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Antologia Curso Gerencia Social I Septiembre 2008

Antologia Curso Gerencia Social I Septiembre 2008

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Documento que describe que es la gerencia social, enfoques, características, perfil del gerente social, habilidades del gerente social. Enfocada a facilitar el aprendizaje y aplicación de la gerencia social.
Documento que describe que es la gerencia social, enfoques, características, perfil del gerente social, habilidades del gerente social. Enfocada a facilitar el aprendizaje y aplicación de la gerencia social.

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Published by: Otto Edvin on Jul 07, 2009
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Puede concluirse de las definiciones anteriores, que la finalidad de la
Administración es la de organizar y coordinar los grupos sociales, para poder
obtener la mayor eficiencia y eficacia en el logro de sus objetivos. Para ese fin
coordina la estructuración y el funcionamiento de los organismos sociales - la
empresa, la Universidad, la Iglesia, el Estado, el partido político, etc., entendidos
todos como aquella unión consciente de personas que persiguen un objetivo
común. Tal uniformidad no existe, sin embargo, cuando analizamos la posición
que adoptan diversos autores sobre la naturaleza científica de la administración.

Para algunos tratadistas la administración es una Ciencia, para otros es un Arte.
Hay quienes afirman que en tanto una Ciencia como un Arte. También es
percibida como Ciencia y Técnica. Lo anterior puede verse ejemplificado en el
cuadro siguiente.

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NATURALEZA DE LA ADMINISTRACIÓN SEGÚN VARIOS TRATADISTAS

NATURALEZA TRADISTAS

CIENCIAS

ARTE

CIENCIA Y ARTE

TÉCNICA

F.W. TAYLOR

X

H. FAYOL

X

G. TERRY

X

P. DRUCKER

X

H. SIMÓN

X

L. GULICK

X

L. URWICK

X

B. KLIKSBERG

X

Según algunos autores la administración es Ciencia porque posee un cuerpo
organizado de conocimientos, que la explica en términos de verdades
generales
. Otros autores la conciben como Arte en cuanto es conocimiento
práctico que permite obtener el resultado deseado
.

Administrar es, por lo tanto, la habilidad y la capacidad
adquirida mediante la experiencia, pero también por la
observación y el estudio, para aplicar el conocimiento
administrativo con el fin de alcanzar los resultados deseados.

Una posición muy común es aquella según la cual la administración es percibida
como Arte y Ciencia que se complementan.

La administración como Arte exige creatividad, basada en la comprensión de la
Ciencia Administrativa y condicionada por ella. Si una mejora, también la otra
debería mejorar; es necesario un equilibrio entre ambas.

Según los estudios del lenguaje administrativo, pocos autores se han abocado al
planeamiento y análisis del problema, de tal forma que las disparidades de
criterio, se deben en esencia a imprecisiones terminológicas y semánticas.

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En este sentido KLIKSBERG afirma que el asignarle el calificativo de Arte a la
administración, obedece a desconocimiento lingüístico o conceptual de las
diferencias que guarda con el conocimiento artístico.

La administración no entraña -como arte- una actitud de carácter espiritual
desarrollada por métodos intuitivo-vivenciales, ni su objeto es la creación artística.

Los conocimientos administrativos, afirma KLIKSBERG, pueden pertenecer a la
esfera del CONOCIMIENTO CIENTÍFICO O A LA DEL CONOCIMIENTO
TÉCNICO.

Pertenece al campo del conocimiento científico porque su objeto de estudio: LA
ORGANIZACIÓN
, como todo otro fenómeno de lo natural o social, encauza su
comportamiento dentro de determinadas regularidades que permiten su
conocimiento científico y la posibilidad de estructurar una ciencia.

Por otro lado, existe la posibilidad de un conocimiento técnico de la organización,
o sea de una tecnología administrativa, basada en el conocimiento científico
obtenido de la organización y que vendría a ser empleado en el manejo de la
misma a fin de orientarla a sus objetivos deseados.

Según lo anterior, la administración es un vocablo que engloba dos conceptos:

"ES UNA CIENCIA QUE TIENE POR FINALIDAD LA
EXPLICACIÓN DEL COMPORTAMIENTO DE LA ORGA-
NIZACIÓN Y TAMBIÉN UN CONJUNTO DE TÉCNICAS
APLICABLES A LA CONDUCCIÓN DE LAS ORGA-
NIZACIONES"

Por lo tanto, la administración es una ciencia, cuyo campo de estudio lo

constituye el comportamiento de la organización. Su conocimiento y el

empleo de las técnicas administrativas permiten la conducción de los grupos

formales hacia la consecución de los objetivos previstos, en un ambiente en

que todas las personas, trabajando juntas, aporten sus mayores esfuerzos

de acuerdo con acciones preestablecidas.

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