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EDUCACION COMERCIAL

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¿Qué se entiende, en general, por empresa?

La empresa es la unidad económico-social, con fines de lucro, en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para realizar una producción socialmente útil, de acuerdo con las exigencias del bien común. Los elementos necesarios para formar una empresa son: capital, trabajo y recursos materiales. En general, se entiende por empresa al organismo social integrado por elementos humanos, técnicos y materiales cuyo objetivo natural y principal es la obtención de utilidades, o bien, la prestación de servicios a la comunidad, coordinados por un administrador que toma decisiones en forma oportuna para la consecución de los objetivos para los que fueron creadas. Para cumplir con este objetivo la empresa combina naturaleza y capital. En Derecho es una entidad jurídica creada con ánimo de lucro y está sujeta al Derecho mercantil. En Economía, la empresa es la unidad económica básica encargada de satisfacer las necesidades del mercado mediante la utilización de recursos materiales y humanos. Se encarga, por tanto, de la organización de los factores de producción, capital y trabajo. Tambien Se puede definir a una empresa como el instrumento universalmente empleado para producir y poner en manos del publico la mayor parte de los bienes y servicios de la economía. Una empresa es una unidad económico-social dedicada y organizada para la explotación de una actividad, en lo que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para una producción útil de acuerdo a las exigencias. Cuando se habla de empresa, la primera impresión que viene a la cabeza es la estructura física, y aunque es una cualidad importante, la principal característica para considerar algo como una empresa es que esté dedicada a la producción y ofrecimiento de bienes y servicios para satisfacer necesidades y con fines económicos.

¿Qué son los agentes económicos y cómo se clasifican?

El consumo, la producción y la distribución son actividades humanas que tienen como fin último las funciones y características de los agentes económicos en un sistema de economía mixta . Son las personas o grupos de personas que realizan una actividad económica. Son tres:

Las familias: o economías domesticas, que toman decisiones sobre qué consumir y poseen la mayoría de los factores de producción.

Las empresas: que toman decisiones sobre la producción y la distribución.

El sector público: formado por las distintas administraciones públicas, tiene como principal objetivo conseguir el máximo bienestar para el conjunto de la sociedad tomando las decisiones oportunas.. Interviene en la economía de tres maneras: o Creando leyes que regulen la forma de actuar de los otros agentes económicos a la hora de acudir al mercado. o Redistribuyendo la renta. o Ofertando a un precio más bajo o gratuitamente bienes y servicios que la sociedad cree que deben poder recibir toda la población(ejército, sanidad, educación, aguas...)

¿Qué son los agentes productivos?
la empresa tiene en su entorno factores que utiliza en la producción que son conocidos como agentes productivos. obreros. *Capital: el capital es lo que queda una vez pagadas las deudas. El capital es el elemento de la producción formado por las riquezas acumuladas menos los pasivos que se tengan. *Maquinaria: es el conjunto de maquinas para un fin determinado. La maquinaria son dispositivos capaces de producir un trabajo industrial actuando con movimientos predeterminados.

*Mano de obra: la mano de obra es el trabajo manual de los *Materia prima: es la sustancia básica en la transformación, fabricación o manufactura. Puede ser de origen animal, vegetal, mineral o producto de otra actividad.

¿Cómo se clasifican las empresas?
INDUSTRIALES Son aquellas en las cuales la actividad esencial es la producción de productos o bienes, mediante la extracción de materias primas.

PRIMARIAS

Dice de todas aquellas que explotan los recursos naturales renovables como no renovables, en este tipo tenemos: A. Las extractivas: Tienen como único fin explotar los diversos recursos naturales, como las mineras, pesqueras, madereras, petroleras, Etc. Mineras : Se definen como ligada a la extracción, producción y comercialización de los recursos minerales no renovables con el fin de obtener beneficios económicos. Este sector tiene fuertemente orientadas sus ventas al extranjero, siendo Chile el mayor productor y exportador de Cobre, Nitrato y Litio, además de ser el mayor productor mundial de Yodo. Pesqueras : Se defines como ligada a la extracción y explotación de las riquezas del mar y comprenden todas las actividades destinadas a capturar, cazar, segar, poseer, recolectar, conservar y utilizar todas las especies hidrobiologías que tienen el mar como fuente de vida. Nota: Hay que tener presente que no se considera como actividad extractiva la Acuicultura. B. Las Agropecuarias: Este sector esta constituido por dos actividades la Agrícola y la Ganadera o Pecuaria, las cuales están constituidas por una actividad primaria productora la cual puede llevarse a cabo en la tierra o no y una actividad secundaria de elaboración o transformación que puede llevarse a cabo en cualquier otro lugar, en este sector tiene espacio la producción de hortalizas, cereales, frutas, viñas y ganadería. La ganadería se

refiere netamente a la actividad de criar animales para su posterior venta o faenacion para su venta. C. Las Silvícolas: Estas tienen como fin explotar y cosechar los bosques nativos como plantaciones, regenerar y proteger los bosques, tanto como para recolectar sus productos como también realizar actividades de forestación, plantación, replante, conservación de bosques y zonas forestadas. SECUNDARIAS A. Las Manufactureras: Dice de todas aquellas que tienen como fin elaborar o convertir materias primas, productos semi-elaborados y productos terminados, con la finalidad de tranzarlos en el mercado nacional o internacional y dentro de estas tenemos: Empresas que producen bienes de producción, estas tienen como fin satisfacer la demanda de empresas de consumo final, y Empresas que producen bienes de consumo final, las que se alimentan de las empresas que producen bienes de producción. B) De Construcción: Son todas aquellas que realizan obras publicas y privadas, como la construcción de calles, carreteras, casas, edificios, Etc. COMERCIALES Dice de todas aquellas que se dedican o realizan el acto propio de comercio, y su función principal es la compra-venta de productos terminados en la cual interfieren dos intermediarios que son el productor y el consumidor, dentro de las que podemos señalar: La compra y permuta de cosas muebles, hechas con animo de venderlas, permutarlas o arrendarlas. • La compra de un establecimiento comercial. • Las empresas de fabricas, distribuidoras, almacenes tiendas, bazares. • Las empresas de transporte por tierra, mar, ríos o vías navegables. • Las empresas de depósitos de mercadería, provisiones o suministros, las agencias de negocios. • Las empresas de espectáculos públicos. • Etc.

También dentro de este sector podemos determinar tipos de empresas según la cantidad en el monto de las ventas, por ello tenemos que hay: Empresas Mayoristas: Que son aquellas que venden a empresas minoristas y también a otras mayoristas a gran escala. Empresas Minoristas: Son aquellas que venden sus productos al consumidor al detalle.

DE SERVICIO Son todas aquellas que realizan una actividad comercial, productiva y prestadora de servicios con fines de lucro. Así tenemos empresas que prestan servicios a la comunidad con el fin de recuperar dineros, como Agua, Luz, Gas. DE SERVICIOS FINANCIEROS Son todas aquellas que realizan una actividad comercial, prestadora de servicios de intermediación relacionados al ámbito de generación de valor a través del dinero. Así tenemos: Bancos e Instituciones Financieras: Bancos Nacionales, Internacionales. • Oferta y Contratación de Seguros: Compañías de seguros generales, de vida, Etc. • Administradoras de Fondos: Generales, de Pensiones Mutuos, para la Vivienda, de Inversión. • Mercado de Valores: Bolsa de Comercio, de Valores, Corredores.
• • •

Otros Servicios Financieros: Factoring, Leasing, Casas de Cambio.

Dentro estas también tenemos las empresas de servicios de apoyo como: Administradoras de tarjetas de crédito, clasificadoras de riesgo, empresas de cobranza, asesorías y consultoras financieras.
NOTA: TODAS LAS EMPRESAS PRIVADAS SON FISCALIZADAS POR EL SERVICIO DE IMPUESTOS INTERNOS.

¿Qué es una compañía en nombre colectivo?
Art. 36.- La compañía en nombre colectivo se contrae entre dos o más personas que hacen el comercio bajo una razón social. La razón social es la fórmula enunciativa de los nombres de todos los socios, o de algunos de ellos, con la agregación de las palabras "y compañía". Sólo los nombres de los socios pueden formar parte de la razón social. Art. 37.- El contrato de compañía en nombre colectivo se celebrará por escritura pública. Entre los socios no se puede admitir declaraciones de testigos para probar contra lo convenido, o más de lo convenido en la escritura de constitución de la compañía, ni para justificar lo que se

hubiere dicho antes, al tiempo o después de su otorgamiento. Art. 38.- La escritura de formación de una compañía en nombre colectivo será aprobada por el juez de lo civil, el cual ordenará la publicación de un extracto de la misma, por una sola vez, en uno de los periódicos de mayor circulación en el domicilio de la compañía y su inscripción en el Registro Mercantil. El extracto de la escritura de constitución de la compañía contendrá: 1°. El nombre, nacionalidad y domicilio de los socios que lo forman; 2° La razón social, objeto y domicilio de la compañía; 3°. El nombre de los socios autorizados para obrar, administrar y firmar por ella; 4° La suma de los aportes entregados, o por entregarse, para la constitución de la compañía; y, 5°. El tiempo de duración de ésta. Art. 43.- El capital de la compañía en nombre colectivo se compone de los aportes que cada uno de los socios entrega o promete entregar. Para la constitución de la compañía será necesario el pago de no menos del cincuenta por ciento del capital suscrito. Si el capital fuere aportado en obligaciones, valores o bienes, 011 el contrato social se dejará constancia de ello y de sus avalúos.

¿En qué consiste la sociedad en comandita?
Es aquella en que existen por una parte los socios capitalistas llamados también comanditarios y por otra parte están los socios gestores que son los que se obligan a administrar el aporte hecho por los socios capitalistas a la caja social. Y sus socios capitalistas desean tener injerencia en su administración.

¿Qué es una compañía por acciones?
Una sociedad anónima es una entidad legal que tiene una existencia separada y distinta de la de su propietario, "es una persona artificial" que tiene derecho y obligaciones como una persona natural. Una sociedad anónima, por ser una persona jurídica, puede poseer propiedades a su nombre. Los activos de una sociedad anónima pertenecen a la empresa y no a los accionistas. Una sociedad anónima tiene el estatus legal ante la ley, es decir puede tener demanda o demandar a otra persona.

Ventajas de esta sociedad Los accionistas no tienen responsabilidad personal. Los acreedores de una sociedad anónima tienen derecho sobre los activos de la corporación, no sobre los bienes de los accionistas. El dinero que los accionistas arriesgan al invertir en una sociedad anónima se limita al valor de su inversión. Facilidad de acumulación de capital. La propiedad de una sociedad anónima esta garantizada por la transferencia de acciones. La venta de capital de una sociedad anónima en unidad de una o más acciones permiten a los grandes y pequeños inversionistas participar en la propiedad de la empresa. Negociabilidad de las acciones. Las acciones pueden ser vendidas de un accionista a otro sin disolver la organización empresarial, las grandes sociedades anónimas pueden ser compradas o vendidas por inversionistas en mercados, tales como la bolsa de valores de Nueva York. Experiencia continua. Una sociedad anónima es una persona jurídica con experiencia ilimitada. Administración profesional. Los accionistas, eligen una junta directiva que se encarga de administrar todos los negocios de la compañía. Desventajas de esta sociedad Altos impuestos. El ingreso de una sociedad de personas o de una empresa de un solo propietario es variable solamente con ingreso personal de los propietarios de la empresa. Mayor regulación. Cuando se organiza una sociedad anónima bajo los términos de las leyes estatales, estas mismas leyes proveen reglamentación considerable a las actividades de la compañía. Separación entre el derecho de propiedad y control. La separación de funciones entre propiedad y la administración pueden ser ventajas algunos casos pero en otro una desventaja. Impuesto sobre la renta en los estados financieros de esta sociedad Como una sociedad anónima es una persona jurídica separada sujeta a impuestos sobre sus ingresos, el mayor de una sociedad debe incluir cuentas para registrar los impuestos sobre la renta. Los impuestos s/r se basan en las utilidades de las compañías y al final del año antes de preparar los estados financieros, se registran los impuestos s/r mediante un asiento de ajuste.

Formación Sociedad Anónima o Compañía por acciones Una sociedad anónima se crea bajo la constitución de un documento emitido por el estado. Una vez el documento constitucional ha sido aprobado por la entidad encargada, los accionistas de la nueva compañía se reúnen a su turno y eligen los directivos y demás empleados de la compañía. Costo de organización Los costos necesarios para la formación de una sociedad anónima incluyen el pago al estado de derechos de función, el pago de los honorarios legales a los abogados por su servicio en relación con los estatutos, pagan a los promotores y una variedad de gastos adicionales para darle existencia la compañía. Derecho de los accionistas Votar para elegir directivos y por tanto estar representados en la empresa. Participar en las utilidades recibiendo dividendos declarados por la junta directiva. Participar en la distribución de activos en caso de liquidación. Suscribir acciones adicionales. Funciones de la Junta Directiva Las funciones primordiales de la junta directiva es administrar la sociedad anónima y proteger los intereses de los accionistas. Entre los deberes específicos de los directores pueden citarse: Declarar dividendos Asignar salarios a los empleados Revisar el sistema interno de los empleados Revisar el sistema interno con los auditores Organizar contratos importantes Funciones de los funcionarios de la sociedad anónima Estos constituyen el nivel alto de los gerentes profesionales nombrados por la junta directiva para elegir la empresa. El contador o jefe de contabilidad El tesorero El secretario

Las compañías por acciones al igual que las sociedades anónimas es una forma de organismo comercial. La propiedad de una compañía por acciones esta dividida entre sus accionistas, quienes participan de los beneficios y las perdidas en proporción al numero de acciones que tengan. La responsabilidad de un accionista esta limitada al alcance de su inversión en acciones; y en la ausencia de el, no existe responsabilidad personal de los accionistas por las obligaciones de la compañía. La compañía tiene su personalidad propia y puede demandar o ser demandada en su propio nombre.

¿Cuáles son los niveles jerárquicos de una empresa?
En sus aspectos básicos y generales, en una organización se podrían diferenciar tres niveles jerárquicos que determinan el tipo de decisiones que se deben tomar. *Niveles de gestión: realizan las tareas de ejecución de la actividad y los responsables de la toma de decisiones relacionadas con la misma. *Departamentos: donde se realizan las tareas de programación y se toman las decisiones tácticas. *Dirección general: donde se materializan las tareas de planificación y se toman decisiones estratégicas.

¿Cómo se organiza una empresa ?
En una empresa, como en cualquier estructura que se espere que funciones, deben de estar aclarados los fines y los objetivos de la empresa. Debe también de existir una organización jerárquica establecida, en donde la dirección general es la cabeza, y que de ella dependan las direcciones de producción, de recursos humanos, de comercio y financiera. También cada dirección debe poseer a su cargo empleados en sus diferentes áreas para poder delegar.

Los accionistas- en caso de que sea una compañía por acciones- o el presidente, son la representación máxima de la empresa, y tienen la potestad de delegar en un consejo administrativo si así lo desean. Para organizar una empresa, aparte de la estructura y el mobiliario, es necesario la existencia de estrategias que permitan establecer objetivos de corto, mediano y largo plazo. Al igual que poseer un conocimiento actualizado sobre el entorno y tener revisión continúa sobre el plan estratégico, y en la medida que se avanza, reforzar sus ventajas y corregir sus debilidades.

¿Cuáles son las distintas funciones de una empresa?
Las funciones de una empresa son el conjunto de tareas que la empresa debe realizar para tener un normal y desarrollo desenvolvimiento. Estas son:Aprovisionamiento y producción: el objetivo es adquirir los factores de producción al mejor precio y en la cantidad adecuada. Gestionar la materia prima y los suministros de los diversos productos de la empresa. *Financiamiento y producción: esta función se basa en la planificación, en la ejecución financiera, en la contabilidad externa, los impuestos y en las regulaciones legales. *Comercialización: esta función se encarga de conocer la información que revela el mercado sobre los productos y servicios, sus precios y la demanda. * Recursos Humanos: esta área se encarga de reclutar, formar y motivar a los trabajadores para que colaboren de manera activa y creativa en la producción.

¿Qué es el empresario y cuál es su función?
El concepto de empresario aparece íntimamente unido al concepto de empresa concebida ésta como realidad socioeconómica. El empresario personaliza la actuación de la empresa siendo la figura representantiva que, según sus motivaciones , persigue unos objetivos coherentes con los fines a conseguir por la empresa en un intervalo temporal. En definitiva el empresario se constituye como el órgano individual o colectivo encargado de establecer los objetivos empresariales y la toma de decisiones oportunas para alcanzarlos

caracteristicas del concepto de empresario Las funciones carcterísticas del empresario pueden ser agrupadas en dos:
• •

Los que consideran que la función económica del empresario se caracteriza por la asunción del riesgo. Los que estiman que la función principal es la directiva y de control del proceso económico.

Un Empresario es una persona física o individual, así como jurídica o social, que por sí misma o por mediación de sus representantes, ejercita y desarrolla una actividad empresarial mercantil, en nombre propio, con habitualidad, adquiriendo la titularidad de las obligaciones y derechos que se derivan de tal actividad, siendo esta una actividad organizada en función de una producción o un intercambio de bienes y servicios en el mercado. Características del empresario * El empresario, para serlo, debe desarrollar una actividad mercantil organizada, a través del instrumento jurídico conocido como empresa. * La actividad mercantil no ha de ser ocasional, sino que ha de ser habitual. El Código de Comercio de 1829, precursor del actual de 1885 decía que el comerciante, para serlo, debería hacer del comercio su medio de vida. * No es válida la producción para consumo propio. El empresario realiza una actividad económica con vistas a participar en el mercado de bienes y servicios. * La actividad se ha de realizar en nombre propio. Se han de asumir las obligaciones y los derechos que nazcan de la actividad mercantil. Para el DM es indiferente si el empresario gestiona o no su comercio. * Alta motivación de logro, es decir, querer hacer las cosas bien hechas, para hacerlo bien, se ha de proponer metas y objetivos, y en función del grado de cumplimiento de esas metas y/o objetivos, concederse pequeñas recompensas o asunción de responsabilidades. Dentro de este punto se desprende:
• • •

Asunción de responsabilidades individuales. Asunción de riesgos moderados. Planificación a largo plazo.

• •

Innovación. Retroalimentación o feedback.

* Control interno. Creencia del empresario en que puede modular el entorno en beneficio de la empresa. * Ciertas aptitudes o conocimientos sobre los negocios adquiridos “en la escuela de la vida”, no en universidades o escuelas de negocios. * Cierto capital, capital mínimo, “capital semilla” que proviene de ahorros personales, familiares. * Hecho desencadenante, generalmente negativo (perdida de empleo, boicot de las espectativas profesionales) que da lugar a la creación de la empresa. Distintos tipos de empresario Empresario Capitalista Es el propietario de los medios de producción y es el que realiza las funciones de “empresario”, necesita un cierto control sobre el uso que se realiza de las máquinas… Pagados los salarios, el resto es el beneficio o renta residual que se lo apropiaria. Empresario Control Aquel que controla y dirige el proceso productivo por conocimientos técnicos. Relegaba al propietario a un papel secundario. Apropiación de la renta residual. Empresario Riesgo “El verdadero empresario es aquel que asume riesgos”. Si la empresa va bien, se apropiará de la renta residual como premio, en definitiva, lo que realiza es asegurar todas las rentas menos la suya. Empresario Innovador El verdadero empresario es el que innova, es el inventor. Muchas veces son denominados como empresarios técnicos. Empresario Completador “El verdadero papel del empresario es completar el proceso productivo que es incompleto por naturaleza”. Empresario Manager Es un empleado, no necesariamente capitalista, con conocimientos en

gestión y técnicas empresariales, obtenidas en la universidad. Apropiación del excedente empresarial gracias al control y dominio en la empresa.

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