Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
KEPALASTAFF
a. b. c. d. e. f. g. h. i. j. MengkoordinirSeluruhstaffyangdibawahinya. Mengawasiberjalannyatugasstaff. Memeriksahasilkerjastaff. Merencanakan Pekerjaan Selanjutnya (membuat Program jangka Pendek, dan jangkaPanjang) Mengawasipelaksanaanpekerjaanberdasarkanrencana. Mengevaluasihasilkerja. Melaporkanberjalannyapekerjaansecaraberkalakepadadirektur. KoordinasiantaranakperusahaanlainnyadankoordinasidenganHolding. Koordinasi dengan Pihak Luar perusahaan (Pengguna Jasa dan calon pengguna Jasa sertaRekanan) Marketing.
2. BENDAHARA
a. MengelolaKeuangan(Utang,Piutangdankaslainnyabiladiperlukan). b. Mengkoordinasikan dengan semua staff yang terkait dalam permasalahan Keuangan. c. KoordinasimasalahkeuangandenganperusahaanHolding. d. Koordinasimasalahkeuangandengananakperusahaanlainjikamemangdiperlukan. e. Membuat laporan keuangan dan melaporkannya kepada Pimpinan Perusahaan dalamjangkawaktutertentuataudalamkeadaanyangmemangdiperlukan. f. Marketing.
3. PENASEHAT
MengawasiberjalannyaProgramyangtelahdirencanakan. Memberikansarandanberbagipengalamansertailmudenganseluruhstaff. MenjagaStabilitasEmosiseluruhStaff. MembantuevaluasihasilSurvey. Marketing. 4. STAFFOPERASIONAL a. MembantuMerencanaanPelaksanaanProgramkerja. b. MembantumengawasipelaksanaanProgramkerja. c. Menyiapkan Personil Survey (Perencanaan, Supervisi dan personil lainnya jika diperlukan). d. MengkoordinirOutputdataSurveydilapangan.
a. b. c. d. e.
Page 1
e. f. g. h. i.
5. LOGISTIK
MenyiapkansemuaalatyangdiperlukanuntukpelaksanaanSurvey. MemeriksaKondisialat(Sebelumdansesudahdigunakan). Mendataseluruhalatsurveyyangdimiliki.(lengkapdenganKondisialat) Mendata seluruh alat yang belum dimiliki dan mengajukan alat baru yang memang dibutuhkangunamenunjangpelaksanaanSurvey. e. Marketing. 6. PENGEMBANGANSUMBERDAYAMANUSIA(SDM)INTERNAL a. InputDatahasilSurvey. b. MengembangkankemampuanpersonilSurvey(transferIlmu/Pelatihan). c. Mengawasi berjalannya rencana Program kerja agar sesuai dengan target yang diharapkan. d. KontrolKualitasSDM. e. Marketing. a. b. c. d.
7. KEPALARUMAHTANGGA
MenyediakanSegalakebutuhankantor(ATK,Alatkerjakantor,dll) Pengarsipan(arsiphasilkerja,Administrasi,Alat,dll) TataRuangan. Kebersihan,KetertibandanKenyamanan. Marketing. 8. SURVEYPERENCANAAN a. MempersiapkansegalahalyangdibutuhkanuntukpelaksanaanSurveyPerencanaan. b. Mengumpulkan data hasil survey untuk kemudian dilaporkan kepada Staff Operasional. c. MenyiapkanpersonillapanganUntukpelaksanaanSurveyPerencanaan. d. Marketing.
a. b. c. d. e.
Page 2
9. SurveySupervisi
a. MempersiapkansegalahalyangdibutuhkanuntukpelaksanaanSurveyorSupervisi. b. Mengumpulkandatahasilkerjayangdibutuhkanuntukkemudiandilaporkankepada StaffOperasional. c. MenyiapkanpersonillapanganUntukpelaksanaanSurveyorSupervisi. d. Marketing.
Page 3