TRABAJO FIN DE MSTER SEPTIEMBRE 2012

MSTER INTERUNIVERSITARIO EN SOSTENIBILIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA .

BIENESTAR RESPONSABLE

MEDIO AMBIENTE

TICA GLOBAL

DERECHOS GLOBALES

Construccin de las bases para un modelo normativo basado en el paradigma de la Sostenibilidad. Aproximacin a las implicaciones del nuevo contexto en la empresa y en su Responsabilidad Social Corporativa.

AUTOR: JESS MARTN GONZLEZ TUTORA: DRA. MARA JOS BAUTISTA-CERRO

Construccin de las bases para un modelo normativo basado en el paradigma de la Sostenibilidad. Aproximacin a las implicaciones del nuevo contexto en la empresa y en su Responsabilidad Social Corporativa.

Contextualizacin del Trabajo

ADVERTENCIAS

-LOS LMITES DEL CRECIMIENTO (1972). -INFORME BRUNDLAND (1987). -WORLD RESOURCES INSTITUTE (2005). -ROYAL SOCIETY (2012)

-PRDIDA DE BIODIVERSIDAD. -HUELLA ECOLGICA POR ENCIMA NIVEL DE RENOVACIN. -BRECHA DESIGUALDAD ACRECENTNDOSE. -378,81 (PPM) DE CO2 (2009). -BIENESTAR SUBJETIVO EN EUROPA ESTABILIZADO Y EN DESCENSO (2000).

-EMERGENCIA DE PERSONAS CONSCIENTES Y SENSIBLES. -AUMENTO DE GRUPOS AMBIENTALISTAS, ONGS Y GRUPOS PRO DERECHOS HUMANOS. -AUMENTO DE EMPRESAS MS SOCIALES . -BUTN (INDICE DE FELICIDAD NACIONAL BRUTA)

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Jess Martn Gonzlez

Construccin de las bases para un modelo normativo basado en el paradigma de la Sostenibilidad. Aproximacin a las implicaciones del nuevo contexto en la empresa y en su Responsabilidad Social Corporativa.

Problema
TEMA CLAVE: SOSTENIBILIDAD. SEREMOS CAPACES LOS SERES HUMANOS DE SOBREVIVIR? SI ES AS, CMO? SE PODRA DISEAR UN CAMINO?

Objetivo
PRINCIPAL -CONSTRUCCIN DE LAS BASES PARA UN MODELO NORMATIVO BASADO EN EL PARADIGMA DE LA SOSTENIBILIDAD. APROXIMACIN A LAS IMPLICACIONES DEL NUEVO CONTEXTO EN LA EMPRESA Y EN SU RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA. SECUNDARIOS -Analizar y describir las relaciones sistmicas entre los distintos subsistemas a la luz de diferentes paradigmas. -Realizar una gua con los procesos que se dan en los cambios de paradigma o de valores.

Estructura del Trabajo

VERDAD - CIENCIA - PASADO. REFLEXIONAR

BELLEZA - ARTE - FUTURO.

EVALUAR

Crculo de Mejora

PLANIFICAR

BONDAD - FILOSOFIA- PRESENTE.

ACTUAR

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Metodologa
Principalmente Complejidad e interdisciplinariedad.

Necesidades Humanas (Mallmann 1973)

Herramientas
Teora de la Espiral dinmica (Beck & Cowan 1996)

Modelo AQAL (WILBER1996)

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Paradigma Econmico y Paradigma de la Sostenibilidad

DIVERSAS CONCEPCIONES DE SOSTENIBILIDAD

SUSTENTABILIDAD DBIL

SUSTENTABILIDAD FUERTE

SUSTENTABILIDAD SUPER FUERTE

GUDYNAS (2004)

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Modelo Normativo Primario

CRECER
BIENESTAR RESPONSABLE / REALIZACIN

VIVIR
MEDIO AMBIENTE / EXISTENCIA

NECESIDADES COMO POTENCIAL

NECESIDADES FISIOLGICAS

SERVICIOS DE CONSUMO DIRECTO Y CONSCIENTE

PROPORCIONAR RECURSOS

NECESIDADES CULTURALES

NECESIDADES PSICOSOCIALES

SERVICIOS DE CONSUMO INDIRECTO E INCONSCIENTE

ASIMILACIN DE RESIDUOS

TICA DE LAS VIRTUDES

TICA MEDIOAMBIENTAL

DERECHOS CIVILES Y POLTICOS

DERECHOS DEL MEDIO AMBIENTE

TICA DIALGICA

TICA DE LA SOLIDARIDAD

DERECHOS ECONMICOS, SOCIALES Y CULTURALES

DERECHOS DE LA SOLIDARIDAD

TICA GLOBAL / SUPERACIN

DERECHOS GLOBALES / CONVIVENCIA

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Bases de un Modelo Normativo para la Sostenibilidad

CRECER
BIENESTAR RESPONSABLE / REALIZACIN

VIVIR
MEDIO AMBIENTE / EXISTENCIA

NECESIDADES COMO POTENCIAL

SERVICIOS DE CONSUMO DIRECTO Y CONSCIENTE

NECESIDADES FISIOLGICAS

PROPORCIONAR RECURSOS

TICA DE LAS VIRTUDES

DERECHOS CIVILES Y POLTICOS

TICA MEDIOAMBIENTAL

DERECHOS DEL MEDIO AMBIENTE

NECESIDADES CULTURALES

SERVICIOS DE CONSUMO INDIRECTO E INCONSCIENTE

NECESIDADES PSICOSOCIALES

ASIMILACIN DE RESIDUOS

TICA DIALGICA

DERECHOS ECONMICOS, SOCIALES Y CULTURALES

TICA DE LA SOLIDARIDAD

DERECHOS DE LA SOLIDARIDAD

TICA GLOBAL / SUPERACIN

DERECHOS GLOBALES / CONVIVENCIA

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Nueva visin del Modelo con la Espiral Dinmica.

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Aproximacin a la empresa y su Responsabilidad Social Corporativa

VALORES: TOLERANCIA A LA INCERTIDUMBRE, PERCEPCIN, APRENDIZAJE, CAPACIADAD PARA REFLEXIONAR, INTEGRIDAD, PENSAMIENTO SISTMICO, ORIENTACIN A LARGO PLAZO. VALORES: INSPIRACIN, INTERDEPENDENCIA, VIDA RESPONSABLE, GENERACIONES FUTURAS, SABIDURA, SUFICIENCIA, CAPACIDAD DE PERDONAR.

BIENESTAR RESPONSABLE TICA GLOBAL

MEDIO AMBIENTE DERECHOS GLOBALES

VALORES: RESULTADOS, AUTOESTIMA PERSONAL, RECOMPENSA, CONTROL, CALIDAD, PRODUCTIVIDAD, COMPETENCIA, IMAGEN, SATISFACCIN, CALIDAD, INNOVACIN, AVANCE EN LA CARRERA, EMPRENDEDOR.

VALORES: ARMONA, CONSENSO, IGUALDAD, CONFIANZA; HONESTIDAD, PARTICIPACIN, APERTURA, TRABAJO EN EQUIPO, EVITACIN DEL CONFLICTO.

VALORES: ORDEN, DEBER, LEALTAD, OBEDIENCIA, DISCIPLINA, CULPA, CONFORMIDAD, ESTABILIDAD, CLARIDAD, JUSTICIA.

VALORES: RESPETO, PODER PERSONAL, FUERZA, TERRITORIALIDAD, RIVALIDAD, INTIMIDACIN, LEALTAD A LAS PERSONAS, HEDONISMO.

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Conclusiones
Tengo seis honestos sirvientes (me ensearon todo lo que s); sus nombres son Qu y Por qu y Cundo y Cmo y Dnde y Quin. (Rudyard Kipling 1902)
QU POR QU CUNDO CMO DNDE QUIN
MEDIO AMBIENTE NECESIDADES BSICAS DE TODA LA POBLACIN.

PELIGRO MXIMO- DESAPARICIN DE LA ESPECIE HUMANA.

LO ANTES POSIBLE. ADVERTENCIAS DESDE HACE DCADAS.

EMERGENCIA NIVELES MS ALTOS. CONSCIENCIA. EDUCACIN.

PRINCIPAL ENFOQUE: BIENESTAR RESPONSABLE Y TICA GLOBAL.

TODOS NOSOTROS.

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Referencencias

- Aracil, J., 1995. Dinmica de Sistemas. Madrid: Isdefe

- Beck, D. y Cowan, C., 1996. Spiral Dynamics: Mastering Values, Leadership, and Change. Oxford: Blackwell. - Bengoechea, A., 2011. Economa y Medio Ambiente. Mster en Sostenibilidad y Responsabilidad - Social Corporativa. UJI-UNED, no publicado. - Comisin Mundial sobre el Medio Ambiente y el Desarrollo (Comisin Brundtland), 1987. Informe Nuestro Futuro Comn, Oxford:Oxford University Press. - Gudynas, E., 2004. Ecologa, economa y tica del desarrollo sostenible. 5 ed. Montevideo: CLAES - Kipling, R., 1902. Just So Stories: for Little Children. Oxford World Classics 2009 ed L Lewis - Mallmann, C.A., 1973. On the Satisfaction of Human Aspirations as de Development Objetives, ensayo presentado en el simposio sobre Ciencia, Tecnologa y Valores Humanos, Ciudad de Mexico, 2-3 de julio de 1973 - Meadows, DH., Meadows DL., Randers, J. y Behrens, W., 1972. Los lmites del crecimiento. Mexico: Fondo de cultura econmica. - Millennium Ecosystem Assessment (Program), & Millennium Ecosystem Assessment. (2005). Ecosystems and Human Well-Being: Our Human Planet: Summary for Decision Makers (Vol. 5). Island Pr. - Royal Society, 2012. People and the planet. London: The Royal Society Science Policy Centre. - Wilber, K., 1996. Breve historia de todas las cosas. Barcelona: Kairos.

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