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Reporte Novedades

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Published by: Fabiolla Milena De La Hoz Ropero on Sep 18, 2013
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APRENDIZ: FABIOLA MILENA DE LA HOZ ROPERO CURSO: ACTUALIZACION DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. ACTIVIDAD SEMANA 2 1.

Establecer un ejemplo de riesgo profesional, enfermedad profesional y accidente de trabajo en un sector industrial o económico específico. RIESGO PROFESIONAL: El señor Juan Carlos Hinojosa, trabaja en una empresa prestadora de salud donde se manejan residuos peligrosos como jeringas y material con residuos de sangre y si no cuenta con la debida protección como guantes, tapabocas, zapatos de seguridad, casco entre otros, puede estar expuesto a enfermedades o infecciones que afecten su salud y que tal vez le puedan ocasionar la muerte. ENFERMEDAD PROFESIONAL: Nhora Cabrera Hernández, trabaja en una empresa dedicada a la comercialización de productos intangibles vía telefónica, en los últimos años se ha visto sometida a una sobrecarga del trabajo pues han aumentado la cuota de ventas, lo que le ha generado un estrés laboral y por ende una serie de reacciones emocionales negativas como ansiedad y depresión. ACCIDENTE DE TRABAJO: Camilo Andrés González es un maestro de obra, en el momento del accidente se encontraba arreglando unas cubiertas en la azotea de un edificio de 4 pisos, debido a que una de estas estaba no estaba sellada, se deslizo y al caer presento varias fracturas, generando una incapacidad funcional. 2. Teniendo en cuenta el Decreto 1607 de 2002, dar un ejemplo de cada una de las cinco (5) clases de riesgo de una empresa y el valor inicial que se debe pagar por cada una de ellas, organizando en un esquema o cuadro esta información. RIESGO VALOR INICIAL EJEMPLO CLASE I Riesgo mínimo 0.522% Papelería Elsa (Empresa dedicada al comercio al por menor de productos papelería, cartulinas, libretas, lápices )

S” su sueldo básico en el mes de Septiembre era de $ 589. del centro de trabajo.A. de trabajadores afiliados permanentes y de trabajadores afiliados transitorios. ) CLASE III Riesgo medio 2.436% Yogures La Loma (Empresa dedicada a producción. en el mes de Octubre . El cambio de domicilio de la empresa “IDESOF S. sofacamas. incluye solamente la fabricación y/o embotellado de alcoholes.960% Productos Químicos Andinos S. AFILIADOS: PERMANENTES Mauricio Enrique Hernández es el ingeniero de desarrollo de “IDESOF S. NOVEDADES DEL EMPLEADOR REPORTE DE NOVEDADES Se solicita a la ARL Colpatria tener en cuenta la siguiente información.A (fabricación y distribución de productos químicos y materias primas. bebidas alcohólicas. se reporta esta novedad para la nómina de Octubre.A (destilación.S” que se dedica al desarrollo de aplicaciones a la medida.A. cervezas) CLASE V Riesgo Máximo 6.350% Bavaría S. rectificación y mezcla de bebidas alcohólicas.CLASE II Riesgo bajo 1.044% Colchones Olguín (Empresa dedicada a la fabricación de colchones.500. transformación y conservación de productos lácteos y sus derivados) CLASE IV Riesgo alto 4. colchonetas. a la dirección CRA 9a No 61-37 Oficina 402. ) Elaborar un ejemplo de reporte de novedades del empleador. producción de alcohol etílico a partir de sustancias fermentadas.

A.S".por decisión de la Gerencia este fue aumentado a $ 850.000. esta novedad de los 24 días que el funcionario no estará laborando en la empresa se le reporta para la nomina del mes de Octubre. TRANSITORIOS El señor Gustavo Hernández Cabrera es el Director del área de Desarrollo de "IDESOF S. el reporte de esta novedad se hace para la nómina de Octubre. . el sale a vacaciones el 01 de Octubre hasta el 24 de Octubre.

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