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POR QUE ES NECESARIO IMPLEMENTAR UN SISTEMA DE GESTION EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL EN SU EMPRESA.doc

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¿POR QUE ES NECESARIO IMPLEMENTAR UN SISTEMA DE GESTION EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL EN SU EMPRESA?

La base del éxito en la implementación de un sistema de gestión en S & SO en una empresa es su política, es decir, la responsabilidad y compromiso de la gerencia, es todo lo que esta instancia espera de sus empleados en este proceso; eso si no se podría hablar de su implementación sin antes sensibilizar a los trabajadores de la empresa en la importancia de tener este sistema y en que lo beneficiaria, un sistema de S & SO no es nada si sus trabajadores no lo apoyan y lo ponen en práctica en todos sus aspectos. Para sus trabajadores será algo difícil de aceptar, por eso al momento de ponerlo en práctica se debe dejar constancia de las clases de sensibilización al respecto, hablar en una terminología que sea amena, no obligar a los trabajadores si no hacerlos parte del cambio y escucharlo acerca de lo que se necesite expresar del tema. Cuando ya se tenga esta parte se debe hacer una planificación de la identificación, evaluación y prevención de los riesgos que afecten a su empresa, esta es una etapa esencial ya que a partir de este punto se sabrá su inversión para realizar la implementación, sabrá cuales son los riesgos que afecta a sus trabajadores, a su producto o servicio y a su empresa generándole perdidas no solo en costos sino también en reputación. A pesar del enorme trabajo que se sabe que es implementar un sistemas de gestión en S & SO, es un gran beneficio para su compañía, no solo porque esta es una herramienta que le dará más competitividad a la hora de enfrentarse con otras empresas, si no también le ayudara a reducir costos , es decir, una empresa que se preocupe por el bienestar de sus empleados hará que estos trabajen con mayor satisfacción y a un mejor nivel, el saber que están realizando, como deberían hacerlo y con la seguridad que deben tener les dará un producto u/o servicio con un nivel de calidad más alto. Se sabe que la inversión va ser muy alta, hablando en materia financiera, pero por cada inversión de estas que se haga en estos dos ámbitos se estará ahorrando a futuro una perdida mayor, exponiéndolo de mejor manera, una empresa que enseñe a sus trabajadores en la prevención de riesgos, en cómo usar sus implementos de seguridad de manera correcta y en la importancia de usarlos, se está ahorrando mucho dinero que pagando accidentes o hasta defunciones de los trabajadores. Una empresa que sepa que debe cumplir con todos los aspectos de seguridad para ellos como para sus empleados, es una empresa con un concepto muy bien expuesto de mejora continua. Pero actualmente esto es algo que las empresas están obligadas a hacer, toda empresa debe evaluar la gestión de riesgos, prevenirlos y dar una mejor calidad de vida a las personas que laboren en la misma. Hoy en día las cifras de accidentes laborales y enfermedades son demasiado altas, lo cual conllevara a incapacidades, permisos e

. dando perdidas en menor o mayor medida a la empresa contratante. Los accidentes pueden evitarse y los riesgos disminuirse. por eso existe la norma OHSAS 18001:2007 la cual nos dará las pautas de manera más clara como planear. y aún más implementarlo de la manera correcta. todo depende de cómo implementen estos sistemas y de cómo lleguen al trabajador. de aquí radica la importancia del sistema en la empresa.incluso muertes por parte del personal laborante. implementar y mantener este tipos de sistemas anti riesgos y como de ser posible complementarlos con otros sistemas de gestión. ya que la meta del sistema no solo es evitar el accidente si no crear una conciencia al trabajador y al empleador para buscar una mejora continua y así tener una mejor calidad de vida.

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