Características externas de la solicitud de empleo: Información personal: • Nombre completo • Lugar de nacimiento • Sexo • Fecha de nacimiento • Estado civil

• Domicilio • Teléfono • Puesto solicitado • Sueldo deseado Documentación: • R.F.C. • Nº de afiliación IMSS O ISSSTE (según sea el caso) • Nº de licencia de manejo Salud y Hábitos: • Estado de salud: buena, regular o mala • Enfermedades crónicas • Fecha del último examen médico • Actividad favorita en tiempo libre • ¿Por qué deben contratarlo? Datos familiares: (nombre, edad y ocupación) • Padre • Madre • Esposa o pareja • Hijos

• Dependientes económicos Antecedentes escolares: • Primaria • Secundaria • Bachillerato • Licenciatura • Estudios de postgrado • Carrera comercial o técnica • Idiomas • Equipo de oficina que maneja • Mencionar si se encuentra estudiando actualmente • Programas de cómputo que domina • Otros estudios Experiencia laboral: • Empresa • Domicilio • Puesto que desempeñó • Antigüedad que laboró dentro de la empresa • Motivos de separación • Sueldo que percibía Referencias personales: (mínimo tres) • Nombre • Domicilio • Teléfono • Datos generales • Disponibilidad de tiempo • Automóvil propio • Firma .

• Puede utilizar los dos tipos de lengua. recapitulación y enumeración. de igual manera negar la oportunidad de empleo a personas con alguna incapacidad física o por cuestiones de religión.Es muy importante que recuerdes. especificación. • Utiliza modos discursivos como referencia. ¿Cuál crees que sea la experiencia laboral con la que debes contar para laborar en un restaurante de comida rápida? Coloca los datos que se te piden dentro de la solicitud de empleo. • Su estilo es formal. sin tachaduras ni manchas. sin embargo. por lo que debes redactarla aplicando las reglas ortográficas. etc. la apelativa o la referencial. Características internas de la solicitud de empleo: • El contenido es objetivo. que en nuestro país es ilegal. Recuerda que la solicitud de empleo también es una tarjeta de presentación. • Su intención comunicativa es la de persuadir. tomando en cuenta que los requerimientos del puesto corresponden al de la pregunta anterior. te exijan análisis médicos para verificar que la persona no se encuentre embarazada. También toma en cuenta que muchas empresas elaboran sus propias solicitudes. te proporcionamos algunas ligas de interés que puedes consultar en el Internet para identificar el formato de una solicitud de empleo. En la sección de Material de apoyo. no está por demás que redactes tu propio documento. síntesis. descriptivo y explicativo. pero debes ser cuidadoso y contestar lo que se te pide de una manera sincera y utilizando correctamente el lenguaje. • El lenguaje que utiliza es coloquial. • Utiliza prototipos textuales como expositivo. Actividad Instrucciones: Realiza lo que a continuación se te indica. De los datos que te mencionamos para la elaboración de la solicitud. género o raza. deberás elegir sólo los necesarios para elaborar tu documento. dentro de un fólder. La información que presentas en una solicitud de empleo. que al momento en que solicites algún empleo. son datos personales que no requieren de una redacción compleja. pues trata de informar o convencer. Revisa la siguiente dirección electrónica .

registrar datos. Debido al tipo de información que manejan se dividen enpersonales. mapa conceptual y resúmenes. Ejemplos: • Textos funcionales personales: currículum vitae. Un texto funcional te facilita establecer y mantener comunicación profesional. • Textos funcionales escolares: notas de clase. . memorándum. laboral o administrativa y sujetarte a las normas que rigen la vida social. Ejemplo 1: Susy se cambia de ciudad por cuestiones de trabajo. transmitir mensajes y clasificar conocimientos. Los textos te permiten hablar de tus necesidades . recados y correos electrónicos.fotopex. apoyar las técnicas de estudio. cuadros sinópticos. y a su vez. Está preocupada porque no le ha avisado a su nuevo jefe que ya llegó a la ciudad para iniciar a trabajar. la mudanza no ha llegado a su nueva casa. oficios y cartas. entre otras posibilidades. no tiene línea telefónica activa y perdió su celular en el camino. escolares y laborales. • Textos funcionales laborales y sociales: solicitudes.http://ayuda. Por esta razón es importante conocer la definición de un texto funcional. actuar: organizar conocimientos. ¿Qué medio le recomiendas a Susy para que pueda transmitir el mensaje a su jefe? ¿Por qué consideras que es el medio más conveniente? El ejemplo anterior que se utilizó para transmitir un mensaje se puede clasificar como un texto funcional ya que facilita la comunicación entre dos personas. comercial.com/documentos/plantilla-de-solicitud-de-empleo/ Instrucciones : lee el siguiente ejemplo y responde lo que se indica.

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