Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, un seguro social contra riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, de carcter obligatorio Decretos Supremos N 40 y N 54 de 1969 Prevencin de los riesgos profesionales Decreto Supremo N 594 (2000), Reglamento sobre Condiciones Sanitarias y Ambientales Bsicas en los Lugares de Trabajo Deber de proteccin general del empleador El artculo 184 del Cdigo del Trabajo Convenio 187 de la OIT Poltica nacional de seguridad y salud en el trabajo GRUPO # 1 INTEGRANTES: Bermeo Lynda, Izquierdo Rita, Pineda Julia, Torres Ivn ORGANISMOS DE CONTROL
LA ADMINISTRACIN DEL SEGURO ESTAR A CARGO:
ARTCULO 8 MECANISMOS DE CONTROL:
Servicio de Seguro Social, Servicio Nacional de Salud, Cajas de Previsin y de las Mutualidades de Empleadores. Servicio Nacional de Salud otorgarles las prestaciones mdicas y los subsidios por incapacidad temporal El Servicio de Seguro Social cumplir sus funciones a travs del Departamento de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales Departamento de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. Indicadores de los Riesgos Laborales. En Chile Obligatoriedad del IPR en la empresa, por nmero mnimo de trabajadores. Fuente: Encla 2011, pgina 320 Proporcin de empresas con instrumentos de prevencin de riesgos, segn instrumento. Fuente: Encla 2011, pgina 320 Proporcin (%) de empresas con RIHS segn rama de actividad econmica.
Fuente: Encla 2011 CHILE-PAS DESARROLLADO Primer pas latinoamericano en ostentar esta calificacin. Transformacin Educacin y salud Cambio en su PIB, que ha crecido de manera muy abultada Alto ndice de calidad de vida, crecimiento econmico PIB Pr cpita alto LA SABROSA TORTA MAL REPARTIDA
La desigualdad, bien detectada y registrada 10 % ms ricos -> absorbe cerca del 60 % de la riqueza Protestas en las calles de sectores medios. ECONOMA DE CHILE Grandes corporaciones, como la minera o la banca, crecimiento de 4% -5% anualmente (la apropiacin de la riqueza, a travs del control de los mercados) Trabajadores y las pequeas empresas (utilizacin de mano de obra barata, desregulada y desorganizada)