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EL CENTRO DE COMERCIO

CERTIFICA
REGIONAL ANTIOQUIA
Que JENNY CAROLINA JARAMILLO PULGARIN identificado(a) con la Cedula de Ciudadana
No. 1020453823 de BELLO se encuentra realizando el programa de TECNLOGO EN
GESTIN LOGSTICA y hasta el momento ha aprobado:
PROYECTAR LAS NECESIDADES Y REQUERIMIENTOS SEGN EL
PROCESO O UNIDADES DE NEGOCIO.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
150
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
ANALIZAR LA RELACIN ENTRE LAS POLTICAS DE PRODUCCIN Y LAS
PROYECCIONES DE LA OFERTA Y LA DEMANDA DEL MERCADO POTENCIAL, REAL,
LOS INVENTARIOS, TIPOS DE STOCK, CICLOS DE PEDIDOS Y LA CAPACIDAD DE
PRODUCCIN DE LA EMPRESA.
ELABORAR LOS DIFERENTES TIPOS DE PRESUPUESTO EN FORMA MANUAL Y
SISTEMATIZADA DE ACUERDO CON LA DEFINICIN DEL PLAN DE NECESIDADES
DE LAS REAS O UNIDADES DE NEGOCIO Y LAS PROYECCIONES DE INGRESOS Y
EGRESOS EN LOS PERIODOS ESTABLECIDOS DE ACUERDO CON LAS POLTICAS,
MONEDAS Y TASAS SOLICITADAS POR LA ORGANIZACIN.
I NTERPRETAR LOS DI FERENTES TI POS DE PROYECCI ONES EN LA
DETERMINACIN DE LOS PRONSTICOS MEDIANTE LA APLICACIN DE
SIMULADORES PARA DETERMINAR LA OFERTA Y LA DEMANDA DEL MERCADO
DE BIENES Y SERVICIOS SEGN LOS OBJETIVOS DE LA ORGANIZACIN.
PLANEAR LOS PRESUPUESTOS A PARTIR DE LA VALORACIN DE NECESIDADES
REQUERIDAS POR LAS DIFERENTES UNIDADES, REAS O PROCESOS DEL
NEGOCIO. CON BASE EN LOS ACUERDOS Y NEGOCIACIONES PACTADA CON LOS
CLIENTES, LAS TCNICAS CONTABLES Y LAS NORMAS LEGALES VIGENTES.
COSTEAR LA CADENA DE APROVISIONAMIENTO, DISTRIBUCIN Y
TRANSPORTE DE ACUERDO CON LOS OBJETIVOS Y ESTRATEGIAS
DEL PLAN LOGSTICO.
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
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TECNLOGO EN GESTIN LOGSTICA
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
ANALIZAR EL COMPORTAMIENTO DEL MERCADO FINANCIERO INTERNACIONAL
PARA TOMAR DECISIONES FRENTE A LA IMPORTACIN Y EXPORTACIN A PARTIR
DE LA SI MULACI N DE LA OPERACI N TENI ENDO EN CUENTA EL
COMPORTAMI ENTO DE DI VI SAS A MEDI ANO Y LARGO PLAZO.
EVALUAR LOS COSTOS LOGSTICOS POR UNIDADES DE PROCESO QUE
INTERVIENEN EN LOS ESLABONES DE LA CADENA CON EL FIN DE DEFINIR LA
ESTRUCTURA DE COSTOS LOG STI COS EN LA DI STRI BUCI N F SI CA
I NTERNACI ONAL SEGN ESTRATEGI AS E I NDI CADORES DE GESTI N.
GENERAR VALOR EN LA CADENA DE SUMINISTRO DE ACUERDO CON
LOS OBJETIVOS Y ESTRATEGIAS DE LOS DIFERENTES ACTORES.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
135
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
ESTRUCTURAR LAS RELACIONES ENTRE LOS ACTORES DE LA CADENA DE
ABASTECIMIENTO A TRAVS DE LAS TECNOLOGAS DE LA INFORMACIN Y LA
COMUNICACIN PARA AL DESARROLLO DE LAS OPERACIONES LOGSTICAS
SEGN LA CARACTERIZACIN DE LOS CLIENTES.
EVALUAR LOS PROCESOS QUE GENERAN VALOR EN LA CADENA DE
ABASTECIMIENTO EN EL DESARROLLO DE LAS ACTIVIDADES LOGSTICAS
MEDI ANTE LA APLI CACI N DE MTODOS Y TCNI CAS Y EL SOPORTE
TECNOLGICO SEGN LA INTERACCIN DE LA CADENA DE ABASTECIMIENTO.
ESTRUCTURAR LOS COMPONENTES DE UN SI STEMA DE
TRAZABILIDAD DE ACUERDO A LOS PRODUCTOS, SERVICIOS Y
PROCESOS
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
70
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
COMPROBAR LOS REGISTROS DE LOS PROVEEDORES Y CLIENTES PARA
LEVANTAR LA INFORMACIN DE LOS PROCESOS, PROCEDIMIENTOS Y ARCHIVOS
PARA EL SISTEMA DE TRAZABILIDAD, MEDIANTE LA APLICACIN DE TCNICAS DE
VERIFICACIN, SEGN LOS SISTEMAS, LOS OBJETIVOS Y LOS REQUERIMIENTOS
DE TRAZABILIDAD.
ESTRUCTURAR LA BASE DE DATOS DE ACUERDO A LAS NORMAS LEGALES,
INFORMACIN REQUERIDA POR LOS ACTORES DE LA CADENA DE SUMINISTRO, LA
CAPACIDAD DE ALMACENAMIENTO Y LOS REQUERIMIENTOS DEL PROCESO DE
TRAZABILIDAD.
MONITOREAR LOS PROCESOS MEDIANTE LA APLICACIN DE LAS VARIABLES DE
CONTROL Y SEGUIMIENTO DE LA TRAZABILIDAD DE PRODUCTOS Y SERVICIOS, DE
ACUERDO CON LAS NECESIDADES DE LA CADENA DE DISTRIBUCIN MEDIANTE LA
GRAFICACIN DE SU RECORRIDO, IDENTIFICANDO LOS PUNTOS CRTICOS DEL
PROCESO Y TENIENDO EN CUENTA LOS TIPOS DE TRAZABILIDAD.
ORGANIZAR EL SISTEMA DE TRAZABILIDAD ENTRE LOS SOCIOS O ACTORES DE LA
CADENA, SU ALCANCE Y NECESIDADES TENIENDO EN CUENTA LOS PRODUCTOS,
DATOS, ESTNDARES NACIONALES E INTERNACIONALES Y EL SISTEMA DE
INFORMACIN DE ACUERDO CON LA ADMINISTRACIN DE LA INFORMACIN Y LOS
INDICADORES DE DESEMPEO.
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TECNLOGO EN GESTIN LOGSTICA
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FORMULAR EL PLAN ESTRATGICOS DE LOGSTICA, DE ACUERDO
CON LOS OBJETI VOS CORPORATI VOS DE LA EMPRESA Y
REQUERI MI ENTOS DEL MERCADO.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
190
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
DETERMINAR LOS INDICADORES DE GESTIN A PARTIR DE LA INFORMACIN DE
LOS FACTORES CRTICOS DE LOS DIFERENTES PROCESOS O UNIDADES DE
NEGOCIO Y LAS NECESIDADES DE LOS CLIENTES DE ACUERDO CON LA
AMPLITUD DE LOS MERCADOS, LAS REAS FUNCIONALES Y EL CUMPLIMIENTO
DE LAS POLTICAS DEFINIDAS POR LA EMPRESA PARA SU MEDICIN.
DIAGNOSTICAR LAS NECESIDADES DE LOS CLIENTES EN LOS DISTINTOS
ESLABONES DE LA CADENA DE SUMINISTROS CONSIDERANDO LA RELACIN DE
LA EMPRESA Y EL SECTOR EXTERNO APOYADO EN LAS TECNOLOGAS DE
INFORMACIN Y COMUNICACIN PARA COMPARAR SUS RESULTADOS CON LOS
OBJETIVOS PROPUESTOS.
ELABORAR EL PLAN MAESTRO DE LA ORGANIZACIN CONSIDERANDO EL FLUJO
DE MATERIALES, ENERGA, INFORMACIN Y DINERO APOYADO EN MODELOS DE
SIMULACIN RELACIONADOS CON LOS PROCESOS DE COMPRAS, PRODUCCIN Y
DISTRIBUCIN DE LA CADENA DE ABASTECIMIENTO FRENTE A LOS RESULTADOS
Y OBJETIVOS ESPERADOS
ESTABLECER LAS ESTRATEGIAS PARA EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS DE LA
CADENA LOGSTICA VERIFICANDO SU CUMPLIMIENTO CON LOS OBJETIVOS Y
METAS INSTITUCIONALES A TRAVS DE LA RELACIN COSTO/ BENEFICIO Y LAS
TECNOLOGAS APLICADAS EN LA CADENA DE ABASTECIMIENTO SEGN LOS
SEGMENTOS DEL MERCADOS Y LOS ACUERDOS INTERNACIONALES.
ESTRUCTURAR POL TI CAS DE APROVI SI ONAMI ENTO, PRODUCCI N Y
DISTRIBUCIN A PARTIR DE DE LA VALORACIN DE VARIABLES INTERNAS Y
EXTERNAS DEL ENTORNO ECONMICO Y TECNOLGICO VIGENTE PARA AJUSTAR
LOS RECURSOS, PRESUPUESTOS, E INDICADORES ESTABLECIDOS POR LA
ORGANIZACIN CONSIDERANDO LA AMPLITUD DEL MERCADO Y EL ALCANCE DE
LA POLTICA
DEFINIR LOS SISTEMAS DE INFORMACIN DE LOS PROCESOS SEGN
ESTRATEGIAS CORPORATIVAS.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
140
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
DISEAR PROCESOS LOGSTICOS MEDIANTE EL USO DE TCNICAS Y MTODOS
DE PROGRAMACI N SI MULADOS APOYADOS EN TECNOLOG AS DE LA
I NFORMACI N TENI ENDO EN CUENTA LOS REQUERI MI ENTOS DE LA
ORGANIZACIN DEFINIDOS EN EL MANUAL DE PROCESOS PARA RESPONDER AL
PLAN DE SERVICIOS DE LOS CLIENTES Y OBJETIVOS DE LA ORGANIZACIN.
ESTABLECER LA TECNOLOG A REQUERI DA SEGN NECESI DADES DE
INFORMACIN, LAS NECESIDADES DE LOS CLIENTES INTERNOS Y EXTERNOS Y
EL PLAN MAESTRO DE LA ORGANIZACIN APOYADOS POR BASE DE DATOS Y
SISTEMAS DE INTERCOMUNICACIN SEGN LA ESTRUCTURA DE LA CADENA.
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TECNLOGO EN GESTIN LOGSTICA
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
IDENTIFICAR EL FLUJO DE INFORMACIN INTERNO Y EXTERNO DE LOS
PROCESOS LOGSTICOS SEGN EL TIPO DE NEGOCIO, TIEMPOS DE RESPUESTA Y
COSTOS ASOCIADOS PARA FACILITAR EL FLUJO DE BIENES, SERVICIOS Y
TRANSACCIONES.
DAR SOPORTE A LOS PROCESOS SEGN POL TI CAS Y
REQUERI MI ENTOS DE LOS CLI ENTES.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
180
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
APLICAR TCNICAS DE CONTACTO CON EL CLIENTE TENIENDO EN CUENTA EL
NIVEL DE SATISFACCIN, INQUIETUDES Y SOLICITUDES SEGN POLTICAS DE
SERVICIO AL CLIENTE
EVALUAR LA CALIDAD DE LOS PROCESOS COMERCIALES RELACIONADOS CON
LOS PROVEEDORES Y CLIENTES, CANALES DE DISTRIBUCIN Y DESARROLLO DEL
MERCADO SEGN INDICADORES DE GESTIN Y VALOR AGREGADO DEL
PROCESO, PARA EL DESARROLLO DE ALIANZAS ENTRE PROVEEDORES Y
CLIENTES.
I MPLEMENTAR PROGRAMAS PARA EL DESARROLLO DE ALI ANZAS
ESTRATGICAS ENTRE PROVEEDORES Y CLIENTES MEDIANTE ASESORAS Y
SOPORTES A PROVEEDORES TENIENDO EN CUENTA PRINCIPIOS TICOS ENTRE
LAS PARTES Y CONSIDERANDO EL INTERCAMBIO DE INFORMACIN SEGN
NECESIDADES DE ORGANIZACIN, CLIENTES Y PROVEEDORES.
VERIFICAR LA SATISFACCIN DEL CLIENTE APLICANDO LOS INDICADORES DE
GESTIN SEGN SOLICITUDES, REQUISICIONES Y ESTRATEGIAS APOYADO EN
MEDIOS ELECTRNICOS DE ACUERDO CON LAS POLTICAS DE LA ORGANIZACIN
Y LA TRAZABILIDAD DEL SERVICIO.
OPERAR LOS PROCESOS DE IMPORTACIN Y EXPORTACIN SEGN
NORMAS Y POLTICAS INTERNAS Y EXTERNAS.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
130
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
CLASIFICAR LA MERCANCA EN LA SUBPARTIDA ARANCELARIA ESTABLECIDA EN
LAS NOTAS LEGALES DEL SISTEMA ARMONIZADO AL DILIGENCIAR DOCUMENTOS
PARA LA EXPORTACIN, DE ACUERDO CON SU NATURALEZA, COMPOSICIN Y
USO; CONSIDERANDO SU ORIGEN Y DESTINO Y LOS TRATADOS Y ACUERDOS
COMERCIALES.
EJECUTAR PROCEDIMIENTOS PARA LA NACIONALIZACIN DE LAS MERCANCAS
DE ACUERDO CON LAS POLTICAS DE LA COMPAA Y LAS NORMAS LEGALES
ADUANERAS VIGENTES CONSIDERANDO DIVERSOS TIPOS DE INSPECCIN,
MODALIDADES DE IMPORTACIN Y TIEMPOS ESTABLECIDOS PARA LA
PRESENTACIN DE DOCUMENTOS Y OBTENCIN DEL LEVANTE.
REALIZAR PROCEDIMIENTOS PARA LA EXPORTACIN DE MERCANCAS DE
ACUERDO AL RGIMEN ADUANERO Y DE EXPORTACIN VIGENTE, AL EFECTUAR
LOS TRMITES DOCUMENTALES Y PROCEDIMENTALES ANTE LAS ENTIDADES
GUBERNAMENTALES DELEGADAS, SEGN LA NORMATIVIDAD ESTABLECIDA Y
CONSIDERANDO DIVERSAS MODALIDADES DE EXPORTACIN.
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PROCESAR LA INFORMACIN DE ACUERDO A LAS REQUISICIONES Y
PARMETROS ESTABLECIDOS POR LA EMPRESA.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
140
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
CLASIFICAR LA INFORMACIN RECOLECTADA DE LAS REQUISICIONES DE LAS
REAS OUNIDADES DE NEGOCIO DE ACUERDO CON LOS PROCESOS LOGSTICOS
A TRAVS DEINSTRUMENTOS Y HERRAMIENTAS DE RECOLECCIN CON APOYO
DE TECNOLOGAS DEINFORMACIN.
PRESENTAR INFORMES DEL COMPORTAMIENTO DE LOS PROCESOS LOGSTICOS
PARALA TOMA DE DECISIONES TENIENDO EN CUENTA LAS FORMAS DE
PRESENTACIN,LOS TIPOS DE INFORMES E INSTRUMENTOS ESTABLECIDOS POR
LA ORGANIZACIN.
REALI ZAR LA CONSOLI DACI N DE LA I NFORMACI N A TRAVS DE LA
COMPARACINDE LOS RESULTADOS OBTENIDOS DE LOS DIFERENTES PROCESOS
LOGSTICOS CON LOSINDICADORES Y PRESUPUESTOS ESTABLECIDOS POR LA
ORGANIZACIN,CONSIDERANDO TIPOS DE CONSOLIDACIN Y EQUIPOS PARA TAL
FIN EN EL PERODOSEALADO
MONITOREAR EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS, SEGN EL
SISTEMA Y POLTICAS DE LA ORGANIZACIN
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
130
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
INFORMAR LOS RESULTADOS DEL SEGUIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES PROPIAS
DE LOS PROCESOS LOGSTICOS Y LA IMPLEMENTACIN DE LOS PROGRAMAS DE
SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL ANTE LAS AUTORIDADES Y REAS
RESPECTIVAS EN LOS TIEMPOS ESTABLECIDOS.
INSPECCIONAR LOS RECURSOS ASIGNADOS A LOS PROCESOS Y CLIENTES, LOS
PROGRAMAS DE SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL EN EL DESARROLLO DE
LASACTI VI DADES SEGN PROCEDI MI ENTOS ESTABLECI DOS POR LA
ORGANI ZACI N.
REALIZAR SEGUIMIENTO A LAS ACTIVIDADES PROPIAS DE LOS PROCESOS
LOGSTICOS PARA EL SUMINISTRO Y USO DE LOS RECURSOS FRENTE A LAS
VARIABLES DE SEGURIDAD DE OBJETOS E INSTALACIONES Y APLICANDO NORMAS
DE SEGURIDAD E HIGIENE REQUERIDAS SEGN EL PROCESO, DE ACUERDO AL
PLAN DE TRABAJO E INDICADORES DE GESTIN.
REPORTAR NOVEDADES ANTE LAS AUTORIDADES Y REAS RESPECTIVAS DE
ACUERDO CON EL COMPORTAMIENTO DE LOS PROCESOS EN LAS DIFERENTES
ENTIDADES Y REAS SEGN FORMATOS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS EN
TIEMPOS DETERMINADOS.
EVALUAR EL RESULTADO DE LOS PROCESOS SEGN INDICADORES
DE GESTIN ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
PRESENTAR INFORMES DE RESULTADOS DE LA VERIFICACIN, ACTUALIZACIN
Y RETROALIMENTACIN DEL DESARROLLO DE LOS ACUERDOS ENTRE LAS
PARTES SEGN LOS REQUERIMIENTOS DE LOS PROCESOS Y ACCIONES DE LA
COMPETENCIA.
REALIZAR EL SEGUIMIENTO AL DESARROLLO DE LOS ACUERDOS ENTRE LAS
PARTES SEGN LOS TIPOS DE CONTROL, NORMAS LEGALES Y COMERCIALES Y
POLTICAS ESTABLECIDAS DEFINIDAS ENTRE LAS PARTES TENIENDO EN CUENTA
ESPECIFICACIONES E INDICADORES DE GESTIN Y SU CUMPLIMIENTO.
REDISEAR LOS PROCESOS LOGSTICOS APOYADO POR TECNOLOGAS DE LA
INFORMACIN DE ACUERDO CON LOS RESULTADOS DE LA EVALUACIN, LOS
INDICADORES DE GESTIN Y LAS EXIGENCIAS DEL MERCADO
VALORAR EL DESARROLLO DE LOS PROCESOS LOGSTICOS PERIDICAMENTE
UTILIZANDO LAS TCNICAS DE SEGUIMIENTO Y CONTROL QUE PERMITAN
VERIFICAR SU CUMPLIMIENTO FRENTE A LAS ACTIVIDADES, TIEMPOS Y COSTOS
ESTABLECIDOS POR LA ORGANIZACIN SEGN EL DESEMPEO DE LA INDUSTRIA
Y LA COMPETENCIA NACIONAL E INTERNACIONAL.
DIRIGIR EL TALENTO HUMANO SEGN NECESIDADES DE LA
ORGANIZACIN.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
170
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
ANALI ZAR LOS RESULTADOS DE LA EVALUACI N SEGN METAS
ORGANIZACIONALES TENIENDO EN CUENTA LAS VARIABLES DE GESTIN Y REAS
DE RENDIMIENTO IDENTIFICANDO LAS DEBILIDADES Y FORTALEZAS DEL TALENTO
HUMANO SEGN LAS TCNICAS ESTABLECIDAS.
COORDI NAR EL TALENTO HUMANO APOYADO POR TECNOLOG AS DE
INFORMACIN TENIENDO EN CUENTA LA SITUACIN DE DISTRIBUCIN Y
ASIGNACIN DE FUNCIONES ESTABLECIDAS EN EL PLAN DE ACTIVIDADES DE
ACUERDO CON LOS OBJETIVOS, ESTRATEGIAS E INDICADORES DE GESTIN
SEGN TIEMPOS Y RECURSOS.
EVALUAR LA GESTIN DEL TALENTO HUMANO A TRAVS DE INDICADORES DE
GESTIN TENIENDO EN CUENTA EL DESARROLLO DE LAS FUNCIONES CON
RELACIN A METAS ESTABLECIDAS Y TIEMPOS GESTIN SEGN NIVELES DE
RENDIMIENTO A PARTIR DE NORMAS Y PROCEDIMIENTOS ESTABLECIDOS A NIVEL
INTERNO Y EXTERNO.
REALIZAR EL ENTRENAMIENTO Y EL SEGUIMIENTO DEL TALENTO HUMANO DE LA
EFECTIVIDAD DEL DESEMPEO EN EL PUESTO DE TRABAJO, EL ESTILO DE
DIRECCIN UTILIZADA Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS PROPUESTOS EN
CADA PROCESO SEGN PLANES DE MEJORAMIENTO ESTABLECIDOS POR LA
ORGANIZACIN.
PROCESAR LA INFORMACIN RECOLECTADA DE ACUERDO CON LOS
MANUALES DE MANEJOS DE INFORMACIN.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
140
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
ANALIZAR LA INFORMACIN A PARTIR DEL DESARROLLO DE ELEMENTOS DE
LGICA MATEMTICA Y LA APLICACIN DE MTODOS DE INFERENCIA
ESTADSTICA PARA PROYECTAR LOS DATOS CUANTITATIVOS SEGN TCNICAS
PROYECTIVAS.
CLASIFICAR LOS DATOS OBTENIDOS MEDIANTE LA ASIGNACIN DE NMEROS DE
FORMULARI OS DE ESTUDI O Y CDI GOS SEGN RESPUESTAS DE LOS
DIFERENTES TEMS DE ACUERDO CON LAS VARIABLES Y PARMETROS
REQUERIDOS EN LA INVESTIGACIN.
PROCESAR EL CONJUNTO DE DATOS CON EL APOYO DE TECNOLOGAS DE LA
INFORMACIN TENIENDO EN CUENTA LA AMPLITUD, PROFUNDIDAD DE
CONTENIDOS, EL PROBLEMA Y OBJETIVOS DE INVESTIGACIN SEGN AL PLAN
ESQUEMA BSICO DE PUBLICACIN DE RESULTADOS.
REGISTRAR LA INFORMACIN APOYADO POR TECNOLOGAS DE INFORMACIN
APLICANDO EL INGLS AL MANEJO INFORMTICO DE DATOS DENTRO DEL TIEMPO
ESTABLECIDO SEGN EL PLAN DE INVESTIGACIN Y LOS RESULTADOS
OBTENIDOS.
RESULTADOS DE APRENDIZAJE ETAPA PRACTICA 4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
880
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
APLICAR EN LA RESOLUCIN DE PROBLEMAS REALES DEL SECTOR PRODUCTIVO,
LOS CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS PERTINENTES A LAS
COMPETENCIAS DEL PROGRAMA DE FORMACIN ASUMIENDO ESTRATEGIAS Y
METODOLOGAS DE AUTOGESTIN
ESTABLECER EL SEGUIMIENTO Y RASTREO DE LOS PRODUCTOS
SEGN LA CADENA DE SUMINISTRO Y NORMAS NACIONALES E
INTERNACIONALES
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
70
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
CARACTERIZAR LOS PRODUCTOS TENIENDO EN CUENTA LA CATEGORIZACIN,
LA FICHA TCNICA, LA TECNOLOGA DE PROCESO E INFORMACIN PARA LA
IDENTIFICACIN Y REGISTRO DE LOS PUNTOS CRTICOS DEL PROCESO DENTRO
DE LA CADENA DE ACUERDO AL FLUJO FSICO Y LOS REQUISITOS DE
TRAZABILIDAD SEGN LA ELABORACIN DE LA LISTA DEL PLAN MAESTRO.
DOCUMENTAR LOS PROCESOS Y REGISTROS PARA LA VERIFICACIN DE LA
INFORMACIN ENTRE LOS ACTORES DE LA CADENA TENIENDO EN CUENTA EL
MBITO DE APLICACIN DEL SISTEMA Y LAS NORMAS NACIONALES E
INTERNACIONALES.
ESTABLECER LOS MECANI SMOS DE MEDI CI N DE UN PROCESO DE
TRAZABILIDAD DE PRODUCTOS Y/O SERVICIOS SEGN ESTNDARES
NACIONALES E INTERNACIONALES Y GUAS ESTABLECIDAS.
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ESTABLECER LOS SISTEMAS DE DISTRIBUCIN SEGN EL MERCADO
Y LOS COSTOS DE LA CADENA.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
160
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
DEFINIR LOS MEDIOS Y MODOS DE TRANSPORTE A PARTIR DE LA NATURALEZA DE
LA CARGA Y LA CAPACIDAD REQUERIDA TENIENDO EN CUENTA LOS EMBALAJES
DE LOS OBJETOS Y EL TRAYECTO A RECORRER CONSIDERANDO TRANSPORTE
INTERMODAL.
DETERMINAR LAS REDES DE TRANSPORTE MUNDIAL PTIMAS EN EL
DESARROLLO DE LA DI STRI BUCI N I NTERNACI ONAL APOYADAS POR
TECNOLOGAS DE INFORMACIN TENIENDO EN CUENTA LA UBICACIN
GEOGRFICA DE LOS MERCADOS Y PROVEEDORES, SEGN LOS CANALES DE
DISTRIBUCIN Y EL NIVEL DE SERVICIO ASOCIADOS A LOS MISMOS.
DETERMINAR LOS SISTEMAS DE DISTRIBUCIN A PARTIR DE LOS FACTORES
AMBIENTALES, LAS CONDICIONES ECONMICAS, COMERCIALES, LEGALES Y LOS
PRODUCTOS Y SERVICIOS A DISTRIBUIR, TENIENDO EN CUENTA LA FORMA DE
ENTREGA DEL PRODUCTO, EL COSTO, EL TIEMPO, EL LUGAR Y EL NIVEL
PROGRAMADO DE SERVICIO AL CLIENTE.
ELEGIR LOS CANALES DE DISTRIBUCIN A PARTIR DE LA CONTEXTUALIZACIN
DEL MERCADEO, CARACTERSTICOS DE LOS CONTACTOS COMERCIALES, LA
COMPETENCIA Y LA EMPRESA DE ACUERDO CON LA DEFINICIN DE LOS
ACUERDOS COMERCIALES.
ESTABLECER LAS ESTRATEGIAS DE DISTRIBUCIN TENIENDO EN CUENTA
ASPECTOS TCNICOS Y LEGALES DE LA DISTRIBUCIN DE ACUERDO CON LA
MISIN, OBJETIVOS, VARIABLES DE MERCADEO Y LOS OBJETIVOS DE LA
LOGSTICA DE LA ORGANIZACIN.
ORGANIZAR EL CANAL EN LA RED DE DISTRIBUCIN CONSIDERANDO
VENDEDORES, LOGSTICA, CUBRIMIENTO, ALCANCE, FORTALEZA ECONMICA Y
TRADICIN EN EL MERCADO, ASEGURANDO QUE LOS ACTORES CUMPLAN
FUNCI ONES, DEBERES Y RESPONSABI LI DADES PARA GARANTI ZAR LA
EFECTI VI DAD DEL DESARROLLO DEL CANAL.
ORGANIZAR LAS PLANTAS Y CENTROS DE DISTRIBUCIN SEGN
ESTRATEGIAS CORPORATIVAS.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
200
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
DISEAR LA PLANTA O CENTRO DE DISTRIBUCIN A PARTIR DE REQUERIMIENTOS
DE ALMACENAMIENTO DE LOS OBJETOS, CAPACIDAD Y DIMENSIN VERIFICANDO
EL DISEO A TRAVS DE LOS PLANOS Y MEDIANTE EL APOYO DE SOFTWARE
APLICADO SOBRE EL MANEJO Y DISTRIBUCIN DEL ESPACIO.
IDENTIFICAR LAS VARIABLES QUE SE DEBEN TENER EN CUENTA PARA LA
DISTRIBUCIN DE ESPACIOS EN PLANTAS O CENTROS DE DISTRIBUCIN DE
ACUERDO CON LAS ESTRATEGIAS DE MERCADEO.
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
UBICAR ALMACENES EN EL PUNTO SELECCIONADO CON SUS RESPECTIVAS
CARACTERSTICAS MEDIANTE LA SIMULACIN A TRAVS DE UN MODELO DE
GRAFICACIN SOBRE LA UBICACIN DE UN PUNTO Y NODO SEGN LA RED
LOGSTICA
VALORAR LA INFRAESTRUCTURA DE LA ZONA PARA LA UBICACIN DE LA PLANTA
EN EL CONTEXTO MERCADOLGICO EN LAS ZONAS GEOGRFICAS ACORDE CON
LOS PARMETROS DE ORGANIZACIN DEL CENTRO DE DISTRIBUCIN Y LAS
POLTICAS DE ORGANIZACIN DEL ALMACN
CONSTRUIR EL MODELO DE INTEGRACIN DE LA CADENA LOGSTICA
SEGN LOS ESLABONES.
4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
190
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
DESARROLLAR EL PLAN DE INTEGRACIN DEL NEGOCIO A PARTIR DE LA
RELACIN ENTRE LOS ESLABONES DE LA CADENA DE ABASTECIMIENTO SEGN
TECNOLOGAS Y HERRAMIENTAS DE GESTIN.
ELABORAR LA ESTRUCTURA DE LA RED GEOGRFICA Y TECNOLGICA DE LOS
PROCESOS Y LA INFORMACIN SEGN NECESIDADES DE LA ORGANIZACIN
CONSIDERANDO TIPOLOGA DE REDES, BIENES, SERVICIOS Y TECNOLOGA E
INFORMACIN.
COMPRENDER TEXTOS EN INGLS EN FORMA ESCRITA Y AUDITIVA 4,5 A
COMPETENCIAS EVAL IH
180
RESULTADOS DE APRENDIZAJE
COMPRENDER FRASES Y VOCABULARIO HABITUAL SOBRE TEMAS DE INTERS
PERSONAL Y TEMAS TCNICOS
COMPRENDER LA IDEA PRINCIPAL EN AVISOS Y MENSAJES BREVES, CLAROS Y
SENCILLOS EN INGLS TCNICO
COMUNICARSE EN TAREAS SENCILLAS Y HABITUALES QUE REQUIEREN UN
INTERCAMBIO SIMPLE Y DIRECTO DE INFORMACIN COTIDIANA Y TCNICA
ENCONTRAR INFORMACIN ESPECFICA Y PREDECIBLE EN ESCRITOS SENCILLOS
Y COTIDIANOS
ENCONTRAR VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLS TCNICO EN ANUNCIOS,
FOLLETOS, PGINAS WEB, ETC
LEER TEXTOS MUY BREVES Y SENCILLOS EN INGLS GENERAL Y TCNICO
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RESULTADOS DE APRENDIZAJE
REALIZAR INTERCAMBIOS SOCIALES Y PRCTICOS MUY BREVES, CON UN
VOCABULARIO SUFICIENTE PARA HACER UNA EXPOSICIN O MANTENER UNA
CONVERSACIN SENCILLA SOBRE TEMAS TCNICOS
ANGELA MARIA VALDERRAMA VELEZ
SUBDIRECTOR
Se expide en MEDELLN a los 14 das del mes de SEPTIEMBRE de 2013.
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