRESENTACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA NACIONAL, INSTITUTOS AUTÓNOMOS, FUNDACIONES,
ASOCIACIONES, MISIONES Y OTROS ÓRGANOS Y ENTES ADSCRITOS
POR UNA PARTE, LA FEDERACIÓN NACIONAL DE TRABAJADORES DEL
SECTOR PÚBLICO (FENTRASEP), LA PARTICIPACIÓN DE LA
FEDERACIÓN UNITARIA DE NACIONAL DE EMPLEADOS PÚBLICOS
(FEDE-UNEP) EN REPRESENTACIÓN DE LA CLASE TRABAJADORA DEL
SECTOR PÚBLICO, A LOS EFECTOS DE GARANTIZAR, DESARROLLAR Y
FORTALECER LOS DERECHOS E INTERESES DE LA CLASE EN
CONCORDANCIA CON LOS ARTÍCULOS 3, 80 AL 87, 89,91, 92, 95, 96, 112,
118, 299 Y 322 DE LA CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA
DE VENEZUELA.
CONSIDERANDO
QUE EN EL TEXTO CONSTITUCIONAL DE REPÚBLICA BOLIVARIANA DE
VENEZUELA, EL PROCESO SOCIAL DE TRABAJO CONJUNTAMENTE
CON EL DE LA EDUCACIÓN Y LA DEFENSA INTEGRAL DE LA NACIÓN,
SE CONCIBE COMO FUNDAMENTAL PARA ALCANZAR LOS FINES
ESENCIALES DEL ESTADO.
CONSIDERANDO
QUE EL CITADO TEXTO CONSTITUCIONAL ESTABLECE COMO FINES
ESENCIALES DEL ESTADO: “LA DEFENSA Y EL DESARROLLO DE LA
PERSONA Y EL RESPETO A SU DIGNIDAD, EL EJERCICIO
DEMOCRÁTICO DE LA VOLUNTAD POPULAR, LA CONSTRUCCIÓN DE
PRIMERA CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO
SOCIALISTA PARA REGULAR EL PROCESO SOCIAL DE
TRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL

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UNA SOCIEDAD JUSTA Y AMANTE DE LA PAZ, LA PROMOCIÓN DE LA
PROSPERIDAD Y BIENESTAR DEL PUEBLO Y LA GARANTÍA DEL
CUMPLIMIENTO DE LOS PRINCIPIOS, DERECHOS Y DEBERES
RECONOCIDOS Y CONSAGRADOS EN ESTA CONSTITUCIÓN”.

CONSIDERANDO
QUE LA CONSTRUCCIÓN DE UNA SOCIEDAD JUSTA Y AMANTE DE LA
PAZ SE CONSTITUYE EN EL OBJETIVO HISTÓRICO DE LA CLASE
TRABAJADORA, EN TANTO QUE EL PROCESO DE CONSTRUCCIÓN DE
ESA SOCIEDAD CONLLEVA LA APLICACIÓN PROGRESIVA Y
SISTEMÁTICA DE LOS RESTANTES FINES ESENCIALES DEL ESTADO Y
UNA VEZ CONSTRUIDA DICHA SOCIEDAD, SE APLICARÁN EN FORMA
PLENA Y PERMANENTE LOS FINES ESENCIALES DEL ESTADO COMO
PRÁCTICA COTIDIANA.
CONSIDERANDO
QUE EL PUEBLO DE VENEZUELA PROTAGONISTA DE LA REVOLUCIÓN
BOLIVARIANA, GUIADO POR EL PENSAMIENTO DEL GIGANTE DE LA
REVOLUCIÓN COMANDANTE SUPREMO HUGO RAFAEL CHÁVEZ FRÍAS
Y LIDERIZADA POR EL PRESIDENTE OBRERO NICOLÁS MADURO
MOROS, BAJO LA VISIÓN Y CONCEPCIÓN DE LA CLASE OBRERA, CON
OBJETIVOS SOCIALES Y POLÍTICOS BIEN DEFINIDOS E IDENTIFICADOS
CON LA REALIDAD HISTÓRICA QUE VIVE LA PATRIA, EN ESTOS
MOMENTOS DE TRANSICIÓN AL SOCIALISMO, SE HAN NACIONALIZADO
LAS INDUSTRIAS ESTRATÉGICAS FUNDAMENTALES,
TRANSFORMANDO LA PROPIEDAD PRIVADA TRANSNACIONAL EN
PROPIEDAD NACIONAL, RECUPERADO TIERRAS FÉRTILES DE
LATIFUNDIOS IMPRODUCTIVOS, TRANSFORMANDO LA PROPIEDAD
PRIVADA LATIFUNDISTA EN PROPIEDAD NACIONAL, TENIENDO COMO
FIN ÚNICO TRANSFORMAR ESTA PROPIEDAD NACIONAL EN
PROPIEDAD SOCIAL.

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CONSIDERANDO
QUE PARA TRANSFORMAR LA PROPIEDAD NACIONAL SOBRE LOS
MEDIOS DE PRODUCCIÓN, EN PROPIEDAD SOCIAL, SE REQUIERE
SUSTITUIR LA GERENCIA PÚBLICA COMO CONCEPCIÓN DE DIRECCIÓN
CAPITALISTA DE LA ECONOMÍA EN FUNCIÓN DEL CAPITAL, POR LA
GESTIÓN DIRECTA Y DEMOCRÁTICA DE LAS EMPRESAS, ÓRGANOS Y
ENTES PÚBLICOS POR LA CLASE TRABAJADORA, CON LA NOCIÓN DE
DIRECCIÓN SOCIAL DE LA ECONOMÍA EN FUNCIÓN DE SATISFACER
LAS NECESIDADES DEL PUEBLO.

CONSIDERANDO
QUE PARA ELABORAR ESTA PRIMERA CONVENCIÓN COLECTIVA
MARCO SOCIALISTA PARA REGULAR EL PROCESO SOCIAL DE
TRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓNPÚBLICA NACIONALFUERAN
CONSULTADOS LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS EN
EJERCICIO DE SU PARTICIPACIÓN Y PROTAGONISMO, COMO CLASE
OBRERA ORGANIZADA EN FUNCIÓN DE COADYUVAR AL DESARROLLO
DE LA NORMATIVA CONTRACTUAL, QUE TUTELARÁ LAS CONDICIONES
CONFORME A LAS CUALES LOS TRABAJADORES PÚBLICOS DEBEMOS
CONVERTIRNOS EN SERVIDORES DE LA PATRIA, ASÍ COMO LOS
DERECHOS Y OBLIGACIONES QUE CORRESPONDAN A CADA UNA DE
LAS PARTES, BASADOS EN LOS VALORES Y PRINCIPIOS SOCIALISTAS
DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EQUIDAD Y JUSTICIA.

ACUERDAN
FIRMAR LA PRIMERA CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA
PARA REGULAR EL PROCESO SOCIAL DE TRABAJO EN LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, COMO PRIMER PASO PARA
CONTRIBUIR A LA UNIDAD DE LA CLASE TRABAJADORA DEL SECTOR

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PÚBLICO, ASÍ COMO EL COMPROMISO DE LAS PARTES EN PROMOVER
E IMPULSAR LA TRANSFORMACIÓN DEL ESTADO NEOLIBERAL
BURGUÉS EN UN ESTADO SOCIALISTA, QUE LE SIRVA
VERDADERAMENTE AL PUEBLO DENTRO DEL PROCESO DE
CONSTRUCCIÓN DE LA SOCIEDAD JUSTA Y AMANTE DE LA PAZ
CONSTITUCIONALMENTE ESTABLECIDA. LA PRESENTE CONVENCIÓN
SE REGIRÁ POR LAS SIGUIENTES CLAUSULAS:














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¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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MODULO I

DISPOSICIONES GENERALES
CLAUSULA Nº. 1
DEFINICIONES
A- ESTADO: ..” VENEZUELA SE CONSTITUYE EN UN ESTADO
DEMOCRATICO Y SOCIAL DE DERECHO Y DE JUSTICIA, QUE
PROPUGNA COMO VALORES SUPERIORES DE SU ORDENAMIENTO
JURIDICO Y DE ASU ACTUACIÓN, LA VIDA, LA LIBERTAD. LA JUSTICIA,
LA IGUALDAD, LA SOLIDARIDAD, LA DEMOCRÁCIA, LA
RESPONSABILIDAD SOCIALY, EN GENERAL, LA PREMINENCIA DE LOS
DERECHOS HUMANOS, LA ÉTICA Y EL PLURALISMO POLÍTICO.. “
B.- ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL: IDENTIFICA A LOS
MINISTERIOS, INSTITUTOS AUTÓNOMOS, FUNDACIONES,
ASOCIACIONES, MISIONES, OFICINAS ESPECIALES, EMPRESAS DEL
ESTADO Y OTROS ÓRGANOS O ENTES QUE DEPENDAN
DIRECTAMENTE DEL EJECUTIVO NACIONAL, DE ACUERDO A LO
ESTABLECIDO EN EL ARTÍCULO Nº 442 DE LA LEY ORGANICA DEL
TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS.

C.- FEDERACIONES SIGNATARIAS: IDENTIFICA A LA FEDERACIÓN
NACIONAL DE TRABAJADORES DEL SECTOR PÚBLICO (FENTRASEP), A
LA FEDERACIÓN UNITARIA NACIONAL DE EMPLEADOS PÚBLICOS
(FEDE-UNEP).

D.- PARTES: TÉRMINO QUE DEFINE A LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
NACIONAL Y A LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS.


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E.- CENTRAL: ESTE TÉRMINO IDENTIFICA A LA CENTRAL BOLIVARIANA
SOCIALISTA DE TRABAJADORAS Y TRABAJADORES DE VENEZUELA DE
LA CIUDAD, EL CAMPO Y LA PESCA (CBST-CCP)
F.- SINDICATO AFILIADO: ORGANIZACIÓN DE TRABAJADORAS Y
TRABAJADORES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL,
CREADOS PARA LA DEFENSA DE SUS DERECHOS DEBIDAMENTE
AFILIADOS A LA FEDERACIÓN NACIONAL DE TRABAJADORES DEL
SECTOR PÚBLICO (FENTRASEP) O LA FEDERACIÓN UNITARIA
NACIONAL DE EMPLEADOS PÚBLICOS (FEDE-UNEP) .

G.- REPRESENTANTES: ESTE TÉRMINO DESIGNA E IDENTIFICA A LAS
PERSONAS LEGALMENTE AUTORIZADAS POR LAS PARTES, COMO
MIEMBROS DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA DE LA PRESENTE
CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE TRABAJO.

H.- CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE TRABAJO: ES EL
CONJUNTO DE CLÁUSULAS, CONTENIDAS EN EL PRESENTE
DOCUMENTO, EN EL CUAL SE ESTABLECEN LAS CONDICIONES
CONFORME A LAS CUALES SE DEBE PRESTAR EL SERVICIO DEL
PROCESO SOCIAL DE TRABAJO, ASÍ COMO LOS DERECHOS Y
OBLIGACIONES QUE CORRESPONDEN A CADA UNA DE LAS PARTES,
BASADOS EN LOS VALORES Y PRINCIPIOS SOCIALES DE
RESPONSABILIDAD, EQUIDAD, CORRESPONSABILIDAD Y JUSTICIA
SOCIAL.

I.- TRABAJADORA – TRABAJADOR: PERSONAS NATURALES
(EMPLEADOS O EMPLEADAS, OBREROS U OBRERAS, CONTRATADAS O
CONTRATADOS) QUE PRESTAN SUS SERVICIOS EN LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, BENEFICIARIOS DE LA

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE
TRABAJO.

J.- SALARIO NORMAL: LA REMUNERACION DEVENGADA POR EL
TRABAJADOR O TRABAJADORA EN FORMA REGULAR Y PERMANENTE
POR LA PRESTACION DE SU SERVICIO.

K.- SALARIO INTEGRAL: ESTE TÉRMINO INDICA LA REMUNERACIÓN,
PROVECHO O VENTAJA, CUALQUIERA FUERA SU DENOMINACIÓN O
MÉTODO DE CÁLCULO, SIEMPRE QUE PUEDA EVALUARSE EN MONEDA
DE CURSO LEGAL, QUE CORRESPONDA AL TRABAJADOR O
TRABAJADORA POR PRESTACIÓN DE SUS SERVICIOS. COMPRENDE
SUELDO, PRIMAS, AGUINALDOS, BONO VACACIONAL Y OTRAS
ASIGNACIONES DE CARÁCTER PERMANENTE, DE CONFORMIDAD CON
EL ARTÍCULO 104 DE LA LEY ORGANICA DEL TRABAJO, LOS
TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS.

L.- ENTIDAD DE TRABAJO: INSTITUCION, ORGANISMO O ENTE, DONDE
CADA TRABAJADORA O TRABAJADOR REALIZA SU LABOR DIARIA CON
ACTIVIDADES ESTABLECIDAS Y CLARAMENTE IDENTIFICADAS.

M.- JUBILADAS O JUBILADOS, PENSIONADO O PENSIONADA Y
SOBREVIVIENTES: ESTE TÉRMINO SE REFIERE A LOS TRABAJADORES
O TRABAJADORAS EGRESADOS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
NACIONAL Y QUE CUMPLIERON CON LOS REQUISITOS PREVISTOS EN
LAS LEYES QUE REGULAN LA MATERIA Y COMO CONSECUENCIA
OBTUVIERON EL BENEFICIO DE LA JUBILACIÓN O PENSIÓN
CORRESPONDIENTE.
EN ESTE TÉRMINO SE INCLUYEN LOS JUBILADOS Y PENSIONADOS
QUE DESEMPEÑARON CARGOS DE ALTO NIVEL O DIRECCIÓN.

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N.- PROCESO SOCIAL DE TRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
NACIONAL: ES LA ACTIVIDAD DIRIGIDA A LA PRODUCCIÓN DE BIENES
Y SERVICIOS ÚTILES, NECESARIA E INTERRELACIONADA
LÓGICAMENTE, QUE ASEGUREN LA PRODUCCION Y PRODUCTIVIDAD,
Y SATISFAGAN NUESTRA INDEPENDENCIA ECONÓMICA Y LAS
NECESIDADES HUMANAS, MEDIANTE LA JUSTA DISTRIBUCIÓN DE LA
RIQUEZA, CAPACES DE DIGNIFICAR A LA CLASE TRABAJADORA, BAJO
CONDICIONES MATERIALES, SOCIALES Y ESPIRITUALES QUE
PERMITAN A LA FAMILIA SER EL ESPACIO FUNDAMENTAL PARA EL
DESARROLLO INTEGRAL DE LAS PERSONAS Y LOGRAR UNA
SOCIEDAD JUSTA Y AMANTE DE LA PAZ.

CLAUSULA Nº. 2
OBJETO DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE
TRABAJO.
LA PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE
TRABAJO TIENE POR OBJETO FUNDAMENTAL, VIGILAR, REGULAR,
PROTEGER, DEFENDER, CONSOLIDAR Y DESARROLLAR LOS
DERECHOS E INTERESES DE LAS TRABAJADORAS Y TRABAJADORES,
JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS DE LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL EN EL PROCESO SOCIAL DE
TRABAJO, APEGADO A LOS PRINCIPIOS CONSTITUCIONALES DE
DERECHO Y JUSTICIA SOCIAL, GARANTIZADOS MÁS ALLÁ DE SU
RECONOCIMIENTO.






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CLAUSULA Nº 3
ÁMBITO DE APLICACIÓN DE LA PRIMERA CONVENCIÓN COLECTIVA
MARCO SOCIALISTA.
LAS DISPOSICIONES DE LA PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA
MARCO SOCIALISTA DE TRABAJO AMPARA AL CONJUNTO DE LA
CLASE TRABAJADORA QUE PARTICIPA EN EL PROCESO SOCIAL DE
TRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, CUALQUIERA
SEA LA FORMA DE SU CONTRATACIÓN Y EL TIEMPO DE LA MISMA, ASÍ
COMO TAMBIÉN A LOS JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y
PENSIONADAS DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL.
QUEDANDO EXCEPTUADOS LOS CONTRATADOS POR OBRA Y LAS
TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORES QUE DESEMPEÑEN CARGOS
DE ALTO NIVEL O DIRECCIÓN.
LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS ESTADALES Y MUNICIPALES
ESTARAN AMPARADOS EN AQUELLAS CLAUSULAS EXPRESAMENTE
SEÑALADAS EN LA PRESENTE CONVENCION COLECTIVA MARCO.

CLAUSULA Nº. 4
PERMANENCIA DE BENEFICIOS CONTRACTUALES
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL RECONOCERÁ EN TODOS
SUS CONTENIDOS Y PARTES, LOS BENEFICIOS SOCIALES,
ECONÓMICOS, SINDICALES, CULTURALES Y DE CUALQUIER OTRA
ÍNDOLE ALCANZADOS EN LAS CONVENCIONES COLECTIVAS MARCO O
SECTORIALES ANTERIORES Y LAUDOS ARBITRALES, SIEMPRE QUE NO
HAYAN SIDO MODIFICADOS O SUPRIMIDOS COMO CONSECUENCIA DE
UN BENEFICIO QUE CONCEDA MEJORES CONDICIONES, DE IGUAL
MANERA SE MANTIENEN LOS USOS Y COSTUMBRES QUE BENEFICIEN
A LAS TRABAJADORAS Y TRABAJADORES, JUBILADOS Y JUBILADAS,

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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PENSIONADOS Y PENSIONADAS DE CONFORMIDAD CON LO
ESTABLECIDO EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO VIGENTE.

CLAUSULA Nº. 5
OBLIGACIONES DE LAS PARTES
LAS PARTES CONVIENEN EN CUMPLIR LAS OBLIGACIONES Y
ESTIPULACIONES ESTABLECIDAS EN LA PRESENTE CONVENCIÓN
COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE TRABAJO EN CONCORDANCIA
CON LA CLÁUSULA ANTERIOR, ASÍ COMO LAS QUE SON PROPIAS DE
LA LEGISLACIÓN VENEZOLANA, TALES COMO: CONSTITUCIÓN DE LA
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA, LEY ORGÁNICA DEL
TRABAJO, LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS Y SU REGLAMENTO,
LEY DEL ESTATUTO DE LA FUNCIÓN PÚBLICA Y SU REGLAMENTO, LEY
ORGÁNICA PROCESAL DEL TRABAJO, LEY ORGÁNICA DE PREVENCIÓN
CONDICIONES Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO Y SU REGLAMENTO,
LEY ORGANICA DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA CENTRAL, LEY
ORGÁNICA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL, LEY
CONTRA LA CORRUPCIÓN, LEY ORGÁNICA DE PRECIOS JUSTOS, LEY
DE PROTECCIÓN A LA FAMILIA, LA MATERNIDAD Y LA PATERNIDAD,
LEY ORGÁNICA PARA LA PROTECCIÓN DEL NIÑO, NIÑA Y DEL
ADOLESCENTE, LEY DEL SEGURO SOCIAL Y SU REGLAMENTO, LEY
ORGÁNICA SOBRE EL DERECHO DE LAS MUJERES A UNA VIDA LIBRE
DE VIOLENCIA, LEY DE ALIMENTACIÓN PARA LOS TRABAJADORES Y
SU REGLAMENTO, LEY DEL INSTITUTO NACIONAL DE CAPACITACIÓN Y
EDUCACIÓN SOCIALISTA (INCES), LEY DEL INSTITUTO PARA LA
CAPACITACIÓN Y RECREACIÓN DE LOS TRABAJADORES (INCRET), LEY
DEL ESTATUTO SOBRE EL RÉGIMEN DE JUBILACIONES Y PENSIONES
DE LOS FUNCIONARIOS, FUNCIONARIAS O EMPLEADOS, EMPLEADAS
DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, DE LOS ESTADOS Y DE
LOS MUNICIPIOS Y SUS REGLAMENTOS Y DEMÁS LEYES DE LA

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Y CONVENIOS
INTERNACIONALES. EN EL ENTENDIDO QUE SI AMBAS PARTES DAN
ESTRICTO CUMPLIMIENTO A DICHAS OBLIGACIONES Y
ESTIPULACIONES, SE CONSOLIDARÁ Y SE MANTENDRÁN RELACIONES
ARMÓNICAS QUE SIRVAN COMO MARCO AL PLENO DESARROLLO
LABORAL Y PERSONAL DE CADA TRABAJADORA Y TRABAJADOR PARA
MEJORAR PERMANENTEMENTE EL SERVICIO A NUESTRO PUEBLO.














¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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MODULO II
DE LA DEFENSA PARA LA CONSOLIDACIÓN DE LA SOBERANÍA Y LA
INDEPENDENCIA DE LA NACIÓN

CLÁUSULA Nº.6
MILICIA OBRERA
EN EL MARCO DEL PRIMER OBJETIVO HISTÓRICO DE LA LEY DEL PLAN
DE LA PATRIA, LAS PARTES ACUERDAN, QUE EN LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA NACIONAL, LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS
CONJUNTAMENTE CON LOS SINDICATOS AFILIADOS CONSTITUIRÁN
LAS MILICIAS OBRERAS, CON LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS,
LAS CUALES TENDRÁN COMO OBJETIVO, EL FORTALECIMIENTO DEL
PODER DEFENSIVO NACIONAL, CONSOLIDANDO LA UNIDAD CÍVICO
MILITAR E INCREMENTANDO EL APRESTO OPERACIONAL DE LA
FUERZA ARMADA BOLIVARIANA PARA LA DEFENSA INTEGRAL DE LA
PATRIA, LA ORGANIZACION DE LOS TRABAJADORES PRESTOS PARA
COADYUVAR CON LAS AUTORIDADES CORRESPONDIENTES, LA
ATENCIÓN DE LAS COMUNIDADES EN CASOS FORTUITOS O DE
FUERZA MAYOR, PROVOCADOS POR HECHOS NATURALES, ASÍ COMO
GARANTIZAR LOS SERVICIOS PÚBLICOS FUNDAMENTALES EN CASO
DE DESESTABILIZACIÓN, CONFLICTO ARMADO O SABOTAJE
PROVOCADO POR LOS ENEMIGOS DEL PUEBLO. IGUALMENTE
RECIBIRÁN ENTRENAMIENTO PARA LA DEFENSA DE LA PATRIA TAL
COMO LO ESTABLECE LA CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA
BOLIVARIANA DE VENEZUELA, LA LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO LAS
TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORES Y LA LEY ORGÁNICA DE LA
FUERZA ARMADA BOLIVARIANA. A TALES EFECTOS LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL SE OBLIGA EN OTORGAR LAS

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FACILIDADES, PERMISOS, TRASLADOS Y LOGÍSTICA NECESARIA PARA
LOGRAR EL OBJETIVO ARRIBA MENCIONADO.

CLÁUSULA Nº.7
VOLUNTARIADO NACIONAL POR LA DEFENSA POPULAR DE LA
ECONOMÍA Y DEL SALARIO

LAS PARTES CONVIENEN QUE, EN ARAS DE COMBATIR LA
ESPECULACIÓN ECONÓMICA Y GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LA
LEY ORGÁNICA DE PRECIOS JUSTOS, LOS TRABAJADORES Y
TRABAJADORAS, JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y
PENSIONADAS, SE INCORPORARÁN AL GRAN VOLUNTARIADO
NACIONAL POR LA DEFENSA POPULAR DE LA ECONOMÍA, CON EL
OBJETO DE DEFENDER, PROTEGER Y RESGUARDAR EL SALARIO DE
LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS. A TALES EFECTOS LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS POSTULARAN ANTE LA
SUPERINTENDENCIA DE PRECIOS JUSTOS U OTRO ENTE QUE RIJA LA
MATERIA A LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS, JUBILADOS Y
JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS QUIENES RECIBIRÁN LA
FORMACIÓN, ENTRENAMIENTO Y ACREDITACIÓN COMO FISCALES
OBREROS PARA EL DESEMPEÑO DE ESTA ACTIVIDAD.

CLAUSULA Nº. 8
UNIDADES DE PRODUCCIÓN
CON EL OBJETO DE ASUMIR LA CORRESPONSABILIDAD DE LOS
SERVIDORES DE LA PATRIA, EN ESTA NUEVA ETAPA DE LA
REVOLUCIÓN, LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL Y LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS, CONVIENEN CONSTITUIR, CON LA
PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS,
JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS, UNIDADES

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
21
DE PRODUCCIÓN, EN LOS DISTINTOS RUBROS DE LA ECONOMIA
PRODUCTIVA, CON LA FINALIDAD DE IMPULSAR LA REVOLUCIÓN
ECONÓMICA, PARA LO CUAL LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL
GARANTIZARA LAS HERRAMIENTAS, FINANCIAMIENTO Y APOYO
TÉCNICO PARA LA CONSECUCIÓN DE ESTE FIN.
















¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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MODULO III
DE LA JUSTICIA SOCIAL EN EL SOCIALISMO BOLIVARIANO DEL SIGLO
XXI

CLAUSULA Nº. 9
DE LA SEGURIDAD SOCIAL
LA SEGURIDAD SOCIAL EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL LA
CONSTITUYEN:
A) LA VIVIENDA Y EL HÁBITAT.
B) LA ALIMENTACIÓN.
C) LA AUTOFORMACIÓN COLECTIVA, INTEGRAL, CONTINUA Y
PERMANENTE DE LA CLASE TRABAJADORA EN LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL Y DE LOS MIEMBROS DEL
GRUPO FAMILIAR.
D) LA RECREACIÓN Y TURISMO SOCIAL.
E) LA PROMOCIÓN DE LA SALUD DE LA CLASE TRABAJADORA Y SU
GRUPO FAMILIAR. LA PREVENCIÓN, ATENCIÓN INTEGRAL,
OPORTUNA Y PERMANENTE DE LAS ENFERMEDADES Y DE LOS
ACCIDENTES POR CAUSAS COMUNES Y DEL TRABAJO.
F) LA JUBILACIÓN Y PENSIÓN POR INCAPACIDAD Y
SOBREVIVENCIA.
G) LAS DEMÁS QUE CONTEMPLEN LA CONSTITUCIÓN DE LA
REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Y LAS LEYES QUE
RIGEN LA MATERIA.
A TALES EFECTOS, LAS PARTES ACUERDAN CONCERTAR EN
FORMA PARITARIA LA PLANIFICACIÓN, IMPLEMENTACIÓN Y
EJECUCIÓN DE LOS ASPECTOS ARRIBA SEÑALADOS.



¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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CLAUSULA Nº. 10
FORMACIÓN INTEGRAL DE LOS CINCO OBJETIVOS HISTORICOS DE LA
LEY DEL PLAN PATRIA SOCIALISTA
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, LAS FEDERACIONES
SIGNATARIAS, LOS SINDICATOS AFILIADOS Y LAS COMUNIDADES
ORGANIZADAS, DE ACUERDO AL PRINCIPIO DE CORRESPONSABILIDAD
SE COMPROMETEN A IMPULSAR Y FOMENTAR LA FORMACIÓN DE LAS
TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORES EN LOS PROGRAMAS,
CURSOS Y TALLERES EN LAS DIVERSAS ÁREAS DE FORMACIÓN
(SOCIAL, POLÍTICO, PROFESIONAL, CULTURAL, DEPORTIVA,
TECNOLÓGICA Y SINDICAL), DISEÑADOS Y DIRIGIDOS POR LA
UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE TRABAJADORES Y TRABAJADORAS
“JESÚS RIVERO”. LAS TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORES,
JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS
PARTICIPARÁN VOLUNTARIAMENTE EN LOS PROGRAMAS, CURSOS Y
TALLERES QUE SEAN DISEÑADOS PARA DAR CUMPLIMIENTO A LA
PRESENTE CLÁUSULA, CON EL OBJETO DE DESARROLAR LOS CINCO
OBJETIVOS HISTÓRICOS DE LA LEY DEL PLAN DE LA PATRIA
SOCIALISTA.

CLAUSULA Nº. 11
DE LA AUTOFORMACIÓN COLECTIVA INTEGRAL, CONTÍNUA Y
PERMANENTE DE LA CLASE TRABAJADORA.
LA AUTOFORMACIÓN COLECTIVA INTEGRAL, CONTÍNUA Y
PERMANENTE DE LA CLASE TRABAJADORA EN LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA NACIONAL, CONSTITUYE SU ESTRATEGIA FUNDAMENTAL
PARA ELEVAR SU CONCIENCIA SOCIAL Y FORMACIÓN INTEGRAL, EN
FUNCIÓN DE PARTICIPAR PROTAGÓNICAMENTE DE LA GESTIÓN
DIRECTA Y DEMOCRÁTICA DEL PROCESO SOCIAL DE TRABAJO, DESDE

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25
SU CENTRO DE PRODUCCIÓN DE BIENES Y PRESTACIÓN DEL
SERVICIO, COMO PARTE INTEGRANTE DE LA GESTIÓN PÚBLICA
NACIONAL EN LOS PROCESOS FUNDAMENTALES CONTENIDOS EN EL
TEXTO CONSTITUCIONAL PARA LA CONSTRUCCIÓN DE UNA SOCIEDAD
JUSTA, AMANTE DE LA PAZ Y LA SATISFACCIÓN DE LAS NECESIDADES
DEL PUEBLO.
PARA EJERCER EL PLENO EJERCICIO DE LA AUTOFORMACIÓN
COLECTIVA, LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL
CONJUNTAMENTE CON LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS
GARANTIZARÁN LOS ESPACIOS E INSTRUMENTOS REQUERIDOS Y
TODAS LAS FACILIDADES PARA QUE LAS TRABAJADORAS Y
TRABAJADORES, PARTICIPEN EFECTIVAMENTE EN DICHO PROCESO.
LOS SINDICATOS CONJUNTAMENTE CON LOS TRABAJADORES Y LAS
TRABAJADORAS AFILIADOS, PARTICIPARAN DIRECTAMENTE EN LA
PLANIFICACIÓN, DE ACUERDO A SUS NECESIDADES, DE
CONFORMIDAD CON LO ESTABLECIDO EN LOS ARTÍCULOS 313 Y 314
DE LA LOTTT.

PARÁGRAFO ÚNICO: EL TIEMPO ACORDADO PARA LA
AUTOFORMACIÓN COLECTIVA, NO PODRÁ SER INTERRUMPIDO, SALVO
POR MUTUO ACUERDO. LA ADMINISTRACION PÚBLICA NACIONAL SE
COMPROMETE A OTORGARLE POSTERIORMENTE, EL TIEMPO
NECESARIO PARA NIVELARSE CON LOS DEMÁS INTEGRANTES DEL
EQUIPO DE AUTOFORMACIÓN.







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CLAUSULA Nº. 12
LA MISIÓN VIVIENDA OBRERA ENMARCADA EN LOS PROGRAMAS
SOCIALES DE LA GRAN MISIÓN VIVIENDA VENEZUELA, MISIÒN
BARRIO NUEVO, BARRIO TRICOLOR Y 0800-MIHOGAR.
CONSIDERANDO QUE LA VIVIENDA ES UN DERECHO
CONSTITUCIONAL, LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL INCLUIRÁ
UN REPRESENTANTE DE LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS Y UN
REPRESENTANTE DE LA CENTRAL EN EL ÓRGANO SUPERIOR
CONJUNTO DE LA VIVIENDA Y HÁBITAT. A LOS EFECTOS ACUERDAN
QUE EN EL LAPSO DE LOS PRÓXIMOS TRES (3) AÑOS, LA TOTALIDAD
DE LOS TRABAJADORES, LAS TRABAJADORAS, LOS JUBILADOS,
JUBILADAS, PENSIONADOS, PENSIONADAS, ADSCRITOS A LOS
ORGANISMOS INCLUIDOS EN EL AMBITO DE APLICACIÓN DE ESTA
CONVENCION COLECTIVA MARCO DEBERAN POSEER SU VIVIENDA
FAMILIAR PROPIA, O ESTAR INCORPORADOS EN UN PROYECTO
HABITACIONAL EN PROCESO DE EJECUCIÓN; PARA CUMPLIR ESTE
OBJETIVO ACUERDAN LO SIGUIENTE:
1.- LA ELABORACIÓN DE UN REGLAMENTO PARA LA MISIÓN VIVIENDA
OBRERA EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL.
2.- PARTICIPACIÓN EN EL ÓRGANO SUPERIOR CONJUNTO DE LA
VIVIENDA Y HÁBITAT, EL CUAL SUPERVISARÁ, VELARÁ E IMPULSARÁ
LAS POLÍTICAS ORIENTADAS A SOLUCIONAR LAS NECESIDADES
HABITACIONALES, EN ARAS DE ASEGURAR LA APROBACIÓN DE
PROYECTOS, EL FINANCIAMIENTO Y LA TRANSPARENCIA EN LA
ADJUDICACIÓN DE LAS VIVIENDAS PARA LOS TRABAJADORES Y
TRABAJADORAS.
3.- LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS QUE COTICEN EN EL
FONDO DE AHORRO OBLIGATORIO PARA LA VIVIENDA (F.A.O.V) Y NO
POSEAN VIVIENDA PROPIA PUEDEN OPTAR AL BENEFICIO DE UNA

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VIVIENDA DIGNA A UN PRECIO JUSTO EN EL PROGRAMA SOCIAL DE LA
MISIÓN VIVIENDA OBRERA.
4.- LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS EN CONDICIONES
VULNERABLES. (EJEMPLO; SIN VIVIENDA, DAMNIFICADOS,
REFUGIADOS, HACINAMIENTO, ALTO RIESGO, O CON DISCAPACIDAD),
SE PROMOVERÁN CON CARÁCTER DE URGENCIA PARA LA
ADJUDICACIÓN DE VIVIENDAS EN LAS EDIFICACIONES CONSTRUIDAS
POR LA “GRAN MISIÓN VIVIENDA VENEZUELA”.
5.- LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS QUE CONJUNTAMENTE
CON SU GRUPO FAMILIAR PERCIBAN UN INGRESO IGUAL O MAYOR A
04 SALARIOS MÍNIMOS, SE GARANTIZARA LA ADQUISICIÓN DE
VIVIENDAS A TRAVÉS DEL 0800-MIHOGAR
6.- LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS ORGANIZADOS QUE
POSEAN PROYECTOS HABITACIONALES VIABLES, SE LE GARANTIZARÁ
LA ELABORACIÓN, FINANCIAMIENTO Y EJECUCIÓN DEL PROYECTO
HABITACIONAL.
7.- LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS ORGANIZADOS QUE NO
POSEAN VIVIENDA, SE LES GARANTIZARÁ LA ELABORACIÓN, EL
FINANCIAMIENTO Y EJECUCIÓN DE PROYECTOS HABITACIONALES A
TRAVÉS DE LA GRAN MISIÓN VIVIENDA VENEZUELA.
8.- LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS QUE POSEAN VIVIENDA
PROPIA EN COMUNIDADES POPULARES Y ESTÉN DEBIDAMENTE
ORGANIZADOS EN SU COMUNIDAD, SE LES GARANTIZARA LA
REMODELACIÓN Y REACONDICIONAMIENTO POR VÍA DEL PROGRAMA
SOCIAL “MISIÓN BARRIO NUEVO, BARRIO TRICOLOR”
9.-LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS PODRAN UTILIZAR COMO
BASE DE FINANCIAMIENTO PARA LA ADQUISICIÓN DE UNA VIVIENDA
DIGNA Y/O PARA EL FINANCIAMIENTO DE LOS PROYECTOS
PRESENTADOS, LAS COTIZACIONES DEL FONDO DE AHORRO
OBLIGATORIO PARA LA VIVIENDA (F.A.O.V), LAS PRESTACIONES

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SOCIALES Y LO AHORRADO EN LA CAJAS O FONDOS DE AHORROS,
ASI COMO OTRAS FUENTES DE FINANCIAMIENTO TRAMITADOS A
TRAVÉS DE LA BANCA PÚBLICA.
10.- LAS ORGANIZACIONES SINDICALES DE BASE, LAS FEDERACIONES
Y LA CENTRAL ORGANIZARAN A LOS TRABAJADORES, JUBILADOS Y
PENSIONADOS PARA APOYAR ESTE ESFUERZO CON JORNADAS DE
TRABAJO VOLUNTARIO EN LAS OBRAS DE CONSTRUCCION, DE
COMUN ACUERDO CON LA ADMINISTRACION PUBLICA.

CLAUSULA Nº. 13
MISIÓN MERCAL OBRERO
LA ADMINISTRACION PÚBLICA NACIONAL CONVIENE DENTRO DEL
PRIMER AÑO DE VIGENCIA DE ESTA CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO
DE TRABAJO, HABILITAR ESPACIOS EN LOS CENTROS DE TRABAJO, O
EN SUS ADYACENCIAS, DESTINADOS A LA INSTALACIÓN DE MERCAL Y
PDVAL OBRERO PARA GARANTIZAR LA SEGURIDAD ALIMENTARIA. A
TALES EFECTOS, EL MINISTERIO DE ALIMENTACIÓN GARANTIZARÁ EL
MOBILIARIO NECESARIO Y EL SUMINISTRO DE LOS ALIMENTOS
PERTENECIENTES AL PROGRAMA. LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS
Y LOS SINDICATOS AFILIADOS SE COMPROMETEN ADMINISTRAR
DICHOS ESTABLECIMIENTOS Y PROMOVERÁN LA CONTRALORIA
SOCIAL PARA GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE ESTE BENEFICIO.

CLAUSULA Nº. 14
HCM, VIDA, SERVICIOS FUNERARIOS EN EL MARCO DE LA MISIÓN
SALUD OBRERA
VISTO QUE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL DIRIGE
CUANTIOSOS RECURSOS DESTINADOS A LA INTERMEDIACIÓN EN
MATERIA DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE SALUD, VIDA Y
SERVICIOS FUNERARIOS, CONTRIBUYENDO AL FORTALECIMIENTO DE

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EMPRESAS CAPITALISTALISTAS Y QUE POR ENDE NO HA
REPERCUTIDO EN MEJORAR LA ATENCIÓN DE LA SALUD DE
NUESTROS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS, JUBILADOS Y
JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS, PARA FORTALECER EL
SISTEMA NACIONAL DE SALUD, SE ACUERDA, LA CREACIÓN DE UNA
FUNDACIÓN O ENTE, QUE CONJUNTAMENTE CON LA PARTICIPACIÓN
DE LA CLASE TRABAJADORA DEL SECTOR PÚBLICO FIRMANTES DE LA
PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE
TRABAJO, Y LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS, GARANTICE LOS
BENEFICIOS CONTRACTUALES EN ESTA MATERIA, PARA EL MEJOR
APROVECHAMIENTO DE LOS MISMOS.
A TALES EFECTOS SE CONSTITUYE UNA COMISIÓN PARITARIA QUE SE
INSTALARÁ A LA FIRMA DE LA PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA
MARCO SOCIALISTA, LA CUAL ELEVARÁ A CONSIDERACIÓN DEL
PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA EL FUNCIONAMIENTO DEL ENTE
PROPUESTO PARA LA EJECUCIÓN DE ESTE BENEFICIO.

CLAUSULA Nº. 15
FARMAOBRERA
EN ARAS DE GARANTIZAR LAS MEDICINAS A UN PRECIO JUSTO PARA
LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS, JUBILADOS Y JUBILADOS,
PENSIONADOS Y PENSIONADAS Y A SUS FAMILIARES, LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, CONVIENE LA INSTALACIÒN EN
LAS SEDES MINISTERIALES Y EN SUS RESPECTIVOS ENTES
ADSCRITOS, FARMACIAS POPULARES (FARMAOBRERA), CON LA
FINALIDAD DE GARANTIZAR MEJORES CONDICIONES DE RESTITUCIÓN
DE LA SALUD PARA LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS; ASI COMO
EL IMPULSO Y DESARROLLO DE EMPRESAS DE PRODUCCIÓN SOCIAL
PARA LA ELABORACION DE FÁRMACOS, DROGAS Y DEMÁS
MEDICAMENTOS GENÉRICOS.

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CLAUSULA Nº 16
CÉDULA DEL VIVIR BIEN
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL Y LAS FEDERACIONES
SIGNATARIAS CONVIENEN OTORGAR A LOS TRABAJADORES Y
TRABAJADORAS, JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y
PENSIONADAS LA“CÉDULA DEL VIVIR BIEN”, CON LA FINALIDAD DE
FACILITAR LA ADQUISICIÓN DE ARTÍCULOS DE PRIMERA NECESIDAD Y
DISFRUTE DEL TURISMO NACIONAL E INTERNACIONAL, A UNA TASA DE
INTERÉS SOLIDARIA QUE MEJOREN EL BIENESTAR Y CALIDAD DE
VIDA.













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MODULO IV
DEL DESARROLLO Y DISFRUTE DEL TIEMPO LIBRE, LA PRÁCTICA
DEPORTIVA, CULTURAL, RECREACIONAL Y TURÍSTICA

CLAUSULA Nº 17
DISFRUTE DEL TIEMPO LIBRE
CON EL OBJETO DE PROMOVER EL DISFRUTE DEL TIEMPO LIBRE DE
LOS TRABAJADORES, TRABAJADORAS Y SU GRUPO FAMILIAR LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONJUNTAMENTE CON LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS Y SINDICATOS AFILIADOS, CONVIENEN
EN CONSTITUIR UNA COMISION PARITARIA QUE SE ENCARGUE DE LA
PLANIFICACION, FINANCIAMIENTO Y DESARROLLO DE PROGRAMAS
PARA EL TURISMO SOCIAL, CULTURA Y RECREACIÓN QUE
CONTRIBUYA A LA SALUD FÍSICA Y EMOCIONAL DE LA CLASE
TRABAJADORA. A TALES EFECTOS LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS
NOMBRARAN A UN REPRESENTANTE CON SU RESPECTIVO SUPLENTE
EN EL DIRECTORIO DEL INSTITUTO NACIONAL DE CAPACITACIÓN Y
RECREACIÓN PARA LOS TRABAJADORES (INCRET).

CLAUSULA Nº18
VACACIONES
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE INCREMENTAR
LOS DÍAS DE DISFRUTE DE LAS VACACIONES ANUALES DE LOS
TRABAJADORES Y TRABAJADORAS EN CINCO (5) DÍAS ADICIONALES A
LOS QUE ACTUALMENTE ESTE DISFRUTANDO.
SE CONVIENE PAGAR AL TRABAJADOR Y TRABAJADORA EN LA
OPORTUNIDAD DE SUS VACACIONES, UNA BONIFICACIÓN
EQUIVALENTE A SESENTA (60) DÍAS DE SALARIO INTEGRAL, MÁS UN

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
33
DÍA POR CADA AÑO DE SERVICIO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
NACIONAL HASTA UN MÁXIMO DE TREINTA (30) DÍAS ADICIONALES.

CLAUSULA Nº 19
RED DE POSADAS TURISTICAS
EL JUSTO INTERES DE IMPULSAR LA RECREACION SOCIAL, LABORAL Y
EL TURISMO PARA LOS TRABAJADORES, TRABAJADORAS, JUBILADOS,
JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS Y SU GRUPO FAMILIAR;
EN EL PROPOSITO DE AFIANZAR ESTRUCTURALMENTE EL
DESARROLLO DE LOS PLANES Y PROGRAMAS RECREATIVOS Y
TURISTICOS EN CADA UNA DE LAS REGIONES DEL PAIS. LA
ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL CONVIENE EN CONSTRUIR EN
EL LAPSO DE LA VIGENCIA DE LA PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA
UNA RED DE POSADAS TURISTICAS, INTEGRADAS INICIALMENTE POR
TRES COMPLEJOS, UBICADOS EN LAS CIUDADES DE MERIDA,
BARCELONA Y SAN JUAN DE LOS MORROS.
SE ENTIENDE QUE EN ESE LAPSO, TAMBIÉN SE PRESENTARÁN LOS
PROYECTOS DE DESARROLLO DEL RESTO DE LAS REGIONES A
INCORPORAR.

CLAUSULA 20.
BONO RECREACIONAL Y TURISMO PARA LOS JUBILADOS,
JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS
LAS PARTES, ACUERDAN DESARROLLAR A TRAVÉS DEL MINISTERIO
Y ENTES CON COMPETENCIA EN TURISMO Y RECREACIÓN,
CONJUNTAMENTE CON LOS JUBILADOS Y PENSIONADOS, PLANES
RECREACIONALES Y TURÍSTICOS. ASIMISMO, ACUERDAN PROMOVER
PAQUETES DE ESPARCIMIENTO A PRECIOS PREFERENCIALES.
LA ADMINISTRACION PUBLICA SE COMPROMETE A OTORGAR UN
BONO RECREACIONAL EQUIVALENTE A DOS (2) MESES DE SALARIO

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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MINIMO VIGENTE, A SER PAGADOS EL 29 DE MAYO DE CADA AÑO EN
CONMEMORACIÓN DEL DIA DEL ADULTO MAYOR.

CLAUSULA Nº 21
JUEGOS DEPORTIVOS NACIONALES
LAS PARTES ACUERDAN EN DESARROLLAR CADA DOS (02) AÑOS
LOS JUEGOS NACIONALES DE TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DE
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, CON EL OBJETO DE
PROMOVER EL BIENESTAR FÍSICO Y RECREATIVO DE LA CLASE
TRABAJADORA. A TAL EFECTO SE CONSTITUYE UNA COMISION
PARITARIA PARA SU CUMPLIMIENTO, FINANCIAMIENTO Y
DESARROLLO.-

CLÁUSULA Nº 22
SISTEMA NACIONAL DE ORQUESTAS Y COROS JUVENILES E
INFANTILES
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL ACUERDA A TRAVÉS DEL
MINISTERIO Y ENTES CON COMPETENCIA EN CULTURA, IMPLEMENTAR
LAS ORQUESTAS Y COROS JUVENILES E INFANTILES CONFORMADAS
POR LOS HIJOS E HIJAS DE LOS TRABAJADORES, TRABAJADORAS,
JUBILADOS, JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS DEL SECTOR
PUBLICO, EN EL MARCO DEL SISTEMA NACIONAL DE ORQUESTAS. A
TAL EFECTO SE CONFORMARA UNA COMISION PARITARIA CON EL FIN
DE PLANIFICAR, FINANCIAR Y DESARROLLAR ESTE PROGRAMA.







¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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CLÁUSULA Nº 23
MEDIOS DE COMUNICACIÓN SOCIAL ALTERNATIVOS
A LOS FINES DE CONTRARRESTAR EL DESEQUILIBRIO MEDIÁTICO DE
LA DERECHA, TANTO EN LOS MEDIOS ESCRITOS, RADIALES Y
AUDIOVISUALES, LAS PARTES CONVIENEN CREAR MEDIOS DE
COMUNICACIÓN ALTERNATIVOS QUE PERMITAN DIFUNDIR LOS
PRINCIPIOS, VALORES Y FOMENTAR LA PAZ ENTRE LOS
VENEZOLANOS, EN LA BÚSQUEDA DEL EQUILIBRIO Y CONVIVENCIA
CIUDADANA. A TAL EFECTO SE CONSTITUYE UNA COMISION
PARITARIA PARA SU PLANIFICACION, FINANCIAMIENTO Y
DESARROLLO.












¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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MODULO V
DE LA SATISFACCIÓN ECONÓMICA Y MATERIAL PARA UNA VIDA
DIGNA Y DECOROSA PARA LOS TRABAJADORES, TRABAJADORAS Y
SU GRUPO FAMILIAR.

CLAUSULA Nº 24
SALARIO MINIMO NACIONAL EN LA ADMINISTRACION PÚBLICA
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE, A PARTIR DE LA
FIRMA DE LA PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO
SOCIALISTA, EN AUMENTAR UN DIEZ POR CIENTO (10%) EL SALARIO
MINIMO NACIONAL EN TODAS LAS ESCALAS DE SUELDOS,
TABULADORES DE SALARIOS APLICABLES A LOS TRABAJADORES
TRABAJADORAS, ASI COMO TAMBIÉN A LOS JUBILADOS, JUBILADAS,
PENSIONADOS Y PENSIONADAS AMPARADOS POR ESTA
CONVENCION COLECTIVA MARCO, INDISTINTAMENTE DEL AUMENTO
SALARIAL YA DECRETADO. IGUALMENTE SE ACUERDA QUE CUANDO
SE MODIFIQUE EL SALARIO MINIMO NACIONAL, LAS ESCALAS Y
TABULADORES SE AJUSTARÁN EN LA MISMA PROPORCIÓN DEL
AUMENTO DECRETADO, PARA EVITAR EL SOLAPAMIENTO DE LAS
MISMAS.

CLÁUSULA Nº 25
AUMENTO SALARIAL 2014
LA ADMINISTRACION PÚBLICA NACIONAL, OTORGARA AUMENTOS DE
SALARIO A TODOS LOS EMPLEADOS Y EMPLEADAS, OBREROS Y
OBRERAS AMPARADOS POR ESTA PRIMERA CONVENCIÓN COLECTIVA
MARCO SOCIALISTA, PARA REGULAR EL PROCESO SOCIAL DE
TRABAJO, DE ACUERDO AL SIGUIENTE ESQUEMA:

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1.- A LA FIRMA DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA, UN INCREMENTO DEL
TREINTA POR CIENTO (30%), APLICANDO PREVIAMENTE LA
ACTUALIZACIÓN DE LAS ESCALAS DE SUELDOS Y EL TABULADOR DE
SALARIOS, SEGÚN SEA EL CASO.
2.- EN EL MES DE SEPTIEMBRE DE 2014, UN INCREMENTO DEL DIEZ
POR CIENTO (10%) SOBRE EL SALARIO NORMAL, SEGÚN SEA EL CASO.
3.- EN EL MES DE JUNIO DE 2015, UN INCREMENTO DEL VEINTE POR
CIENTO (20%), APLICANDO PREVIAMENTE LA ACTUALIZACIÓN DE LAS
ESCALAS DE SUELDOS Y EL TABULADOR DE SALARIOS QUE INCLUYA
TODAS AQUELLAS REMUNERACIONES QUE PERCIBAN LOS
FUNCIONARIOS Y FUNCIONARIAS, OBREROS U OBRERAS DE MANERA
REGULAR Y PERMANENTE, SEGÚN SEA EL CASO.
4.- EN EL MES DE ENERO DE 2016, UN INCREMENTO DEL VEINTE POR
CIENTO (20%), APLICANDO PREVIAMENTE LA ACTUALIZACIÓN DE LAS
ESCALAS DE SUELDOS Y DEL TABULADOR DE SALARIOS, QUE
INCLUYAN TODAS AQUELLAS REMUNERACIONES QUE PERCIBAN LOS
FUNCIONARIOS Y FUNCIONARIAS, OBREROS Y OBRERAS DE MANERA
REGULAR Y PERMANENTE, SEGÚN SEA EL CASO.
5.- LA POLITICA DE NORMALIZACIÓN SALARIAL PREVISTA EN LA
PRESENTE CLÁUSULA, APLICARÁ AÚN CUANDO SE ESTÉN
REALIZANDO ESTUDIOS, REUNIONES O MESAS DE TRABAJO ENTRE
LAS PARTES, DESTINADAS A LA REFORMA DEL ESTADO Y/O DE LAS
POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS O SALARIALES EN LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, EN LOS ESTADOS Y LOS
MUNICIPIOS.
6.- LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA AJUSTARÁ LAS PENSIONES POR
INCAPACIDAD, JUBILACIÓN Y SOBREVIENTE, OTORGADAS POR LA LEY
DEL ESTATUTO SOBRE EL RÉGIMEN DE JUBILACIONES Y PENSIONES
DE LOS FUNCIONARIOS O FUNCIONARIAS, EMPLEADOS O EMPLEADAS,
DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, DE LOS ESTADOS Y DE

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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LOS MUNICIPIOS, EN LAS MISMAS OPORTUNIDADES, QUE AL
PERSONAL ACTIVO DESCRITO EN ESTA CLÁUSULA.

CLAUSULA 26.
SALARIO DEL PERSONAL CONTRATADO.
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL OTORGARÁ AUMENTO DE
SALARIO A TODOS LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS QUE SE
ENCUENTREN EN LA SITUACIÓN ADMINISTRATIVA DE CONTRATADOS
O CONTRATADAS, EN LOS MISMOS TÉRMINOS QUE AL PERSONAL
ACTIVO Y FIJO.
PARÁGRAFO PRIMERO: LOS ORGANISMOS O ENTES PÚBLICOS,
OBLIGADOS POR LA PRESENTE CLÁUSULA, NO PODRÁN DESMEJORAR
LAS CONDICIONES DE LOS CONTRATOS DE TRABAJO QUE TIENEN
PACTADOS CON ESTOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS.
PARÁGRAFO SEGUNDO: UNA VEZ CULMINADO TODO EL PROCESO DE
AJUSTE SALARIAL ESTABLECIDO EN LA PRESENTE CONVENCIÓN
COLECTIVA MARCO SOCIALISTA PARA REGULAR EL PROCESO SOCIAL
DE TRABAJO EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA, LAS PARTES
CONVIENEN EN INSTALAR UNA COMISIÓN PARITARIA PARA REVISAR
EN UN LAPSO DE CIENTO VEINTE (120) DÍAS CONTADOS A PARTIR DE
LA ENTRADA EN VIGENCIA DE ESTA CONVENCIÓN COLECTIVA
MARCO,LOS CASOS DE TRABAJADORAS Y TRABAJADORES
CONTRATADOS CON UN MÍNIMO DE UN (1) AÑO DE SERVICIO, PARA
NORMALIZAR SU SITUACIÓN LABORAL, Y EL MINISTERIO DEL PODER
POPULAR PARA LA PLANIFICACIÓN Y DESARROLLO CONJUNTAMENTE
CON EL ORGANISMO RESPECTIVO PROCEDERÁN A LA CREACIÓN DE
LOS CARGOS CORRESPONDIENTES Y SU INCLUSIÓN EN EL REGISTRO
DE ASIGNACIÓN DE CARGOS.



¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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CLAUSULA 27.
DEL SISTEMA NACIONAL DE REMUNERACIÓN PARA LOS
SERVIDORES DE LA PATRIA.

EN EL MARCO DE LA TRANSFORMACIÓN DEL ESTADO, A
PARTIR DEL 1RO DE ENERO DE 2015 ENTRARÁ EN VIGENCIA
EL NUEVO SISTEMA NACIONAL DE REMUNERACIÓN PARA
LOS SERVIDORES DE LA PATRIA, QUE INCLUYE UNA TABLA
UNICA SALARIAL PARA TODOS LOS TRABAJADORES
AMPARADOS POR ESTA CONVENCION COLECTIVA Y UN
SISTEMA UNICO DE CLASES DE CARGOS, EN EL ENTENDIDO
QUE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS CON FIGURA
DE CONTRATADOS Y CONTRATADAS ADSCRITOS A LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, FORMARÁN PARTE
INTEGRAL DEL SISTEMA NACIONAL DE REMUNERACIÓN.
ESTE SISTEMA SERÁ ELABORADO POR UNA COMISIÓN
PARITARIA, Y LAS PARTES ACUERDAN ELEVAR A LA
CONSIDERACIÓN DEL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA, QUE
ESTA COMISION PARITARIA TENGA RANGO DE COMISION
PRESIDENCIAL.
LA COMISIÓN SE INSTALARÁ EL 1RO DE JULIO DEL
PRESENTE AÑO Y TENDRÁ UNA DURACIÓN DE CIENTO
VEINTE (120) DÍAS.
EL SISTEMA NACIONAL DE REMUNERACIONES, LA TABLA
UNICA Y EL SISTEMA UNICO DE CLASIFICACION DE CARGOS
SERÁ ELEVADO A LA CONSIDERACIÓN DEL PRESIDENTE DE

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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LA REPÚBLICA, QUIEN LE DARÁ EL EJECÚTESE Y SE
PÚBLICARÁ MEDIANTE DECRETO EN GACETA OFICIAL,
FORMANDO PARTE INTEGRAL DE LA PRESENTE
CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE TRABAJO.
LAS PARTES ACUERDAN QUE EL SISTEMA DE
REMUNERACIÓN AQUÍ ACORDADO INCORPORARÁ EL
AUMENTO GENERAL DE SUELDOS Y SALARIOS DEL AÑO
2015.

CLAUSULA 28.

CLASIFICACIÓN DE CARGOS EN NUEVAS INSTITUCIONES CREADAS.


LAS PARTES, ACUERDAN CONFORMAR UNA COMISIÓN PARITARIA
PARA AGILIZAR LAS GESTIONES DE CREACIÓN Y APROBACIÓN DE
LAS ESTRUCTURAS DE CARGOS Y DE LOS MANUALES DESCRIPTIVOS
DE CARGOS, EN AQUELLOS ÓRGANOS O ENTES DE LA
ADMINISTRACIÓN RECIENTEMENTE CREADOS, CON EL FIN DE
GARANTIZAR LA ESTABILIDAD LABORAL Y DEMAS DERECHOS
LABORALES DE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS DE ESAS
INSTITUCIONES.


CLAUSULA Nº 29
BONIFICACIÒN DE FIN DE AÑO
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL PAGARÁ ANUALMENTE, POR
CONCEPTO DE AGUINALDOS, LA CANTIDAD EQUIVALENTE A CIENTO

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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VEINTE (120) DÍAS DE SALARIO INTEGRAL A LOS TRABAJADORES Y
TRABAJADORAS AMPARADOS POR ESTA CONVENCIÓN COLECTIVA,
ADICIONALMENTE, SE INCREMENTARÁ UN DÍA DE SALARIO POR CADA
AÑO DE SERVICIO PRESTADO HASTA UN MÁXIMO DE 30 DÍAS COMO
ESTÍMULO A LA ANTIGÜEDAD DEL SERVIDOR DE LA PATRIA.
EN EL CASO DEL PERSONAL JUBILADOS, JUBILADAS, ´PENSIONADOS
Y PENSIONADAS, CIENTO VEINTE (120) DIAS DE SU JUBILACIÓN O
PENSIÓN. EN AQUELLOS ÓRGANOS O ENTES DE LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA NACIONAL QUE PRODUCTO DE ACUERDOS, CONVENCIONES
COLECTIVAS SECTORIALES, Y LAUDOS ARBITRALES, CUANDO ESTE
BENEFICIO SEA SUPERIOR, SE MANTENDRÁ EL QUE MAS LOS
BENEFICIE.

CLAUSULA Nº 30
INCENTIVO MENSUAL POR PROFESIONALIZACIÓN
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE COMO ESTÍMULO
Y RECONOCIMIENTO PARA LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS,
POR EL ESFUERZO REALIZADO EN SU DESARROLLO, TECNICO O
PROFESIONAL, INDEPENDIENTEMENTE DE LA LABOR QUE REALICEN;
EN OTORGAR UN INCENTIVO MENSUAL COMO PARTE INTEGRAL DEL
SALARIO NORMAL POR LA PROFESIONALIZACIÓN DE ACUERDO A LA
SIGUIENTE CLASIFICACIÓN:
- T.S.U.: QUINCE (15) UNIDADES TRIBUTARIAS
.- PROFESIONALES UNIVERSITARIOS: VEINTE (20) UNIDADES
TRIBUTARIAS.
.-POSGRADOS Y/O MAESTRÍAS: VEINTICINCO (25) UNIDADES
TRIBUTARIAS.
- DOCTORADOS: TREINTA (30) UNIDADES TRIBUTARIAS.



¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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CLAUSULA Nº31
INCENTIVO POR AUTOFORMACION COLECTIVA INTEGRAL
LA ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL CONVIENE EN OTORGAR AL
MOMENTO DE PRESENTAR CONSTANCIA DE CULMINACIÓN DE
ESTUDIOS, UN INCENTIVO MENSUAL COMO PARTE INTEGRAL DEL
SALARIO NORMAL, DE TRES (3) UNIDADES TRIBUTARIAS, POR LA
AUTOFORMACIÓN COLECTIVA INTEGRAL, CONTINÚA Y PERMANENTE
DE LA CLASE TRABAJADORA EN LA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE
TRABAJADORES “JESUS RIVERO”.

CLAUSULA 32.-
BANCO POPULAR OBRERO
EN EL MARCO DEL EMPODERAMIENTO DE LA CLASE TRABAJADORA,
EL EJECUTIVO NACIONAL CREARÁ EL BANCO POPULAR OBRERO QUE
INTERMEDIE Y MEDIE RECURSOS FINANCIEROS, QUE PERMITAN
FOMENTAR EL AHORRO SISTEMÁTICO Y MAXIMIZAR LOS
RENDIMIENTOS DE LOS FIDEICOMISOS, PRESTACIONES SOCIALES,
FONDOS DE AHORROS, CAJAS DE AHORRO Y TODO TIPO DE
INSTRUMENTO FINANCIERO VIABLE, QUE PERMITAN LA INDEXACIÓN
DE LOS INGRESOS DEL TRABAJADOR, TODO ESTO CIRCUNSCRITO EN
EL DESARROLLO DE LOS SECTORES PRODUCTIVOS NACIONALES
COMO FACTOR EXTENSIBLE A LAS FAMILIAS VENEZOLANAS EN
GENERAL. A TALES EFECTOS SE CONFORMARA UNA COMISIÓN
INTEGRADA POR EL MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LAS
FINANZAS Y LA BANCA PÚBLICA, MINISTERIO DEL PODER POPULAR
PARA LA PROTECCIÓN DEL PROCESO SOCIAL DE TRABAJO Y
REPRESENTANTES DE LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS.

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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ASIMISMO, SE CONVIENE QUE LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS
DESIGNARAN LA REPRESENTACION DE LOS TRABAJADORES DEL
SECTOR PUBLICO EN EL DIRECTORIO DEL BANCO.

CLAUSULA Nº 33
BENEFICIO DE ALIMENTACIÓN
LA ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL CONVIENE EN EXTENDER EL
BENEFICIO DE ALIMENTACIÓN A TREINTA (30) DÍAS, SIN DESCUENTO
ALGUNO, POR CONCEPTO DE VACACIONES, ENFERMEDAD, PERMISO
Y/O INASISTENCIA DEBIDAMENTE JUSTIFICADA.
ASIMISMO, SE ACUERDA UNA COMISIÓN DE ALTO NIVEL DE
CONFORMACION PARITARIA, QUE EN UN LAPSO DE 90 DÍAS,
PRESENTE LA CREACIÓN DE UN ENTE QUE ELIMINE LA
INTERMEDIACIÓN EN EL OTORGAMIENTO DE ESTE BENEFICIO.

CLAUSULA Nº34
COMPENSACIÒN DE SOLIDARIDAD Y PROTECCIÒN INTEGRAL
MENSUAL PARA LOS JUBILADOS Y JUBILADAS, PENSIONADOS Y
PENSIONADAS
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONTINUARÁ PAGANDO A
LOS JUBILADOS, JUBILADAS, PENSIONADOS Y PENSIONADAS, LA
COMPENSACIÓN COMPLEMENTARIA MENSUAL PARA LA
SATISFACCION DE SUS NECESIDADES PRIORITARIAS, AJUSTÁNDOLAS
AL MONTO EQUIVALENTE A DIEZ (10) UNIDADES TRIBUTARIAS. EN EL
ENTENDIDO DE QUE EN AQUELLOS ENTES EN DONDE SE ESTE
PAGANDO UN MONTO MAYOR AL ACORDADO EN ESTA CLAUSULA,
ÉSTE SE MANTENDRÁ.
ASIMISMO, LA ADMINISTRACION PUBLICA CONVIENE EN IMPLEMETAR
Y OTORGAR ESTE BENEFICIO EN AQUELLOS ENTES DONDE NO SE

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
45
ESTE PAGANDO, EN LAS MISMAS CONDICIONES SEÑALADAS
ANTERIORMENTE (DIEZ UNIDADES TRIBUTARIAS).

CLAUSULA Nº35
APORTE A CAJAS DE AHORRO

CON EL PROPÓSITO DE INCENTIVAR EL AHORRO PARA LAS
TRABAJADORAS Y TRABAJADORES, JUBILADOS Y PENSIONADOS, LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE EN INCREMENTAR A
15% EL APORTE PATRONAL A LAS CAJAS DE AHORRO.

CLAUSULA Nº36
EL SALARIO JUSTO COMO GARANTIA DE PROTECCIÓN INTEGRAL DEL
GRUPO FAMILIAR
EN ARAS DE RESGUARDAR EL SALARIO COMO INGRESO DEL NÚCLEO
FAMILIAR, LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE NO
SUSPENDER EL SALARIO A LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS
QUE SE ENCUENTREN EN INCAPACIDAD TEMPORAL MENOR A DOCE
(12) MESES, LICENCIA O PERMISO POR MATERNIDAD O PATERNIDAD.












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CLAUSULA Nº37
BONIFICACIÓN ÚNICA COMPENSATORIA
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL ACUERDA OTORGAR UNA
BONIFICACIÓN ÚNICA, SIN INCIDENCIA SALARIAL, A LA FIRMA DE LA
PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE
TRABAJO, COMO INCENTIVO PARA LAS TRABAJADORAS Y
TRABAJADORES DEL SECTOR. EL BONO ESTABLECIDO EN LA
PRESENTE CLÁUSULA SE CALCULARÁ DE LA SIGUIENTE MANERA:
DE 0 HASTA 4 AÑOS: BS. 10.000
DE 5 HASTA 9 AÑOS: BS. 20.000
DE 10 O MÁS AÑOS DE SERVICIOS: BS. 30.000
LOS JUBILADOS Y PENSIONADOS. BS. 15.000














¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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MODULO VI

DEL AFIANZAMIENTO DEL SOCIALISMO BOLIVARIANO DEL SIGLO XXI,
COMO ALTERNATIVA AL MODELO NEOLIBERAL Y CAPITALISTA

CLAUSULA Nº38
DE LA TRANSFORMACIÓN DEL ESTADO NEOLIBERAL BURGUÉS AL
MODELO SOCIALISTA BOLIVARIANO DEL SIGLO XXI
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE DENTRO DE LOS
TRES MESES SIGUIENTES A PARTIR DEL DEPOSITO LEGAL DE LA
PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE
TRABAJO Y CON PARTICIPACIÓN DE LAS FEDERACIONES
SIGNATARIAS, CONFORMAR UNA COMISIÓN PRESIDENCIAL, CON EL
FIN DE TRANSFORMAR EL ESTADO Y CONVERTIR LA ADMINISTRACIÓN
PÚBLICA EN UN SERVICIO MODERNO, EFICIENTE Y EFICAZ, QUE LE
GARANTICE CALIDAD DE VIDA A NUESTRO PUEBLO, EN EL MARCO DE
LA CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Y
CONFORME A LAS EXIGENCIAS DE MODERNIDAD DE NUESTRO
TIEMPO.
LA COMISIÓN DEBERÁ REALIZAR LAS CONSULTAS Y DEBATES CON
LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS QUE CONSIDERE
NECESARIOS, Y PRESENTARA RESULTADOS PRELIMINARES EN UN
PLAZO NO MAYOR DE 180 DÍAS, POSTERIORES A SU INSTALACIÓN,
ANTE LA VICEPRESIDENCIA DE LA REPÚBLICA BOLIVARIANA DE
VENEZUELA.




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CLAUSULA Nº39
PROCESOS DE REORGANIZACIÓN, MODERNIZACIÓN,
REESTRUCTURACIÓN, DESCENTRALIZACIÓN, FUSIÓN,
TRANSFORMACIÓN, SUPRESIÓN Y/O LIQUIDACIÓN

EN LA EJECUCIÓN DE UN PROCESO DE REORGANIZACIÓN,
MODERNIZACIÓN, RESTRUCTURACIÓN, DESCENTRALIZACIÓN,
FUSIÓN, TRANSFORMACIÓN, SUPRESIÓN Y/O LIQUIDACIÓN, LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE EN INCORPORAR LA
REPRESENTACIÓN, LA PARTICIPACIÓN ACTIVA Y PROTAGÓNICA DE LA
FEDERACIONES SIGNATARIAS Y SINDICATOS AFILIADOS, CON EL
OBJETO DE GARANTIZAR LA ESTABILIDAD, CONTINUIDAD LABORAL Y
LA INTANGIBILIDAD Y PROGRESIVIDAD DE LOS DERECHOS Y
BENEFICIOS LABORALES DE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS.

CLAUSULA Nº.40.
PRODUCCIÓN Y PRODUCTIVIDAD
CON FUNDAMENTO EN LA NUEVA LEY ORGANICA DEL TRABAJO, DE
LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS Y LA LEY DEL PLAN DE LA
PATRIA, LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS DEBERÁN ESTABLECER
UNIDADES DE PRODUCCIÓN NACIONAL Y POR ÁREA, CON EL
OBJETIVO BÁSICO DE ANALIZAR LAS MEDIDAS RELATIVAS A LA
ORGANIZACIÓN DE LOS PROCESOS PRODUCTIVOS, DE SELECCIÓN Y
APLICACIÓN DE LOS ADELANTOS TECNOLÓGICOS EN MATERIA DE
ADMINISTRACIÓN, PRODUCCIÓN DE BIENES, ENTRE OTROS.; Y EL USO
DE LOS DEMÁS INSTRUMENTOS Y LA PROMOCIÓN DE LA INNOVACIÓN,
QUE PERMITAN ELEVAR LA EFICIENCIA, EFICACIA Y MODERNIDAD DEL
SECTOR PUBLICO Y MANTENERLA COMO EL NUEVO SECTOR ACORDE

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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CON LAS EXIGENCIAS DE LA NUEVA ETAPA DE LA REVOLUCIÓN, QUE
PERMITA CUMPLIR CON ESE GRAN OBJETIVO N° 2.
ASIMISMO, LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, CONVIENE
PROMOVER Y APOYAR LAS INICIATIVAS INDIVIDUALES O DE GRUPOS
ORGANIZADOS DE TRABAJADORES, QUE SE PROPONGAN ELEVAR LA
PRODUCCIÓN Y LA PRODUCTIVIDAD MEDIANTE LA APLICACIÓN DE
NUEVOS MÉTODOS, HERRAMIENTAS Y EQUIPOS DE TRABAJO, O BIEN,
OPTIMIZANDO LOS EXISTENTES.


CLAUSULA Nº 41
DE LA PROTECCIÓN AMBIENTAL
EN EL MARCO DEL QUINTO (5TO) OBJETIVO HISTÓRICO DE LA PATRIA,
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE CON LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS IMPULSAR DE MANERA COLECTIVA LA
CONSTRUCCIÓN DE UNA SOCIEDAD QUE PRESERVE LA VIDA HUMANA,
A TRAVÉS DE LA PROMOCIÓN DE LA ÉTICA ECO SOCIALISTA QUE
IMPULSE LA TRANSFORMACIÓN DE LOS MÉTODOS PRODUCTIVOS
TRADICIONALES Y ASÍ CONTRIBUIR CON LOS CAMBIOS A NIVEL
NACIONAL E INTERNACIONAL.
DE IGUAL MANERA, SE CONVIENE CON EL MINISTERIO DEL PODER
POPULAR PARA EL AMBIENTE LA REALIZACIÓN DE CAMPAÑAS
FORMATIVAS E INFORMÁTIVAS DEL USO RACIONAL DE LOS
RECURSOS NATURALES Y EL IMPULSO DE OPERATIVOS
TRIMESTRALES DE MANTENIMIENTO Y RECUPERACIÓN DE ESPACIOS,
LLEVANDO A CABO JORNADAS DE SIEMBRA DE ARBOLES Y OTRAS
ACCIONES CON LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS, JUBILADOS Y
JUBILADAS Y SU RESPECTIVO GRUPO FAMILIAR, QUE CONTRIBUYAN
A OBTENER Y MANTENER UN AMBIENTE SALUDABLE.


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CLAUSULA Nº 42
PARTICIPACIÓN PROTAGÓNICA DE LOS SERVIDORES DE LA PATRIA
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA SE COMPROMETE CON LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS A AUTORIZAR Y GARANTIZAR, LA
PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS EN LA
GESTIÓN PÚBLICA, ADEMAS DE PARTICIPAR EN LAS ASAMBLEAS Y
REUNIONES DE CONSULTA SOBRE LAS METAS Y EL PLAN DE TRABAJO
DE SU ORGANISMO DE ADSCRIPCIÓN, LA DEFINICION DEL
PRESUPUESTO, LA REVISIÓN Y CONTROL DEL CUMPLIMIENTO DE LAS
METAS MENSUALES, TRIMESTRALES Y ANUALES, LA ADOPCIÓN DE
LOS CORRECTIVOS PARA MEJORAR LA PRODUCCIÓN Y LA EFICIENCIA
EN EL TRABAJO GENERAL DEL ORGANISMO DE ADSCRIPCIÓN Y SU
DEPARTAMENTO EN PARTICULAR, LA PREMIACIÓN DE LOS MEJORES
TRABAJADORES Y EL ESTABLECIMIENTO DE POLÍTICAS DE
ESTÍMULOS MORALES, LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO VOLUNTARIO,
LA CONTRALORÍA SOCIAL Y LA ORGANIZACIÓN DE LA DEFENSA
INTEGRAL DE LA NACIÓN. A TALES EFECTOS, LAS FEDERACIONES
SIGNATARIAS Y LOS SINDICATOS AFILIADOS, A TRAVÉS DE LOS
MECANISMOS DE PARTICIPACIÓN DEMOCRÁTICA INTERNAS ELEGIRÁN
Y DESIGNARÁN LA REPRESENTACION DE LOS TRABAJADORES.

CLAUSULA 43.
COMUNA DE TRABAJADORES

LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS Y LOS SINDICATOS AFILIADOS
IMPULSARAN LA CREACIÓN DE LAS COMUNAS DE LOS SERVIDORES Y
SERVIDARAS PUBLICAS EN SU UBICACIÓN GEOGRAFICA LOCAL.




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CLAUSULAS SINDICALES

CLAUSULA Nº 44
ACTIVIDADES SINDICALES
LAS PARTES EN RESPETO AL EJERCICIO DE LA LIBERTAD SINDICAL,
ACUERDAN:
A) LA ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL RECONOCE EL LIBRE
DESEMPEÑO DE LA FUNCIÓN SINDICAL,RESPETANDO EL
ACCESO DE LOS DIRIGENTES SINDICALES A TODAS LAS
INSTALACIONES DE TRABAJO. ASIMISMO CONVIENE EN
FACILITAR LA REALIZACION DE ASAMBLEAS O ACTIVIDADES
CONLOS TRABAJADORES POR PARTE DE LAS FEDERACIONES
SIGNATARIAS Y LOS SINDICATOS AFILIADOS, DENTRO DE LOS
CENTROS DE TRABAJO, SIN INTERFERENCIA DE LAS
AUTORIDADES EN SU CONVOCATORIA Y REALIZACIÓN. LAS
ACTIVIDADES SE EFECTUARAN SIN PERMISO PREVIO Y SOLO
CON LA PARTICIPACIÓN OPORTUNA DE LA ACTIVIDAD, DE
CONFORMIDAD CON EL ARTICULO 393 DE LA LOTTT.
B) LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA NACIONAL CONVIENE EN
FACILITAR A LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS, LOS
SINDICATOS Y LAS ASOCIACIONES DE JUBILADOS Y JUBILADAS,
LOS ESPACIOS Y LOS MEDIOS DE COMUNICACIÓN, DIFUSION E
INFORMACION INSTITUCIONALES PARA LA REALIZACION DE
ACTIVIDADES SINDICALES Y LA DIFUSIÓN DE INFORMACIÓNES
DE INTERES PARA LOS TRABAJADORES Y LAS TRABAJADORAS
DE CARÁCTER SINDICAL, CULTURAL, DEPORTIVO, FORMATIVO,
POLÍTICO, IDEOLOGICO, ENTRE OTROS.

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C) LA ADMINISTRACION PUBLICA NACIONAL EN RESPETO AL
EJERCICIO DE LA AUTONOMIA SINDICAL, CONVIENE EN
SUMINISTRAR EN UN LAPSO NO MAYOR DE SESENTA (60) DIAS
CONTÍNUOS LOS RECAUDOS Y/O DOCUMENTOS QUE LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS Y LOS SINDICATOS AFILIADOS
LES SOLICITEN PARA LA REALIZACIÓN DE SUS PROCESOS
ELECTORALES Y/0 ACTIVIDADES SINDICALES EN EL MARCO DEL
EJERCICIO DE LA LIBERTAD SINDICAL.
CLAUSULA 45.
NÓMINA DE AFILIADOS, DESCUENTOS Y PAGO DE LAS
COTIZACIONES SINDICALES:
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL SE OBLIGA A REALIZAR
EL DESCUENTO MENSUAL EN EL MOMENTO DE PAGO DE LA
NÓMINA, DEBIDAMENTE AUTORIZADO POR EL AFILIADO Y/O
AFILIADA, DE LA COTIZACIÓN SINDICAL Y ENTREGARLO A LA
ORGANIZACIÓN RESPECTIVA, A MAS TARDAR, LOS PRIMEROS
CINCO (5) DIAS DE CADA MES.
LOS ENTES, EN EL MOMENTO DE PREPARAR EL PAGO DE LA
COTIZACIÓN SINDICAL, ELABORARAN Y ENTREGARÁN
DIRECTAMENTE A LA FEDERACIÓN RESPECTIVA EL CHEQUE
CORRESPONDIENTE A LA PARTE ESTATUTARIA DE LA COTIZACIÓN
DEL TRABAJADOR QUE LES CORRESPONDA.
ASIMISMO, LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL ENTREGARÁ
MENSUALMENTE A LOS SINDICATOS Y A LAS FEDERACIONES
SIGNATARIAS SU LISTADO DE TRABAJADORES AFILIADOS
COTIZANTES Y TRIMESTRALMENTE EL LISTADO DE TRABAJADORES

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DE LOS ENTES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL QUE
SE ENCUENTREN EN EL ´ÁMBITO DE APLICACIÓN DE LA PRESENTE
CONVENCIÓN COLECTIVA.
CLAUSULA 46.
SEDES DE LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS,
DE LOS SINDICATOS AFILIADOS Y
ASOCIACIONES DE JUBILADOS Y PENSIONADOS
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL ENTREGARÁ EN PLENA
PROPIEDAD LA CASA SEDE DE LA FEDERACIÓN NACIONAL DE
TRABAJADORES DEL SECTOR PÚBLICO (FENTRASEP), QUINTA
CASTILLETE, UBICADA EN LA AV. JOSE ANTONIO PÁEZ, ENTRE
CALLE LOS PINOS Y ARISMENDI,URBANIZACION EL PARAÍSO,
MUNICIPIO LIBERTADOR, DISTRITO CAPITAL, REGISTRO
SUBALTERNO DEL PRIMER CIRCUITO DEL MUNICIPIO LIBERTADOR
DEL DISTRITO CAPITAL, FECHA, 20 DE NOVIEMBRE DE 1962,
NUMERO 11, TOMO 11, PROTOCOLO PRIMERO Y LA CASA,
PROPIEDAD DE LA FEDERACIÓN NACIONAL DE EMPLEADOS
PÚBLICOS (FEDEUNEP), UBICADA EN LA AVENIDA LOS GERANIOS,
PROLONGACION LA FLORIDA, PARROQUIA EL RECREO, MUNICIPIO
LIBERTADOR, QUINTA INES, REGISTRO SUBALTERNO DEL PRIMER
CIRCUITO DEL MUNICIPIO LIBERTADOR DEL DISTRITO CAPITAL,
NUMERO 26, FOLIO 143, TOMO IV. DENOMINADA TAMBIEN QUINTA
UNEP; CON LA ÚNICA CONDICIÓN QUE NO PODRÁN SER
VENDIDAS, ALQUILADAS, CEDIDAS, ENAJENADAS, NI GRAVADAS.
ASIMISMO, CONSIDERANDO QUE LA SEDE DE LA FEDERACION
NACIONAL DE TRABAJADORES DEL SECTOR PÚBLICO (FENTRASEP)
FUE DECLARADO PATRIMONIO ARQUITECTÓNICO DE LA CIUDAD DE

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CARACAS, CONVIENEN EN REALIZAR LA RESTAURACIÓN Y
REPARACIONES NECESARIAS, COMENZANDO EN EL AÑO 2014.
LA ADMINISTRACION PUBLICA CONVIENE EN DISPONER ESPACIOS
FISICOS EN LOS DIFERENTES ENTES PARA USO Y
FUNCIONAMIENTO DE LOS SINDICATOS AFILIADOS Y LAS
ASOCIACIONES DE JUBILADOS Y PENSIONADOS, Y QUE AQUELLOS
ORGANISMOS DONDE LOS SINDICATOS VIENEN DISFRUTANDO DE
LAS INSTALACIONES, SE MANTENDRÁN EN LOS MISMOS TÉRMINOS
Y CONDICIONES. A TALES EFECTOS ESTO SE CUMPLIRA SIN
MENOSCABO DE LA CLAUSULA DE PERMANENCIA DE BENEFICIOS Y
LO ALCANZADO EN LAS CONVENCIONES COLECTIVAS
SECTORIALES.
CLAUSULA 47.
ADMNISTRACIÓN DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO.
LA ADMINISTRACIÓN DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA RESIDE EN
LAS PARTES, LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS Y SUS
SINDICATOS FILIALES SERÁN LOS ÚNICOS REPRESENTANTES Y
VOCEROS DE LOS TRABAJADORES PÚBLICOS EN LA APLICACIÓN Y
CUMPLIMIENTO DE LAS DISPOSICIONES DE ESTA CONVENCIÓN.
UNICO:
LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS SE OBLIGAN A CONTINUAR LOS
PROCESOS ORGANIZATIVOS DE FUSIÓN Y UNIFICACIÓN, Y A
NOTIFICAR AL ORGANISMO DE COMPETENCIA DE LA CULMINACIÓN
DE ESE PROCESO. EN ESE CASO LA ADMINISTRACIÓN SERÁ
ASUMIDA PLENAMENTE POR LA NUEVA FEDERACIÓN ORIGINADA
POR LA FUSIÓN. SE APLICARÁ ESTE MISMO PRINCIPIO CUANDO SE

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REALICEN FUSIONES DE SINDICATOS DE BASE AFILIADOS A LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS.
CLAUSULA 48.
PRIMA SUSTITUTIVA DE EVALUACION
DE EFICIENCIA Y DEL DESEMPEÑO
LA ADMINISTRACION PÚBLICA CONTINUARA PAGANDO A LOS
DIRIGENTES SINDICALES, MIENTRAS ESTEN EN EL DESEMPEÑO DE
SUS CARGOS, LA PRIMA SUSTITUTIVA DE LA COMPENSACIÓN POR
EVALUACIÓN DE EFICIENCIA Y DEL DESEMPEÑO, EQUIVALENTE AL
15% DEL SUELDO INTEGRAL.
QUEDA ENTENDIDO QUE DICHA PRIMA TIENE INCIDENCIA
SALARIAL.
CLAUSULA 49.-
EJERCICIO DE LA ACTIVIDAD SINDICAL.
EN RESGUARDO DEL INTERÉS DEL COLECTIVO LABORAL, LA
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE EN CONTINUAR
RESPETANDO EL PLENO EJERCICIO DE LA LIBERTAD SINDICAL Y A
ESOS EFECTOS LOS DIRIGENTES SINDICALES ELECTOS PARA
DESEMPEÑAR CARGOS EN LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS Y EN
LOS SINDICATOS AFILIADOS, NO PODRÁN SER JUBILADOS
DURANTE EL TIEMPO QUE SE ENCUENTREN EN EL EJERCICIO DE
SUS CARGOS, SALVO LA MANIFESTACIÓN DE VOLUNTAD DEL
DIRIGENTE SINDICAL.

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LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS Y LOS SINDICATOS SE OBLIGAN
A REMITIR LOS DATOS DEL DIRIGENTE SINDICAL, A LOS ENTES Y
ORGANOS DE ADSCRIPCIÓN.
CLAUSULA 50.
LICENCIA SINDICAL O PERMISO SINDICAL
REMUNERADO A TIEMPO COMPLETO
LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS REMITIRÁN A LOS ÓRGANOS O
ENTES DE ADSCRIPCIÓN, LOS DATOS DE LOS MIEMBROS
PRINCIPALES QUE DISFRUTARÁN DE LA LICENCIA SINDICAL O
PERMISO SINDICAL REMUNERADO A TIEMPO COMPLETO, DURANTE EL
EJERCICIO DE SUS CARGOS.
LA COORDINACIÓN EJECUTIVA NACIONAL DE FENTRASEP Y EL
COMITÉ EJECUTIVO DE FEDE-UNEP LICENCIARÁN HASTA DIECISIETE
(17) MIEMBROS PRINCIPALES O SUPLENTES Y LAS COORDINACIONES
Y COMITÉS REGIONALES LICENCIARÁN HASTA CINCO (5) DIRECTIVOS
SINDICALES.
LOS SINDICATOS AFILIADOS TRAMITARÁN SUS PERMISOS O
LICENCIAS SINDICALES DE CONFORMIDAD CON LAS CONDICIONES
ESTABLECIDAS EN LAS CONTRATACIONES COLECTIVAS SECTORIALES
Y DE CONFORMIDAD CON LA CLAUSULA DE PERMANENCIA DE
BENEFICIOS.

¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA NACIONAL RECONOCERÁ EL TIEMPO
DE PERMANENCIA DE LAS LICENCIAS O PERMISOS SINDICALES, COMO
TIEMPO DE SERVICIO ACTIVOY EXPEDIRÁ OPORTUNAMENTE DICHOS
PERMISOS O LICENCIAS.














¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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MODULO VII
DISPOSICIONES FINALES

CLAUSULA Nº 51
SOLUCIÓN DE CONFLICTO
LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL, ACUERDA CONSTITUIR UNA
COMISIÓN PARITARIA DE ALTO NIVEL CON PARTICIPACIÓN DE LAS
FEDERACIONES SIGNATARIAS PARA SOLUCIÓN DE LOS CONFLICTOS
QUE SE GENEREN EN LOS DISTINTOS ENTES DEL ESTADO.


CLÁUSULA Nº 52
PÚBLICACIÓN E IMPRESIÓN DE LA CONVENCIÓN
COLECTIVA MARCO SOCIALISTA

LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL CONVIENE QUE, POSTERIOR
A SU FIRMA, LA PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO
SOCIALISTA DE TRABAJO, SE PUBLICARÁ EN LA GACETA OFICIAL DE
LA REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA Y REPRODUCIRÁ, CON
BASE AL EJEMPLAR PRESENTADO POR LAS FEDERACIONES
SIGNATARIAS, DOSCIENTOS MIL (200.000) EJEMPLARES PARA SER
DISTRIBUIDOS ENTRE LOS BENEFICIARIOS Y BENEFICIARIAS DE LA
PRESENTE CONVENCIÓN COLECTIVA MARCO SOCIALISTA DE
TRABAJO.







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CLAUSULA Nº 53
VIGENCIA
VIGENCIA DE LA CONVENCIÒN COLECTIVA MARCO: LA PRESENTE
CONVENCIÒN REGIRÀ DESDE SU PUBLICACION EN LA GACETA
OFICIAL DE LA REPUBLICA Y TENDRA UNA VEGENCIA DE TRES (3)
AÑOS.

CLÁUSULA Nº 54
MODIFICACIÓN DE LA LEY DEL ESTATUTO DEL REGIMEN DE
JUBILACIONES Y PENSIONES

SE CONSTITUIRÁ UNA COMISIÓN MIXTA DE ALTO NIVEL ENTRE EL
EJECUTIVO NACIONAL, LAS FEDERACIONES SIGNATARIAS Y
FENAJUPV PARA QUE EN UN LAPSO DE SESENTA (60) DIAS
CONTADOS A PARTIR DE LA FIRMA DE LA CONVENCION COLECTIVA,
PRESENTE LAS PROPUESTAS QUE IMPULSEN LA REFORMA DE LA LEY
DEL ESTATUTO SOBRE EL REGIMEN DE JUBILACIONES Y PENSIONES
DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA NACIONAL DE LOS ESTADOS Y DE
LOS MUNICIPIOS.

POR FENTRASEP



FRANKLIN RONDÓN
COORDINADOR
GENERAL NACIONAL





NELSÓN PINTO
COORDINADOR
NACIONAL





JUAN REYES
COORDINADOR
NACIONAL





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MARISOL OCANDO
COORDINADORA
NACIONAL

ISRAEL CORONIL
COORDINADOR
NACIONAL

JULIO VARGAS
COORDINADOR
NACIONAL



IRIS SEQUERA
COORDINADORA
NACIONAL
CARLOS GENOVEZ
COORDINADOR
NACIONAL
JACOBO TORRES
COORDINADOR
NACIONAL



CIPRIANO MATA
COORDINADOR
NACIONAL


POR FEDEUNEP



ANTONIO SUAREZ
PRESIDENTE





ORLANDO LIENDO
SECRETARIO
EJECUTIVO





AURISTELA VASQUEZ
SECRETARIA
EJECUTIVA


LUIS MARCANO
SECRETARIO EJECUTIVO


RAMONA VILORIA
SECRETARIA
EJECUTIVO


JESUS TERIUS
SECRETARIO
EJECUTIVO


JESUS E. NOGUERA
SECRETARIO EJECUTIVO
ANDREA PARRA
SECRETARIA
EJECUTIVO




¡¡CHÁVEZ VIVE, LA PATRIA SIGUE!!
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POR LOS JUBILADOS
GREGORIO AÑEZ
ASOC. JUB. CVPTTT

EMILIO LOZADA
FENAJUPV


POR LOS SINDICATOS BASE



















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