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Dinámicas Desarrollo Humano

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       Dinámica realizada el 06 de febrero del 2003.

Manera de desarrollar la dinámica: La dinámica trata de que dos compañeros se guíen el uno al otro, la persona que dirige el guía lleva tapados los ojos con un paño, mientras que el guía trata de indicarle por donde debe de ir sin le hablarle. El guía tiene que ingeniárselas para indicarle cuando hay algún escalón o algún obstáculo que la persona que es guiada no puede pasar fácilmente, después de cinco minutos se intercambian los papeles. Como me sentí y que pasó conmigo durante la dinámica: Durante la dinámica al yo ir guiando hiba un poco desconcertada por no saber como indicarle a mi compañera cuando seguían escalones o alguna vuelta, etc. Cuando a mi me guiaron sentí mas confianza porque nunca pensé en que mi compañera me fuera a guiar por algún lugar donde me pudiera lastimar o pasar algo, así que primero me dije solo escucha con atención y haz lo que te indiquen. Al llevar cubiertos los ojos pues me sentí uno un poco extraña por no poder ver la luz ni el lugar donde hiba yo pisando, pero a los minutos me acostumbré y seguí adelante. Que aprendí y de que me doy cuenta: Con esta dinámica me di cuenta de cómo las personas invidentes en este caso los ciegos tienen que adquirir demasiada confianza, primero en ellos mismos para poder así confiar en las demás personas al indicarles que crucen alguna calle o que pasen por un puente, etc. Es lindo poder ponerse en el lugar de otra persona, porque con ello pude yo aprender a comprender un poco mas a quienes necesitan de nuestra ayuda y eso no solo es un crecimiento como humano sino es un desarrollo de mi persona. CONCLUSION

Josefina Sevilla .El realizar dinámicas como esta nos ayuda a comprender a las personas que necesitan de nosotros y apoyarlas guiándolas por buen camino ya que ellas confían plenamente en nosotros UABC Universidad Autónoma de Baja California Desarrollo Humano Santos Román Keila Ludim Profesora: Psic.

B. C. a 13 de Febrero del 2003 .Ensenada.

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