Contribuciones Parafiscales

LEGALES

A continuacin les informamos algunos aspectos relevantes, en materia de las principales contribuciones parafiscales: Vivienda Y Hbitat (Derog a La Poltica Habitacional) La Ley del Rgimen Prestacional de Vivienda y Hbitat establece las siguientes alcuotas impositivas: 1. Los empleados y obreros estn obligados a un aporte equivalente al uno por ciento (1%) del ingreso total mensual; 2. Los patronos estn obligados a un aporte equivalente a un dos por ciento (2%) sobre el monto erogado por igual concepto. Es el patrn el que est obligado a realizar la retencin y depositar, conjuntamente con su aporte, dichos recursos en la cuenta nica del Fondo Mutual Habitacional a nombre de cada empleado u obrero dentro de los primeros siete (7) das hbiles de cada mes, a travs de la institucin receptora de fondos nacionales. Instituto Nacional De Cooperacin Educativa Socialista (INCES) La Ley del Instituto Nacional de Cooperacin Educativa

Socialista (INCES) establece una contribucin parafiscal que se calcula de la siguiente manera:

Dos por ciento (2%) del total de los sueldos, salarios, jornales y remuneraciones de cualquier especie, pagados al personal que trabaja en los establecimientos industriales o comerciales no pertenecientes a la Nacin, a los Estados, ni a las Municipalidades, a cancelarse trimestralmente.

La retencin de enterarse directamente al Instituto, conjuntamente con 0,5% el de aporte las del patrono, anuales, trimestralmente.El utilidades

pagadas a los obreros y empleados y aportadas por stos. Seguro Social Obligatorio (SSO) La Ley Orgnica del Sistema de Seguridad Social crea el Sistema de Seguridad Social. En este sentido, el Seguro Social Obligatorio es un subsistema de la mencionada ley. El patrono debe efectuar retenciones al trabajador al momento del pago de los salarios, as como los aportes a los cuales est obligado a efectuar, en su condicin de contribuyente, sern calculadas a travs de la aplicacin de alcuotas que varan dependiendo del nivel de riesgo que tenga el empleado en el rea de trabajo, y la tarifa aplicable se establecer sobre el salario. Los aportes tanto del patrono como del asegurado se realizarn de acuerdo a la siguiente tabla: Nivel de Riesgo Patrono 9% 10% 11% Asegurado 4% 4% 4%

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