SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD OPORTUNIDAD DE MEJORAMIENTO VIGENCIA: NOVIEMBRE 2012 GC-PR05-F9 VERSION: 1 PAGINA1 DE 2

No conformidad

Observacion

Fecha: Consecutivo

2/19/2013

Tipo de no conformidad u observacion

ausencia examenes medicos ingreso personal Revision por la direccion

Queja o reclamo Encuestas de satisfaccion Producto o servicio no conforme auditorias Otro Indicadores de gestion Culal? Tipo deaccion que se requiere tomar Accion correctiva x Analisis de riesgos

Accion Preventiva

Persona que detecta la no conformidad u observacion: Proceso Cargo:

Elmer Blaise Aguilar Montilla Higiene, seguridad y medio ambiente supervisor HSE

Persona que genera o soluciona la no conformidad u observacion: Proceso Cargo:

ADRIANA MARCELA LUGO LATORRE Gestion Humana Coordinadora

DESCRIPCION DE LOS HECHOS- DE LA NOCONFORMIDAD U OBSERVACION Realizando revisin de exmenes mdicos ocupacionales de ingreso y peridicos se detecto que en el proseo de contratacin no se le realizaron los exmenes de ingreso al siguiente personal: 1 JOHANA ANDREA RODRIGUEZ PARRA 2 ANDERSON PAEZ YARA

CORRECION O TRATAMIENTO INMEDIATO: ACTIVIDAD

Revisar y corregir procedimiento seleccin de personal RESPONSABLE FECHA DE EJECUCION

SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD OPORTUNIDAD DE MEJORAMIENTO VIGENCIA: NOVIEMBRE 2012 GC-PR05-F9 VERSION: 1 PAGINA1 DE 2 ANALISIS: CAUSAS DE LAS NO CONFORMIDADES U OBSERVACIONES

PLAN DE ACCION ACCION Responsable: Fecha: Recurso: fecha: Responsable: SEGUIMIENTO Observaciones EFICACIA logro obtenido

OBSERVACIONES: La accion tomada es conveniente, adecuada y eficaz Se cierra Fecha de cierre Responsable de cierre: FIRMA Se debe generar otra accion

si

No