Cul es la importancia de las actitudes, los valores y las habilidades de una persona en el logro de metas de una empresa, institucin

etc.? Los valores son las bases para el entendimiento de las actitudes y comportamientos as como la motivacin que influye en las percepciones de los individuos. stos factores son importantes en una persona as como para el logro de las metas de una empresa, por lo que si un traba!ador se encuentra satisfecho con el traba!o que reali"a, este mostrara una actitud positiva hacia el mismo, as como un compromiso con el traba!o. l reto de un administrador es poder mane!ar las actitudes de los empleados de forma tal que generen actitudes favorables que beneficien la empresa. Cuando las personas ingresan a las empresas conllevan un sistema de valores que especifican lo que cada uno considera como correcto e incorrecto y el conocerlo permite ver lo que hace obrar a la persona, podemos decir que si los valores de un individuo se a!usta al de la empresa, entonces el desempe#o de la satisfaccin de los traba!adores se incrementar, y esto conllevar al logro de las metas de la empresa.