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ECOTOURS

LTDA
Paula Aguilar
Jennifer Cárdenas
Tatiana DelgadillO
Erica García

RELATORE
S
Ecotours Ltda. es una sociedad que
está conformada por 4 socias las
cuales han aportado un capital
para la conformación de una
empresa de servicios que busca
satisfacer la necesidad de
recreación en la comunidad
juvenil.

RELATORE
S
Misión
Ecotours Ltda. tiene como misión
brindar un servicio con excelente
calidad que promueva la
recreación de los jóvenes y de
esta misma manera motivarlos a
que sean capaces de emplear su
tiempo libre en actividades que les
generen crecimiento personal.

RELATORE
S
Visión
Consolidarnos como una empresa de
actividades recreativas y deportes extremos
reconocida nacionalmente en primera
instancia enfocada en los jóvenes pero con
miras a alcanzar nuevos segmentos de
mercado; que se caracterice por su
eficiencia en la prestación de servicios y
destacarnos por la variedad en nuestros
programas, que no solamente ofrecen la
mejor calidad sino también los mejores
precios
RELATORE
S
Objetivos
• Proporcionar una experiencia de
diversión en donde el contacto
directo con la naturaleza ayude a
descubrir una forma diferente de
aprovechar el tiempo libre.

RELATORE
S
• Crear en los jóvenes una
conciencia ambiental para que
puedan desarrollarse como
persona correctas dirigidas hacia
un buen futuro.

• Utilizar el deporte como la


herramienta principal para la
recreación de los jóvenes

RELATORE
S
principios
corporativos
• Compromiso: Conocimiento de la
compañía, la identidad y el sentido de
pertenencia a través de la entrega al
máximo en las responsabilidades y
realizadas con actitud positiva logrando
así la superación de los objetivos
establecidos.

RELATORE
S
• Creatividad: Aporte de ideas nuevas,
originalidad en la construcción de
conceptos que llevan a la generación de
cambios productivos en la Organización.

• Transparencia: Verdad en las


palabras, integridad en los
colaboradores logrando conjuntamente
que hoy  y siempre se mantenga la
claridad en las acciones.

RELATORE
S
• Pro-actividad: Iniciativa y
oportunidad en las tareas asignadas,
estar un paso adelante buscando
siempre brindar valor agregado con
efectividad en el quehacer diario.

• Positivismo: Habilidad para trabajar


intensa y activamente, manteniendo
el interés y la calidad en la labor bajo
condiciones que pueden ser
inesperadas.
RELATORE
S
Aspectos
legales
• Minuta del Acta de Constitución, registrarla en
la Notaria.
• Matricular la sociedad en el registro mercantil
de la Cámara de Comercio.
• Registrar en la cámara de comercio: Diario,
Mayor y Balances, Actas (sociedades).
• Certificado de existencia y representación
legal (Personas Jurídicas) o la matricula
mercantil (Personas naturales).

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S
Registro de Industria y Comercio en la Tesorería Distrital.

Licencia de funcionamiento en la alcaldía zonal con:

*Copia del registro de Industria y Comercio.
*Concepto positivo de Bomberos.
*permiso de planeación distrital y municipal.
*Derechos de autor en Sayco-Acimpro.
*Matricula sanitaria.
*formularios de la solicitud de la licencia de
funcionamiento

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S
Estructuración
legal de la
• Código deempresa
Comercio.
• Régimen de seguridad social.
• Leyes Tributarias.
• Estatuto de protección al consumidor
• Ley de competencia desleal.
• Leyes de promoción de competencia.
• Código sustantivo del trabajo.

RELATORE
S
Actividad de
Ecotours Ltda.
Ecotours Ltda. es una empresa de
actividades recreativas y deportes
extremos, que se caracteriza por brindar
a sus clientes una excelente calidad y
precios accesibles, además de ofrecer
servicios como:
Kayak, Canyoning, Canopy, Trekking,
Rafting, Rápel, caminatas ecológicas,
campamentos. etc.

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S
Estructura
organizacional
Gerente General

Subgerente

Asistente de gerencia Secretaria

RELATORE
S
*medios de comunicación
*tecnología
*productos o servicios
*precios
*promociones
6. Estrategia 7.Plan de
tecnológica mercadeo *servicio al cliente

*ubicación de la
empresa Procedimientos
5. Operaciones y 1. Estructura y tramites de
*instalación y producción legal
equipos constitución
*gastos y costos
Empresa

* Ambiente organizacional 4. Estructura 2. Perfil


organizacional empresarial *nombre
*cultura Organizacional *misión
*sistema organizacional *visión
*organigrama *objetivos
3. Estructura
*cargos
financiera
*evaluación de
desempeño
*salarios *Usos y fuentes
*contabilidad
*presupuestos
*análisis financiero
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