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RECLAMACION

Observadas las bases anteriores con referencia a lo expuesto por los empleadores de la
FABRICA DE ESCOBAS NIMBUS S.A, los trabajadores consideran incorrectas por lo que
expondremos los fundamentos de nuestra reclamacin.
FUNDAMENTOS DE HECHO:
Primero.-Segn consta en autos, el da 10 de junio de 2014 se present la demanda por parte del
COMIT CENTRAL UNICO DE TRABAJADORES a la Fbrica de ESCOBAS NIMBUS S.A
sobre CONFLICTO COLECTIVO.
Segundo.- Presentado el contrato colectivo, los empleadores han acordado las clausulas 1, 2, 3, 4,
5, 6, 8, 9, 12, 13, 14, 15, 16.
Tercero.- Los empleadores no han llegado a un acuerdo con respecto de las clausulas: 7)
ALIMENTACIN EN GOCE DE VACACIONES; 10) OLIMPIADAS INTERNAS; 11)
INDEMNIZACIONES.
FUNDAMENTOS DE DERECHO:
Primero.- Conforme al artculo 11 de la Constitucin del Ecuador, al artculo 42, numeral 15 del
Cdigo de Trabajo del Ecuador, solicitamos atender nuestras reclamaciones.
Segundo.- Consideramos necesaria la alimentacin en goce de vacaciones porque en nuestra
jornada laboral el alimento que recibimos, no incluye dentro de nuestro salario, por lo tanto, el
salario no es suficiente para la alimentacin y los gastos que exige el diario vivir, respaldados del
artculo 12 de la Constitucin del Ecuador.
Tercero.- Partiendo del artculo 24 de nuestra Constitucin, consideramos que la prctica del
deporte es fundamental dentro de nuestro ambiente de trabajo, ya que, aparte de ser un derecho,
es una forma de distraccin incluyendo trabajadores y empleadores; las olimpiadas son una razn
para la distraccin y unin de toda la empresa en conjunto.
Cuarto.- Con respecto al artculo 188 del Cdigo de Trabajo del Ecuador, los trabajadores
estamos adeptos a que se llegue a un acuerdo con los empleadores siempre y cuando se respeten
los derechos de los mismos y con concordancia a nuestras conquistas.
El COMIT CENTRAL UNICO DE TRABAJADORES DE LA FABRICA DE ESCOBAS
NIMBUS S.A ratific su demanda de conflicto colectivo en la que pide se dicte sentencia,
mediante la que se declare la aplicabilidad y vigencia de todas las clausulas previstas en el
Convenio Colectivo y consecuentemente, se declare la obligacin de cumplimiento por parte de
los empleadores.
Estimamos la demanda de conflicto colectivo y declaramos el derecho de todos los trabajadores
de la empresa demandada.

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