CONVOCATORIA
Y si cada peronista lleva el bastn de mariscal en su mochila, est en sus manos y en su capacidad, el hacerse digno de empuarlo con honor y beneficio. J. D. Pern
No es la nica porque le estamos reclamando a Macri que nos d la misma informacin que nos diera Cristina: organismo por organismo, categora por categora, sin mencin de nombre propio ni nmero de documento cul es el total del personal que trabaja en la Ciudad de Buenos Aires, en qu categoras lo hacen y cuntos de ellos tienen la discapacidad certificada para poder verificar el cumplimiento del cupo legal del 5 %. No queremos pretextos. Los expedientes fundados en la Ley de Informacin Pblica de la Ciudad de Buenos Aires son los siguientes: 054-13173/2013 y 053-99973/2013. A ese pedido debemos sumarle el relevamiento de pequeos negocios en edificios pblicos, el empleo en el sector privado, etc. No es la ms importante porque la informacin est disponible desde hace aos y no nos sirve si no la utilizamos. Lo ms importante es que tomemos esta herramienta con Unidad, Solidaridad y Organizacin. La Convencin Internacional de los Derechos de las Personas con Discapacidad pone en un lugar central nuestra participacin. Por ello nos reunimos bajo nuestro apotegma NADA ACERCA DE NOSOTROS SIN NOSOTROS!
COMISIN 2: JERARQUIZACIN DE LA FUNCIN Detectar y proponer modificaciones a las funciones que pueden producir deterioro de la salud. Detectar y proponer modificaciones a las tareas que apelan a la conmiseracin.
COMISIN 3: DISEO Y ADAPTACIN DE PUESTOS DE TRABAJO Generar propuestas para adecuar los puestos de trabajo a las diferentes discapacidades. Propender a un diseo universal, adecuado a cualquier tipo de discapacidad. COMISIN 4: ADAPTACIN DEL ENTORNO DE TRABAJO Evaluar las condiciones de accesibilidad del entorno de trabajo en el cual se desarrollar la tarea. Proponer las modificaciones necesarias para tal fin. Estimar los costos de las mismas. COMISIN 5: TELETRABAJO Proponer formas de prestacin de servicios desde el lugar de residencia para quien no pueden trasladarse. Facilitar la insercin laboral de las personas con discapacidad mientras el establecimiento en el que desarrollar su actividad adeca sus instalaciones. Proponer normas e instructivos que permitan el desarrollo adecuado de las tareas. COMISIN 6: DEFENSA JURDICA Asesorar a las personas con discapacidad sobre sus derechos. Patrocinar a personas con discapacidad que vean vulnerados sus derechos. COMISIN 7.- CEFOPR (Centro de formacin profesional para personas con discapacidad) Sensibilizar y capacitar a los directivos de los organismos pblicos sobre la factibilidad y potencialidad de incorporar personas con discapacidad. Capacitar tcnicamente a las personas con discapacidad para la inclusin laboral.
COMISIN 8.- PEQUEOS COMERCIOS EN EDIFICIOS PBLICOS Relevar edificios pblicos aptos para la instalacin de pequeos negocios. COMISIN 9.- INCLUSIN LABORAL EN LA INDUSTRIA Y EL COMERCIO Sensibilizar y capacitar a empresarios sobre la factibilidad y potencialidad de incorporar personas con discapacidad. COMISIN 10.- INCLUSIN LABORAL Y SISTEMA DE SALUD Proponer adecuaciones en el sistema de salud para posibilitar prestaciones de salud eficientes y eficaces para las personas con discapacidad