UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA ESCUELA DE CIENCIAS PSICOLOGICAS DIVISION DE EXTENSION Y SERCICO DEPARTAMENTO DE PRCTICA PSICOLOGICA COORDINADORA GENERAL

LICDA. IRMA DE AVILES CICLO 2013

GUIA PARA EL DIAGNOSTICO INSTITUCIONAL

I II III IV V VI Antecedentes Histricos Misin (si existe) Visin (si existe) Objetivos Organizacin Interna (organigrama, cargos, funciones) Nive es de !omunicacin (verba es, escritos, e ectrnicos, sesiones de trabajo) VII VIII I& & &I &II &III Nive es de !oordinacin con "#ui$os Mu tidisci$ inarios %rogramas 'ervicios #ue $resta Horarios de a Institucin (eg amentos ) normas Necesidades e Intereses $sicosocia es de a institucin !ro#uis o ma$a de a Institucin o !omunidad

UNIVERSIDAD DE SAN CARLOS DE GUATEMALA ESCUELA DE CIENCIAS PSICOLOGICAS DEPARTAMENTO DE PRCTICA COORDINADORA GRAL. LICDA. IRMA DE AVILES CICLO 2013

GUIA PARA EL DIAGNOSTICO POBLACIONAL

I* !aracterizacin de !ontexto II* +atos ,enera es de a Institucin III* +e imitacin de a %ob acin a atender o $ob acin meta IV* Indicadores a consideracin en e diagnstico (edad, sexo, re igin, -tnia, cu tura, identidad, estratificacin socia , $ersonas con ca$acidades es$ecia es nive socioeconmico, ) %ob acin Interna ).o externa de a Institucin* V* Necesidades esencia es, emergentes ) $rioritarias de a $ob acin VI* !uadros ) ,r/ficas VII* '0ntesis de a caracterizacin de a $ob acin VIII* (evisin ) !onsu ta de 'istemas de (egistros de Informacin (!ensos, ibros de registro, Informes, "ntrevistas a Instituciones, di/ ogo con a %ob acin, (egistros M-dicos ) (egistros de 1rabajo 'ocia , etc*)