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Propuesta Reforma Estatutos del Directorio Corporación

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ESTATUTOS CLUB DE DEPORTES SANTIAGO WANDERERS

TÍTULO I DENOMINACIÓN, OBJETO, DOMICILIO Y DURACIÓN ARTÍCULO 1°: La institución denominada “Club de Deportes Santiago Wanderers”, fundado en Valparaíso el 15/08/1892, es una corporación de derecho privado, regida por el Título XXXIII, Libro Primero del Código Civil. ARTÍCULO 2°: La Corporación es una institución de carácter deportivo y social, ajeno a toda cuestión de orden ideológico, religioso, sindical o de lucro y sus objetivos son los siguientes: 1) Desarrollar entre sus asociados la práctica y fomento del deporte y de la cultura física en general, proyectándolo hacia la comunidad, brindando oportunidades de desarrollo personal, convivencia, salud y proyección comunal, provincial, regional, nacional e internacional, mediante la práctica de actividad física y deportiva. Promover el mejoramiento deportivo, de toda índole, pudiendo para dicho efecto realizar campañas y eventos deportivos en beneficio de la comunidad. Promover el mejoramiento moral e intelectual de sus miembros, auspiciando cursos y conferencias para los asociados. Procurar el desarrollo de un espíritu de comunidad y solidaridad social entre sus integrantes, pudiendo auspiciar la creación de sociedades mutualistas y cooperativas. Reforzar y mantener el vínculo entre el Club de Deportes Santiago Wanderers y el Gran Valparaíso, participando y promoviendo actividades deportivas, sociales y culturales. Organizar, producir, comercializar y participar en espectáculos deportivos. En lo que sea pertinente, el cumplimiento de las funciones y atribuciones contenidas en la Ley 19.712 y su Reglamento. En el cumplimiento de su objetivo la Corporación podrá: a) b) c) Promover y realizar campeonatos, competencias, campañas y eventos deportivos; Formar o adherirse a otras organizaciones relacionadas con el deporte; Promover, realizar y auspiciar cursos de perfeccionamiento, charlas o conferencias para la comunidad;

2) 3) 4) 5) 6)

d)

Crear, y sostener Colegios, bibliotecas, museos, monumentos de conformidad a lo que establezca la legislación, el Ministerio de Educación u otro organismo Fiscal o Semi Fiscal, escuelas deportivas, y otras actividades que tengan relación con la cultura; Construir, adquirir y tomar a su cargo, canchas deportivas, estadios o centros deportivos, y En general, realizar todas aquellas acciones encaminadas al mejor logro de los fines propuestos

e) f)

ARTÍCULO 3°: Para todos los efectos legales, el domicilio del Club será la Ciudad Comuna, Provincia y Región de Valparaíso, sin perjuicio de poder desarrollar sus actividades en otros puntos del país o en el extranjero. ARTÍCULO 4°: La duración de la Corporación será indefinida y el número de sus socios ilimitado.

TÍTULO II DE LOS SOCIOS ARTÍCULO 5°: Podrá ser socio del Club de Deportes Santiago Wanderers toda persona natural sin límite de edad, o jurídica, con la excepción que en este título se indica, sin limitación alguna de sexo, ideología, nacionalidad, origen o condición. En el caso de las personas jurídicas ejercerán sus derechos y cumplirán sus obligaciones con la Corporación, a través de un apoderado designado especialmente por la entidad socia, en la forma prevista en sus Estatutos, para este efecto. ARTÍCULO 6°: La calidad de socio se adquiere, con la firma de la solicitud de ingreso del interesado, o su representante o el envío electrónico y/o digital del formulario de ingreso que está disponible en la página Web respectiva, procedimiento que se encuentra perfeccionado con el pago de la cuota de ingreso y la cuota social vigente, al momento de la inscripción, y la posterior aceptación del Directorio. El Directorio deberá pronunciarse sobre la solicitud de ingreso, en la primera sesión que se celebre después de presentada, pronunciamiento que deberá efectuarse dentro de los 30 días siguientes; en el caso de no pronunciamiento, se tendrá por aceptada tácitamente dicha solicitud. ARTÍCULO 7°: El Club tendrá las siguientes categorías de socios: a) b) Socios activos, aquellos que tienen la plenitud de los derechos y obligaciones que se establecen en estos estatutos. Socios cooperadores, aquellos que siendo socios activos tienen además los derechos y obligaciones que les fije el Directorio de acuerdo a lo dispuesto en la letra h) del artículo 35°. Socios benefactores, aquellos que sólo tienen las obligaciones consignadas en el artículo 8° letra c) y los derechos señalados en el artículo 9° letra b) y pueden patrocinar la solicitud de admisión de un nuevo socio. Socios honorarios, aquellos que por su actuación dilatada y destacada al servicio del deporte o los intereses del Club hayan obtenido esta distinción en virtud de la Asamblea General. Socios jugadores, aquellos que juegan por el Club en cualquiera de sus ramas deportivas, estando eximidos de la obligación signada en la letra c) del artículo 8° y de las atribuciones signadas en las letras a) y c) del artículo 9° no pudiendo tampoco ser elegidos Directores.

c)

d)

e)

ARTÍCULO 8°: Los socios activos tienen las siguientes obligaciones:

a) b) c) d)

Servir los cargos para los cuales sean designados y colaborar en las tareas que se les encomiende. Asistir a las reuniones a que fueren convocados. Cumplir oportunamente con sus obligaciones pecuniarias para con la Corporación. Cumplir las disposiciones de los Estatutos y Reglamentos de la Corporación y acatar los acuerdos de las Asambleas Generales y del Directorio.

ARTÍCULO 9°: Los socios activos tienen las siguientes atribuciones: a) Elegir y ser elegidos para servir los cargos directivos de la Corporación b) Presentar cualquier proyecto o proposición al estudio del Directorio, el que decidirá su rechazo o inclusión en la Tabla de una Asamblea General. Todo proyecto o proposición presentada por el 10% de los socios, a lo menos, con anticipación de 15 días a la Asamblea General será presentado a la consideración de éste. c) Participar con derecho a voz y voto en las Asambleas Generales. ARTÍCULO 10°: Quedarán suspendidos en todos los derechos de la Corporación: a) Los socios que se atrasen por más de 90 días en el cumplimiento de sus obligaciones pecuniarias para con la Corporación. Comprobado el atraso, el Directorio declara la suspensión sin más trámite. Esta suspensión cesará de inmediato una vez cumplida la obligación morosa que le dio origen. b) Los socios que injustificadamente no cumplan con las obligaciones contempladas en las letras a), b) y d) del artículo 8°. La suspensión la declarará el Directorio hasta por dos meses; para el caso de la letra b), esta suspensión se aplicará por tres inasistencias injustificadas. ARTÍCULO 11°: La calidad de socio se pierde: a) Por renuncia escrita presentada al Directorio. La renuncia a la calidad de socio de la organización constituye un acto libre y voluntario y no puede quedar supeditado a la aceptación de ningún órgano de la institución. b) Por muerte del socio. c) Por expulsión basada en las siguientes causales: 1. 2. Por el incumplimiento de sus obligaciones pecuniarias, durante seis meses consecutivos. Por causar grave daño, patrimonial o de la otra índole, de palabra o por escrito, a los intereses de la Corporación, situación que será evaluada y decidida por el Tribunal de Honor, sin perjuicio que la Asamblea General

pueda conocer de esta materia a través del recurso de apelación que podrá interponer el afectado en contra de la resolución dictada por el Tribunal de Honor dentro del procedimiento siguiente: El tribunal de honor, de oficio o a petición a lo menos del cinco por ciento de los socios podrá conocer de los reclamos interpuestos en contra de uno o mas socios con la finalidad de aplicar la expulsión u otra medida disciplinaria. Una vez ingresada una denuncia ante el Tribunal de honor por escrito, el Tribunal de honor citara a el o los socios denunciados, dentro de los diez días siguientes a la recepción de la respectiva denuncia, mediante carta certificada despachada al domicilio que tenga registrado el socio en la Corporación, en donde se le indicará que se ha presentado una denuncia en su contra y lo citará a una audiencia de descargos la cual se llevará a efecto al quinto día hábil después de notificada la resolución con el objeto que haga sus descargos en forma verbal o por escrito. Para los efectos de contabilizar los días para la realización de la audiencia referida la notificación se entenderá practica al sexto día de recepcionada la carta por correos de chile. Una vez efectuado sus descargos, o en rebeldía del citado, el Tribunal de honor dentro del plazo de diez días hábiles dictará sentencia, la que será notificada al denunciado mediante carta certificada. En el caso que la sentencia dictada por el Tribunal sea la aplicación de una sanción a el o los socios denunciados, este o estos podrán interponer recurso de reconsideración ante el Directorio y recurso de apelación subsidiaria de la reconsideración para ante la Asamblea General Extraordinario dentro del plazo de diez días hábiles contados desde la notificación de la sentencia la que se entenderá practicada al sexto día de recepcionada la carta certificada por correos de chile, Apelación que será conocida en la asamblea General extraordinaria que el presidente del Directorio estará obligado a citar, la que necesariamente deberá pronunciarse al respecto con la mayoría absoluta de los asistentes, su omisión significa que se revoca la sentencia pronunciada por el Tribunal de Honor. Una vez notificada la Resolución del cúmplase se entenderá que esta queda firme y ejecutoriada. 3. Por haber sufrido tres suspensiones en sus derechos, en conformidad a lo dispuesto en artículo 10°. La expulsión la decretará el Directorio mediante acuerdo tomado por mayoría absoluta de sus miembros, debiendo indicarse expresamente en la citación el objeto de ella. De la expulsión de un socio se podrá apelar ante la Asamblea General Extraordinaria citada por el Presidente para ese objeto. Quien fuere excluido de la organización sólo podrá ser readmitido después de un año contando desde la separación, previa aceptación del Directorio, que deberá ser ratificada en la más próxima Asamblea General que se celebre con posterioridad a dicha aceptación.

ARTÍCULO 12°: El Directorio deberá pronunciarse sobre las renuncias en la primera sesión que celebre después de presentadas.

TÍTULO III DEL PATRIMONIO ARTÍCULO 13°: Para atender a sus fines, la Corporación dispondrá de las rentas que produzcan los bienes que posea y además, de las cuotas ordinarias, especiales, extraordinarias y de las cuotas de incorporación que aporten sus socios, y de las donaciones, herencias, legados, erogaciones y subvenciones que obtenga de personas naturales o jurídicas, de la Municipalidad o del Estado, los pagos en dinero y en infraestructura que reciba por contrato de concesión del futbol profesional desde el 01 de Febrero del 2008 hasta el 01 Febrero del 2038 y demás bienes que adquiera a cualquier título. ARTÍCULO 14°: La cuota de incorporación, la cuota ordinaria del socio activo y la cuota especial del socio cooperador serán fijadas por el Directorio. ARTÍCULO 15°: Las cuotas extraordinarias serán determinadas por una Asamblea General Extraordinaria a propuesta del Directorio. Se procederá a fijar y exigir una cuota de esta naturaleza, cada vez que una Asamblea General lo acuerde, cuando las necesidades lo requieran. ARTÍCULO 16°: Corresponde al Directorio dentro de sus facultades de administración determinar la inversión de los fondos sociales, para el cumplimiento de sus fines. En todo caso, los fondos recaudados por concepto de cuotas extraordinarias, no podrán ser destinados a otro fin que el objeto para el cual fueron recaudados a menos que una Asamblea General especialmente convocada al efecto, resuelva darle otro destino.

TÍTULO IV ASAMBLEA GENERAL ARTÍCULO 17°: Habrá Asambleas Generales Ordinarias y Extraordinarias. La Asamblea General Ordinaria se celebrará en el mes de marzo de cada año. En la Asamblea General Ordinaria se presentará la cuenta anual del Directorio, el balance, inventario, memoria del ejercicio anterior, su discusión y aprobación o rechazo; se procederá a las elecciones determinadas por los Estatutos cuando corresponda, ya sea de los miembros del Directorio, de la Comisión Revisora de Cuentas o a la Comisión de Ética, y su renovación; la presentación y aprobación del plan anual de actividades; y cualquier otro asunto que no sea materia de Asambleas Extraordinarias. En las Asambleas Generales Ordinarias podrá tratarse cualquier asunto relacionado con los intereses sociales a excepción de los que correspondan exclusivamente a las Asambleas Extraordinarias. Si por cualquier causa no se celebrare una Asamblea General Ordinaria en el tiempo estipulado, la Asamblea a que se cite posteriormente y que tenga por objeto conocer de las mismas materias, tendrá en todo caso, el carácter de Asamblea General Ordinaria. Asimismo, si por algún motivo no se celebrare la Asamblea General Ordinaria en que corresponda renovar al Directorio, a la Comisión Revisora de Cuentas o a la Comisión de Ética o no se acordare su renovación, los titulares de tales organismos continuarán ejerciendo sus funciones hasta que se celebre la Asamblea General Ordinaria más próxima. ARTÍCULO 18°: Habrá Asamblea General Ordinaria Anual, que deberá celebrarse en el mes de Marzo de cada año. En la Asamblea General Ordinaria Anual se presentará el balance, inventario, y memoria del ejercicio del año anterior. En la Asamblea General Ordinaria Anual podrá tratarse cualquier asunto relacionado con los intereses sociales a excepción de los que correspondan exclusivamente a las Asambleas Extraordinarias. Si por cualquier causa no se celebrare una Asamblea General Ordinaria en el tiempo estipulado, la Asamblea a que se cite posteriormente y que tenga por objeto conocer de las mismas materias, tendrá en todo caso, el carácter de Asamblea General Ordinaria.

ARTÍCULO 19°: Corresponde exclusivamente Extraordinaria tratar de las siguientes materias: a) b) c) d)

a

la

Asamblea

General

De la modificación o reforma de los Estatutos de la Corporación; De la adquisición, enajenación, y gravamen de los bienes raíces de la Corporación, en la forma prevista en la parte final del artículo 31; La determinación de las cuotas extraordinarias; El conocimiento de las apelaciones en contra de las medidas disciplinarias que afecten a algún socio, como asimismo, la cesación en el cargo de un miembro del Directorio por censura, materias que serán resueltas en votación secreta; De la disolución de la Corporación.

e) f)

El endeudamiento por un monto superior a un tercio del valor contable del activo de la Corporación. g) Los acuerdos a que se refieren las letras a), b) y e) deberán reducirse a escritura pública, que suscribirá en representación de la Asamblea General, la persona o personas que ésta designe, además de celebrarse ante un notario u otro ministro de fe que autorice la ley, que certificará el hecho de haberse cumplido con todas las formalidades que al efecto establece el presente estatuto. En la misma Asamblea en que se acuerde la adhesión a la constitución de una organización deportiva de nivel superior, deberá designarse a uno o más de los Directores para que representen al club en la respectiva Asamblea constitutiva. Tratándose de la incorporación a una entidad ya constituida, corresponderá al Presidente del club la suscripción de la solicitud de ingreso, previa aprobación de la Asamblea General Extraordinaria que corresponda. ARTÍCULO 20°: Las Asambleas Generales serán convocadas por un acuerdo del Directorio y si éste no se produjera por cualquier causa, por su Presidente o cuando lo solicite 1/3 a lo menos de los socios activos. ARTÍCULO 21°: Las citaciones a las Asambleas Generales, tanto ordinarias como extraordinarias, se harán por medio de un aviso que se publicará por dos veces en días distintos en un diario de la ciudad de Valparaíso dentro de los 15 días anteriores a la reunión. El primer aviso no podrá publicarse con menos de 10 días de anticipación a la Asamblea. No podrá citarse en el mismo aviso para una segunda Asamblea cuando por falta de quórum no se lleve a efecto la primera ARTÍCULO 22°: Las Asambleas Generales serán legalmente instaladas y constituidas si a ellas concurriere, a lo menos la mitad mas uno de los socios activos de la Corporación en primera citación. Si no se reuniere este quórum se dejará constancia de este hecho en el Acta y deberá disponerse una nueva

citación para día diferente, dentro de los 15 días siguientes al de la primera citación, en cuyo caso la Asamblea se realizará con los socios que asistan. ARTÍCULO 23°: Los acuerdos en las Asambleas Generales se tomarán por mayoría absoluta de los socios activos presentes, salvo en los casos en que la ley o los Estatutos hayan fijado una mayoría especial. Para participar en las Asambleas Generales, se requerirá tener una antigüedad mínima como socio de un mes a la fecha de la citación. ARTÍCULO 24°: Cada socio mayor de catorce (14) años, tendrá derecho a un voto y no existirá voto por poder. ARTÍCULO 25°: De las deliberaciones y acuerdos adoptados deberá dejarse constancia en un libro especial de actas que será llevado por el Secretario. El Acta deberá contener a lo menos: a) el día, hora y lugar de la Asamblea; b) Nombre de quien la Presidió y de los demás directores presentes, con sus respectivas firmas; c) Nombre de los asistentes, con sus respectivas firmas; d) Materias tratadas; e) extracto de las deliberaciones; e) redacción precisa y clara de los acuerdos adoptados y el universo de votos por cada moción que se presente, si el acuerdo se resuelve por votación o unanimidad, en su caso. Las actas serán firmadas por el Presidente, por el Secretario o por quien haga sus veces y, además por los asistentes o por tres de ellos que designe cada Asamblea. En dichas actas podrán los socios asistentes a la Asamblea estampar las reclamaciones convenientes a sus derechos por vicios de procedimiento relativos a la citación, constitución y funcionamiento de la misma. Los miembros del club deberán tener acceso a las actas de la Asamblea. ARTÍCULO 26°: Las Asambleas Generales serán presididas por el Presidente del Directorio y actuará como Secretario el que lo sea del Directorio, o las personas que hagan sus veces. Si faltare el Presidente presidirá la Asamblea el primer Vicepresidente y a falta de éste el segundo Vicepresidente; y en caso de faltar ambos, el Directorio u otra persona que la propia Asamblea designe para este efecto.

TÍTULO V DEL DIRECTORIO ARTÍCULO 27°: Al Directorio corresponde la administración y dirección superior de la Corporación, en conformidad a los estatutos y a los acuerdos de las Asambleas Generales. ARTÍCULO 28°: La Corporación será administrada por un Directorio compuesto de nueve miembros, los cuales durarán dos años en sus funciones y podrán ser reelectos indefinidamente. ARTICULO 29°: Cada socio sufragará en una sola cédula y tendrá derecho a marcar en el voto, hasta cinco preferencias, proclamándose elegidos a los que en una misma y única votación resulten con el mayor número de votos hasta completar el número de Miembros del Directorio que deban elegirse. ARTÍCULO 30°: Salvo disposición estatutaria expresa no podrán ser Directores las personas que hayan sido condenadas por un crimen o simple delito en los 15 años anteriores a la fecha en que se pretenda designarlos. ARTÍCULO 31°: En caso de fallecimiento, ausencia, renuncia o imposibilidad de un Director para el desempeño de su cargo, el Directorio le nombrará un reemplazante que durará en sus funciones sólo el tiempo que falta para completar el período al Director reemplazado. ARTÍCULO 32°: Si quedase vacante en forma transitoria el cargo de Presidente, lo subrogará el primer Vicepresidente; pero si la vacancia fuese definitiva, ya sea por imposibilidad que dure más de cuatro meses, fallecimiento o renuncia indeclinable, el Directorio procederá a la elección de nuevo Presidente de entre sus miembros. ARTÍCULO 33°: Podrá ser elegido miembro del Directorio, cualquier socio activo mayor de dieciocho (18) años, que tenga una antigüedad de por lo menos cinco años continuos, y siempre que al momento de la elección no se encuentre suspendido en sus derechos, conforme a lo dispuesto en el artículo 10°. ARTÍCULO 34°: Tendrán derecho a voto todos los socios mayores de catorce (14) años que tengan, a lo menos tres (3) años continuos de antigüedad a la fecha de la elección, y que se encuentren con sus cuotas sociales al día. ARTÍCULO 35°: Son atribuciones y deberes del Directorio:

a) Dirigir la Corporación y velar porque se cumplan sus Estatutos y las finalidades perseguidas por la Corporación. b) Administrar los bienes sociales e invertir sus recursos. c) Nombrar consejeros para asesorar al Directorio en las materias específicas que éste le encomiende. Asimismo, nombrar a los representantes en las instituciones en que este tenga interés. d) Citar a Asambleas Generales de Socios, tanto ordinarias extraordinarias, en la forma y época que señalen estos Estatutos. como

e) Redactar los reglamentos que se estimen necesarios para el mejor funcionamiento de la Corporación y de los diversos departamentos y/o ramas que se creen para el cumplimiento de sus fines y someter dichos reglamentos a la aprobación de la Asamblea General. f) Cumplir los acuerdos de las Asambleas Generales. g) Rendir cuenta, en las Asamblea General Ordinaria del año, tanto de la marcha de la Institución, como de la inversión de sus fondos, mediante una memoria, balance e inventarios que en esa ocasión someterá a la aprobación de los socios. h) Otorgar y/o suprimir derechos y obligaciones a los socios salvo aquellos que deban ser otorgados por la Asamblea General de Socios. i) Contratar el personal administrativo y técnico que sea necesario para la buena marcha de la Institución. ARTÍCULO 36°: Como administrador de los bienes sociales el Directorio estará facultado para comprar, vender, dar y tomar en arrendamiento, ceder, transferir toda clase de muebles y valores mobiliarios; comprar y/o adquirir bienes inmuebles; dar y tomar en arrendamiento bienes inmuebles por un período no superior a tres años; aceptar cauciones; otorgar cancelaciones y recibos; celebrar contratos de trabajo, fijar sus condiciones y poner término a ellos; celebrar contratos de mutuos y cuentas corrientes; abrir y cerrar cuentas corrientes de depósito, de ahorro y crédito y girar sobre ellas; retirar los talonarios y aprobar saldos; endosar y cancelar cheques; constituir, modificar, prorrogar, disolver y liquidar sociedades y comunidades; asistir a Juntas con derecho a voz y voto; delegar y revocar poderes y transigir, aceptar toda clase de herencias, legados o donaciones, contratar seguros, pagar las primas, aprobar liquidaciones de los siniestros y percibir el valor de las pólizas; firmar, endosar y cancelar pólizas; estipular en cada contrato que celebre los precios, plazos y condiciones que

juzgue; anular, rescindir, resolver, revocar y terminar dichos contratos. Poner término a los contratos vigentes, por resolución, desahucio o cualquiera forma de contratar créditos con fines sociales y ejecutar todos aquellos actos que tiendan a la buena administración de la Corporación. Sólo por un acuerdo de una Asamblea General Extraordinaria de socios se podrá vender, hipotecar, permutar, ceder, transferir los bienes raíces de la Corporación; constituir servidumbres y prohibiciones de gravar y enajenar; arrendar inmuebles por un plazo superior a tres años. ARTÍCULO 37°: De las deliberaciones y acuerdos del Directorio se dejará constancia en un libro especial de actas, que será firmado por todos los Directores que hubieren concurrido a la sesión. El Director que quisiere salvar su responsabilidad por algún acto o acuerdo, deberá exigir que se deje constancia de su opinión en el acta. ARTÍCULO 38°: El Directorio deberá sesionar por lo menos una vez al mes. El Directorio sesionará con la mayoría absoluta de sus miembros asistentes, decidiendo en caso de empate el voto del que preside.

TÍTULO VI DEL PRESIDENTE ARTÍCULO 39°: Corresponde especialmente al Presidente del Club Deportivo: a) b) c) d) Representar judicial y extrajudicialmente a la Corporación. Presidir las reuniones de Directorio y las Asambleas Generales de Socios. Convocar a Asambleas Ordinarias y Extraordinarias de Socios cuando corresponde de acuerdo con los Estatutos. Ejecutar los acuerdos del Directorio, sin perjuicio de las funciones que los Estatutos encomiendan al Secretario, Tesorero y otros funcionarios que designe el Directorio. Organizar los trabajos del Directorio y proponer el plan general de actividades del Club, estando facultado para establecer prioridades en su ejecución. Velar por el cumplimiento de los Estatutos, Reglamentos y acuerdos de la Corporación. Nombrar las comisiones de trabajo que estime conveniente. Firmar la documentación propia de su cargo y aquella en que deba representar a la Corporación. Dar cuenta anualmente, en la Asamblea General Ordinaria de socios, en nombre del Directorio, de la marcha de la Institución y del estado financiero de la misma. Las demás atribuciones que determinen estos Estatutos y los Reglamentos.

e)

f) g) h) i)

j)

TÍTULO VII DEL SECRETARIO Y TESORERO ARTÍCULO 40° : Los deberes del Secretario o del Prosecretario en caso de ausencia de aquel serán los siguientes: a) b) c) d) Llevar el Libro de Actas del Directorio el de Asambleas de socios y el Libro de Registro de Socios. Publicar los avisos a que se refiere el artículo 22°. Formar la Tabla de Sesiones del Directorio y de Asambleas Generales de acuerdo con el Presidente. Autorizar con su firma la correspondencia y documentación de la Corporación con excepción de aquella que corresponda al Presidente y recibir y despachar la correspondencia en general. Autorizar con su firma las copias de las actas que solicite algún miembro de la Corporación. En general, cumplir con todas las tareas que le encomiende el Directorio, el

e) f)

Presidente, los Estatutos y los Reglamentos, relacionados con sus funciones. ARTÍCULO 41°: Las funciones del Tesorero o del Protesorero en caso de ausencia de aquel serán las siguientes: a) b) c) d) e) Cobrar las cuotas de incorporación ordinarias, especiales y extraordinarias otorgando recibos por las cantidades correspondientes. Llevar un registro de las entradas y gastos de la Corporación. Mantener al día la documentación mercantil de la Institución, especialmente el archivo de facturas, recibos y demás comprobantes de ingresos y egresos. Preparar el Balance que el Directorio deberá proponer anualmente a la Asamblea General. Mantener al día un inventario con todos los bienes de la institución.

f)

En general, cumplir con todas las tareas que le encomiende el Directorio, el Presidente, los Estatutos y los Reglamentos, relacionados con sus funciones.

TÍTULO VIII DE LA COMISIÓN REVISORA DE CUENTAS ARTÍCULO 42°: En la Asamblea General Ordinaria en que deba efectuarse la elección de Directorio, se elegirá una Comisión de Auditoria o Revisora de Cuentas, compuesta por tres socios que serán titulares y por otros dos socios que serán suplentes y que reemplazarán a los titulares en caso de ausencia o impedimento. Los socios benefactores podrán sumarse a los tres elegidos, para integrar por derecho propio, la comisión revisora de cuentas, eligiendo un representante al efecto y comunicando dicha decisión al directorio por escrito. Podrán optar a la comisión los socios, cuya antigüedad no sea inferior a tres año y que, preferentemente, ostenten el título de Contador General, Contador Auditor o Abogado. Estarán exentos de cumplir este requisito el representante elegido por el socio benefactor, además de los requisitos señalados en el artículo 28 y 32 del presente Reglamento. La comisión revisora de cuentas deberá dar cumplimiento a lo dispuesto en los artículos 38 y 39 del Reglamento de Organizaciones Deportivas. La Comisión Revisora de Cuentas entregará su informe escrito al Directorio, a lo menos con 15 días de anticipación a la fecha de celebración de la Junta, a fin de que los asambleístas puedan, dentro de dicho plazo, imponerse del contenido del informe. Las obligaciones y atribuciones serán las siguientes :a) Revisar cuatrimestralmente los libros de contabilidad y los comprobantes de ingresos que el tesorero debe exhibirle; b) Velar porque los socios se mantengan al día en el pago de sus cuotas y representar al Tesorero cuando alguna de ellos se encuentre atrasado, a fin de que investigue la causa y procure que se ponga al día en sus pagos; c) Informar al directorio en Sesión ordinaria y /y o extraordinaria, sobre la marcha de la Tesorería y el estado de las finanzas y dar cuenta de cualquier irregularidad que notare para que se adopten de inmediato las medidas que correspondan para evitar daños a la Institución ; d) Elevar a la Asamblea General en Sesión ordinaria, un informe escrito sobre las finanzas de la Institución, sobre la forma que se ha llevado la Tesorería durante el año y sobre el balance que el Tesorero confeccione del ejercicio anual, recomendando a la Asamblea la aprobación o rechazo total del mismo, y e) Comprobar la exactitud del inventario. El cargo de miembro de la Comisión Revisora de Cuentas será de ejercicio indelegable e incompatible con el de miembro del Directorio o de cualquier órgano de la Organización. ARTICULO 43º: Los miembros de la Comisión no podrán intervenir en los actos administrativos del Directorio. En caso de vacancia de algún cargo, será remplazado por el socio que obtuvo la votación inmediatamente inferior al cargo

reemplazado. Si se produjere la vacancia de dos cargos en la Comisión Revisora de Cuentas, se llamará a nuevas elecciones para ocupar los cargos vacantes. Podrán tachar y objetar en cualquier tiempo, cualquiera de las cuentas que a su juicio perjudiquen a la Corporación, dando cuenta al Directorio dentro de 72 horas para su resolución final.

TÍTULO IX DE LA COMISIÓN ÉTICA O TRIBUNAL DE HONOR ARTICULO 44º: En la misma Asamblea General en que se elija el Directorio y la Comisión de Auditoria o Revisora de Cuentas, se elegirá una Comisión de Ética en la forma establecida en los artículos 27 compuesta por cinco miembros con una antigüedad mínima como socio de cinco (5) años continuos, y tendrá las siguientes atribuciones y funciones :a) Recibir, conocer e investigar los reclamos por faltas disciplinarias que se deduzcan en contra de algún miembro del Club; b) Aplicar las penalidades, sanciones o medidas disciplinarias por dichas faltas, que no podrán ser otras que las que se establezcan taxativamente en los Estatutos c) Llevar un libro de registro de las penalidades, sanciones o medidas disciplinarias aplicadas y el archivo de los procedimientos realizados; d) Informar de sus actividades al Directorio y a la Asamblea General en las oportunidades en que dichos órganos así se lo soliciten, y e) proponer a la Asamblea General de socios las modificaciones a las normas y procedimientos que regulen la disciplina al interior del Club. ARTÍCULO 45º: La Comisión de Ética no podrá aplicar sanción alguna sin haber, previamente, oído al imputado. Por su parte el directorio no podrá adoptar medida alguna en su contra, sin haberle previamente solicitado sus descargos fijándole al efecto un plazo para aportarlos, el que en todo caso no podrá ser inferior a cinco días. Todas las notificaciones y citaciones que se dispongan deberán practicarse personalmente o por carta certificada dirigida al domicilio que el notificado o citado tenga registrado en la Corporación. ARTICULO 46º: De las sanciones podrá solicitarse reconsideración al propio Directorio y apelarse en subsidio para ante la Asamblea General, dentro del plazo de diez días. La infracción a las normas de procedimiento contempladas en este título, producirá la nulidad de éste, cuya declaración deberá ser solicitada al directorio. ARTICULO 47º: La Comisión de Ética será presidida mediante elección entre sus miembros, por simple mayoría. En caso de vacancia en el cargo de Presidente, será la propia comisión quien elegirá su reemplazante.

TITULO X DE LAS ELECCIONES ARTICULO 48º: Una comisión especial, que se denominará Tricel, conocerá y dirigirá los procedimientos de elección de Directorio de la Institución y según lo determinen los estatutos y reglamentos respectivos. Resolverá de las reclamaciones a que dieren lugar y proclamará a los que resulten elegidos en la respectiva elección. Las disposiciones de procedimiento y demás normas para la elección de Directorio, y los demás organismos esenciales se fijarán en el Reglamento Interno de la Corporación, el que se aprobará por el Directorio con sujeción a los estatutos. ARTÍCULO 49º: Los miembros de esta comisión (Tricel) serán designados en la Asamblea General Ordinaria de la Corporación. Durarán dos años en sus funciones pudiendo ser reelegidos. ARTÍCULO 50º: El Tricel estará compuesto por cinco miembros, de entre los cuales se elegirá su presidente, vicepresidente y secretario. En caso de vacancia de algún cargo, el Tribunal de Honor, procederá a nominar al reemplazante que durará en sus funciones hasta completar el periodo del cargo vacante. Los cargos de la Comisión Electoral serán incompatibles con los cargos de los organismos esenciales. ARTÍCULO 51º: A esta Comisión le corresponderá velar por el normal desarrollo de los procesos eleccionarios y de los cambios de Directorio, pudiendo impartir las instrucciones y adoptar las medidas que considere necesarias para tales efectos. Asimismo, le corresponderá realizar los escrutinios respectivos, custodiar las cédulas y demás antecedentes electorales, y efectuar la calificación de las elecciones de la Organización. La Comisión Electoral recibirá las inscripciones de las candidaturas a los cargos electivos de los distintos organismos internos de la Organización, las que deberán efectuarse con a lo menos diez días de antelación a la elección. La Comisión Electoral funcionará permanentemente durante su mandato. ARTÍCULO 52°: La Comisión Electoral hará las veces de Ministro de Fe en el cambio de Directorio que se realizará en una asamblea posterior a la elección y certificará el estado en que se encuentra el Directorio saliente al que se instala, de la documentación, antecedentes, inventario, y todo cuanto diga relación con valores o bienes de la organización. ARTÍCULO 53°: Cualquier reclamación que los socios formulen en relación a un proceso de elección contemplado en el presente Estatuto, deberá ser interpuesta ante el Tribunal Electoral Regional respectivo por los interesados, conforme a la ley N 18.593.

TÍTULO XI DE LA MODIFICACIÓN DE ESTATUTOS Y DE LA DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN ARTÍCULO 54°: La Corporación podrá modificar sus estatutos por acuerdo de una Asamblea Extraordinaria, adoptada por los dos tercios, de los socios asistentes que representen como mínimo el 50% de los socios activos a la fecha de ésta. La Asamblea deberá celebrarse con asistencia de un Notario u otro Ministro de Fe legalmente facultado, que certificará el hecho de haberse cumplido con todas las formalidades que establecen estos estatutos. ARTÍCULO 55°: La Corporación podrá disolverse por acuerdo de una Asamblea General Extraordinaria, adoptado por los dos tercios por lo menos de los socios asistentes, que representen como mínimo el 70% de los socios activos a la fecha de la Asamblea. Acordada la disolución, los bienes de la Corporación serán entregados, a la Inmobiliaria Santiago Wanderers S.A. sólo en el evento que no exista la Fundación Santiago Wanderers Patrimonio de Valparaíso que se pretende crear, y si al tiempo de la disolución ya existiese la referida Fundación, los bienes de la Corporación serán entregados a esta última, o en su defecto, se aplicará lo previsto en el artículo quinientos sesenta y uno del Código Civil.

DISPOSICIONES TRANSITORIAS Articulo Transitorio: La Asamblea Extraordinaria otorga poder a los Directores Don Rodrigo Díaz Tapia y a Doña Celinda del Rosario Álvarez Álvarez, a quienes se facultan para que actuando en forma separada o conjunta, puedan reducir a escritura pública el acta de la presente Asamblea, tramitar la reforma de los Estatutos ante la autoridad competente y se les confiere la facultad de aceptar las modificaciones que el Presidente de la República proponga introducir a la misma. INFORMACION FONO 26743301 CAROLINA MATUS N° FOLIO 847-11 Se mando escrito el 15/04/2011 a Chile Deportes para que confirmara que la propuesta de modificación no faltaba a la buenas costumbres. Mirian 2239379, 2256087 anexo 14 Celular, 62249770 CARMEN SOTO 171/26743301 MARGORI ESCOBAR (ABOGADA A CARGO REFORMA) , SOLANGE SILVA ABOGADA DEL MINISTERIO QUE DICE QUE EN LA CARTA CONDUCTORA SE EXPLIQUE POR QUE NO SE ACOJE REPARO Y QUE SE SOLICITA SE DEJETE SIN EFECTO EL REPARO Y POR LO TANTO EL ART. 28 ARTÍCULO 28°: La Corporación será administrada por un Directorio compuesto de nueve miembros, los cuales durarán dos años en sus funciones y podrán ser reelectos indefinidamente. EN ESE SENTIDO HAY QUE EXPLICAR QUE LA LEY 19.712 MANTIENE LA AUTONOMIA A LAS INSTITUCIONES REGIDAS POR OTRO MINISTERIOS QUE ES CASO DE LA NUESTRA TODA , VEZ QUE NUESTRA INSTITUCION ESTA INSCRITA EN EL REGISTRO DE CHILE DEPORTES (26-11-2008) REGISTRO N°501689-4

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