ANEXO P-601 MATRIZ DE IDENTIFICACIN DE PELIGROS, EVALUACIN DE RIESGOS Y DEFINICIN DE CONTROLES EN S&SO

SEDE: FECHA DE ACTUALIZACIN: ELABORADO POR:

CONDICI N DE LA TIPO Y CLASE ACTIVIDA DE PELIGRO D (Haga click (Haga click aqu) aqu)

Bogot Diciembre 26 de 2007 CLARA FERNANDA GARCA DAZ

ORIGEN DEL PELIGRO (Haga click aqu) RIESGO (Efecto del Peligro) CARGOS EXPUESTOS (Haga click aqu)

GERENTE: HERNANDO ABADIA AREA: GESTION HUMANA - PRESIDENCIA - AREA JURIDICA- AGENCIA VIAJES
Diciembre 26 de 2007 CALIFICACIN GRAD DEL RIESGO O DE IMPOR TANCI A REQUISIT O LEGAL CONSEC Nueva calificacin Enero 31 de 2008 CALIFICACIN GRAD DEL RIESGO O DE IMPOR TANCI TRABAJADOR A REQUISIT O LEGAL CONSEC PROB.

PROB.

REA (Haga click aqu)

ACTIVIDAD (Haga click aqu)

TIEM Nro. PO de DE EXPU EXPO ESTO SICI S N

CONTROL EXISTENTE PRIORIDAD FUENTE MEDIO

PRIORIDAD

% de Intervenci n

Presidencia / Actividades propias del cargo Gerencia de (Liderazgo de la organizacin, Contratacin y Gcia involucrando labores de oficina, de Gestin reuniones, viajes nacionales e Humana internacionales)

Normal

Ergonmico: Carga fsica dinmica

Digitacin repetitiva Lesiones osteoen computador musculares

Presidencia, Gte de gestin Humana / Gte contratacin

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

Presidencia / Actividades propias del cargo Gerencia de (Liderazgo de la organizacin, Contratacin y Gcia involucrando labores de oficina, de Gestin reuniones, viajes nacionales e Humana internacionales)

Normal

Ergonmico: Carga fsica esttica

Por postura permanente sentada.

Lesiones osteomusculares

Presidencia, Gte de gestin Humana / Gte contratacin

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas Programa integral de comportamiento seguro. Cultura de reporte de condiciones inseguras. Participacin en la ejecucin de actividades para la mejora del clima organizacional.

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

Presidencia / Actividades propias del cargo Gerencia de (Liderazgo de la organizacin, Contratacin y Gcia involucrando labores de oficina, de Gestin reuniones, viajes nacionales e Humana internacionales) Presidencia / Actividades propias del cargo Gerencia de (Liderazgo de la organizacin, Contratacin y Gcia involucrando labores de oficina, de Gestin reuniones, viajes nacionales e Humana internacionales) Presidencia / Actividades propias del cargo Gerencia de (Liderazgo de la organizacin, Contratacin y Gcia involucrando labores de oficina, de Gestin reuniones, viajes nacionales e Humana internacionales) Actividades propias del cargo (Liderazgo de la organizacin, involucrando labores de oficina, reuniones, viajes nacionales e internacionales)

Normal

Biolgico: Biolgico

Probable contagio: Fiebre amarilla: Brasil / Panam

Alteraciones de la salud

Presidencia, Gte de gestin Humana / Gte contratacin

Espor dico

10

500

10

520

NO Evitar viajes y SIGNIFICATIV hacer teleconferncias O

Esquema de Vacunacin

10

500

10

520

NO SIGNIFICATIVO

Normal

Psicosocial Contenido de la tarea

Liderar la organizacin desde su respectiva rea

Fatiga mental Estrs

Presidencia, Gte de gestin Humana / Gte contratacin

500

10

10

520

NO Adecuacin SIGNIFICATIV estaciones O trabajo

Normal

Fsico: Radiaciones no ionizantes

Por trabajo moderado frente a la pantalla del computador

Fatiga visual

Presidencia, Gte de gestin Humana / Gte contratacin

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Presidencia

Normal

Fsico

Iluminacin deficiente en algunos puntos

Fatiga visual y dolor de cabeza

Presidencia

500

200

1000

1,700

SIGNIFICATIV O

Evaluaciones y correcciones al estado de de clima de organizacional. Programas institucionales Publicar dirigidos a su personal Programa de Mtto Utilizacion de preventivo de equipos computadores de computacion y sus de ultima componentes generacion, Con Programa Visual y antireflejo Ergonomico *Distribucion y programa de Mtto y ubicacin reposicion de lamparas tecnica de y luminarias. Luminarias de Programa efectivo de ltima Vigilancia generacin Epidemiologica Visual Seleccin de personal Programa de Tecnica vocal, Vigilancia postura, higiene Conservacin de la voz profesional de la voz Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo

500

10

10

520

NO SIGNIFICATIVO

Cultura de reporte de condiciones inseguras.

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

Cultura de reporte de condiciones inseguras.

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

76%

Presidencia / Actividades secretariales como Gerencia de apoyo a la Presidencia, Gcia de Contratacin y Gcia contratacin y al rea jurdica de Gestin (atencin telefnica, archivo de Humana docs, digitacin de datos, etc.

Normal

Fsico Uso vocal prolongado

Recepcionar alto volumen de llamadas en el rea

Fatiga vocal, disfona, etc.

Secretarias presidencia y de gerencia contratacin, analista de capacitacin

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Capacitacion en uso profesional de la voz y prevencion de lesion en la laringe

200

10

10

220

NO SIGNIFICATIVO

69%

Presidencia / Actividades secretariales como Gerencia de apoyo a la Presidencia, Gcia de Contratacin y Gcia contratacin y al rea jurdica de Gestin (atencin telefnica, archivo de Humana docs, digitacin de datos, etc.

Normal

Ergonmico Carga fsica dinmica

Manipulacin y levantamiento de cargas (Papel de Lesiones osteofotocopiadoras, AZ, musculares Documentos, tiles de papelera).

Secretarias presidencia y de gerencia contratacin

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

Presidencia / Actividades secretariales como Gerencia de apoyo a la Presidencia, Gcia de Contratacin y Gcia contratacin y al rea jurdica de Gestin (atencin telefnica, archivo de Humana docs, digitacin de datos, etc.

Normal

Condiciones de Inseguridad Condiciones locativas

Diseo del archivo, orden

Accidentes de trabajo

Secretarias presidencia y de gerencia contratacin

200

200

10

410

Diseo inmobiliario para NO almacenamiento SIGNIFICATIV Diseo O estaciones de trabajo Utilizacion de computadores de ultima generacion, Con antireflejo Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo Seleccin de personal Tecnica vocal, postura, higiene profesional de la voz

programa Orden y Aseo

Sensibilizacin: manual de protocolo orden y aseo en reas de trabajo.

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

Presidencia / Actividades secretariales como Gerencia de apoyo a la Presidencia, Gcia de Contratacin y Gcia contratacin y al rea jurdica de Gestin (atencin telefnica, archivo de Humana docs, digitacin de datos, etc.

Normal

Fsico Radiaciones no ionizantes

Trabajo permanente frente a la pantalla del computador

Fatiga visual

Secretarias presidencia y de gerencia contratacin

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Programa de Mtto preventivo de equipos de computacion y sus componentes Programa Visual y Ergonomico Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Cultura de reporte de condiciones inseguras.

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

Presidencia / Actividades secretariales como Gerencia de apoyo a la Presidencia, Gcia de Contratacin y Gcia contratacin y al rea jurdica de Gestin (atencin telefnica, archivo de Humana docs, digitacin de datos, etc.

Normal

Carga fsica esttica Ergonmico

Postura permanente sentadas

Lesiones osteomusculares

Secretarias presidencia y de gerencia contratacin

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

42%

Presidencia / Gerencia de Contratacin y Gcia de Gestin Humana

Gestn de viajes

Normal

Carga fsica esttica/ Ergonmico

Postura permanente sentadas / uso inadecuado permanenete bocina telefnica

Lesiones osteomusculares

Personal Aviatur

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

500

200

10

710

SIGNIFICATIVO

0%

Presidencia / Gerencia de Contratacin y Gcia de Gestin Humana

Gestn de viajes

Normal

Carga fsica dinmica / Ergonmico

Digitacin repetiviva Lesiones osteoen computador musculares

Personal Aviatur

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

500

200

10

710

SIGNIFICATIVO

0%

Presidencia / Gerencia de Contratacin y Gcia de Gestin Humana

Gestn de viajes

Normal

Fisico / Uso excesivo de la voz

Alto volumen de llamadas en la jornada laboral

Disfonia, resequedad, etc.

Personal Aviatur

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Programa de Vigilancia Conservacin de la voz

Capacitacion en uso profesional de la voz y prevencion de lesion en la laringe

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

42%

GESTIN HUMANA / JURIDICA

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Fsico

Radiaciones no ionizantes por la pantalla del computador

Fatiga visual, cefalea, etc.

Abogados, Coordinadora y analistas de Bienestar / Jefe, Analistas y Aux de Capacitacin y Desarrollo /Jefe y Analistas Cambio y Comunicaciones Coordinadora y analista de Salud Ocupacional. Coordinadora y analistas de Bienestar / Analistas y Aux de Capacitacin y Desarrollo / Coordinadora y analista de Salud Ocupacional/ Cambio Coordinadora y analistas de Bienestar / Analistas y Aux de Capacitacin y Desarrollo / Coordinadora y analista de Salud Ocupacional.

15

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Utilizacion de computadores de ultima generacion, Con antireflejo

Programa de Mtto preventivo de equipos de computacion y sus componentes Programa Visual y Ergonomico

Cultura de reporte de condiciones inseguras.

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

GESTIN HUMANA

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Fsico

Alteraciones de Temperatura por la salud (estrs, ambiente de trabajo disconfort caliente / falta de trmico y ventilacin cefaleas)

12

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Mantenimiento de Aires Acondicionados

Uso de ventiladores

Programa integral de comportamiento seguro. Cultura de reporte de condiciones inseguras.

500

200

10

710

SIGNIFICATIVO

0%

GESTIN HUMANA

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Fsico

Iluminacin deficiente en algunos puntos

Fatiga visual y dolor de cabeza

500

200

1000

1,000

SIGNIFICATIV O

*Distribucion y ubicacin tecnica de Luminarias de ltima generacin * Pantallas Antireflejo en computadores

Programa integral de programa de Mtto y comportamiento reposicion de lamparas seguro. y luminarias. Cultura de reporte de Programa efectivo de condiciones Vigilancia inseguras. Epidemiologica Visual

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

59%

GESTIN HUMANA /JURIDICA

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Ergonmico: Carga fsica esttica

Por postura permanente sentada / malos hbitos posturales

Abogados, Coordinadora y analistas de Bienestar / Jefe, Analistas y Aux de Lesiones osteoCapacitacin y musculares Desarrollo /Jefe y Analistas Cambio y Comunicaciones Coordinadora y analista de Salud Ocupacional. Abogados, Coordinadora y analistas de Bienestar / Jefe, Analistas y Aux de Capacitacin y Desarrollo /Jefe y Analistas Cambio y Comunicaciones Coordinadora y analista de Salud Ocupacional.

15

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

500

200

10

710

SIGNIFICATIVO

0%

GESTIN HUMANA / JURIDICA

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Ergonmico: Carga fsica dinmica (postura inadecuada)

Digitacin repetitiva Lesiones osteoen computadores musculares

15

500

200

10

710

SIGNIFICATIV O

Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

42%

GESTIN HUMANA

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Ergonmico: Carga fsica dinmica

Postura Jefe, Analistas y permanente de pie Lesiones osteoAuxiliar de durante musculares Capacitacin y conferencias Desarrollo, Cambio

Espor 200 dico

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Seleccin y dotacion ergonometrica de sillas Diseo y dotacion de estaciones de trabajo Canalizacin de redes electricas y lgicas Aplicacin del RETIE en el sistema de distribucion y conexin electrica

Mantenimiento preventivo de sillas y estaciones de trabajo Programa de vigilancia ergonomia

Capacitacin en hbitos e higiene postural postural valoraciones fisiatricas

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

Gestin Humana, Gcia de contrtacin, Area Juridica y Presidencia

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Condiciones de inseguridad: condiciones locativas

Elctrico por ubicacin de cableados

Coordinadora y analistas de Lesiones o Bienestar / Jefe, riesgo elctrico Analistas y Aux de por cables Capacitacin y fuera de Desarrollo /Jefe y canaletas Analistas Cambio y Comunicaciones, Salud Ocupacional.

13

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Mtto elelctrico preventivo con proveedor especializado sealizacin en reas de riego elctrco

Sensibilizacin de uso adecuado de instalaciones electrcias (sobre cargas, reporte de condiciones inseguras, etc)

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

Gestin Humana, Gcia de contrtacin, Area Juridica y Presidencia

Actvidades propias del cargo

Normal

Comportami entos

1. Adoptar posiciones posturas peligrosas (Ergonomia en oficina, Higiene Postural, Ubicacin de los computadores) 2. Uso de elementos de proteccin Personal

Alteraciones en la Salud, caidas, golpes accidentes.

Todos los cargos

Procesos de seleccin del personal

Programa de Inspecciones Existencias de Instructivos de Trabajo Seguro

Capacitacin en el control de riesgos y sensibilizacin en comporamiento seguro

200

10

10

220

NO SIGNIFICATIVO

#DIV/0!

Apoyo de Gestin Humana con actividades como: Bienestar, GESTIN HUMANA Cambio y Comunicaciones, Capacitacin y Dllo y Salud Ocupacional a toda la empresa

Normal

Fsico Uso vocal prolongado

Uso vocal prolongado, mal uso de la voz, esfuerzo vocal, durante las capacitaciones

Fatiga vocal, disfona, carraspeo frecuente, sensacin de resequedad, cefalea.

Jefe y Auxiliares de capacitacin / coordinador Salud ocupacional, Analistas y jefe de Cambio

Espor 200 dico

200

10

410

NO SIGNIFICATIV O

Seleccin de personal Programa de Tecnica vocal, Vigilancia postura, higiene Conservacin de la voz profesional de la voz
Control de instalaciones y sistemas de seguridad fisicaIntalacin de detectores de humo y alarmas auditivas + apoyo de redes por el centro comercial

Capacitacion en uso profesional de la voz y prevencion de lesion en la laringe

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

Sealizacin Evacuacin Uso de cmaras de seguridad (riesgos de atentados, etc.) inspecciones de Vigilantes del centro comercial y de Publicar Sensibilizaciones, Plan de emergencias / Simulacros / conformacin de Brigadas / servicio de Enfermera / Botiquines

Gestin Humana, Gcia de contrtacin, Area Juridica y Presidencia

Condiciones de emergencia en actvidades propias del cargo

Emergenci a

Condiciones de inseguridad / Emergencias

Ocurrencia de eventos: Sismo, inundacin, incendio, atentados

Lesiones a las personas Daos a la propiedad Perdidas econmicas

Colaboradores de Publicar Ala Norte + visitantes + Contratistas y Proveedores

30

200

1000

10

1,210

SIGNIFICATIVO

200

500

10

710

SIGNIFICATIVO

41%

Gestin Humana, Gcia de contrtacin, Area Juridica y Presidencia

Actvidades propias del cargo

No rutinaria

Condiciones de Inseguridad/ Condiciones locativas

Contratistas / Proveedores que ayopan clases o seminarios y que trnsitan por las instalaciones de la empresa

Accidentes / caidas

Contratistas / Proveedores para los almuerzos de presidencia

eventua l

200

500

10

710

SIGNIFICATIVO

Contratista especializado Asignacin de horarios de obras civiles fuera de horario laboral

Acordonamiento de reas para limitar el acceso de personas Sealizacin de advertencias de riesgos

Aplicacin del procedimiento Adminsutracin de contrstitas que incluye: Exigencia de uso de Elementos de Proteccin Personal + Seguridad Social entre otras

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

42%

Gestin Humana

Actvidades propias del cargo

Normal

Condiciones de Inseguridad Condiciones locativas

Diseo del archivo, orden

Accidentes de trabajo

Coordinadora y analistas de Bienestar / Jefe, Analistas y Aux de Capacitacin y Desarrollo /Jefe y Analistas Cambio y Comunicaciones Coordinadora y analista de Salud Ocupacional.

12

eventua l

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

Contratista especializado Asignacin de horarios de obras civiles fuera de horario laboral

Acordonamiento de reas para limitar el acceso de personas Sealizacin de advertencias de riesgos

Aplicacin del procedimiento Adminsutracind e contrstitas que incluye: Exigencia de uso de Elementos de Proteccin Personal + Seguridad Social entre otras

200

200

10

410

NO SIGNIFICATIVO

0%

NIVEL INICIAL AGOSTO DE 2007

NIVEL DE RIESGO
No Significativos Significativos

No Peligros

% Peligros

13 12

52% 48%

TOTAL

25

100%

Clasificacin de Riesgos Publicar- Gestin Humana - rea Juridia- Presidencia

48%

52%

No Significativos

Significativos

Volver a la Matriz

NIVEL FINAL JUNIO DE 2008

NIVEL DE RIESGO
No Significativos Significativos

No Peligros

% Peligros

20 5

80% 20%

TOTAL

25

100%

Clasificacin de Riesgos Publicar- Gestin Humana rea Juridia- Presidencia 20% 80%

No Significativos

Significativos

Volver a la Matriz

ANEXO P- 602 TABLA DE CLASIFICACIN DE PELIGROS Y RIESGOS S&SO

TIPO DE PELIGRO: FSICO
CLASE DE PELIGRO ORIGEN DEL PELIGRO Pulidoras Uso excesivo del telfono Motores Equipos de corte (troqueladoras, esmeriles, pulidoras, etc..) Mal uso de la voz Esfuerzo vocal. Ambientes de trabajo (aire, qumicos, gases, etc.) Esfuerzo fonatorio, etc. Ambientes de trabajo Cuartos fros Mantenimiento de luminarias/ tubos o protectores. Ubicacin de luminarias Deficiencia o ausencia de luminarias El Sol Lmparas de vapor, halgeno Pantallas de computador Lmparas fluorescentes, etc. Sistemas de radiocomunicaciones, etc. Estaciones de radio, emisoras, instalaciones de radar, etc. Rayos X , Gama, Beta, Alfa Lmparas incandescentes Tubos de nen, etc. Lmparas de valor de mercurio Lmparas de gases Lmparas de hidrgeno Arcos de soldadura Lmparas de tungsteno y halgenas Uso de herramientas manuales como: martillos neumticos, corte con serruchos, seguetas, etc Fallas en maquinaria (falta de mantenimiento, etc.) ORIGEN DEL PELIGRO RIESGO: (Efecto del Peligro) Alteraciones de la salud (efecto audicin baja, trauma acstico, hipertensin arterial, alteraciones del sueo descanso, estrs, etc.)

Ruido

Uso vocal prolongado / Deficiente tcnica vocal Temperaturas (Calor/fro) Iluminacin Deficiente / excesiva

Alteraciones de la salud (fatiga vocal, disfona, carraspeo frecuente, sensacin de resequedad, cefalea, etc) Alteraciones de la salud (estrs, disconfort trmico, molestia, congelamiento, alteraciones vasculares perifricas). Alteraciones de la salud (fatiga visual), dolor de cabeza, deslumbramiento, etc..

Radiaciones No Ionizantes

Alteraciones de la salud (fatiga visual), dolor de cabeza, deslumbramiento, etc..

Radiaciones Ionizantes

Alteraciones de la salud (efecto cancergeno, Teratognico y mutagnico, quemaduras)

Vibraciones

Alteraciones de la salud (dficit neurovascular, molestia)

TIPO DE PELIGRO: ERGONMICO

CLASE DE PELIGRO Carga fsica esttica RIESGO: (Efecto del Peligro)

Carga fsica dinmica

Diseo de Puesto de trabajo

Postura permanente De pie (bipedestacin) Postura permanente Sentado (sedente) Manipulacin y levantamiento de cargas, Alteraciones de la salud (lesiones osteo movimientos repetitivos Ej. (digitacin, musculares, fatiga, alteraciones vasculares, etc.) Esfuerzos en el desplazamiento con carga, accidentes de trabajo) o sin carga, etc. Altura del puesto de trabajo, ubicacin de los controles, mesas, sillas de trabajo, equipos, superficies, etc.

TIPO DE PELIGRO: CONDICIONES DE INSEGURIDAD

CLASE DE PELIGRO ORIGEN DEL PELIGRO Incendio Emergencias *Daos a la propiedad *Perdidas econmicas, perdida de informacin RIESGO: (Efecto del Peligro) * Lesiones a las personas (heridas, accidentes, atrapamiento, fracturas, quemaduras, cadas, traumas, etc)

Emergencias

Mecnicos

Elctricos

Condiciones Locativas

Almacenamiento

Pblico

Sismo Inundacin Explosin Atentados (acto Malintencionado) Infraestructura compartida Condicin / manipulacin de Herramientas manuales ( bisturs, cuchillas, serruchos, etc) Equipos y elementos de presin Uso de equipos de carga (montacargas, gatos hidrulico, etc) Manipulacin de materiales Mecanismos en movimiento. Alta y baja tensin Ubicacin de cableado Estado de conexiones elctricas Electricidad esttica Transmisores de energa Superficies de trabajo Edificaciones, paredes, pisos, ventanas, techos, estructuras e instalaciones Ausencia o inadecuada sealizacin Sistemas de almacenamiento Distribucin de rea de trabajo Falta de orden y aseo Estructuras e instalaciones Salidas Superficies de trabajo Manipulacin de cargas Ausencia o inadecuada sealizacin Ausencia o inadecuados equipos de seguridad. Incendios Orden y Aseo Condiciones de orden publico Transito vehicular Acto Malintencionado

* Lesiones a las personas (heridas, accidentes, atrapamiento, fracturas, quemaduras, cadas, traumas, etc) *Daos a la propiedad *Perdidas econmicas, perdida de informacin

Lesiones como heridas, accidentes, atrapamiento, fracturas, cadas, traumas, etc

Alteraciones de la salud (lesiones, quemaduras, shock, fibrilacin ventricular, quemaduras, riesgo accidentes, ignicin, etc)

cadas, golpes, accidentes, lesiones, daos a la propiedad, etc)

cadas, golpes, accidentes, lesiones, daos a la propiedad, etc)

Posibles accidentes de trabajo, Lesiones a terceros.

TIPO DE PELIGRO: QUMICO

CLASE DE PELIGRO ORIGEN DEL PELIGRO Polvos qumicos y Orgnicos: generados en trabajos de pulido, triturado, perforacin lijado, molienda, minera, cemento, etc. Aerosoles Alteraciones de la salud (afecciones respiratorias, enfermedades crnicas diversas, Humos: Procesos de soldadura, fundicin, asfixia, muerte) etc. se dividen en dos grupos que son: H. Metlicos y H. de Combustin. Polvos inorgnicos Fibras Sustancias Inflamables Trabajos de atomizacin, mezclado, limpieza con vapor de agua, desinfectantes, etc. Cloro y sus derivados RIESGO: (Efecto del Peligro)

Lquidos

Alteraciones de la salud (irritacin vas respiratorias, alergias, etc...)

Gases y Vapores

Alteraciones de la salud (intoxicacin, afecciones respiratorias, enfermedades crnicas diversas, asfixia, muerte).

Gases y Vapores

xidos de nitrgeno Dixido de azufre Monxidos de carbono Amonaco Oxigeno Plomo Pinturas Mercurio, etc.

Alteraciones de la salud (intoxicacin, afecciones respiratorias, enfermedades crnicas diversas, asfixia, muerte).

TIPO DE PELIGRO: BIOLGICO

CLASE DE PELIGRO ORIGEN DEL PELIGRO RIESGO: (Manifestacin del Peligro)

Biolgico

Material de curacin, manipulacin de elementos corto punzantes (bistur, agujas, etc). Contaminacin con: hongos, virus, bacterias, parsitos, entre otros. Alteraciones de la salud (infecciones, alergias, enfermedades diversas, muerte) Desechos sanitarios Manipulacin de animales (mordeduras, excremento, etc.., presencia de plagas, etc.. Manipulacin de basuras y residuos

TIPO DE PELIGRO: PSICOSOCIAL

CLASE DE PELIGRO Contenido de la tarea Organizacin del tiempo de trabajo Relaciones humanas ORIGEN DEL PELIGRO Trabajo repetitivo en cadena Monotona Ambigedad del rol Turnos Horas extras Ritmo (control del tiempo) Clima Laboral Participacin (toma decisiones - opiniones) RIESGO: (Efecto del Peligro)

Fatiga mental, alteraciones de la conducta y del comportamiento del trabajador, estrs.

Dentro de los ACTOS INSEGUROS se involucran las TRANSGRESIONES como: No cumplir normas de trabajo. No utilizar Elementos de Proteccin Personal. Interferir dispositivos de Seguridad. Realizar operaciones sin autorizacin con autorizacin parcial. Constituyen transgresiones a normas Emplear equipos inseguros en forma procedimientos establecidos sea que la COMPORTAMIENTOS peligrosa. conducta de un ser humano est siempre en Trabajar sobre equipos en movimiento o funcin de las relaciones y condiciones de INSEGUROS interaccin de cada momento dado: Alteraciones riesgosos. en la Salud, caidas, golpes accidentes. Mal uso de herramienta. Trabajar a velocidades inseguras. Adoptar posiciones posturas peligrosas. reir,

Falta de atencin alerta. Distraer, molestar, insultar, sorprender.

Volver

Volver

Volver

Volver

Volver

Volver