REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA DEFENSA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL POLITÉCNICA DE LA FUERZA ARMADA

“UNEFA” “UNEFA” Cátedra: Defensa Integral de la Nación

Profesor:

Integrantes Grupo N° 3

Centeno Elizabeth Gómez Andrés Rivera Giomalvyn Muñoz Damarys Muños Deirubys Lobatón Gladys Subero Zulay Rondón Ronald Capitán Javier Peña

Control de entrega y recepción de carnet de identidad militar. 3 4 4 4 5 5 7 8 8 9 9 10 12 12 15 16 2 . Libro de parte y solicitudes. Libro de partes y memorando. Entrevista al personal de la unidad. Consulta. Expedientes. Control del material de intendencia. Libro de entrevistas al personal de tropa. Unidad Fundamental. Correspondencia. CONCLUSIONES. Cuadro estadístico del personal. BIBLIOGRAFÍA. Libro de permiso extraordinario. Alta y baja de la unidad. INTRODUCCIÓN Unidad Básica.Sección: LADD-01-08-N Ciudad Guayana. enero de 2013 ÍNDICE GENERAL pág. Alta y baja de enfermería y hospital.

enfocándonos más en La Redacción y Documentación Militar. los intereses de la nación.INTRODUCCIÓN La redacción siempre ha jugado un papel importante en la elaboración de documentos hoy día. etc. desarrollar una postura geopolítica internacional y demás afines. la profesionalidad quedará en prejuicios viciosos. Estos métodos pueden ser oficios. Tanto así. es decir. también se encaminan los quehaceres diarios mediante métodos rutinarios de comunicación de índole legal. Cada uno de los mencionados. Existen reglas y normas que en el presente trabajo desarrollaremos. ya que a la perspectiva de superiores o subordinados. que se convierte en una materia importante para ser profundizada en las múltiples ramas que esta genera. en el ámbito militar tiene ciertas desviaciones de oficio. que además de defender nuestra soberanía. resueltos ministeriales. donde una de ella es a través de la documentación. no puede procurar tener errores a la hora de redactar. correspondencia militar. que no es más que un canal donde se plasma lo que se quiere articular. Cabe destacar que la redacción tiene distintos métodos de expresión. 3 . memorándum. donde este sea conciso y práctico al momento de elaborar un documento. necesariamente tiene que tener su metodología y una redacción impecable para que el ente receptor pueda entender con claridad y/o se mal interprete. estos textos han sido la base de los estudios para los especialistas en el campo. La fluidez de la información deberá ser característica de un profesional militar. Como es bien sabido. informes.

En las industrias las entrevistas necesidades de la empresa. Podemos definirlo como la técnica para conocer y evaluar la personalidad. que para desarrollar cierta astucia de escritura es aconsejable la lectura y.Es por ello. • Libro de entrevista al personal de tropa. • Cuadro estadístico del personal. con método científico trata de recoger información en relación a una finalidad. UNIDAD BÁSICA • Libro de Partes y solicitudes. plasmando todo lo que a acontecido en una jornada laboral. también de los requerimientos que la unidad puede llegar a necesitar . 4 son realizadas para que el individuo a seleccionar realice un trabajo predeterminado y monótono de acuerdo a las . así en la industria se lleva un libro de novedades en la parte de seguridad de plantas. Son aquellos libros que se llevan diariamente de todas las novedades y actividades realizadas por una unidad militar. el estudio de la gramática española (ejemplo: Signos de Puntuación y Normas de Acentuación) para que el competente posea capacidades de hacerse entender por cualquier medio que se disponga para expresar descifrablemente lo deseado. es considerado como un elemento imprescindible para la elección del candidato idóneo para desarrollar una determinada ocupación o para ocupar un puesto de trabajo esto es asentado por cada individuo en un libro para tener los conocimientos de las actitudes y habilidades de cada personal de la tropa administrando estos recursos dependiendo de las actividades a realizar por cada unidad.

Sin embargo. un mejor análisis de los datos y una mayor precisión de las conclusiones. disciplina y administración. Desde el punto de vista estético. para lograr la representación adecuada de los datos y una interpretación correcta de parte del lector. Un expediente es una herramienta administrativa utilizada en organismos de gobiernos de varios países de habla hispana. su amplio uso ha conducido a que. 5 . además. Son muy simples de construir y fáciles de comprender y permiten. la compañía. se ha diseñado el presente multimedia. En infantería. aunque mantienen la misma finalidad en todos los casos: reunir la documentación necesaria para sustentar el acto administrativo. • Expediente. pero. en artillería. se requiere respetar las normas estadísticas que regulan su construcción. En cada país su definición difiere ligeramente. UNIDAD FUNDAMENTAL Es Aquella que dentro de cada cuerpo. Con el propósito de que los cuadros y los gráficos estadísticos se utilicen apropiadamente en la presentación de datos. que le enseñará a construir estos medios respetando las reglas establecidas por la Estadística.  Libro de partes y Memorando. no se consideren los criterios técnicos en su construcción.Los cuadros y los gráficos estadísticos se han convertido en los medios clásicos para la presentación de los resultados de las investigaciones en todas las áreas científicas. en muchas ocasiones. el diseño de los cuadros y los gráficos estadísticos depende mucho del gusto de la persona que los construya. constituye la clave de instrucción. la compañía.

que significa “cosa que debe recordarse”. conocido originalmente como memorándum. 6 . El memorando. Se define como un comunicado rápido. ha logrado sustituir otros documentos como las notas. por lo que en muchos sectores como en los servicios públicos. Debido a que es un documento de carácter interno por naturaleza. se utiliza para tratar asuntos oficial es que requieren una amplia exposición. formal pero sin la necesidad de una firma. que trata de algún asunto urgente para tener en cuenta. es un documento escrito que se utiliza en una empresa para comunicarse internamente. También en la oficina es conocido como un “memo”. no importando la jerarquía. b) No lleva data de la Independencia y Federación. en forma breve y resumida. Se considera una manera eficaz y rápida de pedir o suministrar la información. es utilizado para la transmisión de información entre los departamentos de una misma empresa o entre los trabajadores de la misma. Puede ser utilizado por cualquiera de ellos. El memorando es una manera muy útil de comunicarse dentro de una institución para lograr transmitirse de manera breve los asuntos importantes que conciernen a dicha institución. El objetivo de este documento es el traspaso de información de manera breve. El término viene del latín memorándum.Es la comunicación interna escrita entre dependencias u oficinas de un mismo comando y que al igual que el oficio. ya que esta se coloca al final del cuerpo ocupando el mismo sitio señalado para el lema “Dios y Federación” hacia el margen derecho. Instrucciones para su elaboración: a) En el encabezamiento no se indica la fecha.

bien sea de origen o contestación. El margen del cuerpo debe ser de dos (02) centímetros. 7 .c) La denominación “MEMORÁNDUM” debe aparecer en la parte superior y central del cuerpo. h) Cuerpo o texto Debe contener una información completa y detallada del asunto a tratar. Se empezará a escribir a tres (03) líneas debajo de lo indicado como referencia. con excepción de la primera línea de cada párrafo. El término refiere a la capacidad o el privilegio que tiene una persona al acceso de una cosa o lugar como también a realizar una actividad determinada.  Libro de permisos extraordinarios. el grado y cargo del destinatario. la cual siempre se iniciará con una sangría de tres (03) centímetros del margen. siendo una forma de organizarse pero también de establecer diferencias en cuanto a las posiciones sociales. d) No se coloca el lema “Dios y Federación”. Desde la sociedad feudal. En ella se indicará la comunicación que dio origen o motivo a la correspondencia. e) Al (para indicar el destinatario) Para colocar los datos del destinatario se colocará después de los dos puntos que siguen a la preposición “AL”. Del (para referirse al originador) Se colocará inmediatamente debajo de la denominación “MEMORÁNDUM” el grado y cargo de quien elabora el documento. f) Asunto Se indicará el objeto o motivo de la comunicación en forma sintetizada. en mayúscula. g) Referencia Se escribirá debajo de la palabra “ASUNTO” y con igual margen. Toda sociedad se ha organizado desde sus inicios con ciertos permisos o prohibiciones.

vehículos o aparatos aéreos (aviones o helicópteros). Este libro posee el registro de todo el permiso ejecutados para entregar materiales o cosas para realizar una actividad. Puede consistir en cualquier número desoldados. Para algunas dependencias de gobierno como en el sector salud. etc. buques. la nota se puede referir a equipos o materiales de logística. organizativas y administrativas. Ejércitos.) Para el Ejército es toda la logística necesaria para el funcionamiento de sus unidades (administración. etc. equipos. forma una unidad de mayor entidad (por ejemplo. alimentación. papelería. Una unidad militar es un elemento de organización dentro de unas Fuerzas Armadas.  Altas y baja de la unidad. son las áreas de limpieza (mantenimiento o limpieza). según la institución de la que estemos hablando.  Control de material de intendencia Esta palabra puede tener muchas acepciones. junto con un elemento de mando y control. por ejemplo: Para la Marina significa todo lo relacionado a la administración (oficinistas. La unión de varias unidades de menor entidad.donde existieron los estamentos privilegiados. armadas y fuerzas aéreas se organizan jerárquicamente en grupos de distintos tamaños siguiendo funciones tácticas. Entonces. el clero y la nobleza eran beneficiadas por su función de oradores o bellatores. Se llama unidad militar a una organización militar homogénea que tiene integrada sus propias funciones de mando. a quienes les estaba permitido acceder a privilegios que el resto del pueblo no poseía. las compañías suelen estar formadas por dos 8 . o darle privilegios a una persona en este caso según su habilidad.

y una plana mayor de compañía).  Alta y baja de enfermería y hospital. La composición específica de una organización militar en un lugar y espacio determinados se conoce con el nombre de orden de combate. Se conoce como unidades menores a las organizaciones de menor tamaño (secciones. si fallece o vive subiendo y bajando la tasa de mortalidad y recuperación de un hospital también cuenta con el personal medico que tiene el riesgo de ser convertidos en pacientes del hospital. Sólo las fuerzas armadas de mayor tamaño pueden tener organizaciones en los niveles superiores. Serán estudiados tres tipos de consultas:  De selección: selecciona y presenta registros en formato patrón. escuadras.a cuatro secciones. mientras que las organizaciones de mayor tamaño (batallones y regimientos) son llamadas unidades mayores. y el nivel máximo varía entre las distintas fuerzas armadas. Una consulta recupera informaciones de la Base de Datos y eventualmente las presenta en la pantalla. asi como en las acciones de alto desempeño o bajo desempeño que debe realizar las unidades militares. Son los controles que deben ser seguidos desde el momento del ingreso de un paciente al momento de su recuperación y salida. pelotones y compañías).  De referencias cruzadas: selecciona y presenta registros en formato de planilla  De acción: altera el contenido de registros en una única operación.  Consultas. 9 . En las unidades militares las bajas se presentas ante un conflicto así como por faltas a las normas y leyes militares.

Esto constituye una gran ventaja pues si alteramos los datos de una tabla las consultas sobre ella automáticamente reflejarán esas alteraciones. está vinculado a solicitar el parecer o la instrucción de otra persona. el conjunto de registros deja de existir. lo que le impone el empleo de palabras reglamentarias y de otras dictadas por el uso.Los registros seleccionados constituyen un conjunto. 10 . para simbolizar el respeto y la consideración que le son propias. Cuando va dirigida al subalterno. Esta lógica se aplica tanto a la consulta más simple (preguntar la hora en la calle.  Correspondencia. mostrará el trato cortés y de reconocimiento del superior. y cuando es elevada al superior contendrá las expresiones de respeto y consideración que a éste debe el subalterno. averiguar cómo llegar a un destino) como a la más compleja (una consulta profesional). La correspondencia Militar guarda ciertas diferencias con otras existentes. Se distingue por su forma metódica. aun cuando contempla de ellas aspectos y normas comunes. Quien consulta espera obtener información de utilidad para satisfacer sus necesidades o conseguir sus objetivos. Hacer una consulta. Correspondencia militar es el conjunto de comunicaciones oficiales intercambiadas entre las dependencias militares o de éstas con las autoridades civiles y entidades particulares. en general. Al cerrar una consulta. Este conjunto es dinámico en el sentido de que su contenido tiene por origen varias tablas y con el sentido de solo existir mientras la consulta esté activa. estilo y por tomar en cuenta la condición o entidad del destinatario. Todos estos datos se almacenan y nos da el estado físico y condiciones de salud que posea el personal de tropa.

La claridad se obtiene omitiendo la ambigüedad. 11 . 1. tienen importancia significativa. es necesario emplear la palabra apropiada. dentro de una frase. exentas de formalidades ceremoniales exageradas. vagos y sobre todo de los sinónimos. Se obtiene prefiriendo el verbo antes que el sustantivo o el adjetivo. La brevedad consiste en expresar en pocas palabras lo que se quiere decir. evitando repeticiones que conducen a frecuentemente equivocaciones en la redacción. claridad y precisión. 2. Para evitar la extensa fraseología debe desarrollarse. ya que mediante el verbo se expresa la acción. abstractos. tiempo y circunstancias. La precisión se alcanza cuando se puede expresar completa y exactamente lo necesario sin olvidar nada. etc. una sola idea. Ser preciso y conciso es no repetir la misma idea o pensamiento en diferentes formas o con términos distintos. haciendo una exposición simple. Esta es una cualidad propia de la Correspondencia Militar que da fuerza a la idea. La precisión es sobre todo indispensable en la redacción de informes. que pinte el objeto y establezca entre el signo y la cosa significada la más exacta relación. partes diarios. por lo tanto hay que desconfiar de los términos generales. Para expresar de manera completa y exacta el pensamiento. o sea. Dentro de cierta medida de precisión exige ser conciso. 3. expresar una idea o un pensamiento con el menor número de palabras posibles. son sus principales características..Características: La brevedad. Es difícil ser claro sin ser preciso. los menores detalles de lugar.

La quinta fase. las cuales voy a tratar de analizar a continuación. El Comandante de la Guarnición velará porque los miembros de las Fuerzas Armadas. aunque en las entrevistas realizadas en clase tan solo hemos observar tres de ellas. medidas de seguridad y 12 . Entrevistas al personal de la unidad. La segunda fase que es la recepción e iniciación de la entrevista. sin previo aviso a los titulares o representantes legales de los permisos generales. con el objeto de que el resultado permita conocer la situación real de la fabricación de armas. El personal militar o civil a quien se le extravíe un documento de identidad personal. En las unidades militares las entrevistas son similares a las de una empresa. porten siempre el correspondiente carnet de identidad uniforme o traje civil en sus casos. material explosivo. Mas en concreto podemos dividir la entrevista en seis fases. la tercera fase que es el desarrollo y contenido. la despedida. sin embargo el proceso requiere ser mas estricto en la selección de los candidatos que realmente cumpla con los requerimientos de los componentes militares. la cuarta fase que es la presentación de la empresa y puesto y la ultima la valoración del candidato. Oficial de inspección:  Las inspecciones deberán ser iniciadas de manera totalmente sorpresiva. deberá comunicarlo de inmediato a su comando respectivo. instalaciones. así como el personal civil que labora dentro de su jurisdicción. La otras tres fases son la preparación de la entrevista por parte del entrevistado.  Control de entrega y recepción de carnet de identidad militar. En una entrevista de selección de personal se pueden observar varias fases.

entregándole. A Los "responsables de los permisos generales". la comunicación emitida por el Comandante de la zona militar. de aquí en adelante denominados como "responsables de los permisos generales".  Se cuente con la documentación relacionada con las operaciones de fabricación y comercialización de los últimos 5 años.  Existen libros con registros de compras y ventas. debidamente autorizados por la dirección general del registro federal de armas de fuego y control de explosivos.condiciones de trabajo de las personas físicas y/o morales que cuentan con permiso general. se les solicitara desde luego una copia del permiso vigente. e inicialmente efectuar a su comparación con la documentación proporcionada por el comandante de zona militar. verificando que se encuentren requisito conforme a las cláusulas de su permiso general inicial. en orden cronológico.  Una vez que el inspector militar se presente ante los titulares o representantes legales de los permisos generales. establecerá la coordinación para fincar las bases de la inspección a realizar. 13 . verificando los siguientes aspectos:  Que el documento entregado corresponda efectivamente a una copia del permiso general vigente. asimismo. razón social del proveedor o comprador y cantidad adquirida. con las siguientes anotaciones: fecha y numero de oficio de autorización de la compra.

verificando que el domicilio sea el mismo anotado en la revalidación del permiso general. 14 . Que el permiso no se haya transferido ni aplicado a sucursales.  Revisar que las facturas de compras efectuadas. cuenten con número defolio en forma progresiva y con el sello correspondiente.

dependencias civiles o militares. 15 . Se trae a colación el caso. El categórico nivel a la cual se hace referencia. podemos mencionar uno en especial que nos atañe como profesional de las armas. Para finalizar. debido a que este nuevo reto representa exigencias de un distinto modelo de profesionalismo a nivel académico y sobre todo de expectativas. elaborar un mensaje escrito con un objetivo predeterminado y con unas ideas claras y concretas para que sea inteligible por el destinatario para que no exista confusión o duda alguna. Cabe destacar. exige una serie de aplicaciones concertadas dentro de nuestra institución y para ello. Simplemente es el de cambio de categoría de grado que está enmarcado en un proceso legal y que se le denomina “Transición de Oficial Técnico”. se demanda de nuestra capacidad de redacción y elaboración de documentos especiales descritos en el presente texto. que la correspondencia militar está presente en nuestras distintas áreas de trabajo y que su importancia radica. en todo momento debemos exteriorizar nuestras habilidades y capacidades de redacción como herramienta lingüística y de comunicación. que puede encontrarse ya sea cerca o lejos pero dentro de nuestro país o al exterior. Al igual es importante. Acordarnos siempre que se tiene puesto en nuestros hombros una esperanza de superación y que definitivamente ayudamos a construir una Aviación Militar con bases solidas y un país con miras al socialismo del siglo XXI. en establecer comunicación con algún otro individuo.CONCLUSION Dentro de los procesos de cambio que se sigue en nuestro país.

BIBLIOGRAFÍA http://noticias.com/articulos/70-Derecho%20Militar/20070987656213478851.de/consulta/ http://www.shtml http://www.ve/umcp/pdf/COMPLETO_AMBIENTAL1 16 .html http://www.pdf http://noticias.umc.monografias.html http://definicion.com/trabajos65/redaccion-tecnica/redacciontecnica.com/wp-content/uploads/2009/10/RESUMEN-UNIDAD-6CHIAVENATO.juridicas.juridicas.com/articulos/70-Derecho%20Militar/201202256252845211.edu.utntyh.

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