Fyrirtkjamenning

Tilviljun ea stefnumarkandi kvrun?

Eyr Evarsson M.A. Vinnuslfri ekkingarmilun.ehf

Skilgreining
S hegun sem starfsflk telur a a urfi a sna til a passa inn vinnustainn ea Hvernig hlutirnir eru gerir hj okkur

UPPBYGGILEG MENNING RANGUR SJLFSROSKI HVATNING SAMSKIPTI GENG VARNARMENNING FULLKOMNUN SAMKEPPNI VALD ANDSTAA HLUTLAUS VARNARMENNING SAMYKKI HEFIR SJLFSTI HLIRUN

Samykkismenning
ess er vnst af flki a a:

Leiti eftir v a vera gu liti hj

hrra settum. Styji sem hafa valdi.

Fylgi rum.
Geri hluti til a knast rum. S sammla llum. Falli ge hj rum.

Samykkismenning
a sem mtar:

hrifaailar, hugsanlega utanakomandi.

Frammistumat byggt v hvernig flki lkar vi a.

Tilviljanakennd refsing.
Markmi sett til a lta vel t.

Samykkismenning
Afleiingar:

ryggi me hlutverk sitt.

ngja me eigin rangur. Ekki rtt um vandamlin. Allt ltur t fyrir a vera lagi.

Fastheldin menning
ess er vnst af flki a a:

S eins og hinir og ruggi ekki btnum.

Alagist astum. Fylgi reglum frekar en hugmyndum. Taki ekki httu. Komi vel fyrir og hli. Forist allan greining.

Fastheldin menning
a sem mtar:

Reglurnar eru aalatrii, ekki flki.

Refsa fyrir frvik. Ekki er tekin htta. Sterkt og skrt skipurit. Miki um pappr, reglugerir og skriffinnsku. Engin leitogahegun stjrnenda.

Fastheldin menning
Afleiingar:

Flk ekki stolt af vinnusta ea vinnu.

Flk blir eigin tilfinningar og skoanir. eir hlnu f stuhkkun, hinir fara. Gengur upp ef verkefnin henta menningunni, annars ekki.

Valdamenning
ess er vnst af flki a a:

Lti stjrnina ekki af hendi.

Fi fram hlni flks. Styrki eigin valdastu. Lti sjst a a hafi vld. Nti sr valdi og efli stu sna. Sni hrku.

Valdamenning
a sem mtar:

Flk ri inn t fr valdatengdum

atrium, hlni-yfirgangur. Menn nta sr stuvaldi.

Hpfundir til a stafesta stu.

Frammistumat tengt hlni og yfirgang.

Valdamenning
Afleiingar:

Meiri hugi a vihalda stu en n

rangri. Lti um valddreifingu.

Ltil byrgartilfinning annarra.

Streita og ngja. Hentar sumum sem halda fram, hinir htta.

Samkeppnismenning
ess er vnst af flki a a:

Sigri ara.
Hafi alltaf rtt fyrir sr. Sjist og a a s teki eftir v. Samkeppni frekar en samvinna. Virist aldrei tapa. S betra en allir hinir. Hafi mynd fullkomnunar.

Samkeppnismenning
a sem mtar:

Samkeppni og bartta.
Umbun mikil en takmrku vi fa. Umbun miu t fr samstarfsflki. Oft refsa fyrir rangursleysi. Samstarfsmenn stugt bornir saman. Fundir ala keppni.

Samkeppnismenning
Afleiingar:

raunhfar vntingar leia til

ngju. Samvinna ltil.

Samkeppni milli samstarfsmanna.

Menn urfa a alaga sig a menningu. Gi h astum.

rangursmenning
ess er vnst af flki a a:

Leggi sig fram til a n rangri.

Skoi mguleika ur en framkvmt er. Taki a sr krefjandi verkefni. Sni huga v sem a er a gera. Setji sr raunhf markmi. Hugsi fram tmann og geri tlanir.

rangursmenning
a sem mtar:

Flk tekur tt a vinna a markmium.

Flk roskar mismunandi hfni. Frammistumat er uppbyggilegt. Mistk eru hluti af rangri. Fyrirmyndir sna essa hegun.

rangursmenning
Afleiingar:

Vinnustaur talinn rangursrkur.

Meiri afkst en bast m vi. Starfsngja. Meiri ngja viskiptavina. Starfsflk mlir me vinnustanum. Trygg gagnvart vinnustanum.

Sjlfsroskamenning
ess er vnst af flki a a:

Leggi meiri herslu gi en magn.

Hugsi um eigin roska og hfni. S elilegt. Geri jafnvel einfld strf vel. S opi um sjlft sig.

Njti ess sem a gerir.

Hugsi sinn eigin htt.

Sjlfsroskamenning
a sem mtar:

Leitoginn leggur lnurnar og er annig

sjlfur. Lrisleg umra og tttaka. Starfsmenn hafa mikil hrif. Einstaklingar a heildarmarkmi niur

eigin markmi.
Strfin eru heildrn og upplifu mikilvg.

Sjlfsroskamenning
Afleiingar:

Starfsngja.
Trygg vi vinnusta. Mikil hvatning. Samvinna mikil. Vandaml rdd og leyst.

Mikil skpun.
Mikil gi.